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  • 第 9807 / 13096 頁,共 261911 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/11
  • 工務人員
  • 新北市蘆洲區
  • 鴻森智能科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.現場品質監工工程,負責案場的簡易臨時用電、插座規劃(有水電背景)。 2.公司內部工務維護及預算控制。 3.協助與客戶溝通水電施工細節。 4.會室內水電設計圖監察或繪製佳 5.可配合案場出差。

  • 11/11
  • 儲備幹部
  • 台中市潭子區
  • 茗韻商行(茶海潭子店)
  • 工作經歷不拘,高中職學歷,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責門市日常營運管理,包括庫存管理、財務管理及績效管理等事宜 2. 飲料的製作與品質控管,熟悉飲料調製及食品安全與衛生規範 3. 帶領並協助團隊推廣銷售策略,提升門市銷售額 4. 執行員工排班管理,進行績效追蹤與團隊培訓 5. 處理顧客問題與投訴,確保高品質顧客服務 6. 維護店鋪清潔和設備操作,確保環境整潔與設備正常運行 7. 協助執行營銷策略及參與新品開發計畫 期待有熱忱、具備團隊合作與領導能力的你加入我們,成為門市管理的核心資產,立即投遞履歷,一起實現你的職涯目標!

  • 11/11
  • 品保工程師
  • 南投縣南投市
  • 鑫永銓股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本職位為 品保工程師,將接受完整品質管理培訓,逐步參與公司品質制度與製程品質管理。 1、產品品質管理 (建立產品品質標準、制定檢驗作業規範、協助品質制度建立)。 2、生產品質監控 (原料進料檢驗IQC、製程品質檢驗IPQC、成品檢驗FQC)。 3、品質異常數據分析 (不良原因分析、品質問題追蹤、改善對策執行)。 4、品質系統 (ISO 品質管理系統、內部品質稽核、文件管理)。 5、客戶品質服務 (客戶品質問題調查、客訴處理改善回復)。

  • 11/11
  • 【中租控股】財會人員
  • 台北市內湖區
  • 中租迪和股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.合併報表及管理報表編制作業 2.一般會計處理、稅務申報、日常庶務會計 3.上市財務公告資訊編製、公告上傳作業 4.籌資作業申報書表編製 5.預算作業 6.專案細部規劃、彙集資料及工作執行 7.研究、規劃會計法令變動之因應策略 關於中租,你可以從以下連結獲得更多資訊 ✔️中租控股年報https://reurl.cc/y78x5q ✔️中租職涯IG https://reurl.cc/VjE4by ✔️中租Youtube https://reurl.cc/54R0ly

  • 11/11
  • 【Chailease中租控股】GAIEP大東協實習及就業計畫|Corporate Planning Executive企劃人員(駐點馬來西亞)-1
  • 馬來西亞
  • 中租迪和股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助製作管理報表,進行業務績效、營運數據與收益表現分析。 2.整理各項業務數據、活動成效及市場資訊,提供主管決策與業務推動參考。 3.參與跨部門專案推動,協助追蹤時程、進度、問題與改善事項。 4.配合新 APP 上線專案,參與系統測試、問題彙整、需求回饋及業務單位溝通。 5.協助檢視業務流程與作業需求,提出流程優化建議,提升作業效率。

  • 11/11
  • 【能源】綠電交易 企業開發業務|歡迎跨領域人才
  • 台北市內湖區
  • 中租迪和股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 中租能源為中租集團旗下綠能事業,持續拓展綠電交易及多元再生能源業務,協助企業因應能源轉型與綠電採購需求。 §工作內容: 1. 開發及經營企業客戶,了解綠電採購需求,拓展合作機會。 2. 規劃綠電銷售方案,執行商務洽談、議價及合約簽訂。 3. 協調內外部資源,推進綠電交易及轉供相關專案。 4. 維護客戶關係,掌握市場動態並持續開發潛在商機。 §獎酬與福利 提供具市場競爭力的底薪,業務獎金及其他獎金另計。 優於法令的特休制度,並提供生日福利及員工旅遊補助。 完善保險、健康檢查及婚喪、生育、子女教育等多元補助。 §學習與發展 提供完整產業培訓、導師制度及能源趨勢講座等多元課程。 提供線上學習平台及進修補助,鼓勵持續學習與專業成長。 更了解中租能源及人才培育計畫:「綠金人才養成計畫」http://www.chailease.com.tw/edm/GFTP/ 中租人才招募網:https://www.hr5871.chailease.com.tw/

  • 11/11
  • 左營區-早班保全組長
  • 高雄市左營區
  • 磐石保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • > 社區管理服務中心所屬員工之管理整合、督導、考核等事宜 > 財報製作與文書行政事務處理 > 管理委員會所用各項物品之申請採購事宜 > 聯繫協調整合社區內外公共管理服務事宜 > 緊急事故應變處理,回報管理委員會及公司

  • 11/11
  • 新北淡水 | 土建資深工程師/工程師
  • 新北市淡水區
  • 欣達環工股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職務說明】 1.依據需求書、法規、服務建議書、業主與協力廠商合約,規劃與執行土建相關工作。 2.擬定主辦工項之施工計畫,並執行現場施工相關工作。 3.協助管控施工進度、品質、成本、風險、界面,以及協辦請購計價作業。 4. 審核主辦工項之施工圖與施工計畫、檢視施工內容是否符合相關圖說及規範。 5. 審核主辦工項之品質計畫,執行品質管理相關工作如文件送審、施工查驗、內外稽核等工作。 6. 執行其他主管交辦事項。 【公司介紹】 欣達環工為欣陸投控旗下環境工程公司,具備從設計興建到營運維護的完整能力,並以水資源專業成為高科技產業夥伴。 【跨縣市工作配套方案】 提供外縣市同仁一人一室的免費宿舍,以及每月提供交通距離補助(視距離認定) 【特色福利】 1. 每年依業界行情、公司營運及同仁工作表現進行調薪與發放年終獎金 2. 優渥三節禮金&電子禮券 3. 升遷雙軌制,管理職與專業職皆有發展機會 4. 團體保險方案三選一:強化壽險/強化醫療險/保障配偶與子女

  • 11/11
  • 新竹寶山 | 內業工程師
  • 新竹縣寶山鄉
  • 欣達環工股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 將參與推動新竹科學園區水資源循環與永續利用,實現再生水於高科技產業的應用,為高科技產業穩定水源、助力產業永續發展。此專案為再生水廠新建案。 我們正尋找內業工程師,負責工程相關內業工作。 【職務說明】 1. 依據法規、規範、業主及協力廠商合約,以規劃與執行相關工作 2. 負責計畫書編製、合約製作管理以及文件收發檔案管理 3. 負責請購、計價相關作業 4. 協助工程進度之追蹤及記錄、施工資料彙整等 5. 其他主管交辦事項 【公司介紹】 欣達環工為欣陸投控旗下環境工程公司,具備從設計興建到營運維護的完整能力,並以水資源專業成為高科技產業夥伴。 【跨縣市工作配套方案】 提供外縣市同仁一人一室的免費宿舍,以及每月提供交通距離補助(視距離認定) 【特色福利】 1. 每年依業界行情、公司營運及同仁工作表現進行調薪與發放年終獎金 2. 優渥三節禮金&電子禮券 3. 升遷雙軌制,管理職與專業職皆有發展機會 4. 團體保險方案三選一:強化壽險/強化醫療險/保障配偶與子女

  • 11/11
  • 新竹寶山 | 測量資深工程師/工程師
  • 新竹縣寶山鄉
  • 欣達環工股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 將參與推動新竹科學園區水資源循環與永續利用,實現再生水於高科技產業的應用,為高科技產業穩定水源、助力產業永續發展。此專案為再生水廠新建案。 【職務說明】 規劃及建立專案之測量基準相關作業,並配合施工規劃執行測量相關作業 1. 依據規範,協助擬定測量計畫,並配合施工規劃執行測量相關作業 2. 負責管理與維護基線、水準點、經緯座標及其他有關資料 3. 負責基地範圍、建築線及路線之定線與定位事宜 4. 負責測量作業誤差之風險管理 5. 其他主管交辦事項與配合工程進度執行相關庶務 【公司介紹】 欣達環工為欣陸投控旗下環境工程公司,具備從設計興建到營運維護的完整能力,並以水資源專業成為高科技產業夥伴。 【跨縣市工作配套方案】 提供外縣市同仁一人一室的免費宿舍,以及每月提供交通距離補助(視距離認定) 【特色福利】 1. 每年依業界行情、公司營運及同仁工作表現進行調薪與發放年終獎金 2. 優渥三節禮金&電子禮券 3. 升遷雙軌制,管理職與專業職皆有發展機會 4. 團體保險方案三選一:強化壽險/強化醫療險/保障配偶與子女

  • 11/11
  • 【彰化 鹿港】工地主任
  • 彰化縣鹿港鎮
  • 五湖四海營造股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 65,000~85,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責現場工程進度管理及相關協調作業,報表製作與紀錄 2.據施工圖進行工程之監督評估、控管、施工進度與品質 3.工地安衛管理及協調工地管理事務 4.工地現場監造及承包商的管理,預先檢查分包廠商施工前之準備工作 5.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他規定 6.需有完整土木工程管理實務經驗、營造工程經驗。 7.具公共工程經驗佳 8.主管交辦事項

  • 11/11
  • 室內設計師-北中南註點
  • 彰化縣福興鄉
  • 柏慶木業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 柏慶木業有限公司專注於家具、寢具、廚房器具與木製裝設品製造,具備完整生產線與機器設備,秉持專業、誠摯、負責的理念,將木竹材料轉化為兼具美感與實用性的空間產品,持續為客戶打造高品質居家與商業環境。 1、負責室內空間規劃、展場設計、櫥窗設計及活動佈置,完成設計提案、施工圖與3D建模呈現。 2、依據客戶需求進行諮詢、溝通與設計調整,協調材料、家具、飾品及木竹製作工藝的應用。 3、協助專案管理、工程發包、預算與成本控制,掌握施工品質、進度及機電消防等相關規劃。 選擇柏慶木業,你將獲得 ・參與家具及裝設品製造流程,累積從設計、材料應用到生產落地的完整實務經驗 ・運用公司完整生產線與機器設備,深入了解木材、竹材特性及加工工藝 ・與設計、製造及工程團隊協作,提升專案管理、溝通協調與問題解決能力 ・接觸不同空間與客戶需求,持續累積室內設計及產品應用作品 ・公司重視專業、誠摯與負責的工作態度,支持夥伴在實務中持續精進,拓展設計主管職涯發展 歡迎具備設計熱忱的你,加入柏慶木業!

  • 11/11
  • 重慶店 水電工學徒(養護課)_台北
  • 台北市北投區
  • 康達盛通生活事業股份有限公司(萬家福 & 樂家康)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.養護課助理 2.冷凍、機械設備維修保養檢查。 3.水電、空調維修保養檢查。 4.硬體環境維護。 5.具有室內配線丙級者或相關經驗者佳。 6.週休二日(排休)

  • 11/11
  • 【肉多多/狂一鍋/明水然品牌】儲備菁英區主管 薪資60,000元起 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴(全台門店)
  • 台北市中正區
  • 樂多多集團_樂多多世界【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※ 需具有連鎖餐飲業3年以上經驗者※ 集團積極發展~只要您具有下列人格特質,我們願意培養您成為菁英主管: 1.有毅力 2.有設立目標習慣(3年以上目標) 3.有強烈餐飲熱情 4.有自我反省能力 5.有解決問題能力 6.有逆境生存能力 7.有溝通能力 8.能自律 9.具情緒管理能力 【職務說明】 1.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化。 2.危機處理佳。 3.行銷企劃、產品開發、人員培訓、銷售活動企劃、業績目標達成。 4.產業分析。 5.部門管理。 6.研擬營運計劃及年度專案規劃。 7.推動各部門中、長期經營策略規劃,以確保公司經營穩定成長。 8.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 9.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 10.具海外經驗或開創新品牌經驗尤佳。 11.穩定性高/抗壓性高/情緒管理佳/善溝通。

  • 11/11
  • 兒美老師(縣府校)
  • 嘉義縣太保市
  • 資優生文理補習班.
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 教授國小兒童美語,教材採用吉的堡美語完整的教學系統,搭配外師上課,薪資優,福利佳。

  • 11/11
  • 美語教師(縣府校)
  • 嘉義縣太保市
  • 資優生文理補習班.
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 教授國小兒童美語,教材採用吉的堡美語完整的教學系統,搭配外師上課,薪資優,福利佳。

  • 11/11
  • 海外儲備菁英店經理(外場/內場) 薪資60,000~120,000元 (含外派津貼)- 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴(全球門店)
  • 台北市中正區
  • 樂多多集團_樂多多世界【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~120,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※ 需具有連鎖餐飲業3年以上經驗者※ 集團積極發展~只要您具有下列人格特質,我們願意培養您成為菁英主管: 1.有毅力、 2.有設立目標習慣(3年以上目標) 3.有強烈餐飲熱情 4.有自我反省能力 5.有解決問題能力 6.有逆境生存能力 7.有溝通能力 8.能自律 9.具情緒管理能力 工作內容: 【外場】 1.績效目標達成,超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調 【內場】 1.環境清潔及衛生管理。 2.負責檢查物料,並對食材成本落實管控。 3.負責備料、擺盤及出餐作業流程。 4.確認出餐品質與速度。 5.配合主管行政作業程序。 6.細心肯負責、穩定性高。