職務說明（非跑單職缺）－ 不動產銷售、行政業務、 不動產市場調查及案前規劃、 提供建案投資分析及諮詢服務、 協助現場銷售策略研擬及廣告物發包製作。

麥當勞 大夜正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:41,000元起（實習期間月薪37,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 安排10-12周的專業訓練計劃，肩併肩陪伴學習，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3％)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 22:00-06:00、23:00-07:00、24:00-08:00 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點

麥當勞 大夜正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:41,000元起（實習期間月薪37,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 安排10-12周的專業訓練計劃，肩併肩陪伴學習，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3％)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 22:00-06:00、23:00-07:00、24:00-08:00 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點

麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起（實習期間月薪29,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃，肩並肩同儕工作模式，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3％)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點

1.協助處理國外客戶的詢價與報價 2.負責國外客戶樣品單開發/訂單生產安排/出貨船務 協助內部相關行政流程 3.處理貨單、訂單，建檔和歸檔 4.整理部門的相關文件及追蹤進度 5.執行主管交辦的事項 6.協助處理應收帳款及應付帳款的帳務 7.參展準備工作

支援採購專案推動執行、溝通協調及解決； 搜尋市場原物料或設備供應資訊； 熟悉市場原物料、零備件、委外加工等國內外採購發包； 每月廠商請款作業； 資料輸入, 資料核對, 資料維護 打印訂單標籤, 核對訂單標籤 照像,整理照片, 核對驗貨照, 連結照片路徑, 資料歸檔, 樣品室陳列 支援其它行政事務 其他上級交辦事項。 必備能力: word key in 排版, excel 用公式做四則運算及加總 對數字敏感, 有會計經驗者佳 本職位擁有豐厚的發展前景和晉升空間，能夠提供專業的培訓和多元化的工作經驗，是一個具有挑戰性和成就感的職位。 如果您對職位感興趣，並符合以上要求，請提交您的申請並表達您的興趣。我們期待您的加入！

1. 綜合辦理公司內之設備維護包含水電消防以及辦公用品修護 2. 辦公室營繕工程規劃包含辦公環境美化、裝潢、比價詢價 3. 小額採購 4. 提供公司車輛保養保險維護 5. 廠務資料上網申報包含廢棄物,消防訓練，消防檢修等 6. 驗廠資料維護 7. 福委會事項,初一十五拜拜 8. 定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 9. 政府單位職安消防窗口 10. 其他主管交辦事項

1.高級家具之銷售與空間規劃。 2.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 3.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 4.負責國內業務接洽及訂單處理。 5.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 6.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 【薪資$35000，業績跟結案獎金另計】 【星期日固定休，星期六上班，1天自行排休】

1. 輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3. 提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 4. 定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6. 協助業務人員整理客戶資料（如：公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況）。 7.主管交辦事項

1.提供嬰幼兒日常生活的照顧，並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 具保母人員證照、幼教相關科系畢業證書 福利:體檢補助/研習補助/三節獎金/員工聚餐/員工旅遊/慶生活動

1. 於客戶端執行設備的安裝、保養、維修及機台異常排除等。 2. 協助設備操作、參數設定，並進行試樣製程與樣品測試等。 3. 依公司安排至客戶端進行短期出差。（依公司差旅制度辦理） 4. 配合任務性質，支援國內外客戶端之服務需求。 5. 需長期外派台南、高雄。

1. 於客戶端執行設備的安裝、保養、維修及機台異常排除等。 2. 協助設備操作、參數設定，並進行試樣製程與樣品測試等。 3. 依公司安排至客戶端進行短期出差。（依公司差旅制度辦理） 4. 配合任務性質，支援國內外客戶端之服務需求。

1.協助班教務處理，教務督導及活動之辦理。 2.外籍教師招聘、訓練與管理。 3.協助班主任管理各項業務。 4.關心、掌握學生學習狀況，並以輔導鼓勵 5.櫃檯相關行政招生工作 6.補課及輔導 7.英文文法課教學

~孩子的成長 是最美的禮物~ 世界對小寶貝來說，就像一個巨大的遊樂園， 而你就是那個無所不知，無所不能的存在； 帶著他們探索生命中的第一次，陪伴他們快樂成長， 一同經歷生命中最珍貴的時刻！ 1.幼兒教保/班級支援 2.早晚值班/幼童車隨車 3.校園主題情境佈置 4.學藝活動執行協助...等

**需從基層做起，需搬重物，了解產線全部流程與機台故障排除。** 1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 3.生產線進度的排定與管理 4.提出品質及生產成本之管控計畫 5.人員的督導調配、教育管理、與SOP的制定與維護 6.指揮有關產品製造、監控產品生產過程 7.工時計算及分析與工時資料驗算 、工時報表製作及擴建規劃 8.作業員出缺勤管理 9.監督作業員作業，維持作業品質以及進度 10.檢查管理工作環境 11.解決、協調作業員在作業時發生的問題 12.規劃生產設備操作流程，降低製造成本，使人員正確使用機器及降低故障率 13.評估新設備之整體效能，並將其導入產線 14.定期做生產設備之維護，使機器運作順利 15.調整機台提高機台生產率及降低生產成本 16.生產設備除錯，製程問題進行分析，檢視錯誤原因，如: 負擔過重、溫度過高等並找尋解決辦法 17.提高並改善工作場所安全 18.作業指導書的編寫及安排 19.打版.樣品.估價並管理樣品交期事務

※無經驗可 【完整的教育訓練及指導】 ※視力(經矯正)0.8~1.0 ※必要時可配合輪班者佳16:00-24:00 (鮮少遇到)，輪班津貼另計。 ※細心者，非誠勿試。 ►►工作內容 一、檢驗作業。 二、協助製程品質異常的處理，標準樣品的校對、管理。 三、檢驗記錄維護、異常回報與不良品隔離。 四、品管相關報表製作及維護。(Word、Excel) 五、主管交辦之事項。 ※如有經驗，主管將依照過去經驗安排至IQC、OQC或IPQC單位

1.生產線進度的排定與管理 2.提出品質及生產成本之管控計畫 3.人員的督導調配、教育管理、與SOP的制定與維護

1. 所有喇叭、部品圖面之繪制、修改、存檔管理。 2. 產品包裝設計與實物包裝確認。 3. 研發輔助治具的制作及生產治具圖面的繪制。 4. 開模首樣尺寸的確認。 5. 物料承認樣品的最終檢測確認與協助承認書之製作。 6. 其他主管交辦事項。

人員會在於進料檢驗、綫上巡檢、成品檢驗和產品可靠性實驗之間輪調。 1. 根據所被安排的職位，對於原物料、半成品及成品，按照標準流程、規格做檢驗與判定。 2. 及時制作相關的檢查報表。 3. 檢查異常的反饋與協助處理。 4. 所有上司交代的不定期發生事項。 公司環境優 氣氛佳 待遇好 新進人員滿三個月依表現調整薪資