你所重視的，1111為你準備好，各種優質福利的公司，照顧辛苦工作的你。
-
- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
- 11/12
- 機械助理工程師
- 桃園市觀音區
- 大展電線電纜股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.機械設備維護修理 2.備品請購管理 3.機械圖面管理 4.主管交辦事項
- 11/12
- 業務助理(上班地點：台南歸仁)
- 台南市歸仁區
- 聰仲企業股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 32,500~33,500元0 ~ 10 人次主動應徵
1.處理並追蹤客戶訂單。 2.保持與客戶間之聯繫，回覆並確認交貨期。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨。 4.協助業務人員處理銷售相關之公司內部行政作業。 5.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 6.協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 7.協助售後服務 8.儲備業務 9.需外訪、開發培訓 ※ 諳電腦操作、細心負責任 ※ 具備汽車駕照者佳 ※ 完善薪資制度加上保障獎金或優渥高額獎金制度 ※ 年終獎金、年終尾牙抽獎獎金 ※ 員工旅遊補助、三節禮金、結婚祝賀金、奠儀慰問金 ※ 週休二日、勞健保、勞工退休金提撥、定期健康檢查 ※ 完整的教育訓練
- 11/12
- 💛 一起打造溫暖療癒空間｜行政小幫手募集！｜天使生活館
- 台北市中山區
- 天使學園網路股份有限公司
- 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
📁 日常行政與資料建檔 🌿 協助照護植栽、花藝，維持空間的自然靜謐 ✨ 接待來訪的每一位旅人，介紹我們的故事與選品 🧼 一起維持場館整潔與秩序，讓美感流動在日常中 📝 配合主管交辦的任務，共同完成每一個小細節 🔄 輪班制，讓工作與生活取得平衡 🌸 如果你—— 喜歡與人交流，但也享受安靜時光 對空間氛圍、植物與生活美感有感受力 有基礎的英文或日文溝通能力（加分！） 細心、有責任感，願意穩穩地走一段路 那麼，也許你就是我們在等的那位人。 💌 工作條件： 月薪：30,000 起（依經驗調整） 穩定正職、學習空間大、團隊溫暖 更重要的，是一份讓你每天都感到「心安」的工作
- 11/12
- 廚師
- 桃園市平鎮區
- 財團法人桃園市私立平鎮教養院(財團法人桃園市私立平鎮教養院)
- 半年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 34,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1、負責院生的餐點料理。 2、食材整理。
- 11/12
- 機電消防保養人員
- 新北市板橋區
- 名盛機電保養有限公司
- 半年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
社區機電消防設備保養人員。 工程技術人員或半技人員。
- 11/12
- 專科護理組兒科專科護理師/訓練專科護理師
- 台東縣台東市
- 台灣基督長老教會馬偕醫療財團法人台東馬偕紀念醫院(台東馬偕紀念醫院)
- 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 53,701元0 ~ 10 人次主動應徵
與兒科醫師合作執行臨床病人之醫療照護工作。
- 11/12
- 儲備幹部(製造課)
- 台中市太平區
- 吉維那環保科技股份有限公司
- 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
- 執行機台組裝，檢視零件結合狀況並進行必要調整。 - 定期保養專用生產機械，防止設備故障影響生產進度。 - 解決機台製作及組裝過程中的技術問題，確保生產順暢。 - 協助生產線規劃，提升製造效率與資源運用。 - 參與跨部門協作，確保產品從設計至製造環節順利進行。
- 11/12
- 鐵板燒師傅
- 桃園市桃園區
- 紅牌時尚鐵板料理店 (塘豐飲食店)
- 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 48,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.熟練操作鐵板燒設備進行食材料理與調味 2.依客人需求即席製作歐式鐵板燒料理 3.準備、整理每日所需食材並確保新鮮與品質 4.清潔並維護鐵板燒區域及相關工具設備 5.遵守食品安全衛生規範進行烹調作業 6.協助設計與改進精緻鐵板燒套餐菜單 7.與服務人員協調確保顧客享受順暢用餐體驗
- 11/12
- 自然科編輯(北區)
- 新北市板橋區
- 南一書局企業股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
國高中教科書與延伸學習教材之出版規劃與審稿校稿。
- 11/12
- 研發工程師.
- 桃園市龍潭區
- 厚生股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.橡膠有經驗相關人才,紡織.複合材料. 2.在新產品研究及試驗. 3.指導和研發新的、改良的加工製程. 4.在生產作業過程中進行相關變項的檢測 . 5.需居住桃園縣市地區者尤佳
- 11/12
- 行政會計
- 雲林縣北港鎮
- 蓁泰營造有限公司
- 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 29,500~31,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.編製廠商帳款、發票 2.編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 3.盤點公司存貨、貨款折讓及利息等 4.依年度或一定期間準備財務說明及帳目，對帳單等工作 5.工程請款、工程估價、帳務分類 6.寄信、需有駕照(外縣市政府洽公) 7.需相關科系
- 11/12
- 房務清潔員(日班)
- 基隆市仁愛區
- 華帥海景飯店
- 半年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 31,000~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.客房的清理打掃，包含更換床單、補充備品、衛浴清潔等。 2.客房的維護保養。 3.公共區域的清潔及整理。 4.完成主管交辦事項。
- 11/12
- 宅配司機｜久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《仁武營業所》
- 高雄市仁武區
- 台灣宅配通股份有限公司(台灣宅配通)
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 37,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
★ 新人學習期保障機制，符合條件保障薪資37,000元，加班費另計！ ★ 取送件績效獎金，收入隨配送績效成長，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 限時加碼久任獎金，符合資格最高再領30,000元！ ★ 週日固定休假：陪伴家人、享受假日，工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼｜新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機： ★ 連續任職滿6個月，發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年，再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元！ ※ 本活動限符合資格之新進人員，曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者，或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者，其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持：入職首月保障薪資37,000元，第2～3個月達指定件數門檻享保障薪資37,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼，加班費另計! ★ 取送件獎金：依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金，送越多賺越多，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 完整新人教育訓練：從配送流程、貨件作業到服務技巧，逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純，無須推銷商品：專注貨件收送與服務品質，累積專業經驗。 ★ 完善員工福利：享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施：產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定，打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質，提供良好客戶服務。
- 11/12
- 宅配司機｜久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《新莊營業所》
- 新北市新莊區
- 台灣宅配通股份有限公司(台灣宅配通)
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
★ 新人學習期保障機制，符合條件保障薪資40,000元，加班費另計！ ★ 取送件績效獎金，收入隨配送績效成長，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 限時加碼久任獎金，符合資格最高再領30,000元！ ★ 週日固定休假：陪伴家人、享受假日，工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼｜新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機： ★ 連續任職滿6個月，發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年，再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元！ ※ 本活動限符合資格之新進人員，曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者，或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者，其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持：入職首月保障薪資40,000元，第2～3個月達指定件數門檻享保障薪資40,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼，加班費另計! ★ 取送件獎金：依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金，送越多賺越多，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 完整新人教育訓練：從配送流程、貨件作業到服務技巧，逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純，無須推銷商品：專注貨件收送與服務品質，累積專業經驗。 ★ 完善員工福利：享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施：產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定，打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質，提供良好客戶服務。
- 11/12
- 宅配司機｜久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《土城營業所》
- 新北市新莊區
- 台灣宅配通股份有限公司(台灣宅配通)
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
★ 新人學習期保障機制，符合條件保障薪資40,000元，加班費另計！ ★ 取送件績效獎金，收入隨配送績效成長，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 限時加碼久任獎金，符合資格最高再領30,000元！ ★ 週日固定休假：陪伴家人、享受假日，工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼｜新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機： ★ 連續任職滿6個月，發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年，再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元！ ※ 本活動限符合資格之新進人員，曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者，或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者，其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持：入職首月保障薪資40,000元，第2～3個月達指定件數門檻享保障薪資40,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼，加班費另計! ★ 取送件獎金：依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金，送越多賺越多，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 完整新人教育訓練：從配送流程、貨件作業到服務技巧，逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純，無須推銷商品：專注貨件收送與服務品質，累積專業經驗。 ★ 完善員工福利：享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施：產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定，打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質，提供良好客戶服務。
- 11/12
- 宅配司機｜久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《大安營業所》
- 新北市三重區
- 台灣宅配通股份有限公司(台灣宅配通)
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
★ 新人學習期保障機制，符合條件保障薪資40,000元，加班費另計！ ★ 取送件績效獎金，收入隨配送績效成長，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 限時加碼久任獎金，符合資格最高再領30,000元！ ★ 週日固定休假：陪伴家人、享受假日，工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼｜新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機： ★ 連續任職滿6個月，發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年，再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元！ ※ 本活動限符合資格之新進人員，曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者，或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者，其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持：入職首月保障薪資40,000元，第2～3個月達指定件數門檻享保障薪資40,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼，加班費另計! ★ 取送件獎金：依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金，送越多賺越多，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 完整新人教育訓練：從配送流程、貨件作業到服務技巧，逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純，無須推銷商品：專注貨件收送與服務品質，累積專業經驗。 ★ 完善員工福利：享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施：產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定，打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質，提供良好客戶服務。
- 11/12
- 宅配司機｜久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《內湖營業所》
- 新北市汐止區
- 台灣宅配通股份有限公司(台灣宅配通)
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
★ 新人學習期保障機制，符合條件保障薪資40,000元，加班費另計！ ★ 取送件績效獎金，收入隨配送績效成長，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 限時加碼久任獎金，符合資格最高再領30,000元！ ★ 週日固定休假：陪伴家人、享受假日，工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼｜新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機： ★ 連續任職滿6個月，發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年，再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元！ ※ 本活動限符合資格之新進人員，曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者，或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者，其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持：入職首月保障薪資40,000元，第2～3個月達指定件數門檻享保障薪資40,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼，加班費另計! ★ 取送件獎金：依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金，送越多賺越多，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 完整新人教育訓練：從配送流程、貨件作業到服務技巧，逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純，無須推銷商品：專注貨件收送與服務品質，累積專業經驗。 ★ 完善員工福利：享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施：產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定，打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質，提供良好客戶服務。
- 11/12
- 宅配司機｜久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《平鎮營業所》
- 桃園市中壢區
- 台灣宅配通股份有限公司(台灣宅配通)
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
★ 新人學習期保障機制，符合條件保障薪資40,000元，加班費另計！ ★ 取送件績效獎金，收入隨配送績效成長，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 限時加碼久任獎金，符合資格最高再領30,000元！ ★ 週日固定休假：陪伴家人、享受假日，工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼｜新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機： ★ 連續任職滿6個月，發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年，再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元！ ※ 本活動限符合資格之新進人員，曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者，或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者，其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持：入職首月保障薪資40,000元，第2～3個月達指定件數門檻享保障薪資40,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼，加班費另計! ★ 取送件獎金：依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金，送越多賺越多，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 完整新人教育訓練：從配送流程、貨件作業到服務技巧，逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純，無須推銷商品：專注貨件收送與服務品質，累積專業經驗。 ★ 完善員工福利：享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施：產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定，打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質，提供良好客戶服務。
- 11/12
- 宅配司機｜久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《員林營業所》
- 彰化縣埔心鄉
- 台灣宅配通股份有限公司(台灣宅配通)
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 37,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
★ 新人學習期保障機制，符合條件保障薪資37,000元，加班費另計！ ★ 取送件績效獎金，收入隨配送績效成長，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 限時加碼久任獎金，符合資格最高再領30,000元！ ★ 週日固定休假：陪伴家人、享受假日，工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼｜新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機： ★ 連續任職滿6個月，發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年，再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元！ ※ 本活動限符合資格之新進人員，曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者，或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者，其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持：入職首月保障薪資37,000元，第2～3個月達指定件數門檻享保障薪資37,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼，加班費另計! ★ 取送件獎金：依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金，送越多賺越多，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 完整新人教育訓練：從配送流程、貨件作業到服務技巧，逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純，無須推銷商品：專注貨件收送與服務品質，累積專業經驗。 ★ 完善員工福利：享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施：產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定，打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質，提供良好客戶服務。
- 11/12
- 宅配司機｜久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《北港營業所》
- 雲林縣北港鎮
- 台灣宅配通股份有限公司(台灣宅配通)
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 37,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
★ 新人學習期保障機制，符合條件保障薪資37,000元，加班費另計！ ★ 取送件績效獎金，收入隨配送績效成長，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 限時加碼久任獎金，符合資格最高再領30,000元！ ★ 週日固定休假：陪伴家人、享受假日，工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼｜新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機： ★ 連續任職滿6個月，發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年，再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元！ ※ 本活動限符合資格之新進人員，曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者，或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者，其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持：入職首月保障薪資37,000元，第2～3個月達指定件數門檻享保障薪資37,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼，加班費另計! ★ 取送件獎金：依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金，送越多賺越多，每月獎金最高上看80,000元！ ★ 完整新人教育訓練：從配送流程、貨件作業到服務技巧，逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純，無須推銷商品：專注貨件收送與服務品質，累積專業經驗。 ★ 完善員工福利：享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施：產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定，打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質，提供良好客戶服務。
