【多元壽司選擇，外帶你熱情溫暖的問候】 1.招攬顧客、餐點介紹 2.全方位工作技能-顧客服務及收銀；產品製作及陳列 3.維持門市整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1. 供應鏈體系與新廠規劃：主導新廠供應鏈運作模式與整體 SOP 建立，整合生產、資材與物流資訊流，建構高彈性且具備風險應變能力的供應鏈體系。 2. 生產計畫與物料管控：統籌生產排程與物料需求規劃，掌控供料進度與庫存週轉率，在滿足產能最大化的同時降低呆滯料風險。 3. 訂單履約與達交管理：對接業務與客戶需求，掌控訂單進度與出貨排程，建立緊急插單與突發狀況應變機制，確保產品準時達交。 4. 國際物流與進出口關務：規劃國內外運輸網絡與進出口通關流程，確保符合各國關務法規，優化物流運輸成本與通關時效。 5. 實體倉儲與庫存管理：監督原料倉與成品倉之收發存作業，落實帳物一致性與現場 5S 管理，並導入自動化或數位化倉儲優化作業流程。

1. 新廠品質體系與策略規劃：主導台灣新廠品質管理系統（QMS）從 0 到 1 的建立，制定廠區品質政策、規章流程與 KPI 目標，確保符合伺服器製造規範。 2. 供應鏈與進料品質管控：負責關鍵物料之進料檢驗標準與品質把關，執行供應商品質稽核、異常追蹤與輔導改善，從源頭降低品質風險。 3. 製造與工程品質監督：管控全製程品質，推動首件檢查、製程監控與良率提升專案，落實工程異常之根本原因分析與閉環改善。 4. 客戶品質與稽核對接：作為與全球客戶之品質最高對接窗口，主導客戶品質稽核、客訴快速響應及滿意度管理。 5. 跨部門溝通與組織領導：整合與管理四大品質部門（QP、IQC/SQE、PQC/QE、CQE），落實團隊人才培育，並與研發、製造及供應鏈等單位緊密協作。

1.協助植物病原檢測實驗室工作。 2.溫室植物種植及管理。 3.多項檢測技術ELISA、PCR及real-time PCR等操作。 4.試驗數據分析與資料整理。 5.協助檢測技術及研發。 6.協助動植物機能性成分萃取及分析。 7.協助藻類、水產生物養殖與動物功效試驗操作與規劃。 8.其他交辦事項。 國內外生命科學、植病、植物相關系所碩士畢業。 (薪資待遇：碩士畢業45,624元) 經歷要求： 1.有溫室植物種植相關經驗。 2.分子生物技術操作有一年以上經驗。 應徵方式： （一）請利用人力銀行投擲履歷或E-mail：hr@mail.atri.org.tw (合者約談，不合者恕不另行通知) （二）面談時請攜帶下列表件： 1.履歷自傳表。 2.國民身分證正本及影本。 3.最高學歷證件正本及影本。（持外國學歷應加附中文翻譯本及駐外單位驗證之證明）

工作內容 參與品牌專案、異業合作與行銷提案，從創意發想到執行全程參與！ 1.品牌活動企劃與執行： 　異業合作提案、品牌曝光規劃、跨部門協作與時程控管 2.活動月刊與行銷提案： 　依市場趨勢設計主題活動，撰寫吸睛文案，強化品牌曝光。 3.行銷成效追蹤與優化： 　整理數據、觀察市場，提出改善優化計畫。 4.主管交辦與專案支援： 　協助行銷部門活動、提案簡報與相關執行任務。

1. 規劃營運目標及達成 2. 產品市場銷售,對手,價格分析 3. 應收帳款追蹤及管理 4. 支援海外分公司推展業務 5. 督導部屬工作及傳授經驗 6. 負責開發新項目，根據客戶需求制定新產品的開發計劃 7. 主導新產品的開發（NPI）及項目週期的進度管理，資源協調與分配及成本控制 8. 負責與客戶協調溝通（包括設計方案，生產進度，交期，售後狀況等）如期達成項目開發 9. 出貨，退貨安排；應收帳款，庫存，各類報告匯整 10. MP量產維護，ECN產品驗證等切入管理

1. 跨廠區品質策略與體系建構 1.1 制定集團品質策略、中長期品質願景與KPI，統籌各廠區品質政策落地執行。 1.2 主導全球品質管理體系的建置、推行與稽核，確保各廠區品質標準與作業流程一致化。 1.3 整合跨廠區品質數據，建立BU品質數據看板與預警機制。 2. 跨廠區品質營運與資源調配 2.1 全面管理與領導各廠區品質部門，進行跨廠區品質人力組織規劃與人才培育。 2.2 建立跨廠區重大品質異常的快速響應機制，調配跨廠資源進行危機處理與客訴收尾。 3. 關鍵客戶品質對接 3.1 擔任BU最高品質代表，對接國際級大廠的品質稽核與定期 Review。 3.2 主導重大客戶退貨與重大品質爭議的 8D Report與FACA Report審核，確保客戶滿意度

1. 綜合海外物料採購組織組建&規劃及實施管理 2. 佈達營運目標, 採購部年度KPI擬定及落實 3. NPI&移轉海外專案推進/local開發報價及備料計劃, Risk風險預警 4. 異常協調與資源調配 5. 開源節流展開採購專案貢獻 6. 部門教育訓練與能力提升規劃 7.評鑑供應商,供應商關係維護及管理 8.每月檢討採購成本,評估採購績效. 9.掌控成本及預算,配合公司各事業單位業績及獲利成長之達成.

1.總務、總機櫃台相關事項處理 2.門禁車辯系統及會議室管理 3.集團祭祀各廠區聯繫事宜 4.消耗性物品採購管理 5.票務作業協助處理

1.導入自動化設備 2.評估與審查外製方案可行性、設備外製跟進 3.設備內製開發，按需求設計機台出圖紙 4.機械手臂、感應器應用 5.設備組裝、控制程式開發

1.庫存與資金管理 分析庫存現況及定期盤點，提升資金運用效率，降低庫存積壓及報廢損失。 2.營運費用管控 管理日常營運費用，追蹤預算執行情況並進行差異分析。 3.新專案效益追蹤 評估新專案預算與效益，定期追蹤達成狀況並改善差異。 4.資產管理 確保設備資產完整登錄於 SFC 系統，定期盤點並核對帳實。 5.跨部門協作 協調各部門溝通與工作推進，確保主管交辦事項有效落實。

1. 負責板橋府中東門街工地日夜班門禁管制，執行人員、車輛、機具及物料進出查驗與登記 2. 執行工地周邊、出入口、建築樓層及材料堆置區定時巡邏，檢查門窗、圍籬、照明及施工區域安全狀況 3. 操作監視器、門禁系統及對講機，監控工地現場影像並即時處理未授權進入、設備異常及可疑事件 4. 執行工地夜間防盜、防火及災害預防作業，遇火警、入侵、工安事故等緊急狀況依現場應變流程通報處理 5. 填寫巡邏紀錄、交接班紀錄及異常事件報告，管理工地鑰匙、門禁卡與訪客登記資料

1.負責考勤作業資料整理 2.人事經常性表單維護、文件管理 3.新進員工報到等作業 4.移工管理相關作業 5.支援總務相關事務 6.其他主管交辦事項

-【工作項目】- 1. 拜訪桃園地區國小學校，向老師介紹我們的教育出版品與教學資源。 2. 舉辦教學座談／教學推廣活動，協助老師實地了解教材。 3. 建立與維護老師關係，成為教育現場信賴的夥伴。 4. 協助經銷通路推廣與配合銷售活動。 -【除公司的福利制度外，我們業務同仁還能享有…】- 1. 不必自備交通工具，公司提供公務車。(油費實報實銷.上下班油費,保養費公司全額支付) 2. 穩定的薪資結構，並且另設有業績獎金與出國獎勵制度，績效達成年年調薪。 3. 提供完整教育訓練制度，新人導師制、實地觀摩培訓。 -【工作特色】- 1. 翰林教育市場穩定、具長期價值——我們深耕國小領域數十年，服務對象明確、信賴度高。 2. 服務對象以國小教師為主，市場環境單純。 3. 不是純銷售，而是結合「教育理解」與「實用推廣」的顧問型角色。 -【投遞前歡迎先認識我們】- ◆ 翰林人才招募專頁：https://recruit.hle.com.tw/about_us.html ◆ 翰林招募影片：https://www.youtube.com/watch?v=LTrDwH4PRqo ◆ 翰林品牌精神影片1：https://www.youtube.com/watch?v=ClcfZ0iql4U&t=6s ◆ 翰林品牌精神影片2：https://youtu.be/QC59V99NmNA

工地現場水電或空調施工人員

- 負責 Commercial & Consumer AiO 產品之機構設計與開發。 - 執行產品從 Concept、EVT、DVT、PVT 至 MP 的完整 NPI 開發流程。 - 負責 Plastic、Sheet Metal、Die Casting 等機構零件設計與整合。 - 執行 3D CAD、2D Drawing、Tolerance Stack-up 及機構分析。 - 與 ODM / Supplier 進行 DFM、Tooling、Prototype、試產及量產問題確認。 - 負責機構問題分析、SVTP、FA、Root Cause 及 Corrective Action。

1. Edge AI/醫療/車載產品從研發至量產階段之品質驗證 2. Edge AI/醫療/車載產品功能及相容性驗證 (軟韌體/硬體/網路/效能/儲存設備/顯示/IO..etc) 3. 產品問題驗證及分析, 專案管理, 測試計劃研擬, 跨部門內外客戶協調

1.美系客戶RMA/DOA窗口：負責車載、醫療、edge AI產品的售後技術支持，直接與客戶開會、對接。 2.異常分析與解決：協助客戶排除產品故障，並追蹤 R&D 修復進度。 3.主導或協助撰寫英文版 8D Report，針對品質事故進行嚴謹的根因分析 4.定期技術會議：主持對客戶端的售後品質例會，確保客戶對於品質改善進度感到滿意。 5.跨部門協作：作為客戶與內部研發（R&D）、品質（QA）部門的橋樑，精準傳遞客戶需求。

1.機構設計與開發：整機與模組研發、機電系統整合、環境可靠度設計。 2.分析、驗證與原型製作：工程模擬優化、信賴度評估、實作驗證。 3.試產與量產導入：量產設計優化、異常分析、供應商及材料管理。 4.制定產品規格並撰寫相關技術文件。 5.跨部門協作與團隊溝通。

1.AI edge server 銷售與業務開發 (Worldwide) 2.AI card ODM/CM 業務開發 (北美/歐洲/東北亞) 3.客戶關係經營與管理