1. 協助主管處理日常行政與生產管理事務，以支援生產活動順利進行。 2. 負責收貨管理及追蹤協力廠商生產進度，確保按時交貨。 3. 製作各類生產相關報表，進行數據分析以改善生產流程。 4. 處理日常文書資料，並確保相關檔案系統化管理與更新。 5. 協助庫存管理，包括庫存清點、記錄及調整，保持庫存準確性。

1.文書資料處理，及文件歸檔及聯繫客戶資料收發確認 2.接聽電話 3.ERP系統建檔 4.協助處理輸入訂單與業務配合工作 5.建立出貨單 *周休二日(比照公家機關休假天數)* *提供伙食、及加班費另計* *享勞健保、特休假、工作/績效獎金、 節慶/尾牙獎金、生日禮金、年終獎金* *不需輪班*

1.依生產程序，執行食品生產線作業 2.工作需搬重、久站 3.做事細心 4.到職前需完成食品業規範，勞工健康檢查（一般勞工+食品供膳體檢） 5.協助產線相關作業 6.主管交辦事項

1.美編設計、文字編排 2.平面廣告與製作物設計 3.客戶提供檔案，進行版面編排、印前排版 要有美工編排經驗

提供護理與一般照護。

1.幫國中的學生檢討數學作業及數學考卷 2.輔導國中數學

1.須具備幼保科相關合格證照 2.須具備愛心,耐心,責任心 3..設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 4.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 5.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 6.協助幼兒在園生活 園所行政事務整理 家長需求指引接待 配合園所活動安排 7.與家長溝通幼兒學習狀況

1.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 2.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 3.中高年級者經驗佳

1.國小學童的課業輔導：檢查作業、預習與複習學校功課、考前複習及模擬考、批改評量考卷 2.教授生活常規 3.寒暑假課程的規劃與執行：製作課程講義及考卷 4.協調學生的衝突 5.掌握學生的學習狀況，與家長聯繫、討論溝通 6.協助櫃檯事務及招生宣傳

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 我們的福利： 1.提供免費制服 2.享勞、健保 3.中秋、端午禮金 4.生日禮金 5.依勞基法休假日 出勤加倍薪 6.尾牙聚餐 7.過年店休:小年夜、除夕、大年初一、大年初二、大年初三

順億鮪魚專賣店｜夥伴招募中 【沒經驗沒關係，只要你想要一份踏實的工作；熱情不用多，最重要的是你】 喜歡生魚片、想學壽司？ 愛笑、愛互動？ 來吧！加入順億，成為會做、懂吃、有愛的好人好魚代表。 ________________________________________ 【工作內容】無經驗也OK，全方位培訓，升遷有階梯！ 內場：備料、煮湯、料理、生魚片製作 外場：接待、介紹菜單、上菜收桌、結帳服務 ________________________________________ 【薪酬福利】 ◆正兼職皆享有:生日禮金/業績獎金/分潤獎金/購物優每/每季升遷考試資格/開工紅包/颱風出勤津貼／年度健康檢查/尾牙或春酒/員工旅遊 ◆正職員工餐/伙食津貼/端午禮金/中秋禮金/婚喪喜慶禮金 ◆月休依政府公告、年假特休。

1.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 2.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 3.店舖行政工作管理與帳務處理 4.員工績效考核以及升遷的判定 5.人員的選用及訓練 6.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 7.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 8.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 9.員工之教育訓練 10.協助主管推展餐廳業務

1.保健食品、ＯＴＣ、醫美及醫療器材銷售 2.提供醫藥保健及用品專業諮詢 3.提供親切熱忱顧客服務 4.具積極態度及責任感 5.門市藥品管理

【工作內容】 1. 冰淇淋、飲品製作與銷售 2. 門市現場工作與顧客服務互動 3. 各項行銷活動參與 4. 月薪35,500元起 5. 月休8-10日，依法令規定進行變形排班 6. 每天上班8小時，需配合輪早、晚班 7. 依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪， 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼：門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後)

1.生鮮組(蔬菜、水果、鮮魚、精肉、配菜、熟食、麵包各組)–庫存管理、訂貨定價管理、補貨上架、商品諮詢、人員管理等。 2.非生鮮組(日配、食品、雜貨、居家各組)–商品陳列/諮詢、訂貨定價管理、數據管理運用、人員管理等。 3.客服人員–現金管理、顧客諮詢、服務台作業、人員管理等。 更多詳細內容請參閱 http://www.supermarket.com.tw

加入我們的【產線儲備幹部計畫】，從實務執行到管理養成，全面歷練產線運作，培養領導與協調能力，成為未來的基層主管！ 主要工作內容 1. 在主管指導下，依據既定政策，執行業務設計與規章草擬（如：物料管理、成本控制、人員調度） 2. 協助高階主管規劃生產計畫，落實營運方針，提升產線效能 3. 協助並帶領產線作業員，完成交辦事項，確保作業達成 4. 依據組員特性與能力，進行人員安排與產線調度，提升團隊整體效能 5. 需配合產線排班與加班，確保產能需求達成 希望您具備 1. 樂於學習，具備成為主管的企圖心 2. 具溝通協調能力，能有效連結主管指令與現場執行 3. 具領導潛力與責任感，能帶領組員完成任務 4. 抗壓性佳，能適應產線挑戰 5. 具製造業或產線實務經驗者尤佳 發展藍圖 1. 完成培訓後，逐步歷練為產線基層主管（組長／班長） 2. 強化領導、管理、溝通與自我學習能力，成為主管的最佳左右手 3. 能獨立進行組員管理與產線調度，確保任務目標達成 這不只是一般的工作，而是公司基層主管接班計畫。 我們提供完整的訓練與實戰機會，期待有責任感、具領導潛力的你，與我們一同打造高效產線！ 立即投遞履歷，挑戰自我，成為產線領導者！

我們是一家專注於提供高品質餐飲服務的餐廳，致力於為顧客營造溫馨舒適的用餐體驗。我們服務的對象包括家庭、朋友聚會及各類大眾客群，並以精緻餐點和優質服務作為我們的競爭優勢。 工作內容： 1. 接待與引導客人入座，提供親切且專業的待客服務。 2. 為客人提供餐點介紹，解答菜單相關問題，並熟練操作點餐系統完成點單。 3. 配合廚房，檢查餐點內容及品質，負責擺盤及後續上菜服務。 4. 協助飲品製作、簡單調製工作，並向顧客介紹相關飲品產品。 5. 結帳服務，熟悉基本收銀流程，確保交易準確性與效率。 6. 維護用餐環境的整潔，依據餐飲衛生標準進行清掃與安全檢查。 7. 處理顧客問題或需求，提供迅速有效的服務解決方案。 8. 支援團隊其他需求並參與日常營運規劃與執行，提升整體工作效率。 歡迎加入我們的團隊！無論您是希望進一步累積實務經驗的大學生，還是對餐飲服務充滿熱忱的人才，我們都期待您的加入，與我們一起為客人帶來極致美味與美好的用餐時光！立即投遞履歷，我們的團隊期待與您合作。

1.門市收銀等工作, 可配合門市輪班者佳 2.有無經驗者均可!

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