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- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
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- 護理部-專案定期駐衛警察(鹿東基督教醫院)
- 彰化縣鹿港鎮
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,965元0 ~ 10 人次主動應徵
1.維護病房安全,使醫護作業流暢且與病人發展出治療性的互動關係 2.主管交辦事項
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- 檢驗技術部-.助理員
- 彰化縣彰化市
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,500~33,500元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 檢驗資料擷取與統計、文件及表單管理與統計 2. 協助檢驗資訊系統手冊之撰寫與維護 3. 協助科內監控指標之數據整理及統計 4. 協助檢驗基本資料檔之維護與管理 5. 檢體之核對、簽收、傳送、異常處理 6. 追蹤資訊需求處理進度 7. 執行主管交辦事項
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- 腫瘤中心-.癌症登記師
- 彰化縣彰化市
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,300~37,800元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 完成癌症登記申報及自行勘誤回覆 2.彙總癌別登錄編碼原則 3. 執行癌症個案第3、5年患者與申報 4. 癌症登記資料庫內審/外稽 5. 處理癌登小組申報及退件相關業務 6. 執行病理新癌案收案及電話追蹤 7. 參與癌登/癌症品質監督小組會議 8. 協助單位或癌登組相關行政業務
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- 病歷室-定期(約聘)事務員(需輪日班、晚班)(員林基督教醫院)
- 彰化縣員林市
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,600~31,600元0 ~ 10 人次主動應徵
1.執行借調閱、整理、門診、急診及住院病歷之管理作業 2.執行總機、人工電話掛號作業 3.執行電子病歷管理作業、審查出院病歷 4.主管交辦事項
- 3/16
- 批價組事務員-二林基督教醫院
- 彰化縣二林鎮
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,600~35,600元0 ~ 10 人次主動應徵
1.協助批價、掛號、修改藥單...等相關行政作業。 2.協助患者出、入院證明開立。 3.需能配合輪大小夜班。
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- 申報組-健保申報師(員林基督教醫院)
- 彰化縣員林市
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~34,400元0 ~ 10 人次主動應徵
1.健保住診申報、抽審、申復、審帳等相關業務。 2.健保申報相關統計、DRG分析、因應、檢討業務。 3.熟悉Microsoft office系統操作。 4.其它交辦事項。
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- 醫務行政課-秘書‘
- 彰化縣彰化市
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,800~37,300元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 聯繫科務、科部主管工作交辦與追蹤 2. 管理、溝通、協調及執行醫務行政課相關業務 3. 教學與評鑑作業執行:專科醫師訓練醫院評鑑資料蒐集與提報、訓練容額報備與專科考試提報 4. 協助醫師申請主治醫師醫師費.教學給付.各類證明(服務證明.專科訓練證明等) 5. E-portfolio科部學習歷程管理 6. 各項庶務處理與申請(收發公文.信件.職福會發放各項禮品或代金.財產盤點.各類需求物品申購等) 7. 協助各科製作行事曆.班表及醫師文書整理繕打.製作Poster 8. 參與各醫療科會議、記錄及訂餐
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- 放射技術課-醫事放射師(南投基督教醫院)
- 南投縣南投市
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,100~45,700元0 ~ 10 人次主動應徵
1.常規X光攝影、CT、骨密、乳攝、Portable檢查...等檢查業務。 2.相關設備之清潔、維護及初級保養。 3.主管交辦行政作業。 4.具(輻防證照、乳篩資格、乳超經驗)。 5.夜班包班津貼,另計。
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- 心導管室-心導管技術師(員林基督教醫院)
- 彰化縣員林市
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,800~60,800元0 ~ 10 人次主動應徵
1.安全照護心導管病患,協助醫師診療患者 2.心導管特殊醫材庫存管理 3.心導管藥物給予 4.醫療儀器操作 5.執行AMI 6.遵循及執行全院品質安全計畫 7.需值班
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- 放射線技術部-.醫事放射師
- 彰化縣彰化市
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
***本院提供應屆畢業生早鳥報到獎勵金*** 簽約金:3年/9萬元。 1.執行體檢中心的X光檢查 2.執行Portable X光檢查 3.確認檢查登錄作業 4.支援部內工作 5.執行急診與病房的X光/CT/MRI/CS檢查 6.執行兒童醫院的X光檢查 7.執行門診的X光/CT/MRI/CS檢查 8.執行中華院區的X光檢查 9.執行儀器初級保養(白班) 10.至PACS端查詢當日檢查有無影像
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- 體系營養暨膳食部-定期營養師‘
- 彰化縣彰化市
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,300~40,300元0 ~ 10 人次主動應徵
1.執行住院病患(個案)營養支持 2.執行住院病患飲食(如鼓勵訂餐.飲食醫囑建議. 飲食設計. 供餐質地.餐次調整及後續追蹤照顧) 3.執行住院及門診病人(個案)營養諮詢. 教育或給予飲食設計. 開立營養處方工作 4.執行住院或門診營養團體衛教活動 5.參與跨領域醫療之病人營養管理工作,執行住院患者營養評估與照顧 (如:臨床照顧計畫認證疾病別.專科會議.特診.病友團體) 6.參與例行會議(週會禮拜.營養師會議.部門會議) 7.執行及辦理社區營養宣導活動及護理同仁之營養教育工作(宣揚及傳播營養專業知識) 8.發展專科化營養照顧作業 9.參與部門期刊閱讀、個案報告及擔任報告者 10.住院及門診病人(個案)之營養評估 11.參與疾病別團隊照護計畫
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- 護理部-病房書記(二林基督教醫院)
- 彰化縣二林鎮
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,600~31,600元0 ~ 10 人次主動應徵
負責單位內護理業務之文書工作及協助財物管理、主管行政之輔助。
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- 社會工作師(鹿港基督教醫院)
- 彰化縣鹿港鎮
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,600~41,300元0 ~ 10 人次主動應徵
1.個案工作 2.志願服務管理 3.團體工作 4.爭議事件關懷處理 5.社會資源聯結、運用及轉介 6.醫療糾紛處理、抱怨讚美處理 7.相關會議 8.行政庶務、主管交辦事項
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- 駕駛員(鹿港基督教醫院)
- 彰化縣鹿港鎮
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,200~40,600元0 ~ 10 人次主動應徵
1.車輛駕駛勤務。 2.車輛初級保養管理。 3.車輛清潔維護。 4.主管交辦事項。
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- 彰基非營利幼兒園-定期時薪特教助理員‘
- 彰化縣彰化市
- 彰化基督教醫療財團法人彰化基督教醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
1.幫助特殊需求幼兒融入團體 2.協助特生日常生活需求及參與課程活動 3.協助教室教具歸位 環境整理 4.親切熱忱 喜歡與孩子互動
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- 日照中心照顧服務員(土城)
- 新北市土城區
- 和鄰長照【股】附設新北市私立和鄰居家長照機構
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
一、須具備之專業技能 1.專業證照:照顧服務員技術士(單一級)。 二、須具備之條件: 1.長照服務人員證明(長照小卡) 2.完成身心障礙支持服務核心課程20小時 3.完成失智症照顧服務訓練課程20小時 4.愛老人、身心健康、精神情緒穩定。 三、職務說明: 1.負責服務對象日常生活照顧。 2.協助備膳、長輩餐飲服務及協助長輩沐浴。 3.帶領長輩做健康操、團康活動、園藝活動、音樂活動等。 5.負責服務對象交通車接送及協助上下車等安全看顧。 6.其他主管臨時交辦事項。
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- 居家護理師
- 新北市鶯歌區
- 和鄰長照【股】附設新北市私立和鄰居家長照機構
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
居家護理照護。 1.願熟悉學習居家照護及技術,含更換鼻胃管、尿管,及氣切套管。 2.完成相關行政工作。
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- 物理治療師-執行長照C碼(工作地點:新店、三峽、鶯歌、樹林、土城)
- 新北市鶯歌區
- 和鄰長照【股】附設新北市私立和鄰居家長照機構
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 41,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 針對長照失能者進行個案評估、制定個別化計畫,並追蹤治療進展 2. 居家訪視執行復能服務及輔具使用教學,並提供家照者專業指導,協助提升復能技巧 3. 與跨專業團隊合作,並參與相關會議、提供專業建議
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- 維修技師
- 台中市神岡區
- 鋒翊企業有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
各式裝備,維修保養,每月工作獎金另計.
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- 國貿人員
- 台中市大里區
- 龍熙企業股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.海外客戶電話連絡及書信往來處理 2.協助確認產品規格、訪價、安排打樣、供樣、處理詢價、報價等事宜 3.瞭解客戶喜好,包裝組合主要銷售商品 4.決定銷售商品的價目表跟議價的空間 5.意見回饋以供公司改善參考依據 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7.完成公司及主管交辦事項






