1.導入國際規範&客戶文件，訂定可靠度驗證(RT)標準 2.審核RT需求，判定RT結果＆追蹤後續 3.改善RT試驗手法 4.機台驗收/保養/維修 5.異常調查/診斷/處置

1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監看出入份子，以確保建築物安全。 5.給予意圖不良人士或入侵者警告。 6.需使用智生活收發系統 7.請大聲向住戶問好(有問好90分) 保全人員是一個重要的職位，需要負責場域的安全和智慧財產維護等工作。這是一個穩定的職業，具有良好的發展前景。 歡迎有資格的應聘者申請並表達他們對該職位的興趣。

1. 熟悉文書處理軟體 (如 Word、Excel)，具備優秀的文書處理能力及資料分析能力，負責日常文件管理與資料統整。 2. 熟練執行社區管理規約與相關管理辦法，並召開會議、準備會議資料，負責跟進及執行決議事項。 3. 具備基本會計及財務知識，負責社區財務管理和預算規劃，包括財報審核及相關財務事宜。 4. 負責社區設施設備的日常維護及修繕事項管制，確保公共設施正常運作及社區安全。 5. 能運用相關管理系統及軟體進行日常行政管理，並協助規劃和審核社區管理計劃。 6. 擁有良好的危機管理及應急處理能力，能迅速應對各種緊急或突發狀況，保障社區日常運作。 7. 確保社區服務品質，負責推動行政、清潔、警衛及維修等各項工作的高效運作，提升住戶滿意度。 歡迎您加入我們的團隊，一起為社區營造優質生活環境！立即投遞履歷，期待您的加入！

1.高分子複合材料研究開發(配方設計、製程技術、評價方法) 2.認證專利等文獻閱讀分析 3.研究紀錄與文件撰寫及相關成果彙報 4.主管交辦事項

1. 負責公司帳冊記錄及憑證核算管理。 2. 執行財務收支文件整理歸檔。 3. 核對公司總分類帳目，檢查會計交易資料的正確性與完整性。 4. 定期編製月度與年度財務報表。 5. 管理應收應付帳款，維護資金流轉效率並減少資金風險。 6. 協助完成營業稅等稅務申報。 7. 財務憑證及傳票編製。 8. 利用財務軟體處理帳務。

1. 負責烹煮全機構長輩及員工伙食。 2. 依循食品衛生與安全規定，維護廚房環境與設備清潔並記錄。 3. 確保廚房設備操作正常，定期進行維護保養並記錄。 4. 定期盤點食材，維持適當庫存量。 5. 拜拜供品準備。 6.協助長輩餐食分配（含攪打餐、剪菜）。 7.食物檢體留存。

1.處理專案型事務。

*工作內容： 包含團體膳食管理、門診/住院臨床營養照護、社區營養推廣宣導、教學及研究相關業務、配合醫院及單位需求指派之業務、臨時交辦事項…等。 備註： *工作時間：早班：06:00~14:30；晚班：09:00~17:30；正班：08:00~17:00，六、日及國定假日需輪值班。 *工作經驗：不拘

【薪資福利––-高獎金】 1. 近三年，年終獎金+激勵獎金平均達20萬(以在職滿1年計)。 2. 平均月薪約38,000-41,000元 (含輪班津貼、加班費另計)。 3. 日班免費供餐(輪值中、夜班另有餐費補助)。 【工作內容】 1. 精密零件洗淨作業(化洗、研磨、噴砂等作業)。 2. 產品組裝及無塵室包裝作業。 3. 負責設備、機台、精密儀器之操作。 4. 會有部品搬移作業，需能荷重(部品大小不一，多數10kg內，最重約20-25kg)。 【上班時間】：『固定中班/固定夜班』，擇一。 1.中班：16:30-00:30 (中間休息30分，正常工時7.5hr)。 2.夜班：21:00-05:00/00:00-08:00 (中間休息30分，正常工時7.5hr)。 ※新進人員需早班培訓(08:00-17:00)，培訓期間約1-3個月(依學習狀況而定)，享有免費午餐。 ※工作待遇：績效獎金依個人工作績效評估給與(不固定薪)

我們是一家專注於保全與樓管服務的專業公司，致力於為社區提供全方位的安全維護與管理服務。服務對象以各大小社區、商業大樓以及公共設施為主，旨在營造一個安全、整潔與和諧的生活與工作環境。 工作內容： 1. 每日負責社區的全方位安全巡邏，包括檢查建築周邊、檢視門窗安全及留意可疑活動，確保社區安全無虞。 2. 在社區出入口執行監管，記錄所有出入人員並協助訪客登記，同時維持入口的秩序井然。 3. 熟悉並執行各項安全及消防應變程序，在突發緊急狀況下能迅速採取有效行動，例如處理竊盜、火災及其他事故。 4. 操控與維護社區的監控系統，定期檢查並確保設備功能正常，監視影像系統以預防任何潛在威脅。 5. 為住戶提供溝通協調服務，有效解決住戶的糾紛並提供基本諮詢，維繫和睦的鄰里關係。 6. 撰寫日常安全巡邏報告，負責記錄並整理所有安全事件，確保事件被詳細記錄並妥善保存。 7. 確保社區公共區域的秩序和清潔，協助維護整體環境品質，增強居住體驗。 8. 負責收取住戶管理費，協助基本行政工作，促進社區內的有序管理。 加入我們團隊，扮演守護社區安全的重要角色，共同為住戶提供安心且舒適的生活環境！我們期待您的加入，立即投遞履歷讓我們一起創造卓越的服務品質！

一、職務說明 1.培訓晉升職位：店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

歡迎喜好時事生活觀察，具備商品脈動洞察，在OMO零售大數據銷售，這份工作將參與寶雅會員經營躍進之路，歡迎具備數據行銷專長的神隊友加入我們。 【工作內容】 整合會員行銷與數據分析，執行CRM策略經營，持續驅動會員成長。 1.會員經營與策略管理：會員制度及活動規劃，設計獎勵機制及回訪誘因。 2.會員行為數據應用：檢視會員歷程，分析會員數據，設定分眾模型與行為分群，優化LTV與會員結構。 3.CRM管理&MA系統執行：行銷自動化與推播管理，操作CDP客戶數據平台，行銷渠道營運推廣。 4.數據分析與應用：管理行銷會員資料，定期產出分析報告，追蹤相關數據，提供團隊商業策略規劃與決策。 5.跨部門協作與專案管理：與行銷團隊、IT、財務及供應商合作溝通，協助專案執行推廣。 【必備能力】 。具備2年以上會員經營策略工作經驗，具大量數據分析實務經驗者為佳。 。具備CRM/ APP/ EC/ Marketing Automation相關系統及資料庫運作。 。具備工作效率及抗壓性，能獨立作業也可團隊合作 。優異的邏輯及資料解讀能力，對使用者體驗敏感度高。 。成長型人格特質，促進團隊成長，提供資源與指導、換位思考。 【加分條件或專長】 1.擅長MarTech工具包括CRM、DMP、CDP平台產品工作運用。 2.熟悉Power BI、MY SQL、GA4等數據分析工具為佳。 3.具零售通路、FMCG產業工作經驗為佳。

❐ 巡邏工地建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門禁安全。 ❐ 日常巡邏，保護被保全之人或物的安全。 ❐ 負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作

（一）臨床業務管理 （二）行政管理 （三）人員培育與考核 （四）品質與發展

※此職務為2年之約聘人員※ 一、門禁管理 1. 承攬商、訪客及來賓等人員進出管理及接待 2. 文件與物品收發整理及管理監督 3. 現場門禁異常狀況即時處理 二、行政支援 1. 各類文件及報表之整理提供 2. A7總部櫃台人力、業務相互支援 3. 支援廠區文件及物品之發放作業 4. 總務庶務工作執行及其他單位後勤行政支援

負責直流電源產品規劃、行銷管理工作、目標市場分析定位 1.分析直流電源產業應用需求趨勢及規劃產品 2.國內外市場產品行銷經驗 3.新產品接案及研發進度協調管理

1.負責公司精密電子量測儀器之銷售，達成業績目標。 2.開發潛在客戶，拓展市場。 3.深耕客戶，維繫穩定客戶關係。 4.定期報告銷售進度及客戶層面之管理。 5.有機會外派

1. AOI系統軟體開發 2. 硬體(Motion/IO等)自動化控制 3. 操作介面開發 4. 資料庫程式設計 5. 專精程式語言(C#、VB.net) 6. 資料庫應用 (SQL Server、SQLite、MySQL、PostgreSQL)