1.熔煉.澆鑄作業。 2.進行製造現場的產品檢驗、數據分析。 3.觀察熔爐燃燒狀況，配合必要的操作。 4.測量儀器之檢驗與校正。 5.設備保養維護及異常排除。

1.負責新型金屬材料（如高強度合金、耐蝕合金等）之材料設計與開發。 2.執行材料物性分析與機械性質測試等逆向工程分析。 3.開發並優化熔煉、熱處理、粉末冶金等製程參數。 4.撰寫研發報告，並協助專利申請與技術文件整理。 5.蒐集金屬材料相關技術資料與文獻，掌握產業趨勢並提出創新研發方向。 6.配合產線導入新材料技術，協助製程轉移與問題排除。

衛東保全股份有限公司誠摯邀請您加入我們的團隊！作為業界領先的保全服務企業，我們以專業化、標準化和人性化的服務立足市場，致力於提供客戶全方位的安全保障。我們的使命是通過高效安全管理，讓每一位員工、客戶都能和平、安心地享受工作及生活環境。 1. 進行大樓與周邊安全巡邏與監控，確保環境零隱患 2. 協助處理突發事件，遵守並履行安全政策和應急程序 3. 提供優質的客戶服務，包括訪客登記及住戶問題解決 衛東保全給予每位員工完善的職涯支持與生活保障 - 三節獎金、加班費及員工生日禮金 - 健保、勞保、意外保險及勞退提撥金 - 住院慰問金及婚喪禮金補助 - 提供員工宿舍及制服，減少生活煩惱 - 定期的在職教育訓練，增進您的專業技能及晉升潛力 準備以您的專業能力，為人們的安心貢獻力量嗎？加入我們，立即成為衛東保全的一份子！

【公司擴大展店中，對銷售富有滿腔熱血的你，找不到發揮一舉長才的地方嗎？這裡會是你閃亮發光的舞台，歡迎一鍵應徵加入我們的行列】 面試/實習地點：台北市信義區松仁路58號8樓(台北遠百信義A13) 《底薪+獎金制》《百貨銷售地點，優質上班環境》 ※主要工作內容： 1.介紹及銷售影音家電商品。 2.維持專櫃整潔及商品陳列美感。 3.開發潛在客戶，培養與顧客的良好關係。 4.徵求抗壓性高、有意願挑戰高額獎金的你！ ※工作時間： ◎依勞基法規定排休，配合百貨公司營業時間排早班、晚班、全天班 ※薪資待遇： ◎到職起薪36,500元起，業績、台數...等獎金另計 ◎逐年依績效調整薪資且升遷管道暢通，表現良好者不計年資均有機會晉升店長 ※成就／樂趣： 拓展人際關係，服務百貨公司頂級顧客，並從中學習人際溝通、商品銷售、顧客心理與個人形象包裝技巧

1.咖啡飲料調飲 2.製作甜甜圈 3.門市服務 4.環境清潔 早班 07:00起(彈性時段) 晚班 13:00後(彈性時段)

1.負責介紹及銷售門市商品 2.提供顧客之接待與需求服務 3.配合度佳

1. 負責櫃檯接待及訪客應對，提供專業的客戶服務並解答相關問題。 2. 熟練操作辦公軟體（如Word、Excel、PowerPoint），處理日常文書工作及資料整理與歸檔。 3. 使用中英文應答電話，安排與統籌客戶預約與行程。 4. 協助行政事務，包括採購管理、活動策劃與行政流程執行。 5. 管理與維護工作場所的環境清潔與秩序。 6. 基本財務處理，如收費及繳費事項，具備基本的會計與財務基礎知識。 7. 熟悉學前教育相關基礎知識，能與內外部溝通並支援教育相關活動。 歡迎您加入我們的團隊，期待與您共同為學前教育領域創造更多價值！立即投遞履歷吧！

1.與國外客戶email連絡( 詢價/報價/開發/追朔) 2.可開發國外客戶，需國外參展 3.具螺絲製造產業業務工作經驗佳 4.專科以上學歷，英文能力佳 5.有無經驗皆可，薪資可面議

1. 協助委外工程/設備的詢、比、議價、合約履約管理及進度掌控。 2. 協助專案採購管理及進度掌控。優化總體工作流程。 3. 負責與各原廠確認貨況、控制交期及品質異常溝通。 4. 採購合約審查、製作、確認及歸檔作業。 5. 上級主管交待事項及部門支援工作。 *薪資依工作經歷與面談後，議定之。

*工作職掌： 1. 台灣及海外專案管理： • 負責制定專案執行計劃，包括統合協力廠商、績效預算編制與相關資源及時間之管理 • 監督專案執行，確保預算、時間和資源的有效利用 • 須能配合營運所需之出差任務 2. 風險管理： • 評估專案風險，制定風險應對策略，並監督風險執行情況 • 配合營運發展，提供決策主管執行分析、預警機制與風險控制所需之資訊及建議 3. 預算管理與執行： • 有效管理協力廠商之服務計畫及資源，包括履約條件、成本與執行計畫 • 確保預算之執行效率，包括資源投入與專案進度績效的優化作法 • 主動分析專案執行過程中的問題與挑戰，並及時提出改善建議及實施 4. 報告與溝通： • 及時並主動向管理層報告專案之進展與結果 • 有效與內部及外部利益相關者溝通，並協調各方利益 *績效指標： 1. 專案成本效益： • 專案實際成本與預算成本之比較 • 專案達成預期收益與投入成本的比率 2. 時間效率： • 專案實際完成時間與預期完成時間之比較 3. 風險管理成效： • 專案執行過程中風險發生次數及影響程度的成果 • 預測風險與實際風險之間的差異及作業改善成果 4. 溝通與合作： • 內部和外部利益相關者對專案規劃和執行過程的滿意度調查 • 內部團隊合作與溝通效率的評定

1. 日常清潔與維護：維持環境整潔：負責辦公室共用區域的日常清潔(如走道、茶水間、會議室等) 2. 每日垃圾處理：共用區域及個別員工垃圾清理；垃圾分類與清運：協助進行垃圾分類及回收，最後將垃圾運送至指定地點。 3. 廁所清潔與衛生管理：廁所清潔與消毒：負責公共廁所的清洗、消毒，並確保衛生用品（如衛生紙、洗手乳、酒精）的充足供應。 4. 不定期清潔維護：視實際情況可能產生的不定期清潔項目(如:玻璃擦拭、刷洗垃圾桶等)。

1.依產銷需求進行生產排程、成本管控，及進度跟催。 2.負責作業中的產銷協調、包含一階需求與實際生產的內容規劃與聯繫。 3.在製庫存金額管理以及生產週期的管制。 4.考量現況作業人員能力、機器限制、生產計劃與生產進度等因素，進行適當工作分配。 5.規劃生產排程、評估人力、機器設備以及零件原物料需求。 6.提出關於工序設定、原料分配、設備安排的建議，以增加產能或提升品質。 7.整理並分析工單生產差異，改善生產效能。 8.主管交辦事項。

1. 辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2. 核對儲存現金與記錄是否相符合。 3. 管理零用金異動及撥補作業。 4. 製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 5. 估算L╱C、長短期借款、CP等應付利息。 6. 完成例行付款開票及電子支付作業。 7. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 ，並登錄至會計系統製作傳票。 8. 處理客戶應收款項帳務。 9. 申報營業稅、營所稅等各項稅務。 10. 配合財報需要，備妥查帳準備資料。 11. 定期編製帳務報表及其他財務分析資料。 12. 其他主管交辦事項。

1.負責廠務領域執行或管理相關事務 2.協助環安衛領域相關工作 3.執行上級交派工作

1.鋼筋成品備料、堆置。 2.鋼筋成品裝疊上車。 4.執行作業區環境整理、清潔維護作業。 5.具堆高機操作及證照 6.主管交辦事項 固定休 星期日

工作內容： 1.總公司下達之各項政策、指示和規定的宣布與執行。包含更新、發布所有命令。 2.保持並維護公司及職員良好的形象。 3.參與公關性質活動，包含不定期社團參與宣傳及地方人士接洽。 4.宣達門面正面訊息。（包含客人用餐體驗及公司指示） 5.導正部屬及廠商對公司不正確的負面形象。 6.檢視員工基本觀念，確保員工有良好的專業知識、技巧及良好的工作態度。 7.成本控管計畫、統計報表製作。 8.人事管理及發展 9.門市標準流程稽核、修正及回報，確保人員執行效率。 公司福利： 1.免費供膳服務 2.享有特休年假、年終獎金、三節禮金、尾牙聚餐（抽獎活動）、績效獎金 3.同仁及親友用餐優惠 4.享有勞、健保 5.新進人員前7日皆有免費哈根達斯冰淇淋 6.每周日同仁皆可享有免費的哈根達斯冰淇淋 7.完整的教育訓練、升遷管道暢通 8.本店有提供寬大的休息室給同仁休息用餐 大漠紅秉持著用好並用心的食材及細心的服務，並提供最優惠的價格，讓每個來用餐的朋友都能夠感受到＜吃是講究，不是將就＞；我們的願景是把這個理念帶到每一個地方，讓每個地方的朋友都能夠用最實惠的價格享受到美味的食物及優質的服務 我們需要正向、熱情、有責任、有企圖心的您一起來加入這個大家庭，我們將培訓您成為一個有能力能夠獨立的管理者，跟隨著我們的展店腳步提升自我的薪水、獎金及職位，創造屬於自己的價值 發展願景 明確的升遷制度及完整的教育訓練，學習到更高的能力及薪水，參與公司拓展入股 成就樂趣 提升自己管理的能力及態度，獲得更高的薪水及福利 其他： 1.上述的薪資包含全勤獎金、加班費、績效獎金、業績獎金、職務加給 2.薪資會因學習能力、職務加給而有所提升。

工作內容： 1.總公司下達之各項政策、指示和規定的宣布與執行。包含更新、發布所有命令。 2.保持並維護公司及職員良好的形象。 3.參與公關性質活動，包含不定期社團參與宣傳及地方人士接洽。 4.宣達門面正面訊息。（包含客人用餐體驗及公司指示） 5.導正部屬及廠商對公司不正確的負面形象。 6.檢視員工基本觀念，確保員工有良好的專業知識、技巧及良好的工作態度。 7.成本控管計畫、統計報表製作。 8.人事管理及發展 9.門市標準流程稽核、修正及回報，確保人員執行效率。 公司福利： 1.免費供膳服務 2.享有特休年假、年終獎金、三節禮金、尾牙聚餐（抽獎活動）、績效獎金 3.同仁及親友用餐優惠 4.享有勞、健保 5.新進人員前7日皆有免費哈根達斯冰淇淋 6.每周日同仁皆可享有免費的哈根達斯冰淇淋 7.完整的教育訓練、升遷管道暢通 8.本店有提供寬大的休息室給同仁休息用餐 大漠紅秉持著用好並用心的食材及細心的服務，並提供最優惠的價格，讓每個來用餐的朋友都能夠感受到＜吃是講究，不是將就＞；我們的願景是把這個理念帶到每一個地方，讓每個地方的朋友都能夠用最實惠的價格享受到美味的食物及優質的服務 我們需要正向、熱情、有責任、有企圖心的您一起來加入這個大家庭，我們將培訓您成為一個有能力能夠獨立的管理者，跟隨著我們的展店腳步提升自我的薪水、獎金及職位，創造屬於自己的價值 發展願景 明確的升遷制度及完整的教育訓練，學習到更高的能力及薪水，參與公司拓展入股 成就樂趣 提升自己管理的能力及態度，獲得更高的薪水及福利 其他： 1.上述的薪資包含全勤獎金、加班費、績效獎金、業績獎金、職務加給 2.薪資會因學習能力、職務加給而有所提升。

【工作內容】 一、招募與人力規劃 - 制定招募策略與流程 - 主導主管職、店長職面試 - 建立人才庫與儲備幹部制度 - 分析離職率、人力成本並提出改善 二、教育訓練與人才發展 - 建立新人訓練 SOP - 設計 7/14/30 天訓練計畫 - 監督訓練品質與進度 - 建立升遷制度與人才發展計畫 三、制度與文件管理 - 制定薪資、獎金、排班、出勤制度 - 勞基法追蹤與文件管理 - 行政流程優化與 SOP 更新 四、現場稽核與管理 - 訓練流程稽核（不教技能） - 觀察店內管理與團隊合作 - 新人留任追蹤（1/3/7/14 天） - 找出問題並提出改善方案 五、員工關係與文化 - 員工關懷與衝突處理 - 滿意度調查與改善 - 推動組織文化與活動

剛踏入職場、想轉換跑道，或不想再被死薪水綁住？ 如果你心裡一直有個聲音在說： 「我想拚，但我需要一個真的有實力的團隊。」 那你，正在找的就是這裡。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––- 🏡在這裡，你不是一個人硬撐。 我們從工程起家，有營造背景， 比起空談銷售，更懂建築結構、施工流程與實務細節。 你學到的，不只是怎麼賣房， 而是一套能走得長、站得穩的不動產基本功。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––- 💯資源齊全、基礎扎實，教你看細節、判斷、怎麼專業回答客戶。 新人不需要瞎猜、不用亂撞， 每一步，都有經驗撐著你往前。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––- 🚀你負責往前衝，我們做你的披風。 用工程底子替你撐住專業， 用團隊力量陪你一起飛翔。 現在，就是你站上舞台的時候。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––- 👉 投下履歷，加入有巢氏房屋－大園客運學二店。 👉 一起把實力，變成成績。 #態度決定高度 #細節決定成敗 #行動決定未來 【工作內容】 ✔ 房屋買賣仲介｜協助客戶找到理想的家 ✔ 房屋租賃仲介｜為租屋族精準配對好物件 ✔ 不動產諮詢服務｜提供專業房市建議 ✔ 成交後客戶服務｜成交不是結束，而是信任的開始

【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作 ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店餐飲營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★林口三井Outlet店單店限定【薪資45,000元~】(內含區域加給3,000元及單店職務駐店加給6,000元) 在單一店鋪出勤，安心穩定(最高可至TL) • 符合公司優良表現相關規範者，得依規定核發津貼3,000元。 (依出勤狀況及個人工作表現綜合評價，非固定薪資或全勤獎金，公司有權更改、中止或廢除)★僅營業部正社員適用 ＜如想往儲備幹部(區域限定/店長候補)挑戰，可向主管提出申請＞ 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。