1. 銷售IT商品，包含門禁系統、POS系統、DVR系統。 2. 負責舊客戶維護及開發新客戶

1.協助護理部門行政事務及護理記錄相關資料之管理歸檔 2.協助護理人員登打資料.安排與協助住民看診或其他相關事務

*產品製造組裝 *協助處理工廠事務 *訂單備料 *產品包裝出貨 *協助產品出貨時程 *階梯式調薪制度

1.與船公司 、同行接洽與配合，作業系統操作與聯繫相關訂艙事宜 2.配櫃 3.有海運承攬業經驗2年以上

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的護理督導手把手教你怎麼做服務。 不用擔心薪水不穩定，前六個月幫您把時數補足，保障底薪三萬起!!! 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.家務及日常生活照顧服務 包含換洗衣物之洗濯，居家環境清潔(以案主生活起居之空間為限)，餐飲服務，陪同或代購生活必需用品，陪同就醫及其他相關之居家服務 2.身體照顧服務 包含協助沐浴，穿換衣服，口腔清潔，進食，服藥，翻身，拍背，肢體關節活動，上下床，陪同散步，運動，協助使用日常生活輔助器具等服務 3.服務區域：太平區、大里區、東區、南區及周邊服務區域 二.福利制度 1.前六個月保障底薪三萬起!!! 2.完整教育訓練及考核，專業護理督導技術教導 3.加班費依照勞基法加班倍率給付加班費 平日加班時薪270~320元/假日加班時薪335~400元/國定假日加班時薪400~480元 4.單一級證照/醫事人員證照/身障及失智訓練證書專業加給 5.工時獎金(最高5000元)、開案獎金 6.免費自辦長照積分課程、免費防疫用品 7.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 8.年終獎金、三節禮金、員工旅遊、尾牙聚餐 9.符合勞基法規範休息時間及特休規範 三.其他補助 1.符合照顧服務員缺工就業獎勵求職單位(最高可領10萬8千元) 2.符合安穩僱用計畫2.0求職單位(最高可領2萬元)

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的護理督導手把手教你怎麼做服務。 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.家務及日常生活照顧服務 包含換洗衣物之洗濯，居家環境清潔(以案主生活起居之空間為限)，餐飲服務，陪同或代購生活必需用品，陪同就醫及其他相關之居家服務 2.身體照顧服務 包含協助沐浴，穿換衣服，口腔清潔，進食，服藥，翻身，拍背，肢體關節活動，上下床，陪同散步，運動，協助使用日常生活輔助器具等服務 3.服務區域：太平區、大里區、東區、南區及周邊服務區域 二.福利制度 1.完整教育訓練及考核，專業護理督導技術教導 2.加班費依照勞基法加班倍率給付加班費 平日加班時薪270~320元/假日加班時薪335~400元/國定假日加班時薪400~480元 3.單一級證照/醫事人員證照/身障及失智訓練證書專業加給 4.工時獎金(最高5000元)、開案獎金 5.免費自辦長照積分課程、免費防疫用品 6.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 7.年終獎金、三節禮金、員工旅遊、尾牙聚餐 8.符合勞基法規範休息時間及特休規範 三.其他補助 1.符合照顧服務員缺工就業獎勵求職單位(最高可領10萬8千元) 2.符合安穩僱用計畫2.0求職單位(最高可領2萬元)

1.依派工單、現場指揮及作業計畫,操作吊車進行吊掛、吊升、移動、定位及卸放作業。 2.負責依現場作業需求,安全操作吊車或移動式起重機,執行吊升、移動、定位及卸放作業,並配合吊掛人員、 3.現場指揮人員及工地安全規定,確保吊掛作業安全、設備正常及工程進度順利。 1.須具備移動式起重機操作相關資格或訓練合格證明。 2.如操作吊升荷重三公噸以上之起重機具,應依規定具備相關操作人員安全衛生教育訓練合格技術士資 格。 3.具普通大貨車、大客車、聯結車或其他依法應具備之駕駛執照者尤佳,依實際車型需求認定。 4.熟悉吊車操作安全、吊掛基本概念、現場指揮信號及工地作業安全規範。 5.需配合公司安排職業安全衛生教育訓練、在職教育訓練及必要回訓。

1.協助吊車司機進行吊掛作業前準備,確認吊掛物品、重量、形狀、重心及吊掛位置。 2.負責吊掛作業現場指揮、手勢或通訊聯絡,協助吊車司機安全操作。 3協助吊車司機及現場主管執行吊掛前準備、吊具檢查、繃掛、指揮、警戒及卸放作業,確保吊掛物安全移動至 指定位置,並降低人員受傷、物品掉落及設備損壞風險。 四、應具備資格/證照 1.應完成「使用起重機具從事吊掛作業人員」安全衛生教育訓練並取得合格證明。 2.若具移動式起重機操作訓練合格或起重機具操作技術士資格者尤佳。 3.熟悉吊掛手勢、指揮信號、吊具使用、吊掛重心判斷及現場安全警戒。 4.需配合公司安排職業安全衛生教育訓練、在職教育訓練及必要回訓,吊獄作業人員訓(練常見為18小時, 並依職業安全衛生教育訓練規則規定辦理在職教育訓練。

1.接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 2.安排就診時間，編定先後次序 3.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 4.診療室、病房等之清潔打掃 5.在醫生或護士指示下為病人領取藥品或繳納費用、以及為傷科患者熱敷貼藥 6.簡單診所行政和臨時性之物品採購 7..器械消毒、Ｘ光攝影之清潔及準備 護理系尤佳

【加入 Q Burger，開啟你的職涯新起點！】 不論你是想轉職、挑戰管理職，還是剛踏入職場的社會新鮮人，Q Burger 都提供完整培訓、透明升遷制度，陪你穩定成長，打造屬於自己的職涯發展。 【工作亮點】 ✔ 一頭班制度｜固定班別，生活作息更規律、更容易安排。 ✔ 雙週發薪｜領薪更有彈性，收入更有感。 ✔ 過年連休 5 天｜工作與生活真平衡。 ✔ 完整培訓｜無經驗也能安心學習，逐步累積管理能力。 ※ 發薪日依公司公告為準。 ※ 平日工作 8.5 小時、假日 9 小時（工作待遇含出勤日加班費）。 【歡迎加入我們】 ✔ 早餐店、速食店、連鎖餐飲經驗者 ✔ 社會新鮮人 ✔ 對餐飲服務有熱忱、願意學習與挑戰的你 【透明升遷，發展有方向】 門市正職 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管 培育管理人才，讓每一步努力都看得見。 如果你正在找一份有發展、有制度、有團隊支持的工作，現在就加入 Q Burger，和我們一起成長！ ※ 符合專案資格者，可享轉職津貼；詳細內容依公司公告為準。

1.行政文書業務資料處理、憑證掃描、外出收送文件。 2..主管所交辦的事項。 3.熟悉電腦軟硬體操作。 4. 細心、負責、有責任感

1. 維繫穩定既有客戶，開發海內外潛在客戶與拓展市場 。 2. 擬定銷售策略，以達業績目標。 3. 國內外客戶報價、訂單確認及產品展示相關事宜。 4. 業務推展、產品特色分析介紹，並傳達及說明公司各項業務活動及產品，並提供產品購買建議。 5. 國內外展覽參展事宜規劃。 6. 完成主管交辦事項。 其他職務條件： 1. 具英語協調及商業書信往來能力。 2. 具泵浦(水泵)銷售或設備商銷售經驗佳。

1. 協助正職人員處理工作上的事務，點進出貨，打電腦單，接待客人！

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單，請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀 Line:kkkiven

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 Line:kkkiven

工作內容 1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 Line:kkkiven

1.具製造業倉庫管理一年經驗以上，數字觀念佳 2.會ERP系統佳(扣料.發料) 3.原物料.半成品管理 4.須每半年進行盤點，複查庫存數量

1.行政庶務、協助公寓運作相關事宜。 2.協助早餐用餐、送餐事宜。 3.飯後清潔餐具及桌椅。 4.垃圾分類、資源回收及清理。 5.其他主管臨時交辦事項。

🏢【松山站旁】行政人員招募中 ✨政府委訓單位💼 純內勤 × 無需業務× 交通超便 40年集團.亞洲第一家經過ISO認證.1111幸福企業~ 💼 工作內容 1️⃣ 接聽電話（無需業務） 2️⃣ 接待報名學員、登錄資料 3️⃣ 行政庶務與資料整理 💡純內勤行政工作，環境舒適又穩定。 通過考核者立即調薪，表現優異還有升遷空間！ 🕒 工作時間 三個時段班別，輪流排班(有假日班) 07:30～16:30 08:30～17:30 10:00～19:00 📆 週休二日，排休制 ✨ 升遷制度透明： 定期考核與評估 以績效為依據的調薪與晉升機制 幫助你規劃清晰的職涯方向 📍 工作地點: 台北市松山區八德路四段678號9樓 （近捷運松山站3號2號出口、松山火車站，交通超方便！） 📩 應徵方式 請透過【1111人力銀行】投遞履歷，合適者會立即邀約面試。