天上人間精品旅館，為您打造最浪漫豪華的休閒享受！我們結合「動」與「靜」的元素設計，創造出讓人放鬆又夢幻的度假體驗。透過我們榮獲好評的服務精神與便捷的線上訂房系統，我們不僅為旅客提供舒適的住宿選擇，更讓每一段旅程都充滿美好回憶。現在，誠摯邀請熱情的你，加入我們的核心團隊！ 1. 參與公司規劃的管理與實戰培訓，學習並融入每項營運環節 2. 掌握飯店設備操作技能，進行檢測與維護，確保品質穩定 3. 接待賓客及處理客訴，提供高品質的貼心服務 4. 主動參與設備保養與維修，確保運行無憂 5. 積極發揮團隊協作力，與部門其他成員共同完成工作目標 我們深知創造幸福工作的重要性，因此公司全力打造完善福利與成長空間： - 年度三節獎金及年終獎金，讓努力有回報！ - 嚴格依照法規提供勞保、健保及員工團保 - 全勤獎金與績效獎金，付出更多也會回報更多 - 享有特別休假、員工體檢以及意外險，關懷您的健康與生活平衡 - 每月員工在職教育訓練，助您累積知識與專業提升 - 透明的升遷制度，讓管理夢想不再是遙不可及 歡迎加入我們，與天上人間一同展翅高飛，實現嶄新的事業巔峰！ 🚀

1.管理居家服務員，調配班表/人力，追蹤服務情形 2.訪談個案需求，督導居服員，紀錄服務表單 3.處理申訴事件，評核居服員，配合衛生局考核/評鑑

1. 處理訂單。 2. 處理客戶應收款項帳務，進行帳款核對與結算工作 。 3. 編製公司財務報表，定期更新收入與支出記錄 。 4. 管理零用金異動及撥補作業。 5. 整理、歸檔財務文件，維護會計檔案完整性 。 6. 辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 7. 聯繫會計師事務所相關帳務事宜。 8. 支援行政事務，處理日常業務與內部聯繫。 9. 主管交辦事務執行。

1. 協助業務人員向獸醫師產品介紹及溝通 2. 期刊新知更新及提供日常保健相關知識素材 3. 業務推展規劃及行銷 4. 參與品牌活動（如展場活動） 5. 參與產品內部教育（對象為業務、行銷、客服） 5. 協助法規遵循與查核。 6. 處理客訴與品質異常。

1. 具獨立工地現場監工管理、施工人員調派、工程進度安排。 2.與工地業主、設計主辦進行施工細節討論。 3.施工圖面審查討論檢討、安排施工前置作業工作。 4.工地現場物料進場管理，物料進度管理。 5. 具獨立作業工程丈量、加工、施工。 6.核對廠商的合約數量及單價。

【16 年實力，不怕沒客源】： 我們在高雄深耕 16 年，累積上萬名老顧客，加上今年新診所盛大開幕，大量新客湧入。除了陌生開發，還有最豐沛的資源與舞台。 如果您對醫學美容領域充滿熱情、熱愛銷售、不害怕業績壓力， 並希望成為客戶信賴的專家顧問，我們誠摯地邀請您加入我們的團隊， 一起獲取高額的收入，同時實現自我成就及價值！！ 薪資待遇：高額節金 + 底薪（依經驗面議） ⚠️本職缺採輪班、排休制，無法「固定排休」⚠️ 工作內容 ❚ 提供醫美、微整形、美容療程各項相關諮詢與問題建議。 ❚ 具備醫美專業知識與能力，提供美容、美療產品的說明與建議。 ❚ 針對客戶之需求進行療程諮詢分析及建議。 ❚ 術前諮詢及術後服務關懷與恢復狀況追蹤。 基本條件 ⚠️ 具醫美諮詢師或醫美諮詢銷售經驗 ⚠️ ⚠️ 須配合輪班、排休，無法「固定排休」⚠️ ❚ 具達成營業額目標實務經驗 ❚ 具備醫學美容實務經驗、醫學美容知識相關經驗 ❚ 具有親和力，認真負責，並且熱衷於提供優質服務，擅長溝通和協調 ❚ 可接受本集團所有區域駐點安排 其他說明 ❚ 根據公司營運狀況及個人績效，發放高額節慶獎金及年終獎金 ❚ 變形工時排休制、依法定特休級法定假別 ❚ 依照考核職位晉升、調薪、主管職升遷、相關職務加給 ❚ 依照考核及年度營運狀況核發節金及獎金 ❚ 員工每個月享有多項目任選一堂免費療程 ❚ 產品及療程享有員工價優惠

【新進人員訓練× 實戰教學】由經驗豐富的資深護理師學姐近距離帶領，提供最安心的教學，不管是醫美小白、初入職場的新鮮人或二度就業重返護理崗位，確保您迅速掌握醫美專業技術，自信且順利地獨當一面！ 【在職人員進修×線上課程】打破時間與地點限制，讓您24小時隨時隨地上線學習、無限次複習。快速掌握新品特色、了解產業趨勢，能讓您快速從基礎護理人員蛻變為全方位醫美專業護理專家！ 【通過專業認證×底薪保障】 只要通過全品項護理師考核，立即享有保障底薪 NT$38,000！讓您在初期學習穩定後，具備優渥的穩定收入。 工作內容 ‼️此職缺需可護理師執照登記，無執照者勿投遞‼️ ❚ 提供護理師專業服務，無需銷售、無業績壓力 ❚ 執行醫美療程，包含針對客戶施打美白針、點滴等針劑之靜脈注射。 ❚ 協助醫師執行各項醫美療程（如雷射、微整等），並在術前術後提供專業護理照護。 ❚ 提供顧客術後衛教指導及專業說明。 ❚ 診療室環境維護、消毒及準備工作，確保環境符合感染控制標準。 基本條件 ⚠️ 須配合輪班、排休，無法「固定排休」⚠️ ⚠️ 須具護理師執照且可做執照登記⚠️ ❚ 具有親和力，認真負責，並且熱衷於提供優質服務 其他說明 ❚ 根據公司營運狀況及個人績效，發放高額節慶獎金及年終獎金 ❚ 變形工時排休制、依法定特休級法定假別 ❚ 依照考核職位晉升、調薪、主管職升遷、相關職務加給 ❚ 依照考核及年度營運狀況核發節金及獎金 ❚ 員工每個月享有多項目任選一堂免費療程 ❚ 產品及療程享有員工價優惠

1.機車引擎加工、改裝及維修，系統的故障排除及保養 2.系統的檢修，並提供顧客相關保養及維修項目資訊 3.其他主管交辦事項 **底薪+抽成有經驗者薪可議

居家生活照顧、身體照顧服務、居家喘息服務、短照服務 *轉場津貼196元/時 *穩定服務津貼另計 *勞動部缺工獎金補助，最高10萬8000元

居家生活照顧、身體照顧服務、居家喘息服務、短照服務 *轉場津貼196元/時 *穩定服務津貼另計 *勞動部缺工獎金補助，最高10萬8000元

居家生活照顧、身體照顧服務、居家喘息服務、短照服務 *轉場津貼196元/時 *穩定服務津貼另計 *勞動部缺工獎金補助，最高10萬8000元

一、工作內容： 依據長照2.0居家式之服務內容執行業務，到府服務長輩或身心障礙者。 1.居家照顧服務老人或身心障礙者。 2.協助照顧長者翻身拍背、生活起居、身體清潔等。 3.協助準備餐食，協助照顧者用餐。 4.環境清潔及陪外陪醫。 服務需求區: 小港區/前鎮區/苓雅區/鳳山區/旗津區 缺工獎勵18個月共十萬零八千元 適用缺工獎勵金（每月可跟勞工局另外再領5000～7000元） ––-公司福利––- 1.保險類：勞健保、勞退給付、團體保險&職災保險、照顧服務險 2.轉場費給付 3.AA碼給付 4.員工制服 5.績效獎金 6.年終感恩金 7.未休假特休金 8.尾牙禮品與獎金 9.提供防疫物資 10.完整的教育訓練

【辛格兒招募中｜誠徵托育夥伴】 你熱愛孩子嗎？ 你願意陪伴孩子們一起探索世界、快樂成長嗎？ 如果你的答案是YES，歡迎加入我們辛格兒的溫暖大家庭！ 我們的工作內容包括： 1. 細心照顧嬰幼兒（0～2歲）日常生活，包含飲食、睡眠及基礎清潔需求。 2. 觀察並紀錄孩子的成長發展，定期提供專業育兒建議給家長。 3. 維護教室環境整潔與安全，確保空間符合托育標準。 4. 撰寫寶寶日誌與成長觀察紀錄，關注孩子的身心健康狀況。 5. 設計多元有趣的學習活動，促進幼兒全面發展。 我們提供： • 中心總收托人數最高為27人，小而溫馨，每位寶寶都能被好好照顧。 • 老師可以準時下班！ 不需輪值，孩子回家你也能安心下班。 • 三節禮金、年終獎金通通有。 • 不定時的餐會與下午茶，讓工作生活更有滋味。 • 薪資依政府公告標準辦理，該加薪就加薪，穩定有保障。 • 老闆親力親為，一起打拼、一起成長！ 在這裡，你不是一個人，而是一群有愛、有溫度、有熱忱夥伴中的一員。 我們相信，用心呵護的每一天，都能在孩子的笑容裡得到最棒的回饋。 快來加入辛格兒的行列吧！ 一起創造一個讓孩子安心、家長放心、你也開心的托育環境！ 賺錢也要賺得開心 工作才能做的長久！

依學經歷及能力給薪，大學畢業相關科系。 供中餐及個人套房含網路，保障年終至少一個月。 1.從事企業或組織內部的財務及會計業務之規劃、協調、管制的管理工作 2.銀行關係往來作業、編列資金預算及調度控管 3.協助會計師年度報表查核及作帳.

依學經歷及能力給薪，大學畢業相關科系。 供中餐及個人套房含網路，保障年終至少一個月。 1. 確保公司有效經營，及公開資訊之正確性 2. 處理公司稅務申報，並確保其正確及準時 3. 提供企業主管預算之編製與管理、績效評量、資產配置以及投資計畫 4. 進行公司財務分析、提供財部報表給股東、債權人、法律機關以稅務機關 5. 審核公司內部所有應收、應付相關事務 6. 公司人員薪資結算、核發

1.公司網路設備架構維護、機房維護與問題排除。 2.軟、硬體維護及周邊裝置維護與問題排除。 3.伺服器日常點檢，維護與問題排除。 4.Windows、主機伺服器建置及管理和維護（含公司網站、郵件、雲端）。 5.鼎新ERP 系統維護及管理。 6.user HelpDesk。 7.主管交辦事項。 具備良好溝通協調能力，熱誠服務有責任感之工作態度及正向的道德觀念，能團隊分工合作。

1. 能獨立撰寫編排程式及操控設備。

1. 負責日常帳務處理與記錄。 2. 負責稅務申報及相關作業。 3.面試後依能力調整薪資。 歡迎加入我們的團隊！期待您的投入，為我們的公司帶來新的財務專業視角。立即投遞履歷吧！

1. 使用繪圖軟體（如AutoCAD）繪製金屬結構及建築組件的詳細施工圖。 2. 根據設計規劃，標註材料規格、尺寸、數量，準確確保施工需求。 3. 確保施工圖繪製流程符合相關法規、標準及規範要求。 4.面試後依能力調整薪資。