．汽車定期保養作業。 ．汽車引擎機件、底盤檢修、冷氣檢修及修護。 ．了解顧客問題及車況，確認進行的保養及維修項目。 ．使用專業診斷設備檢測車輛故障源，執行精準維修。 為車主的愛車做最好的維護，並讓自己在工作中累積更豐富的經驗。 本公司維修主要以歐系進口車為主BMW/BENZ/AUDI/福斯/保時捷...等！

1.為顧客帶位或安排座位，接受預約 2.記錄顧客所點餐點，並通知內場做餐送餐 3.整理餐桌，維持環境整潔 4.收銀結帳 ＊上班時段：10:00～17:00，(可依個人情況調整上班時間)

✓僅執行臨床技術，無政府回文作業 ✓負責盤點紀錄/無須負擔採購任務 ✓專人排班 ✓可以選擇固定診次(日班或午晚班)，一週須排班三診(含)以上 1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥等護理臨床工作 2.教育大眾各種衛教常識 3.記錄病患用藥記錄和各種病徵 4.協助醫生完成診斷和分析 5.緊急(意外傷害)應變處理、輔助醫生進行治療 6.運作醫藥機器及管理治療進度和服藥情形 7.糖尿病照護衛教，戒菸門診衛教，慢性處方簽記錄管理 8.疫苗冰箱管理維護 9.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助

★★創造人生第一桶金★★ 全台連鎖KTV龍頭，完善的階梯式工作站訓練 升遷管道順暢，成就你的人生閱歷~歡迎加入我們的行列！ ––––––––––––––––––––薪資待遇––––––––––––––––––– ◎培訓期：6個月 ◎儲備幹部職缺：初級襄理 ◎培訓期薪資：34,900元~40,900元；通過培訓初襄薪資35,900~43,600元。 ◎月薪區間內含浮動薪資-出勤獎勵金、大夜班津貼。 ––––––––––––––––––––工作內容––––––––––––––––––– 1. 親切的接待顧客 2. 專業的餐飲服務 3. 保持熱情，對任何事抱持好奇心

●擔任水果盤製、各式飲料製作與調酒調製有關吧台之工作 ●需具耐心，願接訓培訓，有經驗者尤佳 ●完整的教育訓練，暢通的晉昇管道 ●缺額時段： 日班輪值時段：13:00~22:00 夜班輪值時段：19:00~04:00,21:30~06:30 ●月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元(夜間出勤另享有夜間津貼)

一、維護門市點歌系統與POS 系統相關軟硬體。 二、維護門市業務機與各項電腦相關軟硬體。 三、維持門市各項電腦相關備用品充足。 四、資訊設備之維修與定期保養等作業執行。 五、執行資訊處及門市主管交辦事務或專案。 六、門市資訊設備之申請、報廢、移撥、盤點等相關資產異動作業。 ●月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元

1.商品資料建檔、維護、更新 2.賣場貨架商品陳列規劃 3.熟OFFICE文書軟體Excel(函數、樞紐分析) 4.協助處理庶務性行政工作 5.商品業績分析 6.通路觀察 7.主管交辦事項協助

1.護理科系畢業，具護理相關執照。 2.可協調輪班或固定班． 3.態度親切、對工作認真負責。 4.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 5.護理專業業務給藥、換藥、管路護理...等。 6.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施。 7.協助評鑑/督考業務 ※正職護士 有護理之家或養護機構經驗尤佳 ※提供福利※ 1.提供勞健保、勞退 2.提供員工聚餐、員工健檢 3.提撥人次達標獎金優渥 4.生日禮金 5.提供團體保險、量身訂作制服 6.資深員工國外旅遊補助 7.提供員工研習課程補助或給予公假 8.提供公會常年會費補助

1. 協助工程師之設計圖及說明。 2. 檢閱及分析規格、草圖。 3. 繪製系統圖、組立圖、裝配圖。

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：製作沙拉,調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.協助店主管店務管理。 【錄取後需繳交合格一般+供膳項目體檢證明 】

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作 5.協助店主管執行店務事務 【錄取後需繳交合格一般+供膳項目體檢證明 】

1.對水產品銷售工作有熱誠、有興趣者。 2.大學(含)以上 3.一年以上銷售相關經驗 。 4.新客戶開發及原有客戶維護。 5.應收帳款收款。 6.市場商情報導資訊收集、整理報告。 7.待優:月薪,另設有業務獎金。 8.自備汽車。(油資補助)

主動和被動電子零件 , 模組, 自動控制方案, 馬達 ,推廣行銷.

1.規劃與監督個人、醫院、團體、及特殊部門工作者所用治療或營養食譜作業。 2.參與營養教育與營養推廣方案。 3.規劃與協調營養方案，以及食品保健方案中營養問題之顧問。 4.調查並評估營養狀況，發掘社區營養問題。 5.策劃、執行、督導並協調社區營養改善工作。

1.一般行政文書工作 2.負責收送貨資料核對 3.電話接聽,基本客服 4.其他主管交辦事項

1.保全相關工作:安全維護、狀況處理及巡邏。 2.認真負責,配合度高,肯學習。 3.無不良嗜好。 4.有無經驗均可，有相關工作者佳。

1.勞工之健康教育、健康促進與衛生指導之策劃及實施 2.職業傷病及一般傷病之防治、健康諮詢與急救及緊急處置 3.勞工之預防接種及保健 4.協助雇主選配勞工從事適當之工作 5.勞工體格、健康檢查紀錄之分析、評估、管理與保存及健康管理 6.職業衛生之研究報告及傷害、疾病紀錄之保存 7.協助雇主與勞工安全衛生人員實施職業病預防及工作環境之改善 8.辨識與評估工作場所環境及作業之危害 9.提出作業環境安全衛生設施改善規劃之建議 10.調查勞工健康情形與作業之關連性，並對健康高風險勞工進行健康風 險評估，採取必要之預防及健康促進措施 11.協助提供復工勞工之職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議 12.其他上級主管臨時交辦或指定事項

1.收貨、入庫，發料及盤點等倉儲作業。 2.揀貨、堆疊、打包及出貨相關作業。 3.倉庫5S整理與作業環境維護。

1.親切的接待顧客 2.專業的餐飲服務 3.保持熱情，對任何事抱持好奇心 ◎培訓期：6個月 ◎培訓期間：保證薪資34,900~40,900/月 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元) ◎培訓地點：台東區門市 ◎需配合日夜班輪調；未來能配合公司國內輪調。 ★福利部份★ 1.享有勞、健保及員工平安保險、退休金6％提撥制度。 2.定期舉辦大型團體活動【國內旅遊、部門慶生會、春酒… 等】。 3.員工生日禮品（券）1000 元、員工每月歡享券400 元歡唱折扣、員工免費3H 歡唱(使用時段依公司公告)、滿年免費健康檢查… 等。 4.福委會各項補助『婚、喪、產補助… 等』。 5.年假：工作滿6個月以上一年未滿者，可享年假3 日。 一年以上二年未滿者，可享年假7 日。 二年以上三年未滿者，可享年假10 日。 三年以上五年未滿者，可享年假14 日。 五年以上十年未滿者，可享年假15 日。 十年以上者，以後每年加給1 日最高至30 日 6.安排階段式之教育訓練，提昇員工各項職能，配合企業暢通之升遷管道，可擁有充份發展空間。