★需有廚房內場相關經驗★ 【工作內容】 1.親切且熱情的與顧客互動。 2.製作義式咖啡、手沖咖啡及其他飲料之調製。 3.簡易餐點製作(早午餐形式，需炒些簡單的配料及使用烤箱) 4.定期盤點庫存飲料與食材。 5.門市環境清潔工作。 6.完成主管交辦事項。 ★開幕前須配合至永康店受訓★ 月薪40,000-42,000元(包含全勤獎金1,000元) 門市營業時間:07:00-20:00(最早上班時間為6:30)

依班表安排於飯店現場值班，負責各項設施設備的巡檢、維護、故障排除及緊急處理，保障營運順暢、安全並即時支援賓客及各部門需求 - 依指定時段巡查飯店機電、空調、照明、水電、消防等設備運作，主動處理或回報。 - 第一時間處理設備異常、漏水、跳電等突發事故，進行基本修繕或協調外部協力廠商。 - 針對飯店突發狀況能即時行動，執行防護措施並通報主管。 - 及時記錄巡檢、維修處理內容，完成工程日誌與交班文件，確保資訊完整交接。 - 配合營運部門等各單位需求，協助客房修繕、保養、活動現場設施支援及賓客需求。 - 遵守設施維護、作業安全規範，妥善管理工具、物料，協助庫存整理與盤點。 - 積極參加設備、緊急應變、安全等相關教育訓練，提升專業技能。

(簡易日.英文雙語佳)*意者電洽 林經理:手機0953977714 加line聯絡ID:jessicamateru 1.客人接待/介紹之相關事務具相關行業經驗者佳 2.提供或回應客人有關公司課程的相關資訊 3.接應電話預約來電 4.pos系統之操作 5.外場相關事務 6.師傅排班相關事宜

1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 ★☆ 每月出勤時數達100小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

我們正在尋找一位能以「數據驅動決策」推動營運成長的企劃夥伴， 透過數據分析、價格策略與營運優化，持續提升租車服務的營收、轉換率與營運效率。 此職位亦需具備良好英文能力，能與國際合作夥伴進行溝通、資料整理與專案協作。 一、數據分析與決策支持（約40％） • 分析營運數據與用戶行為，如轉換率、使用路徑、營收結構等，找出成長機會與問題點 • 建立與維護營運監控指標及 BI Dashboard，即時掌握營運表現 • 規劃數據分析模型，支持價格策略與營運決策 • 協助競品數據監測與市場趨勢分析 • 評估 AI／數據應用於營運優化之可行性 二、價格策略與營運促進（約30％） • 規劃租車價格策略，包含淡旺季、專案活動等 • 建立與優化定價邏輯與系統設定，如租金、附加服務等 • 規劃營運促進方案，包含促銷活動、優惠機制與獎勵制度 • 追蹤活動成效，持續優化轉換率與營收表現 • 協助短期業績推動與專案執行 三、營運專案與跨部門協作（約30％） • 與資訊、產品、UX/UI、行銷等單位協作，推動系統與流程優化 • 參與營運相關系統需求規劃，如訂單、價格、促銷模組等 • 支援日常營運報表與主管決策分析 【我們希望你具備】 必備條件 • 英文聽、說、讀、寫流利，可應對英文會議、文件閱讀與商務溝通 • 具備數據分析能力，能從數據中提出洞察與策略建議 • 熟悉 Excel，包含樞紐分析、函數與資料整理 • 熟悉 Power BI／Tableau、Python／R 等工具，並具備 Dashboard 設計經驗 • 具備良好的簡報製作與口頭表達能力 加分條件 • 具價格策略、營運分析或電商／平台經驗 • 具會員經營、行銷漏斗或轉換優化概念 • 有跨部門專案推動經驗 【我們在找這樣的你】 • 對數字敏感，能把數據轉化為可執行的策略與行動 • 邏輯清晰，能獨立分析問題並提出解決方案 • 主動積極，能在變動環境中持續推動專案落地 • 溝通能力佳，能與不同部門有效協作 【職位特色】 • 直接參與價格策略與營收決策，影響業績核心 • 與國際合作夥伴如 Enterprise Mobility 接軌，拓展國際視野 • 從數據分析延伸至營運策略，培養完整營運企劃能力 • 高度參與公司數位轉型與服務整合，如 App、系統與營運流程優化

1.團隊營運與制度建立：負責智能技術組營運規劃、預算、人力配置及績效管理，並建立各 項標準作業流程（SOP）。 2.技術藍圖與系統架構：規劃AI、MES、SCADA、AIoT及OT／IT技術架構，主導公司內部 系統之開發、整合與導入。 3.前瞻應用與產品化：推動新技術及政府補助計畫，將成熟功能轉化為可展示、可銷售及可 複製之標準化產品。 4.專案評估與技術整合：配合公司專案經理辦理大型專案之需求、成本及風險評估，協調內 外部單位並管控智能技術成果之交付品質。 5.業務與SCADA／OT技術支援：協助業務單位進行商機評估、技術提案及展會活動，並配 合儀控組辦理設備通訊、資料採集、系統介接及測試驗證。 6.數位化與知識傳承：協助客戶及公司內部系統之數位化與AI整合，撰寫專案與政府補助文 件，並推動教育訓練及技術知識傳承。

1.生產工作日誌建檔及各項生產記錄資料整理分析。 2.每日人員報工作業維護及系統維護。 3.協助處理庶務性行政工作、收發EMAIL。 4.文件及表單之管理、發放及歸檔作業。 5.主管交辦事項或部門業務支援。 6.需願意學習、細心、對數字敏銳。

1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 執行桌邊及餐食服務，提供顧客完善的用餐服務及環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 上班時間: 0800-2230，可彈性排班。

1.廢水處理設備操作及5S巡檢 2.各單位出水及放流水質採樣及分析 3.製程清宕槽巡檢及管理 4.執行主管交代事項

1.私銀業務專案規劃(如:跨境合作專案、私銀研究專案、二代客群經營) 2.年度策略計劃定期統整及追蹤 3.私人銀行業務績效之訂定、規劃、追蹤及結算 4.協助私銀客戶及高資產專法客戶經營活動設計及執行 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/––-_JR5917-1

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1.PFA案件分析，包括試片製備、機台使用(Polisher、SEM、FIB...)，報告產出與案件討論 2.專案執行或技術論文、改善提案、知識文件等撰寫 3.實驗室相關行政業務處理(請購、委外分析作業、工程維修等) 4.例行性報表整理與輸出(日報/週報/月報) 『具工作經驗者，薪資另議』

1.市場及產品資訊收集與分析。 2.行銷方案及預算之規劃與執行。 3.產品銷售分析整合與改善。 4.行銷活動、產品說明會、臨床試驗推行、醫學會活動參與。 5.新產品上市規劃、文宣製作及教育訓練。 6.健保及藥價政策的收集及更新。 7.與業務部門合作，偕同客戶拜訪達成銷售目標。 8.國外及國內上游廠商溝通經營。

新北市板橋包租代管社會住宅「租賃資產管理師」歡迎加入我們!! 🏙 想親手參與打造安心又友善的居住環境嗎？ 在這裡，你不是在賣房子，而是在推動一個讓房東放心、房客安心、城市更美好的社宅計畫！ 如果你喜歡與人互動、熱愛房地產又想做有意義的事，這個位置就是為你準備的！ 🎯 你將會負責 1. 推廣政府政策的社會住宅包租代管計畫，讓更多人認識這項好方案 2. 透過電話開發與聯繫屋主，邀請房東加入社會住宅包租代管行列 3. 管理並維護相關客戶與房源資料，讓資訊清楚又好找 4. 協助房東與房客簽約相關事宜，讓租賃流程順暢又安心 5. 後續追蹤與協助房東屋況管理，並提供房客租賃相關服務 6. 參與不動產開發與銷售相關業務，接觸第一手市場資訊 7. 協助資產活化運用，讓閒置空間變成有價值的好物件 🤝 歡迎喜歡溝通、樂於服務、對不動產有興趣的你加入我們 一起把板橋打造成更適合居住、更有溫度的城市吧！

1.不良問題分析與對策，並提供作業問題排除之建議。 2.負責 SMT 西門子貼片機、錫膏印刷、AOI 等機台設備的基礎操作與維護。 3.具備程式編程經驗尤佳。 4.負責新製程的規劃與執行，並協助新機種及量產階段產品的導入。 5.依據樣品與 BOM 表（物料清單），核對各零件位置與極性是否正確 6.加強檢驗 IC、晶體、電容、LED 等有極性之零件。 7.負責 SMT 鋼板開孔及生產使用治具的開發與設計。 8.協助處理物料異常。負責生產相關表單填寫。 9.須至越南廠受訓2-3個月,視業務狀況短期美國廠支援。 未來工作地點：大溪廠

1.協助新事業單位之人資及行政服務，包含薪資、出勤、假勤、績效考核及員工資料管理等作業。 2.協助企業辦公室行政、總務及活動執行相關事項。 3.辦理員工工作設備、系統權限及門禁管理作業。 4.執行主管交辦專案及跨單位協調事項。

1. 負責直營門市之日常營運管理，包含服務流程、作業規範、現場秩序及營運績效監控 2. 管理加盟服務中心人員 3. 管理門市人員之排班、工作分配、教育訓練及日常督導，協助人員專業能力與服務品質提升 4. 規劃並推動門市及服務中心各項業務推廣活動(如AC、eTag智慧停車、APP推廣、面銷)，達成業務目標 5. 處理或決策重大、複雜客訴或特殊服務案件 6. 負責門市行政管理，並配合公司及主管交辦之專案執行(如服務驗證、ISO9001、流程改善等)

1. 遵照大樹聽力中心的專業與服務流程，為客戶進行聽力檢測及諮詢服務，並根據目標分配達成業績指標 2. 了解顧客的需求，以顧問式銷售方式進行助聽器的衛教和推廣，改善其聽覺品質 3. 定期關懷顧客助聽器的使用狀況，建立良好的客戶互動與溝通 4. 協助舉辦大樹聽力保健活動、衛教活動等等，推廣聽覺的重要性 5. 負責客群開發與客戶關係管理 6. 其他主管交辦事項

1.協助國內外法規蒐集、整理與更新 2.協助內控制度文件維護及遵循作業追蹤 3.支援法遵報告及主管機關申報資料準備 4.協助法遵宣導與教育訓練 5.其他主管交辦事項 -具法規查詢、整理及基礎分析能力 -具查詢與閱讀外國法律文獻能力（如國際法規、英文判例、監理資料） -基本文書能力（Word／Excel／PowerPoint） -可協助制度文件撰寫、報表整理與法遵作業執行