人資職缺綜合說明(由多人分工): 1.管理公司人員異動或資料異動 2.處理人員加、退勞健保與團保 3.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 5.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 6.協助公司各部門招募 7.薪酬計算及所得稅務申報 8.員工福利計劃與執行 9.公司管理制度計畫與推動 10.其它主管交辦 ※具上市櫃公司管理經驗五年以上尤佳。

**具5年以上大型連鎖餐飲或五星級餐飲之內場主管經驗** 我們在找的，不是「會做菜的人」而是能在鐵板前穩定節奏、掌握現場，用料理，詮釋品牌精神的資深師傅。 師傅站在第一線，決定了用餐體驗的深度與溫度。 這裡的料理，不是流程，而是一段段被端上桌的故事。 【需具備的能力】 1.具五年以上鐵板師傅經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、人事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.能夠放下身段，並能夠在長期高壓下學習與成長。 11.可配合至全國各門店調店學習。 12.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 13.能勝任快節奏的工作流程，出品速度快。 14.喜歡和人群相處、有服務熱忱，對廚務及管理有一定的執著及熱情。 15.具備研發、相關餐飲得獎經歷者尤佳。 在這裡，你的名字會被看見，好師傅，不能只用「做多久」來衡量。 ✔ 顧客指名、回訪、正向回饋，都是你的成績 ✔ 師傅個人表現會被記錄與肯定 ✔ 技術高度與帶人能力，會影響你的發展與舞台 【未來可能性】 ✔ 內部創業 ✔集團持續展店，表現優異者有跨店、海外發展機會 ✔有能力、願意扛責任的師傅，會有更高的位置的可能

🌾 提供一展長才的空間，為台灣農產業帶來新氣象！ 希望揮灑自己的熱血,且能夠成長學習,用行銷探索世界？加入我們，從農產業開始，打造嶄新的未來！ 1. 策劃執行創新的行銷策略，建立差異化優勢 2. 分析市場需求，為產品精準定位並設計定價策略 3. 善用數位行銷工具，掌控社交媒體與KOL合作動向 4. 主導品牌推廣活動，策劃令人印象深刻的活動與展覽 5. 透過數據解析準確評估成效，提供行銷優化建議 6. 精準分配預算，確保所有專案都能順利完成 7. 負責跨部門協作，形成強大內外部資源整合 8. 在文案撰寫中展現創意思維，為品牌注入生命力 9. 充分結合農業和生鮮產業知識，深化行銷專案影響力 🌟 一起用行銷帶來更多的可能！ 不論你是初試挑戰還是有多年豐富資歷，熱愛創新和突破的你，都是我們團隊的最佳夥伴！加入我們，讓你的行銷能力在這片土地綻放光芒！

1.負責菜品的製作、烹調與監督 2.確保菜品質量符合標準 3.負責新菜品的開發及創新 4.維護廚房的衛生安全 5.協助訂貨、驗收、確保食材衛生及品質和食材庫存量的合理性 6.負責整個廚房的運作和主管指派的其他任務 ✿提供員工餐 ✿加班費另計 ✿證照津貼 廚師是餐廳和餐飲業中不可或缺的重要職位，能夠為食客提供美味的菜餚。本職位的發展前景穩定，並且未來還有可能擔任更高級別的烹飪工作。 歡迎對烹飪有熱情、有責任感、工作穩定性佳、有向上心、反應快、動作快、團隊合作，態度正確的您申請本職位。 另有其他門市可供參考： 【台北地區】 ●八色烤肉mini-台北101店： 臺北市信義區信義路五段7號B1美食街(捷運台北101站) ●八色烤肉mini-大直美麗華店： 臺北市中山區敬業三路20號B1美食街(捷運劍南路站) ●排排沾(台式牛排)-大直美麗華店： 臺北市中山區敬業三路20號B1美食街(捷運劍南路站) ●八色烤肉mini-統一2館： 台北市信義區松高路9號B2美食街(捷運市政府站) ●排排沾(台式牛排)-統一2館： 台北市信義區松高路9號B2美食街(捷運市政府站) 【新北地區】 ●八色烤肉mini-新莊宏匯店： 新北市新莊區新北大道四段3號7樓美食街(捷運新莊副都心站) ●八色烤肉mini-中和環球店： 新北市中和區中山路三段122號3樓美食街(捷運中原站)

1.協助指導團隊同仁準備各式菜餚及管理廚房營運。 2.負責食材準備、烹煮及備料，並確保菜色品質。 3.確保所負責類別的食品均符合國家衛生管理的規定。 4.維護廚房環境清潔、進行廚房內的衛生管理工作。 5.廚房人員管理。 6.主管交辦事項。

冷凍食品的包裝、分裝與加工作業

1.具備藥師執照 2.處方藥劑的調配，用法與副作用的解說，處方藥品管理 3.門市藥品銷售解說

1.財務帳務處理與報表編製 2.公司稅務申報與法規配合 3.公司帳單貨款薪資管理與內部核對 4.會計獨立作帳與其他主管交辦事項

1.車體美容 2.車體鍍膜 3.車體貼膜 4.後續洗車 我們只服務鍍膜/貼膜後的洗車，不必擔心需要像傳統汽車美容消化很大數量。 別與一般汽美，我們在於冷氣房美容、鍍膜，同時還有客休室提供給夥伴們中午休息的優質環境。

1. 高中自然科授課 2. 需試教面談

1. 負責主管工作行程之規劃安排，並隨行陪同。 2. 整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、協助、整合及規劃。 5. 協助專案推動與時程控管。 6. 負責報表彙整與呈報。 7. 處理各項跨部門、事業體之行政事務及文案管理。 8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。 9. 負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 10.技能:需會Excel，有財務概念即可。

【工作內容】 1. 執行日常外場服務作業：接待、送餐及桌邊服務。 2. 問題處理與回報：即時處理作業異常或客訴問題，並向主管回報狀況。 3. 協助夥伴指導與培訓：協助新人教育訓練與日常作業指導。 4. 環境整潔與維護：維持外場整潔與動線順暢，讓顧客及夥伴擁有舒適安全的環境。 5. 團隊協作：與夥伴協力共同實踐「在家中用餐一樣有溫度」的品牌精神。 6. 經營熟客：確實地傳遞品牌精神，提升顧客品牌忠誠度。 7. 輪調發展：願意配合至各店輪調學習受訓。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。
 ✩語言考照補助制度:鼓勵學習，持續拓展個人能力。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。

1.指導學生完成當天功課，並注意寫字的工整。 2.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣 3.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 4.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 5.協助科任老師輔導學生功課。 6.定期完成親師溝通。 7.協助行政櫃檯問班、電話接聽等工作。 8.節慶佈置、社群招生宣傳、區域打掃⋯等。 9.在孩童完成作業之後，為他們安排適當的活動。 10.協助班招生事宜，如：帶領家長參觀上課過程、學校環境。

1. 核對客戶應收款項帳務。 2. 傳票登錄。 3. 銀行交易登錄。 (夜校生可) ※本公司使用正航ERP系統 ~歡迎細心.正直負責.具工作熱忱的夥伴加入我們的行列~

【工作內容】 1. 倉庫檢貨出貨加工 【其他】 1. 排班頻率 : 每天排班 (班源穩定) 2. 其他特質：責任感佳

1.新產品規劃並主導專案項目工作計劃、掌握樣品開發進度、執行規劃、協助專案進行及新產品導入量產之準備。 2.客戶需求洽談與溝通、協助對應客戶稽核或客訴案件(樣品階段)處理。 3.對內跨部門溝通協調、確保專案產品品質、協調生產單位異常處理及進度確認。 4.跨廠技術移轉、整合品質、導入量產。

★ 熱情擴大招募 現場營運正職人員 ★★★出席面試即贈送商品優惠劵★★★ 職務/薪資 儲備店長 月薪46,000~52,000元 具有餐飲經驗2年以上管理實務1年以上 正職人員 月薪36,000~41,000元 對餐飲有興趣者 央廚人員 月薪36,000~41,000元 對調理,包裝,理貨有興趣者 福利制度 1.年中/年終獎金.業績獎金 2.每年4月調薪考核，升遷管道暢通 3.二節禮金 4.早晚班津貼(依服務店舖不同) 5.員工專屬(家族)優待卷，職工福利(婚喪喜慶補助/生日禮卷) 結婚津貼12,000元/年，育兒津貼12000~24000元/年 6.年度健康檢查 雲雀國際餐飲集團旗下眾多品牌，分店遍及全省。 新進同仁安排基礎訓練、專業職能訓練、衛生安全教育訓練。 健全之教育訓練體制，暢通之升遷管道，期待每位同仁與公司一同成長。 月休 8 -11 天，平均8 H/日，輪班制，排班依店內安排為主。 歡迎有服務熱忱與喜愛學習挑戰之夥伴加入我們的行列，無餐飲經驗者亦可。 ★錄取後需至 古拉爵高雄夢時代店、涮乃葉高雄義享店、涮乃葉高雄SKM.Park店受訓

1.商品上架陳列、排面整理 2.倉庫貨品入庫及整倉 3.賣場環境管理及清潔 4.網購撿單 5.顧客服務、具有服務熱忱 6.收銀結帳 7.主管交辦事項

1.廠區日常管理:協助現場作業、環境及設備管理 2.人員管理:協助員工出勤、工作安排及人員調度 3.生產管理:掌握生產進度、備料及出貨作業 4.食材與庫存管理:協助驗收、盤點及物料管理 5.品質與衛生管理:落實食品衛生、環境清潔及安全管理 6.異常處理:發現問題及時處理、回報並追蹤改善 7.主管交辦事項:協助各項行政及跨部門工作 8.幹部培訓:培養獨立管理、溝通協調及問題處理能力

1. 負責湖口服務區日常營運管理，執行停車場、公共區域、服務櫃檯及設施巡查作業 2. 熟悉保全、樓管、消防及職業安全相關法規，執行門禁、監視系統、火警設備及緊急應變作業 3. 協助安排保全、清潔及服務人員排班，執行勤務分配、出勤紀錄及現場作業查核 4. 負責服務區設備故障通報、報修追蹤及維修廠商進度管理，建立設備巡檢與維護紀錄 5. 使用 Microsoft Office 製作營運報表、勤務紀錄及費用核銷文件，協助執行物料管理與基礎預算控管