1.會計憑證審核、帳務處理 2.各類財務管理報表及內外部財務資訊提供 3.需具備基本電腦處理能力

1.參與機械設計討論及制定之會議 2.進行機械設計並輸出設計文件( 機器圖紙、外購件清單、機器操作說明書等) 3.針對測試有誤之設計不良原因做調整改善

郭元益糕餅博物館桃園楊梅館的生產基地面積達17000坪，為全台唯一的宮殿式建築優良觀光工廠。來此賞清風、攬翠景，更可一覽糕餅製作的過程。2011年揭幕的綠標生活館，為台灣食品業第一座黃金級綠建築工場，以節能減碳、環境永續為主軸，提供樂活休閒新體驗，實施環境教育，蘊含著郭元益珍惜環境及健康主張的用心堅持，繼往開來，幸福永續 1.協助產品銷售，介紹產品。 2.負責觀光工廠導覽及手作DIY服務教學。 3.落實每日例行 環境整潔工作。 4.協助主管交辦事項。 歡迎無工作經驗或想學習導覽技巧夥伴，加入具「國際觀」的郭元益糕餅博物館，累積自身的專長，如您對銷售及導覽有服務熱忱，歡迎投遞履歷讓我們認識您。

1. PLC軟體操作查詢 2.電氣相關設備保養與維護 3.產線故障排除、維修更換零件 4.天車電控維修 5.主管交辦事項 6.配合輪班 7.加班費、輪班津貼另計

1.訂單處理/庫存處理。 2.與客戶聯繫，回覆E-MAIL並確認交貨期。 3.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 4.跨部門事項溝通協商。 5.整理客戶資料(如：公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況)。 6.主管交辦業務。 7.積極、細心。

1. 具有乙級廢水處理專責人員證照 2. 水污染防治措施檢測申報 3. 水污染防治措施計畫變更 4. 水污染防治措施費網路申報 5. 廢水處理設施操作、管理、維護 6. 水污日報表填寫、記錄及彙整 7. 廠內事務協助處理 8. ISO/ESG環保相關資料收集與彙整 9. 主管交辦事項

1.具有乙級廢棄物處理與毒化物專責人員證照 2. 廢棄物及毒化物相關申報管理 3. 廠內廢棄物清除處理 4. 配合許可證辦理變更及展延 5. 廢棄物處理相關合約製作 6. 毒化物配合執行無預警測試及演練 7. 定期申報災害應變整備工作 8. 偵器設備、防災物資管理 9. ISO/ESG環保相關資料收集與彙整 10.主管交辦事項

1. 電氣設備基本維護 2. 馬達線路電器拆裝 3. 天車電控維修 4. 主管交辦事項 5. 配合輪班 6.加班費、輪班津貼另計

1.設備及自動化控制系統等電機儀器設備的檢修 2.定期設備維護、保養及維修，並預防問題發生

1.主要中心班級托育人員請假期間之班務與幼兒照顧代理。 2. 廚工請假期間之餐點與廚務支援。 3.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，並保護其安全。 4.未職代期間主管交辦協助進班或行政等事項。 5.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴，提供適當月齡的感官刺激。 6.職代相關表單撰寫及記錄，協助教室環境佈置。 7.相關節慶活動主責人並協助各項活動規劃及執行。 8.工作認真積極，具備愛心、耐心、細心及責任感 。 9.與父母共同討論嬰幼兒的行為表現與學習情形。 10.依托嬰工作年資(由縣市政府開具年資證明)、相關科系學歷畢等進行薪資加給。 ※職代期間：即日起至116/09/30

1、執行輔具評估、適配與追蹤檢核服務 2、執行二手輔具借用與衛教 3、執行輔具中心參訪與宣導活動 4、執行輔具專業諮詢服務 5、支援中心行政業務 6、主管交辦事項 7、上班時間: 上班時間為08:30-17:30，中午休息一小時 需要輪值周六排班，輪班頻率為4-6週輪一次。

【為什麼要加入我們？】 我們相信「善意需要被看見，更需要被有效連結」。在資源募集組，你將成為社會資源的「超級媒合人」，透過創意企劃與企業對接，將商業力量轉化為改變社會的動能。如果你喜歡跨界交流、熱愛從零到一創造影響力，這裡就是你的主場！ ｜這份工作在做什麼？｜ 發揮你的溝通魅力與行銷創意，讓公益與商業達成完美雙贏： ✅設計創新型公益專案： 從零到一規劃具傳播力的活動，為合作企業打造「公益 x 商業」的雙贏模式（如：聯名義賣、品牌公益行動）。 ✅跨界資源連結： 運用卓越的溝通力突破同溫層，主動開發並促成企業、社群與 NPO 之間的跨界合作。 ✅年度議題倡議： 深度參與年度重大社會議題（如：無障礙生活節）的企劃與執行，擴大社會影響力。 ✅專案執行與管理： 負責合作單位的企劃撰寫、資源籌募與成效追蹤，確保每一份善意都能發揮最大價值。 ✅數據與行政支持： 包含基本的簡報製作、報表彙整與系統行政，學習用數據展現公益專案的真實成果。 ｜我們在找這樣的你｜ 1.認同「用商業改變社會」： 相信企業資源能解決社會問題，對社福與公益充滿熱情與想法。 2.創意發想家： 腦袋靈活，能針對不同產業提出令人眼睛一亮的創新點子。 3.溝通與開發能手： 享受與人對話，具備陌生開發的勇氣，能清晰地傳遞理念並達成合作。 4.心理韌性與解決力： 面對挫折能快速調整心態，具備獨立作業與處理突發狀況的能力。 5.跨國籍人才歡迎： 我們擁抱多元，不限國籍（可協助辦理工作許可），只要你肯學、有電商或行銷經驗更好！

一、工作內容 1.服務地點：臺中市西屯區、南屯區、北屯區、豐原區、潭子區、大雅區、神岡區（配合主管排班及派案） 2.家務及日常生活照顧––換洗衣物之洗滌與修補、居家環境清潔、文書服務、膳食服務、陪同或代購生活必需用品、協助就醫等 3.身體照顧––協助沐浴、個人清潔及盥洗、大小便處理、協助穿換衣服、協助進食、協助服藥、翻身拍背、肢體關節活動、上下床及移位、陪同散步運動、協助運用輔助器具、簡易護理 二、薪資 1.時薪220~250元/小時，每月會依實際服務時數計算。 三、服務時段 08:30~17:30（依服務需求及排班狀況而定）

1.學齡前早療日托班教保老師。 2.幼兒教學及生活自理能力訓練。 3.活動規劃設計與帶領。 4.擬定ISP個別化服務計畫，並執行、紀錄、修正。 5.其他配合機構交辦事項。 6.薪資依政府補助規定、個人資歷與績效考核予以專業津貼及年資加給。 7.每年享年終獎金/團險/健檢/員工旅遊/聚餐等員工福利。 8.我們的團隊很可愛，很友善，歡迎喜歡孩子的您加入我們的團隊，一起陪伴孩子與家庭看見世界的美好!

苗栗縣山線地區兒童早期療育個案管理中心 社工員(師) 服務對象:0-6歲發展遲緩、身心障礙兒童及其家庭 1、個案服務 (1) 透過家訪、電訪、會談等直接服務，進行家庭需求評估，提供個案暨家庭專業諮詢、親職指導、情緒支持等協助。 (2) 針對不同個案及家庭需求，提供個別化服務或協助合適資源轉介。 (3) 結合與個案相關教育、醫療、社政領域等專業人員及服務，提供個別化家庭服務。 2、 方案服務 (1) 依據家庭需求設計家庭支持及親職能力提升之相關活動方案 (2) 跨專業團隊諮詢服務，增進家長對個案發展或需求的掌握，提升家長親子互動技巧能力。 (3) 透過社區活動及宣導，增加個案社區參與或與一般幼兒融合互動的機會。 3、一般行政庶務及其他主管交辦事項。

1. 0～6歲早期療育個案管理服務。 2.提供家庭支持服務。 3.方案規劃與執行。 4.專業人員諮詢。 5.辦理個案研討及親職課程。 6.辦理資源管理工作。 7.各類報表、紀錄撰寫。 8.其它主管交辦事項。

1.中心服務對象每日三餐料理與開立菜單 2.中心餐飲食材預備、採買、進出貨管理 3.每日餐具、中央廚房、餐廳清潔打掃、消毒與維護 4.中心活動部份餐飲協助預備 5.全日型服務對象每月開心餐、頤養餐協助預備與善後 6.填寫各項工作紀錄表單 7.其他主管交辦事項 8.具備中餐廚師丙級證照

1.服務對象日常生活照顧及訓練(膳食服務、環境整潔衛生、安全、財物管理訓練、溝 通、交通、休閒、生活自理能力增進及夜間照顧服務等訓練) 2.擬定及執行服務對象個別化服務計畫 3.撰寫服務紀錄 4.規劃及執行各項社區或休閒活動 5.主管交辦業務 6.教保員(非相關經歷者，會安排公費派訓取得資格) 7.臺北市身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助 久任獎助區分為「個人獎助｣ 說明如下： (一)個人獎助：獎助專任專業人員。依據工作連續年資每年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。

1.服務對象日常生活照顧及訓練(膳食服務、環境整潔衛生、安全、財物管理訓練、溝通、交通、休閒、生活自理能力增進及夜間照顧服務等訓練) 2.規劃及執行各項社區或休閒活動 3.主管交辦業務 4.生服員(非相關經歷者，會安排公費派訓取得資格) 5.臺北市身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助久任獎助區分為「個人獎助｣ 說明如下： (一)個人獎助：獎助專任專業人員。依據工作連續年資每年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。

1.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度計價等工作 2.處理工務人員交辦的其他事項