從事商品或服務的國外銷售、業務推廣等工作

1.新開發模具試模 / 測試驗證。 2.具基本識圖能力，懂2D圖面。 3.參與模具製造、加工、組立作業過程。 4.矽橡膠材質混煉及測試。

1.直接照顧相關護理工作。 2.督核生活服務員之照顧工作 3.服務使用者個別化服務計劃參與計劃、執行、評估

1.個案管理 2.活動方案規劃與執行 3.社區資源連結 4.家屬支持服務 5.志工管理 6.方案執行、核銷作業及行政事務處理

1.配膳作業、烹飪 2.廚房環境清潔 3.交辦事項 需求條件： 1.刻苦耐勞、積極學習者 2.相關經驗者 工作時間：月休8天、日班8小時 丙級中餐技術士另有加給

天主教耕莘醫療財團法人永和耕莘醫院-至善老人安養中心，秉持基督博愛的精神，致力於為65歲以上失能長者提供專業且用心的長期照護服務。這裡不只是工作場所，更是讓生命相互支持的家園。我們希望透過您的力量，為每位長者打造一個溫馨、安全且充滿尊嚴的環境與生活！每一天都可以是真正帶來影響的一天。 主要工作內容： 1. 協助長者日常生活(如更衣、如廁、洗澡、餵食)提供周全協助。 2. 維持長者身體清潔並協助進行皮膚護理，預防健康問題。 3. 測量並記錄生命徵象，隨時掌握長者的健康狀況。 4. 陪伴與協助長者進行簡單復健運動，維持健康活力。 5. 提供心靈支持，關心長者心理健康與情緒調適。 6. 維持環境整潔、衛生，營造舒適生活空間。 7. 與醫療團隊密切合作，協助醫療操作，確保萬無一失。 8. 用心溝通，協助家屬了解長者近況，共同維護健康計畫。 福利與發展機會： - 三節獎金與年終獎金、長照節禮物、續任獎金，讓成就感與收入齊頭並進。 - 員工托兒中心、員工宿舍，支持您工作與生活的雙重需求。 - 定期員工旅遊與聚餐，讓我們一起共享難忘時光！ - 提供完善的教育訓練與職涯發展計劃，無限可能在這裡開啟。 - 健全的保險與退休規劃，給您穩定與安心的保障。 - 擁有尊重員工的無菸工作環境，健康加倍！ 加入我們吧！在這裡，您的用心將照耀更多人的生命✨，現在就是最佳起點，來共同實現全人照護的榮耀使命！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

提供長者日常生活護理相關照顧服務，如：生命徵象監測、疾病用藥管理、緊急處置轉介送醫等，並與各團隊跨專業合作，維護長者身心健康穩定。 1. 執行生命徵象監測，記錄並監測長者健康狀態。 2. 評估病患用藥情況，提供疾病用藥管理，並確保醫囑準確落實。 3. 協助應對緊急情況，進行必要的醫療處置並轉介送醫處理。 4. 観察與記錄長者日常變化，並依照護計畫執行。 5. 協助長者日常生活活動，協助或自立支援如清潔、進食和移動等基本需求。 6. 參與跨專業團隊合作，定期溝通與協調照護方案。 7. 提供健康教育諮詢及健康促進活動。 8. 維護照護環境及設備衛生，確保感染管制標準符合規範。

1.負責網路.硬體及系統維護 軟體工程師:資訊軟體維護及簡易城市開發或資料庫存取維護等 硬體工程師:電腦主機及印表機等相關週邊硬體維護及MIS管理等 2.科系限制：資訊系統相關

服務長者或身心障礙者，協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、協助翻身拍背、陪同就醫、餐飲服務、陪同散步、洗滌衣物、代購生活必需品等日常生活照顧。

(1)門診、病房個案工作。 (2)保護性個案工作。 (3)病人申訴及危機處理。 (4)其他庶務行政工作。

徵才科別：血液腫瘤科、內科住院醫師、胸腔內科、重症醫學科、心理衛生科、胃腸肝膽科與安寧緩和暨家醫科專科

1.配合篩檢行程，執行乳房攝影檢查 2.無經驗者會安排培訓，協助取得資格 3.工作區域以台北／新北為主

服務多重障之身心障礙者：生活照顧、復健訓練、團體活動、課程帶領、個別化服務計劃執行

1. 菜單開立及維護。 2. 食材成本管控。 3. 病人膳食的品質監督(督餐)。 4. 食品衛生安全的督導與稽查。 5. 其他主管交辦事項。 具營養師證書 CDE證書

協助廚師與廚助，進行廚房一般業務，洗碗清潔，餐食前製作業與製備，協助供膳。

日間照顧：失智、失能長者，提供生活/身體照顧、生活自立訓練、健康促進&文康休閒活動設計及帶領、備餐服務、個案紀錄管理、行政事項等 具照顧服務員證書資格

服務多重障之身心障礙者日常生活照顧、身體清潔照顧及安全維護、居家復健服務 具照顧服務員證照

配合排班，完成門急診及住院病人醫事檢驗照護工作。 【薪資與福利】: ・科績效平均 $5,500/月，體檢績效平均 $3,500/月 ・平均月薪資：$ 48,208（新進）～ $51,408（5年資） ・年終獎金：依每年經營管理績效調整 (114年度：$120,000) ・三節獎金 :（端午、中秋、聖誕）各 $18,000 ・專案簽約金：（試用期滿簽約） 1年：$ 20,000 / 2年：$ 45,000 / 3年：$70,000 ・續任獎金：依個人本俸 × 0.36 ・進階獎金（依 P1～P4）： $1,000~4,000/月 ・夜班津貼：小夜 $550/天，大夜 $700/天 （平均5～6天/月小夜 現無大夜職缺） ・醫檢師公會年費（ $3600/年）由醫院全額補助 ・年薪估算（未扣稅）：新進約 $78萬/年，5年資約 $83萬/年 ・每年皆有全院考績晉級調薪 【其他福利】 ・勞健保、勞退提撥 ・員工旅遊補助、社團補助 ・結婚禮金、資深員工金牌 ・在職進修補助、教研獎勵金 ・TPR (near miss) 通報獎勵金 ・年終尾牙聚餐及摸彩活動（人人有現金或禮品獎）

1.門診掛號、批價 2.急診掛號、批價 3.協助辦理出住院 4.協助主管交代事宜 5.需輪班(平日兩段班、小夜班、假日輪班) 6.享醫院規定福利及三節獎金、年終獎金