1.向客戶報價、處理客戶訂單、審查客戶信用狀，辦理進口詢價與開發信用狀 2.協助國際貿易業務專員的行政事務工作 3.草擬客戶往來信件經主管核定後發送 4.整理進出口報關文件、向報關行協調報關事宜及按規定辦理押匯/結匯業務 5.處理出貨及相關協調事務 6.處理出口押匯、信用狀以及帳務相關之工作 7.完成業務主管其他交辦事項 8.顧客連絡資料整理 9.主管交辦事宜或部門後勤支援

有經驗操作CNC車床加工機 可操作移動式天車,架設工件至車床以供加工

服務對象：各大系統廠與模組廠(包括消費性電子、物聯網、網通、通訊設備、AI應用、智慧家居、醫療、汽車電子及IC House…等)，對接客戶應用需求，協助選型導入與技術方案服務，滿足客戶對石英頻率元件的需求。 工作內容： 1. 維繫既有B2B客戶，管理客戶訂單、庫存管理，應收帳款追蹤 2. 定期拜訪客戶進行新案件開發、送樣 3. 開發潛在客戶(需陌生開發) 4. 業務推廣、拓展市場，傳達公司各項重大訊息、新產品，完成業績目標 5. 需自備汽車、個性積極。 其他資訊： 1. 平日駐點桃園辦事處，但每月需至台中總公司開會(平均1~2次/月)。 2. 公司提供完整培訓計畫，協助熟悉產品、業務流程及客戶開發方式。 3. 新進培訓期間會有資深業務陪同進行客戶拜訪。 4. 依業績達成率另有業務獎金，並依公司制度進行調薪。 5. 出差另提供油資、停車費、ETC及車輛保養補助。

1.現有客戶維繫/管理 2.新客戶/市場開發接洽 3.焦點產品推廣銷售 4.應收帳款管理維護 5.商品客訴處理 6.團隊管理及訓練 7.其他主管交辦執行 **有通路經驗者佳 **

1. 準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 2. 協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 3. 確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 5. 保持烹飪材料的適當存量。 6. 控制出菜量以維持食品成本。 7. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 8. 執行安全與衛生的檢查。

1.和家長協調班務事項 2.接洽新生家長詢班課程 3.櫃台班務(課表、榜單、文書設計、晚餐單) 4.處理家長和學生事務 5.櫃台清潔 6.控管各班級學習狀況 7.訂餐處理餐點

1.協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6.需有1年以上經驗

ERP加工軟體key單作業 生產加工流程、進出貨安排 配合加班

1. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2. 負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 3. 出貨單、訂單之處理及整理 4. 顧客連絡資料整理 5. 完成業務主管其他交辦事項 6. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7. 定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 8. 主管交辦事宜或部門後勤支援 9. 廠商都是營造業廠商，需會看(識)圖，有營造廠相關經驗或是學歷土木相關、營造工程科系尤佳

1.簡易輕蔬食備料(無油煙)製作及餐區補餐 2.杯盤清洗 3.執行其他庶務相關

1.總務.人事.財務.行政.採購...等事項廠務管理儲備幹部. 2.基本電腦操作.

需有帶班經驗 須有耐心、愛心 需相關科系畢，或修滿相關核心課程，相關經驗佳。 需有合格教師證書

協助幼童作息、正職人員處理工作上的事務及主管交辦事項，修畢特教研習36小時前教育，大專畢其他教育相關科系尤佳

【職務說明】 1. 行政接待工作 2. 協助客戶進廠報價、派工及進度說明 3. 工作支援與代理協助（零件、會計） 4. 其他主管交辦事項 ※因職務需求，須具備手排汽車駕照或有意考取手牌駕照者尤佳。

1.有機電、空調或工程領域相關工作經驗尤佳 2依據設計師的指示繪製冷凍空調設備以及線路安裝的設計圖，並正確標註尺寸、規格需求、材質。 3.協力供應商報價建檔 4.具有溝通協調能力 5.熟AutoCad繪圖軟體 6.處理其他設計師交辦事項

駕駛堆高機載運貨物 SAP系統操作 原物料收發、成品出庫 其他主管交辦事項

品質系統相關工作

1.生產作業進度之安排與控制 3.接洽與溝通外包工程 4.進料跟催與追蹤交期 5.key in 移轉單據 6.完成主管交辦事項 具備鼎新ERP操作經驗者優 具生管相關工作經驗一年以上

1.生產作業進度之安排與控制 3.接洽與溝通外包工程 4.進料跟催與追蹤交期 5.key in 移轉單據 6.完成主管交辦事項 具備鼎新ERP操作經驗者優。

1.勤務督導(日、夜)(需填寫督勤單)。 2.協助現場一般事務處理(後勤支援)。 3.協助住戶大會召開及各項活動(後勤支援)參加委員會議、紀錄。 4.與業主保持良好關係(溝通協調)。 5.請款作業及帳齡催收。 6.新進人員應徵及訓練。 7.熟悉公司規章制度及法令。 8.代班(現場缺員、臨時狀況缺班)。 9.排班及核算薪資。 10.開發新案源。 有經驗佳，認真負責，配和度高 意洽0982699767陳經理 如電話無人接聽，請私訊。