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- 新北市板橋區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
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- 新北市板橋區
- 酒條通有限公司
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- 新北市新莊區
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- 新北市土城區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
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- 新北市新莊區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
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- 保證4萬2(獎金+分紅),提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!《酒條通洋酒連鎖店》新北永和門市人員,本公司分紅優渥,挑戰年收入破百萬!
- 新北市永和區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
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- 新北市中和區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
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- 新竹市東區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
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- 新竹市東區
- 酒條通有限公司
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- 新竹縣竹北市
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
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- 鐵工半技工
- 新北市鶯歌區
- 騰彬鋼鐵有限公司
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,日薪 2,100~2,600元0 ~ 10 人次主動應徵
👷️【鐵工半技工】職缺全面招募! 🌟想要在鋼鐵工業的舞台上大展身手嗎?加入我們的行列,與我們一同打造令人驚嘆的金屬結構吧! 💡 你的日常挑戰 1. 根據施工圖進行高品質的電焊和氬焊作業,實現精準製作並符合規範! 2. 運用精湛技術處理各類金屬工程,從不銹鋼到黑鐵材料的加工與焊接,樣樣一手包辦! 3. 與團隊合作,協助老闆或師傅完成構件製作及現場安裝,確保工程進度順利完成! 4. 每日細心檢查與維護焊接設備,確保設備穩定運行,延長使用壽命並提升工作效率! 🚀 如果你擁有技術專長或願意努力學習,熱愛金屬加工與焊接,我們就是你的最佳新舞台!和我們一起創造鋼鐵藝術,準備好迎接挑戰了嗎?🔥
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- 文具店-大學城批發文具 門市人員
- 新竹縣竹北市
- 龍聖文具有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市基本結帳收銀 2.商品點貨、上架 3.商品排面整理 4.打掃賣場環境
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- 聚台南仁德中山店-廚藝助理.
- 台南市仁德區
- 王品餐飲股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,200~44,500元0 ~ 10 人次主動應徵
【聚 日式鍋物】聚在一起,煮出你的職場溫度! 我們以日式湯鍋為媒介,打造溫馨相聚的用餐體驗。在聚的團隊中,我們也同樣注重團隊協作與相互支持,你將不僅感受到家的溫暖,還能找到屬於你的職場歸屬感。 【工作內容】廚藝助理 簡易餐點製作,內場相關事務 為顧客呈現安心且高品質的用餐享受。 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) 10:00~14:00 及 16:30~21:30 【福利亮點】 1.入職即享有:集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢:月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意:每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業:系統化培訓課程、線上學習平台
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- 聚台南仁德中山店-大廳計時人員.
- 台南市仁德區
- 王品餐飲股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 206~216元0 ~ 10 人次主動應徵
【聚 日式鍋物】聚在一起,煮出你的職場溫度! 我們以日式湯鍋為媒介,打造溫馨相聚的用餐體驗。在聚的團隊中,我們也同樣注重團隊協作與相互支持,你將不僅感受到家的溫暖,還能找到屬於你的職場歸屬感。 【工作內容】大廳計時人員 協助現場顧客服務、外場營運協助等 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班-名 (10:30~14:30 及 17:00~22:00) ◎ 假日班-名 (10:30~14:30 及 17:00~22:00) ◎ 早班-名 (10:30~14:30) ◎ 晚班-名 (17:00~22:00) ※晚上11點後的班別將另外提供【夜班津貼】 【福利亮點】 1.入職即享有:集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢:月績效獎金、年終獎金 3.同仁最滿意:國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業:系統化培訓課程、線上學習平台
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- 聚台南仁德中山店-大廳見習襄理.
- 台南市仁德區
- 王品餐飲股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,200~44,500元0 ~ 10 人次主動應徵
【聚 日式鍋物】聚在一起,煮出你的職場溫度! 我們以日式湯鍋為媒介,打造溫馨相聚的用餐體驗。在聚的團隊中,我們也同樣注重團隊協作與相互支持,你將不僅感受到家的溫暖,還能找到屬於你的職場歸屬感。 【工作內容】大廳見習襄理 提供顧客服務,協助外場營運 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗。 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) 10:30~14:30 及 17:00~22:00 【福利亮點】 1.入職即享有:集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢:月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意:每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業:系統化培訓課程、線上學習平台
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- 新竹縣竹北市-夜班保全
- 新竹縣竹北市
- 藍海保全【股】(藍海物業)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 39,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.熟稔禮賓接待服務 2.固定社區駐點,不任意調點 4.二班制(12H)-不輪班。 5.固定班-日班:7:00-19:00 or 晚班:19:00-07:00 1.收發郵件 2.負責門禁管制,車輛出入指揮,防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 3.監督及參與建築及設備之清潔,修理及維護 4.控制照明,空氣調節及通風等設備 5.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災,竊盜或其他危險 6.社區安全維護管理,保障客戶生命和財產安全 7.接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 以上均享 薪優/健保/勞保/勞退/考核年獎等。
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- 行政人員
- 苗栗縣銅鑼鄉
- 宏泰國際貿易有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.對接會計師事務所,銀行匯款,對帳,記帳,做內部帳表 2.處理所負責部門的廠商買賣往來/零用金/銀行/客戶請款往來等基礎資料和流水 3.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務核對
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- 🔥【法大炸雞 板橋華江店|早班兼職人員|時薪196元|白天班】🔥 ✨ 白天上班 × 生活規律 × 輕鬆好上手 ✨
- 新北市板橋區
- 法大美式炸雞
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
🔥【法大炸雞 板橋華江店|早班兼職人員|時薪196元|白天班】🔥 ✨ 白天上班 × 生活規律 × 輕鬆好上手 ✨ 想找一份白天上班、時間穩定,又能兼顧生活的工作嗎? 這份早班兼職,很適合學生、二度就業或想找穩定時段的你! 【你會愛上的理由】 🔸 時薪196元,穩定收入 🔸 白天班別,晚上時間自由安排 🔸 工作內容單純,有人帶好上手 🔸 門市氣氛好,工作不壓力 🔸 可長期穩定排班 🛠 工作內容: 1️⃣ 門市服務與顧客接待 2️⃣ 餐點備料與製作 3️⃣ 顧客關係維護 4️⃣ 門市環境整潔維護 5️⃣ 外送服務(另有津貼) 📌 職務要求: 🔸 高中職以上學歷 🔸 具一年以上工作經驗佳 🔸 具服務熱忱與責任感 ⏰ 上班時間:日班(需配合排班) 💰 薪資待遇:時薪196元 🎁 福利制度: ✨ 員購優惠 ✨ 員工聚餐 ✨ 生日假 📍 工作地點:新北市板橋區華江一路558號 【應徵聯絡方式】 📞 聯絡人:吳店長 👉 意者請投遞履歷,合適者將安排面試 👉 想找一份「白天穩定+不熬夜」的工作嗎?這份很適合你! 🔥 現在就投遞履歷,把班先卡下來!🔥
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- 高雄博愛辦公室_行政人員/廣告助理/周休二日
- 高雄市三民區
- 台灣汽車交易有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 40,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
本公司主要業務為電商銷售,自成立以來以銷售優質車為方向,讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴 工作內容: 1. 接待客人至指定位置 2. 具備電腦文書作業與電腦美工軟體技能佳 (無相關工作經驗將會有前輩教學,簡易好上手) 3. 網路平台廣告編輯上下架 4. 自媒體運用與推廣 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部作業或部門後勤支援 6. 維護辦公室環境與設備之整潔 7. 亦可配合選擇按件論酬 面試地址: 高雄市三民區博愛一路366號14樓-威易商務中心
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- 非營利幼兒園幼教老師及教保員(桃園市中埔)
- 桃園市桃園區
- 桃園市中埔非營利幼兒園(委託社團法人向日葵教育文化協會辦理)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,420~0元0 ~ 10 人次主動應徵
桃園市中埔非營利幼兒園(委託向日葵教育文化協會辦理)招募人力 ▲需有幼教師資格及資歷證明 有非營利幼兒園資歷尤佳,需能配合早晚值班(早值7:30起、晚值至19:00) 1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全 2.實施課程發展計畫、主題教學活動、學習區(區中區)環境規劃,設計、撰寫課程教案,執行幼兒園教保事務。 3.參與專業輔導計畫與執行。 4.規劃與舉辦校外教學&親子活動。 5.落實協同教學與班級經營。 6.協助幼兒學習生活自理能力。 7.提供幼兒日常生活的照顧。 8.維護幼兒在園所之安全。 9.與家長溝通孩子學習狀況、行為表現,保持良好互動。 10.負責班級環境美化與佈置及課室的清潔與整理。 11.定期實施幼兒整合性篩檢,口腔檢查及傳染病預防,處理幼兒簡易外傷處理。 12.擔任教保會議記錄及整理各種集會報告事項。 13.各項教保業務之輪值。 14.臨時交辦事項及其他相關文書事務事宜。 15.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活、舞蹈、美勞及戶外活動等課程,以促進其社會行為的正長發展 。 16.與家庭、社區之聯繫,實地家庭訪問或舉行座談會,提倡親職教育,配合推展社區活動。 17.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援。 18.其他主管交辦事項。






