你所重視的，1111為你準備好，各種優質福利的公司，照顧辛苦工作的你。
-
- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
- 9/14
- 【餐飲部廚房】餐務員 Stewarding
- 高雄市大樹區
- 義大皇家酒店股份有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 31,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
日班： 餐廚具碗盤清洗 大夜班： 1.清洗抽油煙機及截油槽 3.清潔地板及水溝
- 9/14
- 【房務部】公共清潔員 Public Area Attendant
- 高雄市大樹區
- 義大皇家酒店股份有限公司
- 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 30,000~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 負責飯店公共區域清潔及維護 2. 配合飯店營運執行其它清潔 3. 其他主管交辦事項 *.試用期過後調薪.
- 9/14
- 【房務部】房務領班 Floor Supervisor
- 高雄市大樹區
- 義大皇家酒店股份有限公司
- 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 33,000~41,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.客房整理 2.查房 3.房務部行政作業 薪資/福利說明: *.試用期過後調薪. *.買房獎金$200. *.介紹獎金$1200/人. *.年度調薪. *.年終獎金. *.三節/生日禮品禮金. *.免費員工團保(眷屬可自費加保). *.晉升管道暢通. *.年度免費高階健檢及每月健康管理師/醫師服務. *.免費供餐及制服換洗. *.無特殊條件要求,無經驗可. *.其他義联集團福利事項.
- 9/14
- 倉管維修人員
- 台南市麻豆區
- 時代音響企業社(燈光音響技術工程)
- 3年以上工作經歷，高中職學歷，月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
工作性質： 需有小貨車手牌駕照 開車寄送收發貨物 倉庫環境打掃整理歸位 公司器材零件維修線材拿烙鐵焊接 週休六日
- 9/14
- 總公司-人力資源專員
- 台北市大安區
- 紅花鐵板燒(紅耀食品有限公司)(漾紅花,紅花,小紅花)
- 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 36,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
我們正積極擴編招募優質夥伴們!!!! 招募Title: 人資主管/專員 1. 人資管理: 維護餐飲企業人資系統相關事項, 熟悉人資法規(勞基/勞工安全/職業安全衛生等), 勞資勞安執行, 維繫員工關係勞資爭議的預防與妥善處理. 2. 員工關係: 辦理員工加退保勞健保事項, 員工健檢, 人事異動及公司規範異動訊息發布. 3.職缺管理招募: a. 負責員工聘僱及搜尋所負責的招聘職務履歷 b.定期更新及維護招募平台,職缺內容撰寫與刊登,餐飲履歷表篩選審核評估 C.規劃與執行人員招募/甄選/任用, 解決企業總部及分店人力需求問題 d. 建立與維持公司的薪酬系統與工作規章/福利制度/提供人事管理報表 4. 定期與學校招募洽談配合及開發穩定實習生配合橋樑. ( EX: 企業說明會/ 就業博覽會/ 校園徵才/ 產學合作..等) 5. 協助高層協調各部門,落實公司規章制度. 6. 薪酬福利管理/ 出缺勤及考核管理與優化/ 出勤薪資核算作業. 7. 負責人事/辦公室等行政事務管理. 需具有基本文書排版與報表彙整等餐飲管理能力Word / Excel/ Powerpoint等必備. 打造更好的我們, 歡迎加入紅花企業團隊!!!!
- 9/14
- 米宝弁当_楠梓後昌店【徵】內外場工作人員
- 高雄市楠梓區
- 米寶弁當(米寶餐飲有限公司)
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 29,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
米寶弁當楠梓後昌店致力於提供新鮮、美味的便當選擇，服務楠梓地區消費者。我們秉持高品質的用餐標準，為顧客帶來愉快的用餐體驗。 工作內容： 1. 為顧客提供友善且專業的點餐與服務，耐心解答顧客的問題並提供建議。 2. 熟悉並操作點餐系統，準確快速地完成收銀與結帳。 3. 協助準備與包裝餐點，確保出餐過程中的品質及效率。 4. 定期檢查與維護用餐區域的清潔，遵守並符合餐廳的衛生標準。 5. 處理各類顧客回饋與意見，並建立良好的顧客關係。 6. 配合廚房的備料工作，協助食材準備與後續支援，保證操作順暢。 7. 熟悉並遵守職場規範，包括食品安全與衛生管理，確保服務品質與安全。 8. 秉持高度的團隊合作精神，協助店內其他部門完成相關營運任務。 本職缺採 輪班制 依勞基法享有 週休二日、國定假日、特休年假，並依法投保 勞健保及提撥 6％ 勞退與團保。
- 9/14
- 米宝弁当_美術東二店【徵】內外場人員
- 高雄市鼓山區
- 米寶弁當(米寶餐飲有限公司)
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
ㄧ、協助料理餐點的製作流程。 二、 處理廚房內的衛生清潔，保持工作環境整潔有序。 三、協助庫存整理與管理，確保食材數量供應充足。 四、配合工作安排，如備料、出餐等支援性工作。 五、遵守食品與環境安全規範，確保顧客用餐安心。 六、輕鬆應對高峰時段壓力，維持出餐效率與配合團隊操作。 七、工作簡單，容易上手，零經驗更容易上手 本職缺採 輪班制 依勞基法享有 週休二日、國定假日、特休年假，並依法投保 勞健保及提撥 6％ 勞退與團保。
- 9/14
- 行政櫃檯
- 高雄市鳳山區
- 高雄市私立得勝文理短期補習班
- 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 31,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
行政櫃台 處理主任所交代之行政事務 學生點名 環境打掃 協助各班老師處理學生之事務
- 9/14
- B5003★【竹北】社區吧檯秘書PT人員
- 新竹縣竹北市
- 安杰國際物業＿福瑞斯國際公寓大廈管理維護【股】(AJPM 安杰物業管理)
- 1年以上工作經歷，學歷不拘，時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
■工作項目 1.在社區實地進行前線客服人員的機動代班。 2. 社區行政事務 3. 社區櫃台服務 4. 將各類文件歸檔以供日後查詢 5. 一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 6. 執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 7. 負責文件表單的歸檔及保存，及簡易電子文書作業(需會操作Office辦公軟體)。 8. 面對住戶，需主動打招呼。 9. 態度親切、微笑接待、積極主動。 10.製作簡易餐點、調飲料。 11.其他公司與主管交辦事項。
- 9/14
- 211 西餐廚房主廚 Western Kitchen Chef
- 台北市中山區
- 大倉久和大飯店(長鴻榮實業【股】)(大倉久和大飯店)
- 10年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵
1.依據餐單準備相關的食材及設計菜單。 2.廚房前後台作業流程、配合飯店內主要的商品活動。 3.具領導整合能力。 4.管理廚房廚務相關事宜。
- 9/14
- 監造工程師(台中、彰化)
- 彰化縣彰化市
- 立信工程顧問有限公司
- 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 30,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
監造工程師
- 9/14
- (茵格麗德產後之家) 護理師 (應徵可直接電洽 葉總0963-010-047)
- 桃園市中壢區
- 迎新產後護理之家
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
嬰兒室寶寶照護、護理衛教
- 9/14
- 【新港茶餐廳】-台北市萬華區｜【內外場兼職/計時/工讀生/打工 夥伴】
- 台北市萬華區
- 大品國際聯合餐飲股份有限公司(新港茶餐廳‧麵屋武藏‧山本漢堡排)
- 工作經歷不拘，學歷不拘，時薪 198~250元0 ~ 10 人次主動應徵
【工作內容】 ●外場：帶位、顧客服務、環境整理 ●內場：備料、製餐、廚房作業 ●依工作站學習，通過考核可調薪 ●無經驗者每一工作站一對一指導教學 【薪資待遇】 ●無經驗 平日 １９８ 元起／時，假日每小時＋２０元 ●每 3 個月考核調薪 【加給項目】 ●當月滿時津貼每小時+2元 ●颱風值班津貼每小時+10元+交通津貼。 ●國定假日值班雙薪 ●當日上班超過 8 小時依法給付加班費 【排班制度】 ●月排班制 ●可自選時段與休假 ●無最低時數限制 【員工福利】 ●值班供餐、員工消費折扣 ●年終／業績／活動／推薦獎金 ●三節禮金／禮券、生日禮金／禮券 ●暑期電影票、運動活動補助 ●體檢補助、衛生講習補助 ●婚喪喜慶津貼 ●勞工保險、健康保險、退休金提撥 ●團體保險 ●依法享有勞基法保障
- 9/14
- 保證4萬2(獎金+分紅)，提供一個月中秋禮金&年終獎金！並發放萬元旅遊基金！《酒條通洋酒連鎖店》大安通化門市人員，本公司分紅優渥，挑戰年收入破百萬！
- 台北市大安區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，考核通過中秋禮金一個月、年終禮金一個月 6.前期目標達成保證4萬2 7.任職滿一年，提供旅遊基金一萬至一萬五 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制
- 9/14
- 保證4萬2(獎金+分紅)，提供一個月中秋禮金&年終獎金！並發放萬元旅遊基金！《酒條通洋酒連鎖店》信義信安門市人員，本公司分紅優渥，挑戰年收入破百萬！
- 台北市信義區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制
- 9/14
- 保證4萬2(獎金+分紅)，提供一個月中秋禮金&年終獎金！並發放萬元旅遊基金！《酒條通洋酒連鎖店》台北東湖門市人員，本公司分紅優渥，挑戰年收入破百萬！
- 台北市內湖區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制
- 9/14
- 保證4萬2(獎金+分紅)，提供一個月中秋禮金&年終獎金！並發放萬元旅遊基金！《酒條通洋酒連鎖店》台北延平門市人員，本公司分紅優渥，挑戰年收入破百萬！
- 台北市大同區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制
- 9/14
- 保證4萬2(獎金+分紅)，提供一個月中秋禮金&年終獎金！並發放萬元旅遊基金！《酒條通洋酒連鎖店》台北內湖門市人員，本公司分紅優渥，挑戰年收入破百萬！
- 台北市內湖區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制
- 9/14
- 保證4萬2(獎金+分紅)，提供一個月中秋禮金&年終獎金！並發放萬元旅遊基金！《酒條通洋酒連鎖店》台北延吉門市人員，本公司分紅優渥，挑戰年收入破百萬！
- 台北市松山區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制
- 9/14
- 保證4萬2(獎金+分紅)，提供一個月中秋禮金&年終獎金！並發放萬元旅遊基金！《酒條通洋酒連鎖店》台北大直門市人員，本公司分紅優渥，挑戰年收入破百萬！
- 台北市中山區
- 酒條通有限公司
- 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 42,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制
