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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/27
  • 【行銷部門】行銷影音企劃人才(全職) 無經驗🉑
  • 新北市三峽區
  • 芸源行銷有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 規劃與執行品牌行銷策略、整合行銷專案及推廣活動,建立專案時程、執行流程與成效追蹤機制 2. 共同負責社群媒體內容企劃與管理,製作 Facebook、Instagram、YouTube、TikTok 等平台之貼文、短影音及圖文內容 3. 操作 Meta Ads、Google Ads 等數位廣告平台,規劃廣告受眾、素材、預算與投放成效,並依數據進行優化 4. 執行市場與競品分析,運用 Google Analytics、Google Search Console、社群後台等工具解讀流量、互動及轉換數據 5. 規劃網站與內容行銷主題,執行 SEO 關鍵字研究、網站內容優化及搜尋排名追蹤 6. 負責品牌視覺與內容溝通規劃,撰寫行銷文案、活動提案及成效報告,並製作簡報與數據分析資料 7. 規劃 KOL/網紅合作與媒體曝光專案,執行合作洽談、內容確認、活動管理及成效彙整 我們正在尋找這樣的你(妳) ·必備態度:保持熱忱的學習心態、對新鮮事物充滿好奇心。 ·團隊協作:細心負責任、具備良好溝通與協調能力。 ·核心堅持:重視時間觀念、能『準時交件』不拖單。 歡迎具備數位行銷、內容企劃與多媒體專案執行經驗的你加入我們,一起挑戰高薪資!運用創意與數據打造具影響力的品牌內容與行銷專案,期待收到你的履歷!

  • 10/27
  • 【短影音創造百萬業績!】行銷影音企劃人才(全職) 無經驗🉑
  • 新北市三峽區
  • 芸源行銷有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 規劃與執行品牌行銷策略、整合行銷專案及推廣活動,建立專案時程、執行流程與成效追蹤機制 2. 共同負責社群媒體內容企劃與管理,製作 Facebook、Instagram、YouTube、TikTok 等平台之貼文、短影音及圖文內容 3. 操作 Meta Ads、Google Ads 等數位廣告平台,規劃廣告受眾、素材、預算與投放成效,並依數據進行優化 4. 執行市場與競品分析,運用 Google Analytics、Google Search Console、社群後台等工具解讀流量、互動及轉換數據 5. 規劃網站與內容行銷主題,執行 SEO 關鍵字研究、網站內容優化及搜尋排名追蹤 6. 負責品牌視覺與內容溝通規劃,撰寫行銷文案、活動提案及成效報告,並製作簡報與數據分析資料 7. 規劃 KOL/網紅合作與媒體曝光專案,執行合作洽談、內容確認、活動管理及成效彙整 我們正在尋找這樣的你(妳) ·必備態度:保持熱忱的學習心態、對新鮮事物充滿好奇心。 ·團隊協作:細心負責任、具備良好溝通與協調能力。 ·核心堅持:重視時間觀念、能『準時交件』不拖單。 歡迎具備數位行銷、內容企劃與多媒體專案執行經驗的你加入我們,一起挑戰高薪資!運用創意與數據打造具影響力的品牌內容與行銷專案,期待收到你的履歷!

  • 10/27
  • 具護理師證照|患者諮詢・醫師跟診・績效獎勵
  • 台北市北投區
  • 寶康功能醫學診所
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 具護理師證照|患者諮詢・醫師跟診・績效獎勵 🌟 寶康功能醫學診所位於台北北投石牌,專注醫療體重管理、代謝健康、營養點滴與多專科門診,陪伴每位來診者更了解自己的身體,找到適合的健康管理方式!如果你期待讓護理專業不只停留在臨床照護,也想在患者諮詢與健康管理中持續累積經驗,歡迎加入我們充滿專業與溫度的團隊!💉✨ 你會參與這些工作 1. 協助醫師跟診、診療與檢查並完整記錄患者狀況 2. 提供患者諮詢、療程說明、術前術後衛教及居家照護指導 3. 執行生命徵象測量、注射、點滴、傷口換藥及檢體處理等基本護理工作 4. 依醫療規範與醫師指示觀察患者狀況並提供適切照護 5. 協助營養點滴、體重管理、健康檢測及其他自費醫療療程準備與執行 6. 接聽患者電話諮詢並安排預約、回診提醒及後續關懷追蹤 7. 管理藥品與醫療耗材、操作相關醫療儀器並維持診所環境 8. 清楚說明療程內容、費用及方案協助患者選擇適合的服務 我們期待這樣的你 1. 具護理師/護士證照 2. 具診所、醫美、自費醫療或健康管理經驗者佳 3. 能與醫師順暢溝通也喜歡與患者互動 4. 親切有服務熱忱懂得傾聽並建立信任 5. 不排斥諮詢與成交對績效及提升收入有企圖心 6. 做事主動有條理並具備責任感 7. 具諮詢、客戶追蹤、店務或帶人經驗者加分 💰 薪酬 固定薪資+諮詢/療程績效獎金+營運獎勵 在寶康,你將接觸醫療體重管理、代謝健康、營養支持、神經內科及多元自費醫療服務,從臨床護理一路延伸至患者諮詢與健康管理!團隊分工清楚、彼此支援,也提供原廠療程與設備教育訓練,讓你的專業在實務中持續升級;努力與成長,還能獲得實質的薪酬回饋! 期待你帶著護理專業與熱情加入我們!如果你不只想做單純的臨床護理,也想在患者諮詢、自費療程與診所營運中拓展職涯,歡迎來到寶康功能醫學診所,和我們一起提供更貼近患者需求的專業服務!🌈

  • 10/27
  • ONDA PRO 體態管理經紀人 績效獎金+營運獎勵
  • 台北市北投區
  • 寶康功能醫學診所
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,無底薪 0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ONDA PRO 體態管理經紀人 績效獎金+營運獎勵 🌟 喜歡美容、體態與健康產業嗎? 擅長與人互動,也希望努力能直接反映在收入上嗎? 加入診所團隊,分享 ONDA PRO 體態管理服務,讓每一次真誠交流都創造更多合作機會! 🎯 你將會 1. 分享 ONDA PRO 體態管理與診所相關服務資訊 2. 了解客戶初步需求並協助安排專業諮詢與預約 3. 維護既有客戶關係並協助療程追蹤與回診提醒 4. 使用診所提供的正式文宣與資訊進行推廣 5. 與診所團隊密切配合並將醫療評估與療程說明交由醫師及專業人員進行 我們期待這樣的你 - 喜歡美容、體態或健康產業 - 親切好溝通並懂得經營人際關係 - 不怕主動與人互動也願意持續追蹤客戶 - 對績效與增加收入有企圖心 - 具備美容、美體、醫美、健身、保健品、社群或業務經驗者佳 - 擁有自己的客群、社群或人脈資源者更加分 💰 合作方式 彈性時間|兼職合作|績效獎勵/合作分潤 如果你喜歡分享優質服務,也期待每一份努力都能帶來實際回饋,歡迎加入 ONDA PRO 體態管理經紀人行列! 準備好展開更多交流與收入機會了嗎?歡迎來聊聊!✨

  • 10/27
  • 遊戲機台、資訊設備工程師 『20:00-08:00 月休八天』
  • 新竹市東區
  • 億壕電子遊戲場業
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 70,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容 遊戲機台維修與保養 負責店內遊戲機台日常檢查、故障排除、維修及定期保養。 處理機台電子零件、電路、螢幕、周邊設備等異常問題。 與遊戲機台廠商、技術人員聯繫,協助機台安裝、測試、維修及系統串接。 電腦、網路及資訊設備管理 負責公司電腦、網路設備、路由器、交換器及相關電子設備的維護與故障排除。 協助公司內部網路架構規劃、設備設定及改善。 負責雲端設備管理、資料備份、權限設定及基本維護。 數位廣告設備管理 負責店內電視牆、廣告播放設備等設備安裝與維護。 協助規劃廣告播放系統、遠端控制及多螢幕播放管理。 排除電視訊號、影音播放、網路連線及相關設備異常。 系統整合與設備規劃 協助公司內部管理系統、設備連線及相關資訊系統的規劃與建置。 與外部軟體、硬體廠商進行技術溝通、測試及系統對接。 評估公司電子設備需求,協助設備採購、規格比較及成本評估。 針對現有設備與作業流程提出改善及自動化建議。 設備異常紀錄及管理 建立設備維修、保養及異常問題紀錄。 追蹤設備故障原因、處理進度及改善結果。 協助建立設備管理及維修標準作業流程(SOP)。 工作條件 工作經驗: 不拘,具相關維修或資訊設備管理經驗者佳。 學歷要求: 高中職以上。 科系要求: 電機、電子、資訊工程、資訊管理、通訊工程及相關科系尤佳,不限科系。 駕照要求: 具備普通小型車駕照。 工作時間: 排班制,依公司安排排休。 加分條件 具電子遊戲機台、娛樂設備或自動化設備維修經驗。 熟悉 Windows、區域網路、雲端及基本網路架構。 具電視牆、數位看板或影音設備管理經驗。 曾接觸設備控制、系統整合、API 串接或軟硬體整合。 熟悉資訊設備採購規劃。 具備獨立排除故障、主動學習及跨廠商溝通能力。 我們希望找到的人 我們希望找到一位對電子設備、電腦網路及新技術有興趣的工程師。 除了日常機台維修與設備維護,也能參與公司資訊設備升級、數位廣告系統及內部管理系統整合等工作。 不要求每項技術都精通,但希望具備基本維修能力、問題分析能力,並願意持續學習新技術, 與公司共同改善設備及作業流程。

  • 10/27
  • 台南市★安南區、南區★ 日班機動保全
  • 台南市安南區
  • 瑞豐保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 39,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • [工作內容] 1. 貴賓接待通報與車輛引導與管制。 2. 訪客廠商過濾及登記換證作業。 3. 現場緊急事件回報與處置。 4. 巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保客戶安全。 5.案場安全、燈火管制、防火、防竊等巡查與處置。 6. 業主委託事項服務、尋物、指引、諮詢等臨時事項處理。 7. 包裹與掛號之收送。 8. 積極主動,態度端正,具服務熱誠 。

  • 10/27
  • 誠徵基隆區貨櫃廠保全人員
  • 基隆市中山區
  • 強固保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 車輛出入管制核查放行

  • 10/27
  • 約用護理佐理員/兼任護理佐理員(護理科)_衛生福利部玉里醫院
  • 花蓮縣玉里鎮
  • 衛生福利部所屬醫院(衛福部)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,451~35,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.臨床專業: (1)協助臨床護理照護工作:如管路護理、協助換藥、餵食、身高體重及生命徵象測量。 (2)協助病患日常生活照護:飲食、睡眠、排泄、休閒娛樂…等。 2.文書作業: (1)協助處裡病人異動:資料簽收及病人安排。 (2)協助單位相關報表資料收集。 (3)派車、護送就醫及轉院。 3.庶務工作: (1)醫療設備保養及功能測試。 (2)護理站環境維護及物品盤點申請。 4.行政業務:參與相關會議及在職教育。 5.主管臨時交辦事項。

  • 10/27
  • 【不動產經紀人員】(桃園市地區)挑戰月領7萬/房屋仲介/30天工作體驗/不適應離職再領5萬轉職金
  • 桃園市蘆竹區
  • 信義房屋股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、【工作內容】 ◆ 傾聽客戶買賣及租賃需求,提供合適的房產方案 ◆ 進行物件開發、房產諮詢、物件推薦、帶看及交易服務 ◆ 經營長期客戶關係,提供成交後售後服務 二、【保障收入|挑戰高薪|考取證照再加碼】 ◆ 面試通過加入【信義雙7明日之星】計畫者,直接挑戰首年月領7萬元 ◆ 四階段動態考核,通過第7個月起7萬 或 底薪+獎金制 可擇優發放,業績獎金無上限 ◆ 潛力業務亦可享半年保障月薪 5 萬,考核達標可享獎金回溯最高12萬 ◆ 業績獎金無上限(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) ◆ 職前考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 三、【安心入職|帶薪培訓】 ◆ 30天工作鑑賞期,符合條件者期滿離職另提供5萬元轉職金 ◆ 180天完整新人培訓,百堂專業課程及一對一師徒制 ◆ 無房仲經驗也能循序漸進上手 四、【快速晉升還有專屬幸福假】 ◆ 升遷不受年資限制,可發展高收入業務職或管理職 ◆ 每月排休8天,春節、端午及中秋三節休假 ◆ 生日假、到職周年假、進修假各1天; 家庭陪伴假及員工旅遊假各2天 五、【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 ◆ 信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 ◆ PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 六、【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 ◆ 集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展 【適合對象】 ◆ 喜歡與人互動,具服務熱忱及學習意願 ◆ 想挑戰高收入及長期職涯發展

  • 10/27
  • 醫療業務代表(大台北)
  • 新北市新莊區
  • 信輝醫療器材有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 醫材業務人才招募中! 薪資依工作經驗及區域而定,試用期通過後加薪 前三個月薪資33000-41000,第四個月通過考核後薪資: 37000-50000 另有獎金 : 1.每季業績獎金 2.加碼獎金 3.年終獎金 公司配發手機及門號 1. 負責客戶維護及開發新客戶。 2. 負責大台北地區牙科診所銷售推廣。 3. 主要銷售品牌包含:法國ITENA,丹麥CMS,韓國HAPPIDEN,美國Dentsply,美國3M,日本GC及其他牙科醫療產品。 4. 診所管理與安排拜訪計劃。 5. 達成所負責區域之業績目標 。 6. 培養並建立與客戶間長期良好關係。 7. 市場業務量大且穩定成長中。 8. 周休二日,正常上下班。

  • 10/27
  • 【不動產經紀人員】(高雄)挑戰月領7萬/房屋業務/無工作經驗可
  • 高雄市鳳山區
  • 信義房屋股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、【工作內容】 ◆ 傾聽客戶買賣及租賃需求,提供合適的房產方案 ◆ 進行物件開發、房產諮詢、物件推薦、帶看及交易服務 ◆ 經營長期客戶關係,提供成交後售後服務 二、【保障收入|挑戰高薪|考取證照再加碼】 ◆ 面試通過加入【信義雙7明日之星】計畫者,直接挑戰首年月領7萬元 ◆ 四階段動態考核,通過第7個月起7萬 或 底薪+獎金制 可擇優發放,業績獎金無上限 ◆ 潛力業務亦可享半年保障月薪 5 萬,考核達標可享獎金回溯最高12萬 ◆ 業績獎金無上限(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) ◆ 職前考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 三、【安心入職|帶薪培訓】 ◆ 30天工作鑑賞期,符合條件者期滿離職另提供5萬元轉職金 ◆ 180天完整新人培訓,百堂專業課程及一對一師徒制 ◆ 無房仲經驗也能循序漸進上手 四、【快速晉升還有專屬幸福假】 ◆ 升遷不受年資限制,可發展高收入業務職或管理職 ◆ 每月排休8天,春節、端午及中秋三節休假 ◆ 生日假、到職周年假、進修假各1天; 家庭陪伴假及員工旅遊假各2天 五、【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 ◆ 信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 ◆ PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 六、【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 ◆ 集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展 【適合對象】 ◆ 喜歡與人互動,具服務熱忱及學習意願 ◆ 想挑戰高收入及長期職涯發展

  • 10/27
  • 【不動產經紀人員】(雙北全區)挑戰月領7萬/房仲業務/30天工作體驗/不適應離職再領5萬轉職金-1
  • 台北市大安區
  • 信義房屋股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、 工作內容:全方位房產專家 【買賣仲介】 協助客戶買屋、賣屋,達成人生目標。 【租賃服務】 媒合房東與租客,創造安心租屋體驗。 【專業諮詢】 提供房產相關知識,解答客戶各類疑慮。 【售後服務】 成交後持續關懷,建立長久信任關係。 二、 薪資保障:首年領跑,收入有感 【新人起步最安心】 前6個月保障月領5萬,無壓力學習。 【挑戰月領7萬】 通過甄選或考核,成為菁英業務,挑戰首年月領7萬。 【轉職零風險】 業界首創「30天工作鑑賞期」,期滿不適任加發5萬轉職金。 【獎金無上限】 轉正後享底薪+豐富獎金(個人、團體、年終、長期發展獎金)。 【證照加碼金】 入職前考取經紀人證照,任職半年加發3.6萬,每月最高加薪9千。 三、培育體系:180天打造菁英 【系統化課程】 上百堂全方位培訓,協助新人快速上手。 【一對一師徒制】專屬師父手把手帶領,新手變高手。 【大師班資源】 菁英業務由超業、店長、HR組成團隊,提供深度指導與適應關懷。 四、 競爭優勢:科技賦能與國際舞台 【AI 智能配案】利用大數據與 AI模型,協助業務精準媒合買賣需求,讓成交更快,更準! 【國際化視野】 集團跨足全球,包含日本、中國等海外據點,發展空間廣闊。

  • 10/27
  • 【不動產經紀人員】(新北市全區)挑戰月領7萬/房屋業務/無工作經驗可
  • 新北市三重區
  • 信義房屋股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、 工作內容:全方位房產專家 【買賣仲介】 協助客戶買屋、賣屋,達成人生目標。 【租賃服務】 媒合房東與租客,創造安心租屋體驗。 【專業諮詢】 提供房產相關知識,解答客戶各類疑慮。 【售後服務】 成交後持續關懷,建立長久信任關係。 二、 薪資保障:首年領跑,收入有感 【新人起步最安心】 前6個月保障月領5萬,無壓力學習。 【挑戰月領7萬】 通過甄選或考核,成為菁英業務,挑戰首年月領7萬。 【轉職零風險】 業界首創「30天工作鑑賞期」,期滿不適任加發5萬轉職金。 【獎金無上限】 轉正後享底薪+豐富獎金(個人、團體、年終、長期發展獎金)。 【證照加碼金】 入職前考取經紀人證照,任職半年加發3.6萬,每月最高加薪9千。 三、培育體系:180天打造菁英 【系統化課程】 上百堂全方位培訓,協助新人快速上手。 【一對一師徒制】專屬師父手把手帶領,新手變高手。 【大師班資源】 菁英業務由超業、店長、HR組成團隊,提供深度指導與適應關懷。 四、 競爭優勢:科技賦能與國際舞台 【AI 智能配案】利用大數據與 AI模型,協助業務精準媒合買賣需求,讓成交更快,更準! 【國際化視野】 集團跨足全球,包含日本、中國等海外據點,發展空間廣闊。

  • 10/27
  • 【不動產經紀人員】(雙北全區)挑戰月領7萬/房仲業務/完善培訓計畫/快速成為房仲專家
  • 新北市汐止區
  • 信義房屋股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、 工作內容:全方位房產專家 【買賣仲介】 協助客戶買屋、賣屋,達成人生目標。 【租賃服務】 媒合房東與租客,創造安心租屋體驗。 【專業諮詢】 提供房產相關知識,解答客戶各類疑慮。 【售後服務】 成交後持續關懷,建立長久信任關係。 二、 薪資保障:首年領跑,收入有感 【新人起步最安心】 前6個月保障月領5萬,無壓力學習。 【挑戰月領7萬】 通過甄選或考核,成為菁英業務,挑戰首年月領7萬。 【轉職零風險】 業界首創「30天工作鑑賞期」,期滿不適任加發5萬轉職金。 【獎金無上限】 轉正後享底薪+豐富獎金(個人、團體、年終、長期發展獎金)。 【證照加碼金】 入職前考取經紀人證照,任職半年加發3.6萬,每月最高加薪9千。 三、培育體系:180天打造菁英 【系統化課程】 上百堂全方位培訓,協助新人快速上手。 【一對一師徒制】專屬師父手把手帶領,新手變高手。 【大師班資源】 菁英業務由超業、店長、HR組成團隊,提供深度指導與適應關懷。 四、 競爭優勢:科技賦能與國際舞台 【AI 智能配案】利用大數據與 AI模型,協助業務精準媒合買賣需求,讓成交更快,更準! 【國際化視野】 集團跨足全球,包含日本、中國等海外據點,發展空間廣闊。

  • 10/27
  • 【不動產經紀人員】(新竹市、竹北市)挑戰月領7萬/房屋業務/無工作經驗可
  • 新竹市
  • 信義房屋股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、【工作內容】 ◆ 傾聽客戶買賣及租賃需求,提供合適的房產方案 ◆ 進行物件開發、房產諮詢、物件推薦、帶看及交易服務 ◆ 經營長期客戶關係,提供成交後售後服務 二、【保障收入|挑戰高薪|考取證照再加碼】 ◆ 面試通過加入【信義雙7明日之星】計畫者,直接挑戰首年月領7萬元 ◆ 四階段動態考核,通過第7個月起7萬 或 底薪+獎金制 可擇優發放,業績獎金無上限 ◆ 潛力業務亦可享半年保障月薪 5 萬,考核達標可享獎金回溯最高12萬 ◆ 業績獎金無上限(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) ◆ 職前考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 三、【安心入職|帶薪培訓】 ◆ 30天工作鑑賞期,符合條件者期滿離職另提供5萬元轉職金 ◆ 180天完整新人培訓,百堂專業課程及一對一師徒制 ◆ 無房仲經驗也能循序漸進上手 四、【快速晉升還有專屬幸福假】 ◆ 升遷不受年資限制,可發展高收入業務職或管理職 ◆ 每月排休8天,春節、端午及中秋三節休假 ◆ 生日假、到職周年假、進修假各1天; 家庭陪伴假及員工旅遊假各2天 五、【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 ◆ 信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 ◆ PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 六、【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 ◆ 集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展 【適合對象】 ◆ 喜歡與人互動,具服務熱忱及學習意願 ◆ 想挑戰高收入及長期職涯發展

  • 10/27
  • 垃圾車司機
  • 台中市霧峰區
  • 和興環保工程有限公司
  • 半年以下工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ~垃圾車司機~ 需駕駛17噸之車輛 有實際開車經驗 配合度高 刻苦耐勞 *積極進取優先錄取~誠摯歡迎您的加入*

  • 10/27
  • 【不動產經紀人員】(台南)挑戰月領7萬/房屋業務/無工作經驗可
  • 台南市北區
  • 信義房屋股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、【工作內容】 ◆ 傾聽客戶買賣及租賃需求,提供合適的房產方案 ◆ 進行物件開發、房產諮詢、物件推薦、帶看及交易服務 ◆ 經營長期客戶關係,提供成交後售後服務 二、【保障收入|挑戰高薪|考取證照再加碼】 ◆ 面試通過加入【信義雙7明日之星】計畫者,直接挑戰首年月領7萬元 ◆ 四階段動態考核,通過第7個月起7萬 或 底薪+獎金制 可擇優發放,業績獎金無上限 ◆ 潛力業務亦可享半年保障月薪 5 萬,考核達標可享獎金回溯最高12萬 ◆ 業績獎金無上限(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) ◆ 職前考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 三、【安心入職|帶薪培訓】 ◆ 30天工作鑑賞期,符合條件者期滿離職另提供5萬元轉職金 ◆ 180天完整新人培訓,百堂專業課程及一對一師徒制 ◆ 無房仲經驗也能循序漸進上手 四、【快速晉升還有專屬幸福假】 ◆ 升遷不受年資限制,可發展高收入業務職或管理職 ◆ 每月排休8天,春節、端午及中秋三節休假 ◆ 生日假、到職周年假、進修假各1天; 家庭陪伴假及員工旅遊假各2天 五、【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 ◆ 信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 ◆ PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 六、【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 ◆ 集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展 【適合對象】 ◆ 喜歡與人互動,具服務熱忱及學習意願 ◆ 想挑戰高收入及長期職涯發展

  • 10/27
  • 文管(助理)管理師
  • 新竹縣寶山鄉
  • 驊洲運通股份有限公司(驊洲)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. ISO 品質系統文件建立, 發行, 回收及版本管制。 2. SOP, 表單, 品質紀錄與教育訓練資料管理。 3. 管理文件調閱、借出與歸還流程,維持文件流通與紀錄完整。 4. 追蹤文件修訂, 簽核與到期文件。 5. 文件變更管制及品質系統維護。 6. 建立電子化文件與文件清單。 7. AEO(優質企業)認證文件準備、資料維護及稽核配合 8. 協助外部驗證及客戶稽核資料準備。 9. 其他主管交辦事項。

  • 10/27
  • 【不動產經紀人員】(大台中地區)挑戰月領7萬/房屋仲介/30天工作體驗/不適應離職再領5萬轉職金-1
  • 台中市西區
  • 信義房屋股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、【工作內容】 ◆ 傾聽客戶買賣及租賃需求,提供合適的房產方案 ◆ 進行物件開發、房產諮詢、物件推薦、帶看及交易服務 ◆ 經營長期客戶關係,提供成交後售後服務 二、【保障收入|挑戰高薪|考取證照再加碼】 ◆ 面試通過加入【信義雙7明日之星】計畫者,直接挑戰首年月領7萬元 ◆ 四階段動態考核,通過第7個月起7萬 或 底薪+獎金制 可擇優發放,業績獎金無上限 ◆ 潛力業務亦可享半年保障月薪 5 萬,考核達標可享獎金回溯最高12萬 ◆ 業績獎金無上限(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) ◆ 職前考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 三、【安心入職|帶薪培訓】 ◆ 30天工作鑑賞期,符合條件者期滿離職另提供5萬元轉職金 ◆ 180天完整新人培訓,百堂專業課程及一對一師徒制 ◆ 無房仲經驗也能循序漸進上手 四、【快速晉升還有專屬幸福假】 ◆ 升遷不受年資限制,可發展高收入業務職或管理職 ◆ 每月排休8天,春節、端午及中秋三節休假 ◆ 生日假、到職周年假、進修假各1天; 家庭陪伴假及員工旅遊假各2天 五、【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 ◆ 信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 ◆ PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 六、【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 ◆ 集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展 【適合對象】 ◆ 喜歡與人互動,具服務熱忱及學習意願 ◆ 想挑戰高收入及長期職涯發展

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  • 【不動產經紀人員】(台南)挑戰月領7萬/房屋仲介/30天工作體驗/不適應離職再領5萬轉職金-1
  • 台南市永康區
  • 信義房屋股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 無論你是社會新鮮人,或想突破薪資與升遷限制的轉職者,信義房屋提供保障收入、完整培訓及透明升遷制度,陪你從零建立房產專業,挑戰高收入職涯。 一、【工作內容】 ◆ 傾聽客戶買賣及租賃需求,提供合適的房產方案 ◆ 進行物件開發、房產諮詢、物件推薦、帶看及交易服務 ◆ 經營長期客戶關係,提供成交後售後服務 二、【保障收入|挑戰高薪|考取證照再加碼】 ◆ 面試通過加入【信義雙7明日之星】計畫者,直接挑戰首年月領7萬元 ◆ 四階段動態考核,通過第7個月起7萬 或 底薪+獎金制 可擇優發放,業績獎金無上限 ◆ 潛力業務亦可享半年保障月薪 5 萬,考核達標可享獎金回溯最高12萬 ◆ 業績獎金無上限(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) ◆ 職前考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 三、【安心入職|帶薪培訓】 ◆ 30天工作鑑賞期,符合條件者期滿離職另提供5萬元轉職金 ◆ 180天完整新人培訓,百堂專業課程及一對一師徒制 ◆ 無房仲經驗也能循序漸進上手 四、【快速晉升還有專屬幸福假】 ◆ 升遷不受年資限制,可發展高收入業務職或管理職 ◆ 每月排休8天,春節、端午及中秋三節休假 ◆ 生日假、到職周年假、進修假各1天; 家庭陪伴假及員工旅遊假各2天 五、【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 ◆ 信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 ◆ PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 六、【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 ◆ 年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 ◆ 不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 ◆ 集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展 【適合對象】 ◆ 喜歡與人互動,具服務熱忱及學習意願 ◆ 想挑戰高收入及長期職涯發展