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- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
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- 雪坊優格儲備副店長-幸福店/月薪41200元以上,每周休2天
- 新北市新莊區
- 雪坊志業股份有限公司(SNOW FACTORY)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,206~46,000元0 ~ 10 人次主動應徵
雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作, 雪坊優格提供的不只是門市職位,而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年, 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新北市新莊區幸福路819號1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時,週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時,另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇:平均月薪41206元以上。 薪資包含每工作日加班一小時,故依照大小月上班天數不同,每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月,期間以兼職方式計薪,時薪為新台幣 205 元;通過試用期後,視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度:每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利:入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧:入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
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- 雪坊優格服務專員-幸福店/月薪37000元以上,每周休2天
- 新北市新莊區
- 雪坊志業股份有限公司(SNOW FACTORY)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~46,000元0 ~ 10 人次主動應徵
雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作, 雪坊優格提供的不只是門市職位,而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年, 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新北市新莊區幸福路819號1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時(含 1 小時休息),月休 9~10 天(年休 116 天),加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇:月薪37000元以上。 達成績效目標,另有提供獎金。 -試用期2-3個月,期間以兼職方式計薪,時薪為新台幣 205 元;通過試用期後,視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度:每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利:入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧:入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
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- 雪坊優格早班兼職-幸福店/時薪205元
- 新北市新莊區
- 雪坊志業股份有限公司(SNOW FACTORY)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 205~250元0 ~ 10 人次主動應徵
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工,而是一個「看得到未來」的舞台,雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) ※專屬於你的成長藍圖(兼職也能闖出一片天) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 在雪坊,表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職,並開啟晉升之路: ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 新北市新莊區幸福路819號1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制(每週排 3~5 天,每日 4~8 小時)。 需配合:週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪: 205 元。 ●加薪制度: 每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利: 入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧: 入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
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- 夜校工讀生
- 新北市中和區
- 偉聯國際圖書有限公司(William Books Inc)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.協助正職人員處理工作上的事務 2.工作場所環境清潔整理 3.視從事產業而定,協助或負責特定工作事務
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- 業務助理(竹科)
- 新竹縣寶山鄉
- 恩嘉系統科技股份有限公司
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.訪客及客戶接待 2.客戶拜訪,客戶資料管理 3.基本文書作業(Word、Excel、Powerpoint) 4.對客戶技術及產品銷售簡報 5.會議的組織安排以及、準備 本職務主要尋找有意願成為科技業銷售業務人員儲備幹部,並不需要負擔業績壓力,本工作並非全內勤工作需具有接觸人群經驗為佳,或是願意接觸陌生人群,若具有相關產業背景以及銷售經驗更好,需具有外向且願意克服困難及學習精神,與公司一同成長累積個人人脈以及專業能力。
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- 中和區日班保全員
- 新北市中和區
- 唐埕保全股份有限公司(值得您信賴的生活好管家)
- 工作經歷不拘,國中小學歷,月薪 34,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
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- 國外業務經理(10年以上)
- 桃園市中壢區
- 普泰光電股份有限公司
- 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 掌握國際市場開發與行銷策略,開拓新市場、建立並維繫全球客戶關係 2. 精通商務談判技巧,負責帶領團隊完成銷售目標及業績達成 3. 規劃與參與國際展覽會,推廣公司光電相關產品,吸引潛在客戶 4. 熟悉國際貿易流程,包含報價、進出口訂單及合約管理 5. 具備精準的市場調研與分析能力,制定競爭性銷售策略 6. 熟悉團隊領導與資源分配,協調內外部資源以完成指定專案 7. 擁有卓越的跨文化溝通能力與外語能力,能在多元文化環境中流利溝通
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- 【朱記】內外場兼職夥伴(板橋車站店)
- 新北市板橋區
- 漢記股份有限公司(朱記餡餅粥)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200元0 ~ 10 人次主動應徵
【內場兼職工作內容】 1.麵食、麵點、炒台類產品製作即出餐品質控管。 2.廚房環境衛生與清潔維護。 3.協助備品收納和食材收貨整理。 【外場兼職工作內容】 1.負責帶位、點餐及送餐。 2.收拾清潔碗盤、整理桌面及周邊環境。 3.外帶/外送餐點打包及品項確認。 【排班時段】 日班 09:00~18:00, 晚班 18:00~22:00,假日12:00~22:00內排班 (依營運需求彈性排班,面試說明詳細工作時段) 【薪資】時薪200元起,工作滿4小時免費供應員工餐。
- 9/1
- (周休二天,工作休憩兼顧)超商早班正職 (長城門市)
- 台北市中山區
- 晉隆商行(統一超商中山天津店/長城店/長津店/松運店)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~39,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 2.負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 3.負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法,以協助顧客選擇。 4.負責清點商品、進退貨及管理庫存。 5.負責POS系統收銀機操作、結帳。 這裡強調快樂及開放的工作環境,提供勞健保、加班費,並視工作表現提供績效獎金。歡迎加入我們成為門市夥伴的一員。
- 9/1
- 〝南高雄兼職周休〞時間超彈性(4小時or8小時)※免費職前訓練※利用閒暇時間賺錢錢 ★陪小孩、家人首選
- 高雄市前鎮區
- 樂家庭居家清潔服務有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~220元0 ~ 10 人次主動應徵
整潔環境真的沒有像你所想的這麼難!! 歡迎投入有成就感的工作!! 工作上的技巧也可以運用在生活上真是太棒了啦~~ 職務名稱:家事服務管家/整理達人 職務內容:家庭環境維護/刷洗廁所/廚房清潔/地面吸塵拖地等 1.沒經驗沒關係!!讓公司來手把手教你。 2.喜歡尋找生活中的成就感。 3.具機車駕照,自備機車。 4.會使用google地圖(不太會使用別緊張!讓我來教你)。 工作地點:會安排離您住家距離35~45分鐘內的車程距離 工作時段:08:00~12:00 、13:30~17:30 (可擇時段) ※我們的福利: 1.週休二日、見紅就休。 2.尾牙聚餐。 3.提供完成職前訓練、在職訓練。 4.提供免費制服、整套清潔工具。(你沒有看錯!!!就是整套免費提供喔) ※別人家沒有的獎金: 三節禮品/年終獎金/工作獎金
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- 生管【直接至公司洽談】
- 台中市清水區
- 富譯工業有限公司
- 5年以上工作經歷,高中職學歷,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
規劃生產排程及考量人力、設備資源、生產計畫和生產進度等因素,進行適當之工作分配 提出品質及生產成本之管控計畫 生產排程進度、品質、成本管控,及進度跟催 提出有關操作、原料分配、設備安排等相關的修正建議,增加生產量或提升品質 撰寫產線安排報告、及紀錄生產流程之規劃 工時計算及分析與工時資料驗算 、工時報表製作及擴建規劃
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- 晚班兼職電訪(台中市自治街)
- 台中市西區
- 年代國際文教事業股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.時薪+獎金。 2.有無經驗皆可,公司提供完整教育訓練培訓。 3.電訪(與國中國小家長聯繫)))
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- 德中站 假日早班人員
- 高雄市楠梓區
- 新厝加油站(松詠有限公司)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 替顧客結帳 提供洗車等加值服務 替顧客兌換贈品 營業時段結束時,進行會計出納對帳
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- (桃園) 電梯保養技師
- 桃園市桃園區
- 台灣奧的斯電梯股份有限公司
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.電(扶)梯保養維修。 2.處理客戶投訴問題。 3.簡易報表製作。 4.參與技術能力之相關訓練。 5.能獨立作業,配合值班勤務。 6.具乙或丙級升降設備技術士證。 7.有電梯或手扶梯工作經驗佳。 *依個人工作狀況提供值班/輪班/加班津貼,鼓勵同仁投入與付出 *依據個人績效與公司整體營運成果,發放具競爭力的季度獎金與年終獎金 歡迎相關科系或有證照者加入本公司行列
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- 【日本國際品牌庵SPA】徵芳療主管五萬元起(底薪+管理津貼+抽成+交通津貼.月休8~10天)
- 台北市中山區
- 克麗德國際股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.店內事務管理 2.店內行銷規劃 3.業績管理 4.芳療師管理 5.針對預約的顧客進行確認 6.芳香課程的說明與芳療課程操作,讓顧客選擇適合的課程 7.提供芳香的課程、精油按摩舒壓等一般SPA相關工作服務 8.主管交辦事項
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- (歡迎二度就業)不動產營業員(住商不動產苗栗苑裡店)
- 苗栗縣苑裡鎮
- 住商不動產(加盟店聯合徵才) (桃竹苗區)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.房地產買賣、租賃及專業諮詢服務 2.不動產(土地)買賣專業服務 3.完整教育訓練取得營業員資格,培養成為優秀人才 4.完整資訊系統協助開發,客戶資源共享創造業績 5.主管陪同作業,讓您勇敢的踏出轉業第一步 6.無經驗可,公司專業培訓,由淺入深實務操作指導
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- 【Q-H】品保部 QA工程師(湖口廠)
- 新竹縣湖口鄉
- 白金科技股份有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 產品信賴度驗証及報告製作 2. GR &R、 Correlation 進度安排/測試/報告製作 3. 品質異常分析及追蹤 4. 量產品定期取樣驗證 5. 實驗室樣品管理 6. 職稱核定將視個人學經歷背景略作調整
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- 開發部主管
- 彰化縣芬園鄉
- 達訊企業股份有限公司(tis)
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容: 1. 制定和執行開發部的發展策略,確保與公司目標一致。 2. 領導新產品的開發設計,包括汽車零件及工業用感測器。 3. 推動感測器技術創新,提升產品性能及競爭力。 4. 監督新產品從概念階段到量產的全流程,確保專案進度及品質。 5. 評估和選用合適的技術及材料,確保產品符合客戶需求及行業標準。 6. 與研發及製造團隊協同合作,解決開發及生產中出現的技術問題。 7. 管理和培訓工程團隊,提升整體效能與專業水平。 8. 定期參與市場及技術研討會,掌握最新產業趨勢及創新技術方向。 我們誠摯邀請充滿熱情的專業人才加入我們,共同推動感測器技術的突破與發展。歡迎投遞履歷,期待您的加入!
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- 正職人員(長生塩人-天母店)月薪40000起(另有獎金5000起)月休8-10天
- 台北市士林區
- 澠井川有限公司(金書西韓國豬肉湯飯,四米大石鍋拌飯,新山韓國烤肉,金孫韓廚義大利麵,長生塩人,奎人豬排)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
不是你想像中的血汗餐飲,我們給你的不只是薪水,還有尊重與未來。 我們是一間堅持理念、有溫度的餐飲品牌,在乎每一位夥伴的付出與成長。 如果你想找到一份開心上班、真實被肯定、收入也有保障的工作,那你一定要來看看我們。 ⸻ 【工作內容】 職位|餐飲服務人員 / 餐廚助手(正職) 地點|台北市士林區天母西路65號 時間|15:00 ~ 01:00(需輪班舒肥備料,提早上班,約每月10天) 你會做的事: • 協助餐點製作、出餐、環境整潔 • 崗位輪替,從內場到外場都能學 • 與顧客互動,傳遞品牌精神與服務熱情 • 和團隊一起打造溫暖的工作氛圍 ⸻ 【我們給你的待遇】 • 月薪 $40,000 ~ $45,000(視表現調整) • 激勵獎金 $5,000~$10,000+(每月實發最高可達 $46,000+) • 月休 10 天,彈性排班,注重生活平衡 • 春節固定放假(除夕~初三) • 供餐、聚餐、完整內訓 • 勞保、健保、勞退、職災保險全都有 • 無經驗可,公司手把手教學 • 無需管理責任,安心學習專注工作 ⸻ 【我們希望你是這樣的】 • 有禮貌、有笑容,願意與人互動 • 對餐飲服務有熱忱 • 積極主動、抗壓性佳,喜歡團隊合作 • 想學習、願意成長,有夢想也可以說出來 ⸻ 【我們能給你的未來】 我們不是只有這一間店,我們也不只把你當一顆螺絲。 我們正在展店,提供明確升遷制度,讓你未來可以成為領班、店長,甚至是合夥人。 ⸻ 如果你也正在找一份會被「看見」與「珍惜」的工作,來跟我們聊聊吧! 應徵聯絡人:曹小姐 地點:台北市士林區天母西路65號
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- 家電業務人員 (經銷量販-北北基宜地區)
- 新北市五股區
- 上洋產業股份有限公司(三菱重工空調,美國優必洗,AQUA,RIV精緻洗衣,SeSA自助洗衣吧,one-meter,Dura)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.達成經銷量販部台北營業一處主管交付之銷售目標。 2.在所屬台北營業一處輔導轄區開發新客戶,提升銷售業績。 3.維持並增進與客戶之客情關係。 4.客戶信用限額控管及規定日期內帳款回收。 5.銷售辦法傳達並協助經銷商達成目標。 6.對公司銷售之產品熟悉並能對所轄客戶教育訓練。






