DVE我們正在尋找一位肯學習並積極主動的同仁，如果您具備以下條件，歡迎投遞履歷進一步與我們聊聊。 此職位為業務專員，公司有行政主管會帶領新進同仁作業，期許新進同仁有積極的學習能力，協助公司行政工作相關事宜工作內容： 1. 負責開拓新客戶、及現有客戶維護。 2. 具有良好的溝通能力、有強烈企圖心、主動積極、細心、抗壓性高。 3. 具電源，網通，系統廠，IPC相關業務經驗尤佳（優先面試）。 4. 其他主管交辦專案事項。 5. 無經驗可，年輕有為，對工作熱枕。 發展/遠景：工作傳承、培養後進！以利企業永續經營

徵信業務的主要工作內容為 「了解客戶需求及擬定解決方案」 既為社會大眾解決難題又能賺取豐厚的報酬 歡迎房地產業、直銷業、仲介業各界人才加入我們的行業 公司具備健全福利及升遷管道 如果您是有社會歷練、主動積極者 年薪百萬以上不困難！

業務接洽 為社會大眾解決難題 既幫助人也能賺取豐厚的薪資 年薪三百決不是夢想 只要努力年薪三百就是事實

1.回答業務諮詢 2.承接委託案件 3.簽訂委託案件 4.辦案進度資訊整合 5.回報案件進度 高獎金、具業務方面經驗尤佳. 底薪+獎金10萬以上 享勞健保.供住宿 歡迎外縣市人員加入 完整專業訓練 歡迎二度就業 無經驗可 退役檢警調佳 ★面試時請務必記得自行攜帶履歷 【公司提供完整專業訓練，經培訓得參與中華民國徵信商業同業公會全國聯合會之檢定考試，檢定合格將可取得徵信士證照。】

1.為經辦案件蒐集證據及有關資料 2.協助律師或當事人處理訴訟程序中有關文書之助理工作 3.準備記錄辯論或口供之文件 4.協助律師準備結案、聽證會、審訊以及公司會議

一統徵信社在感情糾紛案件結案後，都有幫客戶轉介心理諮商的服務，今年為了提供更完善的服務，並且也提供有需要的員工抒發工作壓力的管道，所以決定在各分部約聘駐點諮商師。 無經驗可，有相關經歷或相關科系者優先錄取 工作內容有： 1.輔導感情創傷的客戶 2.提供情緒管理的建議及輔導 3.負責員工的心理諮商、情緒管理與職涯輔導。 4.提供勞資糾紛意見，瞭解勞動相關法令，維持員工與公司之間關係穩定。 5. 為了確保員工素質，一律都由老闆或一級幹部面試，所以不想面試撲空的話，請應徵者務必透過人力銀行投擲履歷，不接受現場面試呦 :) 錄取「心理諮商師」者，會先約聘一年，試用期過後保障底薪3萬元起，與其他徵信社員工一樣享有勞健保、每月聚餐、員工旅遊、周休二日、案件分紅等福利。 如果客戶反應良好，會在一年後轉為長期正職。

接洽業務.有企圖心.保障底薪 挑戰高薪.歡迎2度就業 社會歷練豐富者尤佳 有意者請直接面洽邱副總

1.為經辦案件蒐集證據及有關資料 2.協助律師或當事人處理訴訟程序中有關文書之助理工作 3.準備記錄辯論或口供之文件 4.協助律師準備結案、聽證會、審訊以及公司會議

跟監.拍照.蒐證.監控.須具備冒險之精神,有偵探邏輯之推理的態度,敏感度機動性佳 無經驗可男女不拘. 保障底薪+破案獎金可10萬以上 需自備汽車 享勞健保、可供住宿 公司備專業器材與教育訓練 歡迎外縣市加入 撥打0970115170與 李組長 約定面試時間 ★面試時請務必記得自行攜帶履歷 【公司提供完整專業訓練，經培訓得參與中華民國徵信商業同業公會全國聯合會之檢定考試，檢定合格將可取得徵信士證照。】

1.咖啡調理 2.收銀服務 3.商品銷售 4.外場服務

《GO~GO~繼光香香雞與茶飲合作店預備起！！》 現在加入香繼光，讓夢想開始發光！ 如果你喜歡與客人互動，喜歡門市熱鬧的氣氛， We Want You！！ 工作內容: 1.親切的服務與接待顧客 2.為客人介紹餐點、點菜、出餐 3.櫃台服務，收銀、結帳 4.依照標準程序製作各項餐點 5.飲料調製.煮茶.副產品製作(珍珠.茶凍..) 6.門市環境清潔維護 #其他說明# ＊需能接受早中晚輪班(依法定工時安排) ＊月休8-10天(含全年度12天國定假日彈性調整至每月排休) ＊視公司人力及展店需求做區域門市輪調 　(依通勤距離評估，外派提供免費宿舍及水電津貼) #加分條件# *樂於與人互動，對餐飲業有熱忱 *認真、負責、學習意願高 請先投遞履歷做初選安排面試， 目前公司預備火熱展店擴編， 歡迎有抱負.想一展所長的人才加入我們!!

公司成品之品質控管及檢驗等相關工作 有品管相關工作經驗者佳

1.麻醉臨床護理照護。 2.麻醉諮詢門診業務。 3.麻醉後訪視與自費術後止痛推廣與衛教。 4.其他主管交辦業務。

協助補習班事務。

1.. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 2. 人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 3. 規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等）。 4. 規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 5. 進行工作分析，作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據。 6. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等），並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。 7.總務相關,電腦、辦公、庶務用品採購，與外部廠商接洽聯繫(設備維護/消耗品採購/消防相關作業)

協助電話預約，櫃檯來賓報到、結帳等接待及問題解決，需儀容整潔，徵求個性大方進取不怕生，積極學習之求職者。無經驗可，有服務業經驗佳。 輪班制(依季節不同)。 休假方式： 四週休八天

找尋對服務有熱忱，個性外向積極，勇於接受挑戰的求職者 1.接待客人，帶位、倒水 2.負責聯繫內場與外場服務，例：送單至廚房，為客人點菜、上菜 3.簡單餐點飲品製作、相關產品介紹、顧客問題解決 4.結帳 5.維護環境清潔安全

1.操控自動球車於客人下場擊球時。 2.區域場地保養維護。 3.為球客提供球場資訊、遞送球桿等服務。 無經驗可，體健、耐力佳。 具汽車駕照，配合輪班。 （試用期滿考試升正式桿弟，另再升級加薪） 有經驗者佳，可縮短升級時程

高爾夫球場地的維護工作有興趣者

具廚務經驗有興趣者，有日本料理經驗尤佳。(中日式料理) 學歷不拘 助廚: 餐廳內場食材料理、協助主廚備料、收拾、願意學習料理手藝者