1.安排及確認產出-確認及督導人員&機台作業/處置產出不足 2.執行DRB/追蹤異常處置&反應及協助處理品質異常。 3.反應或回饋內外部/客戶需求資訊。 4.督導產品Q-TIME管制符合規範。 5.工作交接-交接進度/WIP/品質/相關事項 6.檢討異常-檢討異常人員。 7.稽核產線-確認人員工作紀律/6S。

我們需要長期的員工 櫃檯點餐 結帳 備料 出餐 皆為外帶美食 我們希望能找可以正常排班的員工 一個月約莫14、15天的班 國定假日上班薪資雙倍 時薪215起

1.負責內場相關工作 2.餐點製作、備料 、清洗食材 3.維護環境清潔安全 4.二度就業可 5.月休8日(排休)

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1.泳池安全維護 2.泳池周遭環境清潔維護 3.泳池機房系統操做與維護 4.泳池水質監控 5.各項符合政府訂立規範之檢查作業流程

1.主管自我認知強，上下管理明確 2.人事管理、餐點品質管理、物料控管 3.客訴處理能力強、溝通良好 4.熟悉餐廳內外場工作內容，支援性強 5.積極度高，主動找問題並有能力改善 福利: -每月彈性排班 -不定期激勵獎金 -年節績效獎金 -員工聚餐、員工旅遊、員工飲料 -員工餐

打破你對一般傳統運動中心的既定印象， 我們有高於業界一般平均的獎金制度及大量人流資源讓你潛客源源不絕！ 只要對健身充滿熱情，來舞動讓你年薪百萬是常態！ 工作內容: 1. 私人教練課程銷售 2.一對一課程規劃及專業訓練指導 3.協助現場客戶器材指導及使用安全 4.確保現場設備正常運作及環境維護 5.重訓機台之保養及清潔 6.現場營運事務工作 7.各式營運行政之表單登記及完整性 8.主管交辦事項

門市環境整理清潔，貨品尋補上架。 門市銷售工作，收銀配合等。 【台中市區直營店，活動需互調支援】 崇德店：台中市北區崇德路一段266號(近麥當勞) 科博館店：台中市西屯區健行路858號(植物園旁) 五權店：台中市西區五權路2-202號(樂群街口近美術館) 三民店：台中市西區三民路一段163號(近西區地政) 三豐店：台中市豐原區和平街49號 進德店：台中市東區進德北路4號(近精武路口/力行國小)

門市環境整理清潔，貨品尋補上架。 門市銷售工作，收銀配合等。 【台中市區直營店，活動需互調支援】 崇德店：台中市北區崇德路一段266號(近麥當勞) 科博館店：台中市西屯區健行路858號(植物園旁) 五權店：台中市西區五權路2-202號(樂群街口近美術館) 三民店：台中市西區三民路一段163號(近西區地政) 三豐店：台中市豐原區和平街49號 進德店：台中市東區進德北路4號(近精武路口/力行國小)

1. 協助採購部門，進行驗收作業及入帳 2. 驗收會同相關部門如廚房人員，針對進貨品質進行控管 3. 每日成本帳務作業 4. 每日庫存管理作業及每週總倉進貨及領用管理 5. 協助各部門進行盤點作業，每月食品酒水備品 6. 每季營業用品；年度固定資產盤點作業 7. 協助每月、每季及年度盤點作業 8. 適時回報異常情形 9. 其它公司及主管交辦作業

1. 確保餐廳服務方式與作業標準流程熟悉與管理。 2. 監督商品之製作流程、份量等事務。 3. 溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 。 4. 食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 。 5. 負責門市的餐飲管理與人力調配。 6. 商品知識與食品安全概念的認識與執行。 7. 可配合公司需求輪調。 每位同仁對Popeyes都是重要的一員， Popeyes提供每位夥伴專業的教育訓練，並有完整透明的升遷評核管道， 讓有創業夢想的您可以完整學習運營店鋪，公司也提供門市讓您成為獨當一面的店經理。 我們提供完整的升遷制度： 儲備襄理 ＞ 襄理 ＞ 副店長＞ 店經理。 讓我們一起共創夢想。

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.具乙炔切割、冷作組立、點焊基本技能 2.從事簡易機件製作與加工修配工作 3.具識圖能力

https://www.youtube.com/channel/UCJbbrDyBR11i0WOGMdvFhSA 公司擴大經營，目前在全台有五家分點台北市、新北市、桃園、台中、高雄持續擴大經營！ 公司是年輕團隊感情很好，會玩又會賺是我們最大的驕傲 需要熱情有活力以及企圖心強的人員 如果您是愛好學習，喜歡幫助人，對於新的事物都充滿熱情 愛賺錢，也愛人群，就歡迎您加入赫綵 希望因為你的服務可以讓所有來赫綵學習的學員都感覺賓至如歸 公司提供完整培訓及透明的升遷制度 歡迎喜歡挑戰自我及高薪獎金與有更好發展的你 【基本職務內容如下】 1. 案件資料審查 2. 案件整理和追蹤   3. 營業入帳核銷和異動  4. 行政事務處理   5. 其他主管交辦事項   6. 具細心／負責／認真者佳 【加分條件】 需要細心、耐心、抗壓性高、溝通協調能力佳| 個性積極樂觀、正向開朗 【公司福利】 1、每季一次公司季聚餐 2、學院內會有不定時下午茶 3、公司每年會有兩次員工旅遊，一次國內一次國外喔！ 4、婚、喪、生育補助及生日禮金 5、勞健保及勞退保障 6、享有三節獎金 每年固定國內外旅遊，因為是一個年輕的團隊，所以每次的旅遊都會辦赫綵玩很大遊戲！ （2015沖繩 2016宿霧 2017東京2018泰國 2019澳洲2023南韓2025越南） 福利優，享有生日獎金、三節禮金、年終獎金、員工季聚餐、榮譽宴等 歡迎加入赫綵大家庭❤️❤️

峰緯風機深耕工程通風業30年，在工程製造領域，從專業及設計的精神出發， 製造自己認同的產品，製造消費者喜愛的風機， 認真做內行的事，累積出峰緯的品牌能量， 我們歡迎更多熱情、專注、靈敏、經驗優於學歷、個人融於團隊的峰緯人， 由於整體業務量持續提升，歡迎勇於挑戰、態度積極、極具責任心的您跨界加入。 工作內容： 1. 風機零組件組裝加工及測試。 2. 出貨前品質管理,並送貨至客戶端(新竹以北)。 3. 完成主管交代事務。 福利制度： 1. 保障福利：依法令規定，提供勞保、健保、退休金、撫恤金、職災補助，並依年資給予特別休假，團體保險 (內容包含：職災險、意外傷害險、傷害醫療險…等) 。 2. 教育福利：為員工建構完整職前訓練、在職教育訓練。 3. 生活福利：年節禮金、尾牙活動、婚喪喜慶致禮。 4. 業績獎勵：年終獎金、完善升遷制度。 5. 享受周休二日，非必要時不須加班。 6.餐飲福利：工廠員工伙食。

1. 熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2. 顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度)

1.客服專線之信件以及電話回覆。 2.協助客戶處理各項問題，如訂單配送、退換貨等。 3.統計報表製作。 4.檢查、統計運費及出貨明細。 5.行政文書作業。 6.其他主管交辦事項。

1.提供正規鐵板燒料理，包括餐前湯、前菜、主菜、飲品等。 2.準備於營業時間內的點菜菜餚。 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持用餐環境及工作環境的衛生及清潔標準。