讓您感受到，在超商不再只是打工，而是有願景，有希望的有成長性工作！ 只要願意學習，將會每階段送上課學習培養！ 期待能在門市學習！ 以培養門市幹部為目標！

1.負責開店作業 2.負責店內顧客服務，協助處理結帳及找零工作 3.執行商品陳列與補貨，確保貨架整潔與商品充足 4.協助處理收貨作業，檢查商品數量及保存期限 5.操作飲料及即食品自助設備，定期進行清潔維護 6.協助門市活動執行，包含促銷商品介紹與推廣 7.其他交辦事項

1.負責店內顧客服務，協助處理結帳及找零工作 2.執行商品陳列與補貨，確保貨架整潔與商品充足 3.協助處理收貨作業，檢查商品數量及保存期限 4.操作飲料及即食品自助設備，定期進行清潔維護 5.協助門市活動執行，包含促銷商品介紹與推廣 6.其他交辦事項

1.ERP系統操作 2.零用金管理 3.協助會計應付帳款作業 4.協助採購作業 5.支援部門行政庶務作業 6.偶爾外務洽公(銀行、行政機關) 7.其他交辦事項

1. Coordinate communication with the customer regarding BMC related issues and requirements. 2. Coordinate communication with the cross-function teams for BMC related issues/features. 3. BMC related hardware verification/testing. 4. BMC HW porting with AMI code.

1. 主要負責海外區域（美洲、歐洲、日、 韓、東南亞及中東）的技術支援。 2. 在客戶機房或實驗室，可支援樣機上架，調試， 改配與debug，保障產品正常運行。 3. 主導灰度機器的資料中心故障分析，識別共性問題，協調內部重視並協助RD 找到解決方案。 4. 主導批量問題分析 a. 協調內部資源，儘快找到根因及解決方案 b. 召開會議，向客戶報告及組織內部討論 c. 每日向客戶更新當日分析匯總 d. 故障複現 5. 快速回應客戶需求， 能及時回饋給客戶，消除客戶疑慮。 6. 學習新機型，新技術和debug 方法，並能輸出產品培訓文檔及開展產品培訓 。

1.Custimze OpenBMC to meet customer‘s requirement. 2.OpenBMC bring up and modification for server platform. 3.Coordinate communication with cross-functional team regarding the OpenBMC related tasks. 4.Coordinate communication with customer regarding the OpenBMC related tasks.

The Business Program Manager (BPM) is responsible for leading and managing complex, cross-functional programs from initiation to successful completion. A key focus is translating program success into commercial results and meeting defined revenue goals. The BPM acts as a critical driver, coordinating Engineering, Supply Chain, Manufacturing, and Sales/Account teams while also serving as a key operational point of contact for strategic accounts. 1. Business Strategy and Program Governance  Cross-Functional Alignment: Serve as the crucial interface between Product Management, Engineering, and Operations, translating market requirements and product specifications into actionable operational plans.  Risk and Issue Resolution: Proactively identify potential technical, supply chain, or production risks, and lead cross-functional teams to develop and execute resolution plans.  Executive Reporting and Presentation: Demonstrated proficiency in tailoring complex technical and operational updates into clear, concise, and high-impact reports and presentations for executive leadership. *Financial Acumen and Value Realization: Understand of business drivers including, total cost of ownership, and profit/loss implications. Tracking the realization of projected business benefits. 2. Strategic Account Engagement and Sales Enablement *Account Program Management: Act as a primary operational liaison for strategic account sales teams, ensuring program plans align with customer delivery schedules and volume commitments. *Volume and Forecast Management: Collaborate closely with the Sales/Account teams and Supply Chain to validate sales forecasts, manage program production readiness, and secure alignment to meet quarterly and annual revenue targets. *Customer-Focused Program Resolution: When program issues (e.g., delays, supply constraints) impact a key customer, lead the cross-functional effort to communicate the mitigation plan to the Account Manager and ensure its timely execution. 3. Communication and social skill *Stakeholder Management: Proven ability to effectively identify, engage, and manage expectations across a diverse group of internal and external stakeholders, including Engineering, Sales, Operations, and external partners (e.g., ODMs/CMs). *Cross-Functional Influence: Ability to influence without direct authority, driving consensus and decision-making among functionally diverse teams to achieve program objectives and resolve critical roadblocks. *Negotiation and Conflict Resolution: Strong negotiation skills to mediate conflicts, prioritize competing resources or objectives, and drive optimal outcomes for the business program. *Active Listening and Clarity: Excellent active listening skills to understand challenges from various perspectives, coupled with the ability to articulate program requirements, risks, and next steps with unwavering clarity in both written and verbal formats.

1.品質管理系統活動推行與維護包含: IATF 16949 / ISO 9001 / ISO 26262 / ISO 21434 / ASPICE。 2.規劃與維護品質政策、年度 KPI，確保系統與組織目標一致。 3.規劃並執行內、外部稽核活動。 4.擔任外部認證窗口，統籌稽核應對與矯正改善追蹤。主導相關文件、稽核準備、與改善追蹤。 5.確保與遠端製造工廠進行有效溝通。

1. Desktop PC，包括mini Workstation、POS，以及視訊會議設備等產品設計。 2. 與團隊合作配置零件位置，考慮產品需求建立3D模型，2D工程圖面。 3. 手工模型製作與檢討，開模、試模檢討與修模，試產中機構相關事項處理。 4. 組裝、測試、外觀等機構相關問題分析、解決及改善等。

1. 品質檢驗：依據品規書，對原物料、成品進行抽檢與判斷合格與否。 2. 製程巡檢與管制：巡視產線，確認生產製程皆符合標準，協助排除生產人員包裝過程中異常狀況 3. 標籤發放與管理：發放及管理客戶端標籤，檢視標籤印製規格皆符合客戶規範 4. 文件表單：填寫品質檢驗紀錄，統計後回報給相關部門執行品質異常改善 *需出勤六日，1-5排休

職務說明 如果你正在找一份 ✔ 穩定 ✔ 有制度 ✔ 無常態加班 ✔ 可以長期發展的工作 歡迎加入我們的團隊！ 您絕對是物流的環節中極為關鍵的角色，與第一線人員直接的接觸，也是起訖點人員中最重要的連結。 1. 理貨裝車、循序配送。 2. 外倉與主倉的調撥轉運及分倉調撥收送轉達。 3. 安全下貨。 4. 定期清潔車輛。 5. 展現高度彈性可獨立完成主管交辦任務。 6. 工作時間週一至週五09:00-18:00。 ＜此職務考核晉升規劃：司機→組長→副課長→課長→副理→經理＞ ＜薪資評核：依照個人工作經驗/工作年資/相關證照...等等綜合評估，將於面試時詳細說明！！＞ 【職務資格】 1. 細心、耐心、責任心。 2. 有汽車駕照。 3. 遵守交通規則。 4. 喜歡穩定按部就班的工作。 5. 擅長路線安排。 6. 願意挑戰、堅毅性格、態度忠誠、家人朋友眼中的高效率王。 －－－如果你剛好也符合以下加分條件，優先錄取－－－ ●喜歡汽車零件 ●可配合團隊需要，大量進貨期間不定期加班。(依法支付加班費) 【工作獲得】 1. 無常態性加班文化，讓您生活與工作平衡。 2. 工作單純又穩定，主管同事好相處。 3. 夏季飲料供應。 4. 不定期的下午茶。 5. 提供員工制服，打造專業形象。 6. 提供3.5頓堅達配車，無須自付油資保養費用。 -滿好集團致力於提供具市場競爭力的薪資標準，讓優秀人才在合適的崗位上獲得應有報酬。通過首三個月考核後，將根據職能表現給予相應的職等與薪資，相關細節將於面試時由主管親自說明-

1. 生醫材料開發 2. 製程開發 3. 工程繪圖

1.使用ROS/ROS2平台進行機器人系統架構、感測器整合與功能模組開發。 2.開發自主移動平台的控制與導航系統。 3.撰寫與維護機器人相關的演算法。 4.參與跨領域研發專案，與團隊密切合作，推動機器人實現。 1.Develop robotic system architectures, integrate sensors, and implement functional modules using ROS/ROS2 platforms. 2.Design and develop control and navigation systems for autonomous mobile platforms. 3.Implement and maintain robot-related algorithms. 4.Participate in cross-disciplinary R&D projects and collaborate closely with team members to advance the realization of robotic systems.

1.設備與測試機台之機械與機構設計。 2.機械人夾爪與週邊介面設計。 3.供應商設計與製造討論。 1. Mechanical and mechanism design of equipment and testing machine. 2. Robot gripper and peripheral interface design. 3. Supplier design and manufacturing discussion.

1. 提供顧客服務，負責顧客接待、解答詢問及處理退換貨相關事宜 2. 操作POS系統，執行收銀結帳、開立發票及現金管理 3. 負責商品陳列與促銷活動，確保商品標價正確並維持良好展示效果 4. 進行商品進銷存管理，執行定期盤點和商品補貨作業 5. 負責店面環境清潔，確保食品安全及維持良好衛生狀況 6. 參與新人訓練及團隊合作，確保店內運作順利 歡迎你加入我們的便利商店團隊，一同提供顧客最佳的服務體驗！立即投遞履歷吧！

MisterDonut為來自日本的連鎖甜甜圈專賣店 ֍統一集團優質品牌、合法企業 ֍喜歡餐飲、烘焙甜點的你 ֍想學一技之長的你 ֍想在一個歡樂環境工作的你 歡迎一起成為我們的【圈內人】 【工作說明】 ◎基礎作業：開閉店作業、收銀、甜甜圈裝飾加工包裝、商品銷售及推廣(試吃試喝)、年節商品銷售、飲品製作、門市清潔。 ◎進階管理：門市營運管理、現金管理、顧客經營、商圈經營。 【上班超方便 】 ★每日排班8小時(含休息半小時)，相當於每天只要工作7.5小時 ★早中晚三班次 : 最早上班及最晚下班原則為營業時間前後半小時至1小時 ★每週排休2天，另有特休假 ★交通超方便 : 交轉運據點、商場/百貨/量販店 【薪資及福利制度】 ★晉升加給 ★最安心的保障：年終獎金，其他獎金另計 ★最實質的回饋：定頻調薪 ★最真實的關心：每年免費健康檢查、免費員工團體保險 ★年節四好禮：春節、五一、端午、中秋 ֍生日我最大：生日禮物 ֍其他沒講的：婚喪喜慶、子女教育補助 【上班地點】 ★大巨蛋門市★ 臺北市信義區忠孝東路四段505號B2F(大巨蛋)

1. 提供顧客服務，負責顧客接待、解答詢問及處理退換貨相關事宜 2. 操作POS系統，執行收銀結帳、開立發票及現金管理 3. 負責商品陳列與促銷活動，確保商品標價正確並維持良好展示效果 4. 進行商品進銷存管理，執行定期盤點和商品補貨作業 5. 負責店面環境清潔，確保食品安全及維持良好衛生狀況 6. 參與新人訓練及團隊合作，確保店內運作順利 歡迎你加入我們的便利商店團隊，一同提供顧客最佳的服務體驗！立即投遞履歷吧！

1. 系統維護技術 2. 資訊安全維護與強化 3. 系統效能監控與故障排查 4. 後端程式開發與API設計 5. 影像模型訓練與優化 6. 與跨領域團隊合作，完成監測與分析相關專案 7. 其他主管交辦之任務

💼 全家便利商店-桃園高鐵加盟店（兼職早班） 🌟 最單純的便利商店~純結帳及補貨，無其它事務機、雜事💥 🌟 加入我們，一起打造便利生活奇蹟！這裡集合了一群熱情滿滿、活力四射的夥伴，等著你來閃亮登場！💥 你想每天都能看到笑容、擁有成就感爆棚的工作嗎？現在，就是屬於你的舞台！🎉 🎯 【你的日常任務】 1. 用溫暖的微笑迎接顧客，快速解答問題，讓每位顧客都帶著好心情離開 😊 2. 精心陳列商品，營造超吸睛的購物空間，每一個角落都是視覺享受 🎨 3. 介紹商品特色，推薦到位，讓顧客邂逅他們的心動好物 🛍️ 4. 親切地教學商品示範，讓專業和用心盡顯無遺 ✨ 5. 包裝、結帳、開發票，一氣呵成，讓每個流程都流暢又迅速 🚀 6. 精算每日銷售數據、製作清楚報表，小細節全都一手掌握 📊 7. 負責票務交易及驗票，確保操作安心又精準 🎟️ 8. 熟練駕馭POS系統，流利處理各項收銀事務，零失誤就是你的標準 💳 9. 熱忱參與行銷活動，激發人氣，引爆銷量💡💰 10. 提供多元便利服務，從寄物到其他業務，讓便利充滿每一天 🏪 📌 【好工作就要加碼福利與條件】 ✔ 晉升津貼：中階每月+500元、高階額外+1000元！你的努力不會被忽視 💼 ✔ 國定假日薪資再翻倍，細心呵護你的每一分汗水 🔍 ✔ 日補助250元，支援門店不僅是責任更是激勵！（地點：大園區航勤北路10-1號，機車可進入） 🚗 ✔ 提供完整培訓與晉升管道，儲備店長和副店長的機會就在眼前！🏅 ✨ 一份工作，百倍成就！在這裡你不只會看見顧客滿足的笑容，更能看到自己一步步發揮潛能的模樣！準備迎接充滿挑戰與光彩的每一天了嗎？快來加入這個充滿熱情的團隊，一起將便利生活推向全新高峰！🚀