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  • 第 11038 / 13108 頁,共 262142 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/10
  • (三峽校)兼職-班導師
  • 新北市三峽區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.學員管理 2.配合補習班活動 3.學員成果評估 4.於學生上課前進行學生點名畫位 5.班級秩序管理 6.批改考卷、作業或聯絡本,協助出題、解題 7.補習班環境清理維護 8.安排學生補課事宜 9.協助招生相關事項 10.輔導學生課業

  • 11/10
  • (北大校)行政招生櫃台
  • 新北市三峽區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責班級、學生管理,養成班級讀書風氣,激發學生學習成效 2.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 3.依據教學目標,評估學生學習狀況以調整授課進度、批閱考卷 4.協助教師處理教學上的行政事務 5.接聽電話,回答來電者對於補習班的疑惑 6.介紹補習班課程,協助補習班招生 7.處理其他班主任交代雜項工作 8.協助招生相關事項 9.安排學生補課事宜 10.補習班環境清理維護 11.批改考卷、作業或聯絡本,協助出題、解題 12.班級秩序管理 13.於學生上課前進行學生點名畫位 14.學員管理

  • 11/10
  • (台中校)兼職-國高中英文授課老師
  • 台中市北屯區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 450~1,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設計相關課程及開發課程 2.上課講義編寫 3.配合補習班活動 4.教學評量審核及學員成果評估 5.設計相關課程及開發課程 6.學員成果評估 7.學員管理

  • 11/10
  • (林口區)兼職工讀-櫃台行政老師
  • 新北市林口區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※ 工作內容以教學支援與行政協助為主, • 關心學生學習狀態,協助維持良好上課秩序 • 協助批閱作業與測驗,整理學生學習紀錄 • 協助課堂行政作業:點名、確認學生出席狀況 • 支援日常行政事務,如資料整理、影印、簡易文書處理 • 協助教室與教學設備的基本整備(黑板、教學器材等) • 接聽電話,協助回覆課程相關的基本諮詢 • 協助課程介紹與招生相關活動(如傳單發放、活動支援等) 我們提供 • 穩定排班,適合長期工讀或課後兼職 • 教育產業實務經驗,累積行政與溝通能力 • 團隊合作氛圍良好,工作內容有人帶、有人教 • 有意願者,未來可轉教學或行政正職

  • 11/10
  • 公園校 - 國小/兒美英文授課老師
  • 新北市林口區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 500~1,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國小英文與兒童美語課程教學 • 以團體班模式進行課程教學,營造輕鬆、有互動的學習氛圍 • 依學生年齡與程度,規劃適合的課程內容與教學進度 • 設計並整理教學教材、講義與練習活動(如遊戲、口說練習等) • 引導學生進行聽、說、讀、寫基礎訓練,建立英語學習信心 • 觀察並追蹤學員學習狀況,提供學習回饋與簡易成果評估 • 配合補習班教學規劃與節慶或主題活動執行 我們提供 • 優渥鐘點費(依人數、年級、班型、教學經驗面議) • 穩定開班與固定授課時段 • 行政支援充足,專心教學即可

  • 11/10
  • 林口校 - 自然科家教老師(國小/國中/高中|兼職|彈性排課)
  • 新北市林口區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 300~650元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國小、國中、高中 自然科(生物/理化/物理/化學)課程教學 (依個人專長安排,可選擇一科或多科) • 一對一或小班制學科輔導 • 協助建立學習架構、釐清觀念 • 協助學生理解課程內容、提升能力、建立學習信心 • 學習狀況回饋與教學成果追蹤 • 對教學有耐心,願意與學生互動與引導思考 ※ 我們提供 • 穩定課程安排與合理鐘點費 • 排課時間彈性:可與正職/課業錯開 • 友善團隊氛圍,行政支援充足 • 累積教學經驗,適合未來教育相關發展 • 教學資源完整

  • 11/10
  • 林口校 - 英文科家教老師(國小/國中/高中|兼職|彈性排課)
  • 新北市林口區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 300~650元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國小、國中或高中 英文科課程教學(依個人專長安排,可選擇一科或多科)) • 一對一或小班制學科輔導 • 協助建立學習架構、釐清觀念 • 協助學生理解課程內容、提升能力、建立學習信心 • 學習狀況回饋與教學成果追蹤 • 對教學有耐心、願意與學生互動 ※ 我們提供 • 穩定課程安排與合理鐘點費 • 排課時間彈性:可與正職/課業錯開 • 友善團隊氛圍,行政支援充足 • 累積教學經驗,適合未來教育相關發展 • 教學資源完整

  • 11/10
  • 林口校 - 國文科家教老師(國小/國中/高中|兼職|彈性排課)
  • 新北市林口區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 300~650元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國小、國中或高中 國文科課程教學(依個人專長安排,可選擇一科或多科)) • 一對一或小班制學科輔導 • 協助建立學習架構、釐清觀念 • 協助學生理解課程內容、提升能力、建立學習信心 • 學習狀況回饋與教學成果追蹤 • 對教學有耐心、願意與學生互動 ※ 我們提供 • 穩定課程安排與合理鐘點費 • 排課時間彈性:可與正職/課業錯開 • 友善團隊氛圍,行政支援充足 • 累積教學經驗,適合未來教育相關發展 • 教學資源完整

  • 11/10
  • 林口校 - 數學科家教老師(國小/國中/高中|兼職|彈性排課)
  • 新北市林口區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 300~650元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國小、國中或高中 數學科課程教學(依個人專長安排,可選擇一科或多科) • 一對一或小班制學科輔導 • 協助建立學習架構、釐清觀念 • 協助學生理解課程內容、提升能力、建立學習信心 • 學習狀況回饋與教學成果追蹤 • 對教學有耐心、願意與學生互動 ※ 我們提供 • 穩定課程安排與合理鐘點費 • 排課時間彈性:可與正職/課業錯開 • 友善團隊氛圍,行政支援充足 • 累積教學經驗,適合未來教育相關發展 • 教學資源完整

  • 11/10
  • 林口校 -(國中/高中)社會科團班授課老師
  • 新北市林口區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 600~1,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國、高中社會(地理、歷史、公民)科教學 • 以團體班模式進行課程教學 • 依學生程度與學校課綱,規劃並設計教學課程、進度 • 統整、編寫上課講義、教材與題目內容 • 觀察並追蹤學員學習狀況,提供學習回饋與成果評估 • 配合補習班教學規劃與相關活動執行 我們提供 • 優渥鐘點費(依年級、班型、教學經驗面議) • 穩定開班與固定授課時段 • 行政支援充足,專心教學即可

  • 11/10
  • 林口校 -(國中/高中)英文科團班授課老師
  • 新北市林口區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 600~1,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國、高中英文科教學 • 以團體班模式進行課程教學 • 依學生程度與學校課綱,規劃並設計教學課程、進度 • 統整、編寫上課講義、教材與題目內容 • 觀察並追蹤學員學習狀況,提供學習回饋與成果評估 • 配合補習班教學規劃與相關活動執行 我們提供 • 優渥鐘點費(依年級、班型、教學經驗面議) • 穩定開班與固定授課時段 • 行政支援充足,專心教學即可

  • 11/10
  • 林口校 -(國中/高中)國文科團班授課老師
  • 新北市林口區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 600~1,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國、高中國文科教學 • 以團體班模式進行課程教學 • 依學生程度與學校課綱,規劃並設計教學課程、進度 • 統整、編寫上課講義、教材與題目內容 • 觀察並追蹤學員學習狀況,提供學習回饋與成果評估 • 配合補習班教學規劃與相關活動執行 我們提供 • 優渥鐘點費(依年級、班型、教學經驗面議) • 穩定開班與固定授課時段 • 行政支援充足,專心教學即可

  • 11/10
  • 長庚校 - 各科家教老師(國小/國中/高中|兼職|彈性排課)
  • 桃園市龜山區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 300~630元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國小、國中或高中 學科科課程教學(國、英、數、社、生物、理化、物理、化學) (依個人專長安排,可選擇一科或多科)) • 一對一或小班制學科輔導 • 協助建立學習架構、釐清觀念 • 協助學生理解課程內容、提升能力、建立學習信心 • 學習狀況回饋與教學成果追蹤 • 對教學有耐心、願意與學生互動 ※ 我們提供 • 穩定課程安排與合理鐘點費 • 排課時間彈性:可與正職/課業錯開 • 友善團隊氛圍,行政支援充足 • 累積教學經驗,適合未來教育相關發展 • 教學資源完整

  • 11/10
  • 長庚校 -(國中/高中)自然科團班授課老師
  • 桃園市龜山區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 600~1,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國、高中自然科(生物/理化/物理/化學)課程教學 • 以團體班模式進行課程教學 • 依學生程度與學校課綱,規劃並設計教學課程、進度 • 統整、編寫上課講義、教材與題目內容 • 觀察並追蹤學員學習狀況,提供學習回饋與成果評估 • 配合補習班教學規劃與相關活動執行 我們提供 • 優渥鐘點費(依年級、班型、教學經驗面議) • 穩定開班與固定授課時段 • 行政支援充足,專心教學即可

  • 11/10
  • 長庚校 -(國中/高中)英文科團班授課老師
  • 桃園市龜山區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 600~1,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國、高中英文科教學 • 以團體班模式進行課程教學 • 依學生程度與學校課綱,規劃並設計教學課程、進度 • 統整、編寫上課講義、教材與題目內容 • 觀察並追蹤學員學習狀況,提供學習回饋與成果評估 • 配合補習班教學規劃與相關活動執行 我們提供 • 優渥鐘點費(依年級、班型、教學經驗面議) • 穩定開班與固定授課時段 • 行政支援充足,專心教學即可

  • 11/10
  • 長庚校 -(國中/高中)國文科團班授課老師
  • 桃園市龜山區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 600~1,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國、高中國文科教學 • 以團體班模式進行課程教學 • 依學生程度與學校課綱,規劃並設計教學課程、進度 • 統整、編寫上課講義、教材與題目內容 • 觀察並追蹤學員學習狀況,提供學習回饋與成果評估 • 配合補習班教學規劃與相關活動執行 我們提供 • 優渥鐘點費(依年級、班型、教學經驗面議) • 穩定開班與固定授課時段 • 行政支援充足,專心教學即可

  • 11/10
  • 長庚校 -(國中/高中)數學科團班授課老師
  • 桃園市龜山區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 600~1,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 國、高中數學科教學 • 以團體班模式進行課程教學 • 依學生程度與學校課綱,規劃並設計教學課程、進度 • 統整、編寫上課講義、教材與題目內容 • 觀察並追蹤學員學習狀況,提供學習回饋與成果評估 • 配合補習班教學規劃與相關活動執行 我們提供 • 優渥鐘點費(依年級、班型、教學經驗面議) • 穩定開班與固定授課時段 • 行政支援充足,專心教學即可

  • 11/10
  • 國高中輔導老師
  • 台中市北屯區
  • 揚信股份有限公司(揚才補習班)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 補救教學,針對學習落後或單元不懂的地方來加強 協助完成授課老師託付學生的試題練習與作業訂正的輔導 當天教室的整理

  • 11/10
  • 約用護理師–洗腎室【待遇:依實際狀況採計地區級(含)以上醫院1至5年年資】
  • 嘉義縣朴子市
  • 衛生福利部朴子醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 44,148~51,199元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行醫療輔助行為,並觀察病人反應隨時與醫師聯絡 2.護理指導與諮詢 3.評估病人需要擬定護理計畫並執行 4.登錄護理紀錄與報告 5.醫療器材之清潔保養與管理維護 6.熟悉急救技術及各種設備之使用 7.參與單位各項會議,提供建設性的建議 8.參與單位品質改善、評鑑工作 9.完成臨時交班事項 待遇:(含證照獎金4000元、洗腎室留任獎金5,000-7,000元) 專科 無經驗:44,148-46,148 有經驗(1年以上):45,888 -47,888 認列1年:46,361 -48,361 認列2年:46,834 -48,834 認列3年:47,307-49,307 認列4年:47,780-49,780 認列5年:48,253-50,253 大學 無經驗:45,034-47,034 有經驗(1年以上) :46,834-48,834 認列1年:47,307-49,307 認列2年:47,780-49,780 認列3年:48,253-50,253 認列4年: 48,726-50,726 認列5年:49,199-51,199 備註:洗腎室留任獎金(浮動): 依實際洗腎人次及個人工時分配,約5,000/月-7,000元/月。 留任獎金:2年3萬。(依個別狀況簽訂) 久任獎金:視實際狀況個別簽訂。