★★鼎王國際旗下品牌-天日茶堂★★ 鼎王餐飲集團給予同仁最貼心及溫暖的照顧，邀請您加入鼎王的大家庭 與我們攜手打造國際級的「鼎王美食藝術王國」，讓台灣美食成為世界的經典美味！ 【工作職掌】 1.負責客人帶位、消費方式及菜單介紹等工作。 2.負責點餐、送餐、桌邊服務及聯繫內外場之工作。 3.於客人用餐完畢後，負責外場環境清潔。 4.顧客滿意度提昇，各工作站作業管理。 5、需輪休，月排休8天。 ***預計年底盛大開幕，需至鼎王台北忠孝店面試

【關於桂川夢】 我們相信，一份工作不只是薪資與職稱，更是一段持續成長的旅程。 在桂川夢，我們重視的不只是今天的您，更期待看見未來的您。也許今天的您是一位店員，但未來可能成為值班經理、店長，甚至是公司的管理人才。我們始終相信，好的管理者不是天生的，而是願意學習、願意承擔責任，並在一次次的成長中培養出來的。 因此，我們重視人才培育、教育訓練與長期發展，也願意提供完整的學習與升遷機會。我們不是單純在招募一位員工，而是在尋找願意與公司共同成長的夥伴。 如果您期待的不只是一份工作，也希望自己的能力與職涯能持續累積與發展，我們誠摯邀請您加入桂川夢。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【工作內容】 ◎ 美食街｜新北市 林口 三井 OUTLET 3樓 ◎ 大商場｜台北市 南港 LaLaport 5樓 本公司採團隊合作制度，不論內場或外場夥伴，皆需互相支援，共同維護店鋪正常營運。主管得依據當日人力安排、營運需求及個人能力進行合理工作安排與調度。 ◎外場夥伴 主要負責顧客服務相關工作，例如： -迎賓、帶位、點餐及結帳。 -送餐、桌邊服務及顧客關係維護。 -環境整理、清潔及補充營業用品。 -協助主管完成店鋪營運相關事項。 ◎內場夥伴 主要負責餐點製作相關工作，例如： -食材備料、前處理及料理製作。 -餐點擺盤、出餐及品質維護。 -食材驗收、庫存整理及設備清潔。 -協助主管完成店鋪營運相關事項。 ◎所有夥伴共同工作事項 -配合教育訓練及學習工作技能。 -依店鋪營運需求，互相支援內外場工作。 -維護食品安全、衛生管理及工作環境整潔。 -配合主管進行工作安排、店鋪活動及營運調整。 -完成其他與店鋪營運相關之工作事項。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【職涯發展】 我們相信，好的管理者是培育出來的。 公司設有完整教育訓練、考核及升遷制度，未來將依照個人能力、工作表現及管理能力，提供相對應之升遷機會。 兼職PT→正職店員→儲備幹部→ 值班經理→店長→區經理→總部 我們不是單純在招募一位店員，而是在尋找願意與公司共同成長的夥伴。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【特別說明】 上述工作內容係為主要工作事項之說明，實際工作內容仍會依店鋪性質（如咖哩、美食街、百貨等）、當日營運需求、人力配置及個人能力進行合理安排與調整。 本公司重視團隊合作精神，內外場夥伴皆需具備互相支援之精神，共同維護店鋪正常營運，並配合主管之合理工作安排。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 期待有機會與您見面！ 如果您期待的不只是一份工作，也希望自己的能力與職涯能持續累積與發展，我們誠摯邀請您加入桂川夢集團，一起創造更多可能！ 桂川夢餐飲集團

招募鐵板燒廚師，誠徵具備鐵板燒料理經驗、工作認真且願意赴海外發展的餐飲人才。 工作地點：越南 職務內容：鐵板料理製作、食材前置處理、餐點品質控管及工作區域清潔維護。 應徵條件：具鐵板燒相關經驗，能獨立作業並配合團隊及排班。 薪資福利：1.每半年來回機票1趟(共2張) 2.提供免費住宿 備註： 1. 須具備5年以上鐵板燒相關工作經驗。 歡迎有意前往越南發展的鐵板燒夥伴加入！

紅花鐵板燒自1978年創立以來，秉持「高貴不貴、精緻料理、服務至上」的理念，致力於提供高品質的鐵板燒料理。我們的服務對象涵蓋廣大消費群體，包括家庭聚餐、商務宴會及慶祝活動的顧客。我們希望藉由專業的服務品質和卓越的料理，營造每位顧客的難忘用餐體驗。 工作內容： 1. 負責服務人員排班管理與出勤監控，創造高效運營的團隊。 2. 主動提供迎賓接待及桌位安排，確保顧客享受到高標準的消費體驗。 3. 監督用餐環境的整潔與設施設備的日常檢查，維持門店的運作秩序。 4. 處理客戶需求與用餐相關問題，提升顧客滿意度。 5. 規劃、執行員工教育訓練及在職指導，協助團隊提升專業技能與服務效率。 6. 協助內、外場人員高效協作，確保餐品及時且完美地送至顧客桌上。 7. 負責餐廳庫存管理與備品補充，妥善控制成本。 8. 執行食材與作業流程衛生管理，達成食品安全法規標準。 •月休9天(8天+1天特休) •享勞保 •健保 •勞退6％ •團保 •每天提供2餐(中餐跟晚餐) •全勤獎金 •三節禮金(中秋節、端午節、春節) •小費 •父親節禮金(本身是父親) •母親節禮金(本身是母親) •年終獎金 •生日禮金 •介紹獎金 •尾牙或春酒 •定期員工聚餐及員工旅遊 •免費提供員工制服 •免費清洗員工制服 •員工結婚禮金 •員工及眷屬喪葬奠儀 薪資因個人資歷或經驗而定。 加入我們，成為紅花鐵板燒的見習主管！我們提供完善的職業發展機會和多元的福利待遇，讓每一位同仁都能夠在這個充滿挑戰與成長的環境中實現自我價值。紅花鐵板燒期待您的加入，和我們攜手為顧客創造更多美好的用餐回憶！立即投遞履歷，加入我們的行列！

職務說明 我們正在尋找對餐飲廚務工作有興趣、願意學習與累積專業能力的夥伴。 加入紅花鐵板燒後，將依工作能力與學習進度，逐步培訓各項廚房基本功與餐飲實務，從基礎備料開始，學習冷菜、湯品、砧板及廚房各項作業，建立完整的廚務能力。 這不只是一份學徒工作，而是一個從基礎開始累積專業、未來能夠獨立作業並持續晉升的學習機會。 工作內容 1. 廚房食材前置作業、清洗、整理及備料。 2. 冷菜製作、擺盤及出餐前準備。 3. 湯品製作、備料及品質控管。 4. 砧板工作，包含肉品、海鮮、蔬菜等食材處理及分切。 5. 協助各類食材之分切、醃製、備製與保存。 6. 協助廚房各站別作業及餐點出餐。 7. 學習餐廳標準作業流程（SOP）及食品衛生安全規範。 8. 維持工作區域、設備及器具之清潔與整潔。 9. 協助每日廚房備貨、盤點及食材保存。 10. 配合主管工作安排，完成廚房相關作業。 我們希望你具備 * 對餐飲工作有興趣，願意從基礎開始學習。 * 工作態度積極、細心，具責任感。 * 能接受廚房工作環境及久站工作。 * 願意學習食材處理、刀工及各項廚務技能。 * 具團隊合作精神，能配合廚房工作節奏。 * 有餐飲相關經驗者佳，無經驗但願意學習者亦歡迎。 培訓發展 依個人學習能力及工作表現，逐步培訓： 基礎備料 → 冷菜／湯品 → 砧板 → 各站別廚務 → 獨立作業 公司將依工作表現與能力提供職務培訓及晉升機會，讓願意學習的夥伴逐步累積專業廚務能力。 職務條件 * 職務類別：餐廚助手、廚房學徒、餐飲服務相關職務 * 工作地點：台中市南屯區｜紅花鐵板燒公益旗艦店 * 工作性質：全職 * 工作時間：依門店營運及排班制度安排 * 薪資：面議／依經驗及能力核薪 我們重視的是 願意學、肯吃苦、有責任感，比過去做過多少更重要。 如果你希望在餐飲業長期發展，願意從基本功開始扎實學習，歡迎加入紅花鐵板燒公益旗艦店。

如果你熟悉營造現場，也習慣從 「進度、品質、安全與協調」 的角度整體思考，我們正在尋找一位能與團隊並肩合作、讓工程穩定推進的專業夥伴。 這份工作不只是 「管理現場」 ，更需要你成為 業主、設計端、工班、廠商與公司內部之間的重要橋樑，將圖說、計畫與現場條件整合起來，讓工程真正落實。 我們期待找到的，是一位能掌握現場、主動發現問題、清楚溝通並持續追蹤到完成的工程管理人才。 ▎你將負責的工作內容 一、現場管理與工程推進 • 負責工程進度規劃、執行、追蹤及現場管理。 • 進行施工放樣、工序安排及現場施工節奏掌握。 • 依工程計畫追蹤各階段進度，掌握施工介面與前後工序銜接。 • 主動發現可能影響工期的問題，提前評估並協調處理。 • 掌握現場實際施作狀況，並與圖說、施工計畫進行核對。 二、工程品質與安全管理 • 依圖說、施工規範及相關標準進行施工品質查驗。 • 追蹤工程缺失、改善進度及完成狀況，確保問題確實閉環。 • 落實工地安全管理、環境維護及現場作業秩序。 • 發現施工品質、安全或工序異常時，能即時回報並啟動改善機制。 三、廠商協調與工程溝通 • 協調工班、分包商及相關廠商，處理現場施工介面。 • 與業主、建築師、監造及相關單位進行工程溝通與會議。 • 協助釐清圖說與現場施作差異，並追蹤後續修正及執行。 • 協助處理施工問題、工程變更及追加減等事項，做好相關紀錄。 四、工程行政與成本管理 • 辦理工程估驗、計價及相關文件確認。 • 協助工程成本、材料使用及進度資料管理。 • 整理工程會議、現場問題及改善事項，並持續追蹤至完成。 • 配合公司工程管理制度，完成相關行政及管理作業。 ▎我們期待你具備的能力 1. 現場統籌力 能快速掌握現場實際狀況，理解圖面、工序與施工現場之間的關係，並能從整體工程角度判斷優先順序。 2. 問題判斷與解決能力 遇到施工問題時，能先釐清 「現況、原因與影響」 ，再提出具體的評估與建議，協助團隊快速形成共識並推進處理。 3. 溝通協調能力 工地現場需要面對不同角色與立場，我們期待你能以 「客觀事實為基礎」 進行溝通，清楚說明問題，也能理解不同單位的需求，找到可執行的解決方式。 4. 主動推進力 我們不期待工程 「完全沒有問題」 ，因為現場本來就充滿變數。 更重視的是，你是否能及早看見問題、主動回報、提出方案，並持續追蹤直到事情真正完成。 ▎我們重視的工作方式 我們相信，好的工程管理不只是 「把事情做完」 ，而是讓每一個問題都有被看見、被處理，也有明確的結果。 因此，我們期待你在工作中逐步建立這樣的行動習慣： 客觀觀察 → 發現問題 → 精準回報 → 提出建議 → 協調處理 → 持續追蹤 → 確認結案 這也是我們希望與你一起建立的工程管理文化。

👋如果你熟悉營造現場，具備 3 年以上工程經驗，習慣掌握進度、品質、安全，也能和工班、廠商及各單位順暢溝通，我們正在找的就是你！💪 昇築建設是宜蘭在地建設團隊，我們重視工程品質，也重視每位工程夥伴的專業與經驗。 這份工作不只是「顧工地」，更是工程推進的重要角色。你將參與從圖面、施工計畫到現場執行的完整流程，和團隊一起解決問題、掌握進度，讓工程穩定往前走。🏗️✨ 🛠️ 你會負責什麼？ ① 工程進度與現場管理 📋 規劃、執行及追蹤工程進度 🏗️ 掌握施工流程、工序及現場施工狀況 📐 核對圖說、施工計畫與實際施作 🚧 提前發現可能影響工期的問題並協調處理 ② 品質與安全管理 🔍 依圖說及施工規範進行品質查驗 🛡️ 落實工地安全及現場管理 🔧 追蹤工程缺失與改善進度，確實完成 ③ 工班與廠商協調 🤝 協調工班、分包商及相關廠商 💬 與業主、建築師、監造等單位溝通 🔄 處理施工問題、工程變更及追加減 📝 做好工程紀錄與問題追蹤 ④ 工程行政與成本管理 💰 協助工程估驗、計價及成本管理 📊 掌握材料、進度及工程相關資料 📂 完成工程文件及相關行政作業 🎯 我們希望你具備 👷 具 3 年以上建築、營造或工程相關經驗 🏗️ 熟悉工地現場管理及施工流程 💡 能主動發現問題並提出解決方式 🤝 具備良好的溝通與協調能力 📋 能掌握工程進度並持續追蹤到完成 🚗 具普通重型機車及普通小型車駕照 💻 熟悉 AutoCAD、SketchUp、Microsoft Project、Office 者佳 🎓 高中職以上學歷即可，土木、建築、景觀等相關科系尤佳。 📜 具工地主任、公共工程品質管理等相關證照者優先。 ⭐ 我們重視的是「把事情做好」 工程現場一定會遇到變化，我們不要求每一天都完全按照計畫進行。 我們更重視的是： 看見問題 👀 → 找出原因 🔍 → 提出方案 💡 → 協調處理 🤝 → 持續追蹤 📋 → 確認完成 ✅ 如果你是一位願意負責、主動溝通，遇到問題會想辦法把事情往前推的人，你會很適合這個團隊。 🌟 為什麼值得加入我們？ 📍 宜蘭在地發展－工作就在五結，不必長期往外縣市跑 💰 薪資 55,000～80,000 元－讓專業與經驗獲得合理回饋 🏗️ 實際參與工程管理－從施工到完成，累積完整實務經驗 🤝 重視專業與溝通－一起討論、一起解決問題 📚 持續成長－提供進修及學習機會 🚀 穩定發展－建立良好升遷制度，和公司一起成長 📩 歡迎加入昇築建設 如果你喜歡看到一個工程從圖面、計畫，一步一步變成實際完成的作品；也希望自己的經驗能真正發揮，和一群重視專業的夥伴一起把工程做好，歡迎加入我們！🏗️✨ 不用特別包裝自己，我們重視的是你的實務經驗、做事態度，以及把工程做好的一份責任感。💪 📩 歡迎透過１１１１投遞履歷！我們將於 7 日內完成履歷初步審閱，若符合職務需求，將主動與您聯繫安排面談。 期待認識有經驗、有想法，也願意一起把事情做好的你！😊

我們正在尋找具備基礎水電及實務修繕能力的總務夥伴， 主要協助公司旗下工地、建案、飯店及出租物業的設備維護、日常修繕與現場支援。 這個職務不只是單純執行交辦事項，更重視你是否能夠看懂問題、 初步判斷、動手處理，並將問題持續追蹤到完成。 如果你具備水電、設備維護、房屋修繕或工務現場經驗， 喜歡實際動手解決問題，也能主動發現異常、判斷處理方式，歡迎加入我們。 ▎主要工作內容 一、基礎水電與設備維護 • 燈具、開關、插座等基本設備更換與維護 • 基礎給水、排水問題檢查及簡易處理 • 門窗、五金及一般設備維修 • 工具、機具及設備日常保養 • 基本故障排除與異常檢查 • 初步判斷問題處理範圍 • 超出自身專業範圍時，協助安排適當專業廠商處理 二、工務現場支援 • 工地工具、設備及物料整理與維護 • 工地臨時設施、圍籬、告示牌等維護 • 協助處理現場設備及環境相關問題 • 配合工地主任進行現場維護及相關工作 • 協助修繕、維護事項的進度追蹤 • 協助現場環境整理及維護工作 三、建案交屋後修繕 • 協助住戶報修案件的現場查看 • 基礎水電及一般設備問題處理 • 協助確認問題原因及初步處理方式 • 需要專業工班時，協助安排廠商進場 • 協助與住戶確認施工時間 • 追蹤修繕進度及完成狀況 • 確認修繕完成後的現場狀況 四、飯店設備與公共區域維護 • 客房及公共區域設備日常檢查與維護 • 燈具、開關、排水、門鎖等設備維護 • 協助處理漏水、設備故障等異常狀況 • 配合房務、櫃檯等單位安排維修 • 維護施工期間的環境、動線及使用品質 • 協助追蹤設備維修及改善事項 五、出租物業維護 • 協助處理租戶日常報修需求 • 協助入住、退租時進行房屋及設備檢查 • 基礎水電、門窗、五金及設備維護 • 協助裝修、修繕廠商進場 • 追蹤各項維修案件至完成

我們正在尋找具備基礎水電及實務修繕能力的總務夥伴， 主要協助公司旗下工地、建案、飯店及出租物業的設備維護、日常修繕與現場支援。 這個職務不只是單純執行交辦事項，更重視你是否能夠看懂問題、 初步判斷、動手處理，並將問題持續追蹤到完成。 如果你具備水電、設備維護、房屋修繕或工務現場經驗， 喜歡實際動手解決問題，也能主動發現異常、判斷處理方式，歡迎加入我們。 ▎主要工作內容 一、基礎水電與設備維護 • 燈具、開關、插座等基本設備更換與維護 • 基礎給水、排水問題檢查及簡易處理 • 門窗、五金及一般設備維修 • 工具、機具及設備日常保養 • 基本故障排除與異常檢查 • 初步判斷問題處理範圍 • 超出自身專業範圍時，協助安排適當專業廠商處理 二、工務現場支援 • 工地工具、設備及物料整理與維護 • 工地臨時設施、圍籬、告示牌等維護 • 協助處理現場設備及環境相關問題 • 配合工地主任進行現場維護及相關工作 • 協助修繕、維護事項的進度追蹤 • 協助現場環境整理及維護工作 三、建案交屋後修繕 • 協助住戶報修案件的現場查看 • 基礎水電及一般設備問題處理 • 協助確認問題原因及初步處理方式 • 需要專業工班時，協助安排廠商進場 • 協助與住戶確認施工時間 • 追蹤修繕進度及完成狀況 • 確認修繕完成後的現場狀況 四、飯店設備與公共區域維護 • 客房及公共區域設備日常檢查與維護 • 燈具、開關、排水、門鎖等設備維護 • 協助處理漏水、設備故障等異常狀況 • 配合房務、櫃檯等單位安排維修 • 維護施工期間的環境、動線及使用品質 • 協助追蹤設備維修及改善事項 五、出租物業維護 • 協助處理租戶日常報修需求 • 協助入住、退租時進行房屋及設備檢查 • 基礎水電、門窗、五金及設備維護 • 協助裝修、修繕廠商進場 • 追蹤各項維修案件至完成

卡拉恰恰是一間以日式和洋風味為主題的鍋貼專賣店。 我們相信，「剛剛好」是一種態度。 除了把每一份餐點做好，我們也重視乾淨整齊的工作環境、夥伴之間的合作，以及融洽愉快的工作氣氛。🤝 如果你有餐飲經驗，非常歡迎；如果沒有經驗，只要對餐飲有興趣、願意學習，我們也很樂意從頭教你。到職後提供 1 個月完整培訓，從餐點製作、備料到門市營運逐步學習。 如果你希望未來繼續在餐飲業發展，甚至對品牌經營或開展自己的事業有興趣，也歡迎和我們一起成長。🌱 👩‍🍳【招募職缺與薪資】 ．正職夥伴 2–3 名｜月薪 36800 元起。 🕥【工作時間與休假】 正職夥伴 ．10:30–15:00、16:00–20:30。 ．每日工作 9 小時，中間休息 1 小時。 ．月休 8 天。 早班兼職夥伴 ．10:30–14:30，每日 4 小時。 ．每週排班 4–5 天。 🍳【工作內容】 ．食材及醬料備製、小菜製作。 ．鍋貼及蔥油餅煎製。 ．水餃及湯品烹調。 ．餐點組裝與出餐。 ．協助顧客點餐。 ．工作區域、設備及器具的清潔整理。 門市不特別區分內外場，夥伴之間會依現場狀況互相支援。實際工作內容與操作方式均有完整 SOP 與培訓制度。 🙌【我們希望你】 ．有餐飲相關經驗佳，無經驗亦可。 ．對餐飲工作有興趣，願意學習。 ．做事負責、手腳俐落，重視環境清潔與整齊。 ．個性親切，能適應餐期忙碌的工作節奏。 ．願意溝通、互相幫忙，重視團隊合作。 🎁【福利制度】 勞健保、勞退、員工餐、員工折扣、三節福利、生日福利、年終獎金、員工聚餐、制服提供。 📩【應徵方式】 陳佩璐小姐 📞 電話｜0901-101-983 💬 LINE｜@Luanna1008 卡拉恰恰 Karachacha｜日式和洋鍋貼 「恰恰」好，是我選擇最好的樣子。

工作內容 1. 依工作流程進行食材清洗、整理、簡易分切及分裝等前置準備作業 2. 協助餐點備料與基本製作，依需求完成簡單加熱、烹調及調味工作 3. 依標準作業流程進行食材秤重、配料及餐點分裝，確保份量一致 4. 操作封口機、包裝機及標籤機，完成餐點裝盒、封裝與貼標作業 5. 依食品安全規範檢查食材新鮮度、保存期限及包裝完整性，並完成基本紀錄 6. 協助食材冷藏、冷凍及常溫分類存放，維持食材保存環境正確 7. 依衛生標準進行工作區及器具清潔與簡易消毒作業 我們以健康與安心為出發點，嚴選食材並用心製作每一道餐點，營造簡單、自然、輕鬆的工作環境。歡迎對餐飲製作與食品包裝工作有興趣、願意學習並重視食品品質的你加入我們，一起累積實務經驗，將用心傳遞給每一位客人。

1. 駕駛小客車或小貨車配送餐點、食材及餐廳用品，遵守交通規則並落實安全駕駛 2. 依配送地址規劃行車路線，掌握取貨、出發及送達時間，準時完成配送任務 3. 負責餐點、食材及餐廳用品的裝車、卸貨與清點，確認品項及數量正確 4. 依食品衛生規範處理餐點與食材配送，維持運送過程的清潔、衛生及完整 5. 定期檢查車輛油量、胎壓、煞車、燈號及車況，發現異常時即時回報並安排維修 6. 維持配送車輛內外清潔，妥善整理車內物品及配送器具 7. 處理配送途中之交通、車輛或餐點異常狀況，並依公司流程完成回報及後續處理 歡迎加入湖畔生活與豊賀大酒家，和我們一起堅持料理與健康取向，將細心挑選的食材與每一道用心製作的餐點，安全、準時地送到顧客手中。期待重視配送品質與食品衛生的你加入我們！

1. 審核餐廳每日營業報表、POS 銷售資料、現金及信用卡收款紀錄，核對內用、外帶、外送、折扣、招待與退款金額，製作每日營收對帳表 2. 負責現金、零用金及各支付平台款項管理，執行收款入帳、銀行存款、信用卡請款及帳戶對帳，追蹤短溢收與異常差異 3. 審核食材、飲品、包材及餐飲用品等採購發票與請款單，核對訂購單、驗收數量、單價及供應商合約，辦理應付帳款及付款作業 4. 整理營業人銷售額、進項發票、電子發票及各項費用憑證，辦理傳票登錄、會計帳務處理及營業稅申報資料彙整 5. 協助每月結帳及財務報表編製，分析食材成本、飲品成本、人事費用、租金及水電等營業支出，提供餐飲成本與毛利資料 6. 建立並維護會計憑證、發票、銀行文件、供應商帳款及薪資相關資料，配合盤點食材與存貨數量，檢查帳面庫存與實際庫存差異

1. 具備專業日式料理烹飪技巧，精通各類生鮮食材的特性判斷、處理方法與進階刀工。 2. 負責食材備料、品質控管及庫存管理，並落實採購流程與成本控制。 3. 執行廚房設備維護、環境清潔及嚴格遵守食品安全衛生法規（HACCP概念）。 4. 應用擺盤藝術呈現日式料理美學，確保每一道出餐的餐點品質符合職人標準。 5. 運用時間管理技巧，確保在忙碌餐期能維持高效率的供餐流程。 6. 參與菜單設計與研發，並協助廚房運作順暢，實踐對食材挑選與健康取向的堅持。 7. 與團隊夥伴密切協作，共同維護舒適愉悅的廚房工作環境，並在料理過程中注入對饕客的心意。 我們秉持對料理的職人精神，致力於提供健康且細心挑選的餐點。這裡不僅是工作場所，更是一個像家一樣能互相分享、成長的環境。如果你也追求料理的品質與細節，歡迎立即投遞履歷，期待您的加入，與我們一同創造充滿溫度的餐飲體驗！

1. 熟練操作 Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）等辦公軟體，負責各類餐廳營運報表製作、檔案歸檔及資料輸入。 2. 運用餐飲管理系統進行銷售數據統計、庫存資料更新及排班表整理，確保餐廳運作資訊正確性。 3. 具備基礎會計觀念，協助處理餐飲店務相關帳務核對、傳票整理及各項費用申報工作。 4. 熟悉餐飲業食品安全衛生及相關法規，協助落實並維護公司內部作業流程之合規性。 5. 建立並維護數位與紙本檔案管理系統，確保各類合約、人事資料及廠商文件之安全與檢索便利。 6. 協助管理辦公室設備、事務用品採購與庫存盤點，並優化行政庶務執行效率。 7. 協助處理員工薪資與福利相關行政作業，並擔任對外廠商與各部門間之溝通聯繫，我們致力於營造簡單、自然、輕鬆的職場氛圍，讓每一位夥伴都能像家人般在此成長。誠摯邀請細心、負責的您加入我們的團隊，與我們一同傳遞美味與感動，歡迎立即投遞履歷！

時薪220元起，有燒肉經驗起薪230元。 上班月份：11月1號～1月31號（寒假前可） 上班時段： 平日：18:00-00:00 假日：10:30-16:00 17:30-00:00 ＊上下班時間會在依照現場營運調整 ＊能配合公司上班時段者佳 人員特質需求： ＊對於人群不會害羞，待人親切。 ＊上班樂於保持笑容。 ＊服務態度上溫和有禮貌者優先 工作內容： ＊開閉班清潔 ＊崗位輪調，洗碗區 吧台 站區 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 福利： ＊健勞保制度 ＊員工餐（平日一餐，假日兩餐） ＊不定時舉辦各項員工團體活動與聚餐 ＊重大節日以公司排班為主 ＊員工用餐折扣，讓您與家人一同享受集團美食 ＊請自備履歷並與店長聯繫面試時段

一、工作內容: (一)、熟悉清潔用品特性，依社區各類材質之清潔維護。 (二)、負責社區各項設施/梯間清潔維護工作。 (三)、負責社區公共區域清潔維護工作。 1.負責資源回收整理及垃圾處理 2.負責日常清潔保養工作 3.執行其它清潔相關交辦事項 (四)、具有親切感樂於學習、主動、積極、有責任感及服務熱忱。 (五)、上班時間：AM08:00-PM17:00 二、薪資休假: 排休制，週休兩日，國定例假日休 三、公司提供福利 1.勞保、健保 2.員工團保 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生日、生育、婚喪補助金 四、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 工作福利： 同公司福利 公司福利 法定項目 勞保、健保、勞退提撥金 福利制度 獎 金 類：年節獎金、績效獎金 保 險 類：員工團保 補 助 類：員工結婚補助、生育補助 其 　他：員工在職教育訓練 介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 ，駐前完成專業職前訓練。 每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。

【工作內容】 1.咖啡調製及簡易茶飲製作。 2.簡易餐點加熱及輕食製作。 3.清洗杯具、餐具及吧檯設備，維護周邊工作環境整潔。 4.提供迎賓接待、迎賓水、點餐、餐飲製作及收桌服務。 5.協助訂購同仁午餐、飲料，並辦理零用金管理、核對及交接。 【應徵條件】 1.對服務業及餐飲工作有興趣，具親切的服務態度與工作熱忱。 2.做事細心、主動且有責任感，具良好的溝通與團隊合作能力。 3.具餐旅相關科系背景，或餐飲、吧檯、接待服務經驗者佳。 4.本職缺以長期任職者為招募對象，非短期或臨時職缺。 5.愛遲到愛請假者勿擾!!! 【工作地點、時間與休假】 工作地點：台中市北屯區接待中心。 1.工作時間：09:00–18:00、10:00–19:00，需配合輪班。 2.月休10天，採排休制。 3.因接待中心營運需求，需配合國定假日出勤。 【薪資待遇】 1.月薪新臺幣35,000元以上。 2.定期辦理工作績效考評，依考評結果及公司制度評估薪資調整。 【公司福利制度】 一、保險與退休保障 1.勞保、健保。 2.公司依法負擔勞工退休金6％提繳。 3.員工團體保險。 二、補助與獎勵 1.生育及婚喪補助。 2.績效獎金。 3.年節獎金或禮券。 4.人員介紹獎金、開發獎金及穩場獎金。 【教育訓練與發展】 1.派駐前安排專業職前訓練及駐點實務訓練。 2.每年定期安排在職教育訓練，由相關專業人士擔任講師授課。 3.透過工作考核，獎勵優秀同仁並提供培訓與晉升機會。 4.定期舉辦主管培訓課程，有升遷意願的同仁可報名參與，並依表現納入主管培訓及晉升評估。

【職務介紹】 負責社區財務報表製作、現金管理及行政服務，歡迎具服務熱忱、樂於學習，且能配合早晚輪班的夥伴加入。 【工作內容】 1. 製作每月及年度財務報表，整理與歸檔相關財務資料。 2. 協助現金清點、收款及保管，並依規定完成核對與交接。 3. 參與管理委員會例會，協助準備會議資料、製作會議紀錄。 4. 提供飯店式迎賓接待、住戶諮詢及訪客服務。 5. 辦理社區文件、表單的整理、歸檔與保存。 6. 協助公文遞送、包裹及信件收發，以及電腦文書作業。 7. 配合現場主管交辦與職務相關的事項。 【應徵條件】 1. 具親切的服務態度，做事主動、細心且有責任感。 2. 具基本電腦操作、文書處理及試算表操作能力。 3. 具良好的溝通、協調與現場應變能力。 4. 可配合早晚輪班及排休安排，並依規定辦理請假及工作交接。 5. 具社區秘書、財務會計或財務報表製作經驗者佳。 【工作地點、時間與休假】 1. 工作地點：台中市北屯區豐樂路。 2. 上班時間：早班07:00–16:00、晚班12:00–21:00，需配合早晚輪班。 3. 月休10天，採排休制。 【薪資待遇】 1. 月薪新臺幣35,000元起。 2. 定期辦理工作績效考評，依考評結果及公司制度評估薪資調整。 【公司福利制度】 一、保險與退休保障 1. 勞保、健保。 2. 公司依法負擔勞工退休金6％提繳。 3. 員工團體保險。 二、補助與獎勵 1. 生育及婚喪補助。 2. 績效獎金。 3. 年節獎金或禮券。 4. 人員介紹獎金、開發獎金及穩場獎金。各項補助與獎金依公司制度及適用條件辦理。 【教育訓練與發展】 1. 派駐前安排專業職前訓練及駐點實務訓練。 2. 每年定期安排在職教育訓練，由相關專業人士擔任講師授課。 3. 透過工作考核，獎勵優秀同仁並提供培訓與晉升機會。 4. 定期舉辦主管培訓課程，有升遷意願的同仁可報名參與，並依表現納入主管培訓及晉升評估。 【發展願景】 透過社區財務與行政服務實務，累積財務報表製作、現金管理、住戶服務及溝通協調能力，並依個人意願、工作表現與公司職缺，逐步朝財務管理、社區管理或主管職務發展。