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1.至學校接送學生 2.輔導孩子完成學校作業並教導生活常規 3.掌握孩子學習狀況及親師溝通 4.安排學生課後練習並進行教學 5.處理班上行政事務 6.簡單整理教室環境 7.配合雙語活動推廣

1.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2.執行一般現金收付作業。 3.核對儲存現金與記錄是否相符合。 4.管理零用金異動及撥補作業。 5.製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 6.主管指派業務

1.針對高爾夫VIP客群銷售及服務 2.反應能力佳、口齒清晰、進退禮儀得宜，抗壓性高 3.國內外高爾夫旅遊產品解說、諮詢與銷售 4.定期業務會議與主管做業績回報進度、績效檢討 5.具備良好EQ及溝通能力 6.有隨團出國機會 歡迎從事高爾夫相關行業,對旅遊充滿高度熱忱者加入,企圖心強並有意願挑戰高獎金!!

1. 檢查成品及半成品、測試、或測量材料、產品、裝置，使之符合規格。 2. 使用測量儀器（如：尺規或測微器等）測量產品的尺寸以符合規格。 3. 分析及解釋藍圖、數據、手冊和其他材料，以確定規格、檢驗程序、測試程序、調整方法、檢定方法等。 4. 收集或挑選樣本，以進行測試或作為模型使用。 5. 分析、計算測驗數據，以確認測試結果。 6. 與負責產品的人員討論檢查的結果，並建議必要的修正行動。 8. 根據產品檢驗的結果，出具報告並記錄 9.需在高雄總部受訓3個月

1. 認真謹慎記錄工具、物料進出 2. 確實清點公司的物料及工具 3. 倉庫線材、物料管理，進出料確實登錄系統 4. 配合主管交待之事項 5. 需會文書作業 6. 協助訂購料件

1.協助點餐、結帳及內外場服務。 2.工作積極進取且認真負責。 3.具高度熱誠、配合度高、抗壓性強者。 4.具團隊工作精神。

班群教學組長： *年資2年以上 薪資38000-46000 *儲備組長 薪資35000-40000 合格幼教師： *年資2年以上 薪資38000-46000 *應屆畢業生 薪資34000-40000 帶班教保員： *實驗美語班 薪資35000-40000 *幼幼雙語班 薪資33000-38000 助理教保員： *大學畢業 薪資30000-34000 *高中職畢業 薪資29500-32000 ◎以上外加6％退休金及政府補助導師費每月2000元。 工作內容： 1.設計主題活動及品格教育相關課程，以促進幼童身心成長。 2.透過STEAM教學，培養幼童學習解決問題的能力。 3.教導幼童良好的基本生活習慣，培養幼童自理能力，並保護其安全。 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 5.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 6.重視親師溝通，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 人才發展： 1.每學年協助老師完成18小時研習時數，針對工作上所需具備技能或者老師有興趣內容開課。 2.學校資深老師陪伴教導，帶領新進同仁一起成長，達到教學相長的目標。 3.鼓勵老師在職進修領取相關證照，並配有完善學費補助制度。 4.專業教授進園輔導，協助老師處理班上各項疑難雜症。 5.完善的人才培訓制度及透明的升遷管道，提供有企圖心的老師一個發揮舞台。 職場福利： 1.配有電子app，協助老師快速完成親師溝通、點名、教學計劃等行政溝通事項 2.完善軟硬體教學資源，提供SMART TV給老師更多元有趣的教學方式吸引孩童。 3.除員工聚餐，並配合各大節慶活動舉辦體系聯誼活動，EX:體系家庭日、中秋烤肉、聖誕交換禮物...等 4.月薪外加6％勞退及導師費2000元，並配有完善績效考核制度，逐年調整薪資

1.執行主管所交代的命令及專案 2.處理與主管相關的行政事務，例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 3.擔任部門之間或主管間的橋樑，專案的承接

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1.門診批價作業 2.醫療事務異動帳務處理及辦理重大傷病卡等行政業務 3.主管交辦事項

*＊*＊需求職稱：現場作業員/製程技術員＊*＊* 備料、橡膠混練、切割、貼合成型、修整溢料、噴砂作業、破碎磨粉 **固定休假：周休二日制 ––日班–– 上班時間：日班8:00-17:00 上午休息：10:00-10:10 中午休息：12:00-13:00 下午休息：15:00-15:10 視工作需求決定是否加班到20:00 ––夜班–– 上班時間：夜班20:00-5:00 上午休息：22:00-22:10 中午休息：00:00-00:30 下午休息：03:00-03:10 視工作需求決定是否加班到08:00 【考核期間月薪31,500（含伙食$3,000）】 【通過考核調整底薪，成為正職人員+2,000全勤 (月薪33,500以上含伙食)】 ＊加班及其他津貼或獎金**另計** ＊輪班津貼**另計** ＊配合全月加班、輪班，薪資差距1萬至2萬2千以上＊ * 輪班平均2~3個月一輪* ＊之後依考績評核半年至一年調薪* * 特殊工作表現不定期調薪* ＊依調薪幅度不定期調整投保薪資＊ **成型組夜班另有夜點津貼一天$400** **成型組夜班領組另有領組津貼一個月$2,000** (1) 能配合公司常態性加班17:30～20:00視工作需求調整 (2) 能配合夜班輪值 (3) 考核期1-3個月 (4) 按規定享有勞保、健保、勞退等 (5) 依勞基法規定休假 (6) 依勞基法規定發給加班費 (7) 考績評核 (8) 具天車或堆高機證照者，優先錄取 (9) 願意受公司調度及培訓

1.顧客服務 2.商品銷售 3.櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品，進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔。 6.須配合公司教育訓練。 7.上班時間：07:00-15:00 或15:00-23:00

【徵才！不是徵喝酒的朋友（雖然也可以）】 我們不是酒鬼，我們是全台最知名酒類連鎖通路代理商 如果你也懂那種「看到新酒款會眼睛發光」的感覺， 那我們很可能是命中注定的同事! 我們在找的你： 對酒有愛（不挑品種，紅白氣泡都愛更好） 講話比冰箱還冷也沒關係，我們喜歡冷笑話 願意學、願意問、願意補貨（真的很常缺） 你會做的事： 招呼客人、推薦酒款（不會？沒關係，我們會訓練你成為「酒精導覽員」） 把貨補好、貨架擺好、氣氛弄好 偶爾一起開瓶試喝（對，合法的那種） 員工福利：不只酒知識，還有免費品酒課可以參加喔！ *試用期第一個月以基本工資計之

1、針對維修產品進行檢驗、報價並且用記錄，確認報修後進行維修。 2、維修過程中，針對內部設定需要更改的地方進行回報。 3、回覆經銷或客人包含維修及調整方面等相關問題。 4、接受消費者預約調整產品。 5、主管交辦之未列上述之工作。