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- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
- 10/23
- IP BU/研發主管(南崁)
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
01. 部門願景領導,制度建立 02. 部門目標執行 03. 員工溝通及績效制定及考核 04. 研發/開發案(或專案)之管理 05. 跨部門溝通協調 06. 負責新產品開發專案的軟韌硬體/演算法/機構之整合規劃 07. 負責評估新技術的發展方向及新技術的研究發展 08. 負責規劃新項目汽車電子產品技術的開發工作 09. 系統架構建置與周邊模組整合、程式設計與編譯、產品異常分析、專案管理 10. 研發/開發案(或專案)管理:研發/開發案(或專案)之任務推動、分配、指導、審查,提供適當資源以完成任務 11. 研發/開發案(或專案)之任務進度追蹤、個階段成效確認 12. 主管交辦事項
- 10/23
- IP BU/SMT製程(高級)工程師(桃園南崁)
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. SMT線參數DOE驗證、CPK數據彙整、追蹤 2. SMT線SOP、PFMEA、CP文件撰寫、維護 3. SMT線進行動作優化及效率工時及良率分析改善 4. 產線產品不良分析、短/長期對策施做、跟進 5. 客戶不良品分析、8D報告撰寫 & 改善對策跟進預落實 6. 與RD討論產品規格、與廠商討論設備規格 7. 新開案全系列產品需求進行半/SMT線各單元設備規格評估. 8. 輔助設備工程師與設備商討論動作原理、驗證、測試…等項目 9. SMT線周邊量測儀器評估. 10. 配合產品專案短期海外出差技轉 11. 職等職稱依學經歷及能力核給
- 10/23
- IP BU/ADAS系統工程師
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.收集客户端技術課題,同客户進行需求對接。 2.開發過程中與内部團隊信息對接,同客户進行各項技術評審,按流程體系開發需求,輸出系統需求、架構、測試驗證等文檔並同步開發維護。 3.進行實車測試,收集實車測試問題點,如抓取CAN/LIN log, 電壓/電流波形等。 4.對實車課題,獨立完成測試、驗證。 5.依實車測試用例,獨立完成實車測試。 6.對測試技術課題,與客户面對面交流、澄清。 7.由部門主管安排的其他事项。
- 10/23
- IP BU/ADAS軟體工程師
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.依照客户需求進行產品軟體功能開發,同客户進行技術評審。 2.產品實車功能調試、問題處理及客户應對。 3.按流程體系開發需求,輸出軟需、架構、祥設等文檔並同步開發維護。 4.軟件單元驗證,軟體集成與集成測試,版本管控,軟體變更申請、軟體移交,代碼審查。 5.對測試技術課題,與客户面對面交流、澄清。 6.產品Demo調試、標定應對,協助項目爭取。 7.由部門主管安排的其他事項。
- 10/23
- EA BU/電子產品工程師
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.擔任產品開發主擔當及對應車廠需求 2.開發件之量產圖出圖和相關資料作成、整理 3.產件之不良點分析及改善對策 4.工程上相關問題之支援 5.主管交辦事項 設計開發 a).PCB Layout確認 b).產品開發硬體設計驗證。 c).產品產線及技術轉移 異常品分析 a)車廠實驗要求問題對策 b).產線不良點分析及改善對策 c).客訴部品協助品質部分析 d).工程上相關問題之支援 文件製作 a).APQP相關開發文件製作(DFMEA、製造流程圖、CC&SC) b).擔當開發件之APQP、PPAP和工作進度整合 實車安裝及測試 1.配合車廠各階段進行實車安裝 2.配合車廠各階段進行實車確認及驗證 樣品製作 a).產品焊接、樣品製作。 b).初期階段樣品製作 c).擔當開發件之各生產用治/手/耐久 測具設計製作(首樣)與指導。 d).標準樣品製作 技術支援 a).協助高級工程師工作。 B).工作需必要時,可配合加班。 C).配合客戶需求,國內外出差對應。 D).主管臨時交付事項 零件承認 a).新零件規格功能確認、驗證 b).新零件承認書確認發行 c).供應商新產品介紹及確認
- 10/23
- IP BU/基礎架構(高級)工程師
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.架構規劃: 負責複雜架構故障排除、系統升級規劃與跨國架構優化。 2.基礎設施設計: 主導伺服器架構設計 (含合併、遷移)、機房規劃與網路拓樸管理。 3.災難復原: 規劃災難復原 (Disaster Recovery, DR) 演練方案,確保 RPO/RTO 指標。 4.管理與審核: 建立權限審核機制、供應商管理與資產生命週期規劃。 5.資安職能: 主導初階資安稽核、弱點掃描、防火牆規則 (Policy) 審查。 6.AI 自動化: 開發 AI 自動化維運流程、導入自動化監控與報警機制。 7.語言能力: 具備良好英文聽說讀寫能力,需對接國外使用者及技術廠商 (必備條件)。
- 10/23
- IP BU/基礎架構(助理)工程師
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.系統維運: 負責國內外使用者軟硬體異常排除,製作標準作業程序 (SOP) 文件與教育訓練。 2.基礎設施管理: 執行伺服器 (實體/虛擬) 操作、機房設備 (網路/UPS) 監控與基礎維護。 3.備份與復原: 執行週期性備份計畫。 4.行政與權限: 執行人員帳號權限設定、資產採購詢價與盤點作業。 5.資安支援: 支援日常資安工作,配合資安政策執行。 6.AI 自動化: 利用 AI 工具輔助編寫腳本 (Scripting),處理重複性維運工作。 7.語言能力: 具備基礎英文讀寫能力者優先 (加分項)。
- 10/23
- IP BU/採購高級專員
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 策略採購(sourcing) 1.1 採購項管, 負責RFQ報價案BOM cost成本審查與匯整報告。 1.2直材策略採購, 包含半導體芯片,傳感器, 被動元件, 機構件...等, 對接RD需求與新規選型。 1.3 詢比議價, 簽決定點供應商, 年度合理化, 採購合約審閱, 相關內部系統資料維護。 1.4 商務主責對應供應商, 能獨立作業、有效談判、並解決問題。 2.供應商管理與開發 2.1 配合集團策略, 強化關鍵供應商關係, 即時掌握供應鏈市場訊息。 2.2 視需要出差國內或海外, 開發或稽核潛在供應商。 3.其他事務 3.1定期製作相關管理報表。 3.2主管交辦事項。
- 10/23
- IP BU/生技設備副理/Equipment Assistant Manager(印度/India Haryana)
- 印度
- 同致電子企業股份有限公司
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.SMT/組裝段新生產設備技轉導入技術溝通指導與審查 2.SMT/組裝段自動化生產進程、改善推動 3.解決自動化產品&設備設計的技術問題 4.SMT/組裝段設備維護、保養&生產異常分析與處理指導與審查 5.產品SOR需求解讀、SMT/組裝設備成本報價評估指導與審查 6.印度廠區設備課內工作任務分配及協調 7.人員考核、培訓、帶領部門人員完成KPI指標達成率,訂立每位同仁KPI與檢視達成,人力運用等規劃 8.印度廠區生產設備技轉規劃、產品共用性&設備改造評估與跟進 9.派駐印度廠區
- 10/23
- IP BU/SQE供應商質量(高級)工程師(桃園南崁)
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.材料品質異常的原因分析和對策制定。 2.參加初期供應商的品質體系評審和選擇。 3.材料初物的確認。 4..量產後各類樣品的簽訂和標準提供。 5.供應商PPAP資料審核及PPAP制程審核。 6.定期的供應商品質體系審查和產品過程審查。 7.供應商年度評鑒執行及不符合專案整改追蹤。 8.供應商考核及C、D級廠商對策輔導。 9.供應商IMDS&CAMDS提交追蹤。 10.供應商定期的能力培訓;如TTE及TTE客戶的特殊要求、相關品質工具的使用等。 11.供應商材料出廠檢查標準、資料提供的審查。 12.供應商每月的品質考核和通報。 13.職等職稱依學經歷及能力核給。
- 10/23
- IP BU/財務主管(桃園南崁)
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.負責BU財務會計控管,確保財務數據之可靠性及允當表達。 2.提供BU各項財務相關分析及報表,並針對異常科目做分析處理。 3.覆核管理性財務報表,並檢討公司各單位營運及預算執行狀況。 4.擔任之BU協調角色,協助並遵守集團政策執行。 5.配合總部稅務申報以及年度審計工作 6.擔任之BU協調角色,協助並遵守集團政策執行。 7.產品報價:產品成本估算及成本分析,協助業務報價核算。 8.具備製造業的經營分析或成本會計經驗佳。
- 10/23
- IP BU/自動化設備(高級)工程師 Automation Equipment Engineer(桃園南崁/Taoyuan)
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 新開案(全系列產品)需求進行全/半自動生產線(各單元)設備評估 2. 檢討設備商全/半自動生產線(各單元)設備配件選材及動作設計 3. 全/半自動生產線(各單元)設備開標&發包製作進度跟進 4. 全/半自動生產線(各單元)設備檢驗&調適&產能爬坡 5. 全/半自動生產線進行動作優化及效率工時改善 6. 全/半自動生產線設備重大異常排除及良率分析改善 7. 全/半自動生產線周邊量測儀器評估 8. 全/半自動生產線技轉及相關文件製作 9. 配合產品專案短期海外出差技轉。 1.New Project Assessment: Evaluate full/semi-automated production line requirements and equipment (per unit) for all product series. 2.Design Review: Review equipment vendors‘ material selection for components and motion design for full/semi-automated production lines. 3.Procurement & Project Tracking: Manage bidding, contracting, and manufacturing progress for full/semi-automated production line equipment. 4.Deployment & Ramp-up: Oversee equipment inspection, commissioning, and capacity ramp-up for full/semi-automated production lines. 5.Process Optimization: Optimize motion sequences and improve cycle time (labor hours) for full/semi-automated production lines. 6.Troubleshooting & Yield Improvement: Perform major equipment troubleshooting and analyze/improve yield rates for full/semi-automated production lines. 7.Metrology Assessment: Evaluate peripheral measurement instruments and gauges for full/semi-automated production lines. 8.Technology Transfer: Manage technology transfer (TT) and prepare relevant technical documentation for production lines. 9.Overseas Support: Conduct short-term overseas business trips for technology transfer in coordination with specific product projects.
- 10/23
- IP BU/資深業務/Senior Sales Representative(桃園南崁/Taoyuan)
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.負責印度、 東南亞市場客戶 2.維持現有客戶、訂單 3.各項目商務談判 4.維護客戶關係 5.具備流利的英文聽、說、讀、寫能力 1.Market Management: Responsible for managing and expanding client accounts within the Indian and Southeast Asian (SEA) markets. 2.Account Retention: Maintain existing client relationships and ensure stable order fulfillment and growth. 3.Commercial Negotiation: Lead business and commercial negotiations for various projects to secure favorable terms and contracts. 4.Relationship Management: Cultivate and strengthen long-term strategic partnerships with key clients. 5.English Proficiency: Possess fluent English communication skills across listening, speaking, reading, and writing for professional business environments.
- 10/23
- IP BU/日文項目管理專員(桃園南崁)
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 專案規劃與執行:產品開發案的時程計畫及專案時程追蹤, 確保專案如期/如質執行 2. 團隊協調與管理:協調跨團隊/跨廠區成員的工作, 確保專案執行及合作順暢 3. 執行特別專案任務,包含流程訂定、單位分工、召集討論等。 3. 產品設計變更時,迅速掌握優先次序,靈活協調各單位,進度管理與成本管控。 4. 主持專案會議, 能獨立直接對接日本客戶,需日文口說流利,視情況需出差日本 5. 主管交辦事務。
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- IP BU/研發主管
- 桃園市蘆竹區
- 同致電子企業股份有限公司
- 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
一、 核心研發與技術決策 技術藍圖規畫: 負責制定並執行公司中長期的產品研發戰略與技術地圖。 前瞻技術研究: 領導團隊進行新技術的預研與可行性評估,推動產品創新及專利申請。 關鍵技術攻關: 主導重大技術問題的分析與排除,確保研發過程中的各項技術瓶頸得以解決。 二、 專案與流程控管 產品開發生命週期管理: 監督從概念設計、原型開發、 實驗到量產的完整流程,確保專案時程與產出符合客戶要求。 符合車規標準: 確保開發流程符合認證標準。 研發品質控管: 建立並優化研發標準化作業流程,提升設計的一次成功率,降低開發週期與成本。 三、 團隊管理與人才發展 人才梯隊建設: 負責研發部門的人力規劃、招聘與培訓,建立關鍵技術人才儲備。 績效與激勵: 定期進行績效評估,制定合理的考核機制,提升研發團隊的士氣與產出效率。 四、 跨部門溝通與供應鏈協作 業務與客戶對接: 協助業務單位進行技術提案及產品推廣,理解車廠客戶的需求並轉化為內部開發規範。 供應鏈評估: 協同採購單位進行關鍵零組件供應商的技術能力評鑑。 產研銜接: 確保研發設計符合可製造性,與工廠生產單位緊密配合,確保新產品順利導入量產。
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- 影音企劃專員(高雄正義)
- 高雄市路竹區
- 大井泵浦工業股份有限公司
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
(1) 影音企劃與執行 - 品牌 &商品 影片內容企劃與拍攝執行 - 創意發想、腳本撰寫、分鏡設計與文案撰寫 - 拍攝流程規劃與現場控場(具備執行拍攝/溝通場地與人員安排能力/場控能力) - 熟練使用 After Effects、Premiere…等影音後製軟體,能獨立完成剪輯(含字幕、特效、配音/配樂、調色等後製) - 具備社群平台內容節奏與使用者行為概念,能與行銷策略連結 - 觀測影音表現數據(如觀看率、點擊率、互動)及分析彙報 (2) KOL / KOC 合作接洽 (3) 具備 Adobe Illustrator、Photoshop 能力,可協助素材整合與視覺製作 (4) 不定期配合企業內&外部實體活動,活動前&後 拍攝及剪輯 (5) 熟悉META廣告投放操作及數據分析 (6) 英文需有基本讀與寫能力
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- 【固定日班】內湖區成功路四段車道哨保全|月薪 45k|歡迎二度就業
- 台北市內湖區
- 康泰保全股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,480元0 ~ 10 人次主動應徵
1.車輛進出管制 2.工程期間交通管制的引導 3.防災緊急處理 4.管委會交辦事項處理
- 10/23
- 水電學徒
- 台中市北區
- 鑫弘水電工程行
- 半年以上工作經歷,學歷不拘,日薪 1,568~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.水電消防配管配線、設備安裝 2.衛浴設備安裝 3.吊管施作 4.線架、線槽安裝 5.幹線拉線、結線 6.新建大樓結構體施作
- 10/23
- 業務送貨員(底薪+高獎金)
- 台中市南屯區
- 裕泰海產有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 水產品送貨司機 2. 具備業務能力更加, 提供優渥抽成獎金 3. 上班時間早上6點-下午3點,享勞健保。 4. 公司配有小型貨車,需具備手排駕照。 5. 員工聚餐,年終獎金,員工購買公司水產品享優惠價格。 6. 底薪+業績獎金
- 10/23
- 17噸廣告車代班司機★意者直接電洽廖先生0932155927
- 台北市內湖區
- 台北績優行銷公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 2,500元0 ~ 10 人次主動應徵
√駕駛17噸手排大貨車(宣傳廣告車) √依指定路線巡迴行使 √純開車、免搬重物、工作單純






