1. 嚴格遵守交通規則，駕駛娃娃車安全接送學童至指定地點。 2. 协助學童上下車，妥善裝卸個人物品如睡袋及書包。 3. 定期進行車輛外觀與內部清潔，保持車內環境整潔適宜。 4. 主動檢查車輛性能，確保行前安全性及準備應急工具。

1. 設計並製作營養均衡的中式料理菜單，符合學童的健康需求。 2. 清洗並處理食材，確保廚房作業的衛生與效率。 3. 根據每日餐點規劃，準確烹調飯菜並掌握出餐時間。 4. 完成廚房與餐具清理，檢查確保作業區域整潔無污染。 5. 協助食材採購與庫存管理，控制成本並避免浪費。

1.初級原物料新廠商開發與供應商管理 溝通與協調 2. 價格，數量(產能)，交易條件，合約的議定

1. 教學活動規劃及具體執行，確保課程目標達成並吸引學生專注參與。 2. 設計清晰教學目標，規劃適合不同學習階段的課程內容及範圍。 3. 準備多元化教具及教材，製作支持學習的課程資料與課後輔助內容。 4. 根據教學進度授課，評估與追蹤學生學習成效並調整策略。 5. 批改學生作業與測驗，加強理解，並提供針對性的學習建議。 6. 培養學生良好學習與生活習慣，提升語言運用能力及邏輯思維。

1.初級原物料新廠商開發與供應商管理 溝通與協調 2. 價格，數量(產能)，交易條件，合約的議定

1. 擬訂並執行園務方針，制定園所發展計畫並推動落實。 2. 規劃行政組織架構，進行教職員的職務分配與人事管理。 3. 主導並監督園務會議，確保議題討論與決策落實。 4. 招募與聘任教職員工，進行人事溝通與問題協調處理。 5. 制定招生計畫與收費辦法，完善註冊過程管理。 6. 規劃園所財務制度，監督預算執行與財務決算作業。 7. 負責園區安全與建築維護，提交公安及消防相關報告。 8. 指導園內活動的策劃與執行，支持教育創新項目推進。 9. 擔任園區外聯代表，接洽家長、訪客及社區合作機構。 10. 監控幼兒的健康、安全與學籍管理，確保教育品質與環境安全。

......長照2.0 居服業務....... 1.個案開發、居家服務派案 2.個案服務及服務紀錄撰寫 3.個案照顧計畫擬定,執行分析與檢討 4.個案異動評估及家屬溝通連絡 5.個案所需資源協調與轉介 6.居服員人力調派,督導,溝通與協調 7.居服相關評鑑/督考事項落實與執行 8.社區資源開發與連絡,與在社群單位溝通,協調,合作 9.行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷..等) 10.主管臨時交辦事項

※具機械設備維修一年以上經驗、通基本電機原理 1.一般水電基礎維修。 2.廠區定期設備維護、保養及維修外並預防問題發生。 3.廠區定期保養檢驗及維修各類電路、水路、空調、消防等設備與故障異常狀況處理。 4.廠區安裝、維修及配置照明設備。 5.撈漆渣作業、水污處理。 6.廠區維修紀錄整理及主管交辦事項。

SGS為維護身心障礙者就業權益及善盡社會責任，特別規劃聘僱身障人才專區，歡迎領有身障手冊者加入SGS的大家庭! 1.本職務為建立身心障礙人士履歷資料庫使用(需具備身心障礙手冊)。 2.非具備身心障礙身份者，請前往其他職務進行投遞應徵。 3.學經歷:專科、大學，工作經驗不拘。 4.工作實際內容依過去經歷與專長安排面談。 5.有意應徵者請先以1111系統投遞履歷，經用人單位初審通過後安排面試；如有合適職務，我們將主動與您聯繫。不適合者則不會另行通知。

宜得利家居為日本家居國民品牌， 現正積極招募對零售管理、家具家飾具有高度熱誠之從業人員。 ●工作內容： 1. 提供顧客需求服務（如：電話諮詢、家具接待、售後服務等）。 2. 負責商品陳列，銷售及庫存整理。 3. 賣場整理，維持店舖整潔。 4. 櫃檯事務及收銀作業。 5. 商品進貨處理。 ●工作時間： • 店舖可排班時間帶為09:30~22:30間，實際可配合的時段及工作時數，將於面試時由店長和本人確認。 • 4H時薪制：一日工作時間約4小時，一週約20小時。 • 8H時薪制：一日工作時間約8小時，一週約40小時。 • 星期六、日、國定假日、春節視店舖人力需求，須配合排班。 ●薪資及職涯： • 薪資加給：時薪制兼職社員，有意願並符合資格者，通過考核並升等後，最高有機會加給4％之時薪。 • 職涯發展：公司每年辦理兼職轉正考核，通過者可轉任正職社員；年資可持續累計，支持社員未來多元挑戰。 ●應徵注意事項：履歷資料初審通過後，方會以電話方式通知面試，未通過則不另通知。

1、熟悉印刷相關製作流程 2、印刷單位之生產排程.交期及產量,並提升產能效率及降低成本 3、製造過程的品質管控 4、管理單位.產線人員的工作紀律.培訓.考核.人力運用等規劃 5、相關主管交辦事項 具3C塑膠製品、金屬印刷；網印或移印機台架板及油墨色彩調配獨立作業經驗 有印刷管理經驗尤佳 可配合加班

1. 驗(點)收物流貨物、清點盤存作業。 2. 從事物流貨物之重整與包裝作業。 3. 進行貨物入倉、交期、送貨、調度安排等相關工作。 4. 建置物流作業管控點及制定相關之管理報表。 5. 複查庫存的貨物數量與紀錄是否相符，查出不一致之處並更正錯誤。 6. 定期清潔庫存、工具、設備與作業區，以確保符合安全。 ※福利： 1.外縣市人員提供租屋津貼補助。 2.在職滿三個月，公司提供新人特休２天。 3.保障年薪14個月

【52+1房仲事業-住商不動產】 為嘉義區第一間全團隊每位夥伴配備一台高階桌上電腦， 全面e化的團隊,讓大家在工作上能更加事半功倍， 且能隨時代而進步，不僅能賺得到錢,還能在觀念，專業知識,能力上皆能有所提升. 創造一個以專業,效率，關懷的房仲團隊. 52+1房仲事業~團隊五店 : 住商不動產嘉義民生店，南京店，香湖店，嘉義大學店，縣府高鐵店 ▲職務內容▲ 1️⃣ 房源相關：拍照、排版、文案撰寫、廣告上架 2️⃣ 租約管理：簽約、續約、退租點交、違約/解約處理 3️⃣ 客戶應對：訊息回覆、約看安排、現場帶看與介紹 4️⃣ 行政支援：文件整理、繳費通知（水電/管理費）、報表統計、主管交辦事項 5️⃣ 房務支援：交屋、退租點交、基本清潔、住宅設備檢修/更換 6️⃣ 問題處理：房東房客溝通協調、與技師/廠商聯繫及維修管理 在52+1，你將擁有： 🎯 個人專屬網站 – 完全免費，專屬個人網站，客戶主動找上門！ 🎯 強效開發工具 – 免費使用，市場拓展事半功倍，輕鬆上手！ 🎯 買方資源共享 – 龐大數據資源，成交機會滿滿等你來拿！ 🎯 不定期舉辦名人講座提供客戶多方面資訊 ▲公司福利▲ 1.重視員工親屬，邀請參與活動及員工旅遊 2.公司聚餐聯誼，感情更勝家人 3.公司團隊活動，凝聚更好的向心力 4.首創團隊系統後台，同仁相互幫忙不藏私，提升效率 5.高額業績獎金，累積人生第一桶金 6.升遷培訓制度透明化，隔行如隔山不用怕 7.員工國內外旅遊獎勵，行萬里路增見聞 8.資深同仁入股分紅或協助內部創業展店 「信實仲介 . 永續服務」 💝我們是ㄧ群有共通信念的團隊 💝從總部到店頭從店頭到人員 💝只想做好每一件客戶交付的任務 💝只要您有熱情、有毅力、想轉職、社會新鮮人 💝熱情歡迎加入住商不動產嘉義52+1房仲事業 52+1房仲事業官網 https://52cyi.com.tw/ 臉書粉專 https://www.facebook.com/chiayi582/ Instagram https://www.instagram.com/521_house/ 線上看屋(影音) https://www.youtube.com/@521house

需熟悉word、Excel 1. A個管助理行政業務。 2. 收發文及簽呈登錄歸檔管理。 3. 申請補助款核銷作業及薪資請款作業。 4. 會記帳務、零用金管理及出納總務之相關工作。 6. 建立個案資料並彙整。 7. 配合評鑑作業，依文書工作分配，專案專夾製作。 8. 其他主管交辦事項。 9. 工作時間：週一至週五08:00~17:30(中間休息1.5小時)，周休二日。 欲更瞭解本社歡迎觀看Youtube影片：https://youtu.be/M0mxRjikUQY

**本職缺會先由總公司人資部初試，通過後會再就近分配上班店舖** 對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 工作內容： 1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.顧客服務、具有服務熱忱 5.店長、副店長臨時交辦事項。 早班:07:00~15:00 晚班:15:00~23:00 大夜班:23:00~07:00

1.初級原物料新廠商開發與供應商管理 溝通與協調 2. 價格，數量(產能)，交易條件，合約的議定

1.機電品管相關作業、文件製作。 2.圖面數量清算、提報。 3.工地現場拍照、自主檢查，配合監造業主單位查驗作業。 4.工地相關文書內業處理。 5.其他主管交辦事項。

1.熟悉PLC HMI等各廠牌軟體 規劃 編輯。 2.具監控系統(SCADA或DCS或DDC)工作經驗,熟悉HMI ,PLC等 3.有志從事中央監控系統,機電自動化系統工程等專業發展者 4.電機工程 資訊工程等相關理工科系或研究所畢業

承攬機電工程相關業務

1.水電、電氣、消防空調、機械工程現場規劃管理、監工、領班。 2.集合式住宅水電 ，弱電監工工程師。 3.公共工程機電品管工程師