1.需有海運報關OP經驗二年以上,熟悉大容系統優先錄用. 2.獨立辦理海運出口報關作業.(稅則查詢,擅打文件,整理報關文件...等). 3.代辦安排船期/簽證、押匯業務/進出口通關文件檢查與聯絡事項. 4.安排台灣內陸卡/拖車業務. 5.主管臨時交辦事項. 6.重溝通技巧,能有效處理客戶相關疑問.

1.需懂HACCP流程、制定與執行 2.原物料、成品、半成品出廠的品質監控 3.問題的追蹤處理、操作控制及故障排除 4.相關作業人員的教育訓練、督導培訓計畫 5. 主管交辦事項 需相關科系畢業/具專業證照HACCP者為佳(若無公司可輔導上課考證)

1.教導幼兒日常生活常規，如：飲食、大小便等。 2.照護幼兒於園所之安全。 3.協助幼兒學習自理生活。 4.幫助孩子整理知識，提升孩子生活經驗及解決問題的能力。 5.週休二日

1. 高空作業車遙控器維護。 2. 高空作業車電子控制器維護。 3. 電子充電機維護。 4. 主管交辦事項。 ※ 具電機、電子相關經驗佳，無經驗亦可。

1. 廠內大型高空作業車保養及故障修護。 2. 支援至客戶所在工地或廠區完成維修或保養作業。 3. 高空作業車油電路查修。 4. 依客戶需求測試高空作業車，並進行調整。 5. 線路查修與基本機電、引擎維修。 6. 主管交辦事項。 *註：公司提供公務車及公務機做外勤使用。

1.有折床經驗.有(不銹鋼工廠經驗尤佳) 2.對鐵板材(厚度)(材質)了解尤佳 3.從事簡易機件製作與加工修配工作 4.一般工具機操作

依客戶所需尺寸、圖型裁剪金屬板材。

1.操作雷射機台，調出雷腦圖檔以便雷射機台切割 2.注意雷射機台運作時是否正常

1.建築請照/施工圖面繪製 2.須熟悉基本的建築法規

1.客戶水族箱、魚池、水景、景觀等，到府保養服務 2.水族箱造景設計 3.協助公司各類型造景專案施作 ※需有2年以上正職工作經驗

1.電梯(客貨梯)製作及維修保養 2.有實戰電梯維修及保養經驗且有昇降設備丙級以上證照者佳,可獨立作業,起薪60000至80000,保養台數大約100至120台

1.負責項目:建設公司,營造廠,台塑業務,社區服務等等相關業務 2.熟悉公司產品、公司規章作業流程 需細心 3.拜訪開發客戶並推銷公司產品 4.維持現有客戶 5.依顧客需求做報價及簽約 6.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 7.顧客意見回饋以供公司改善參考 8.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

我們是專注於國際貿易的公司，提供全球商品的物流管理與國際間的倉儲服務。我們的客戶遍及多個領域，包括製造、零售及進出口業，致力於提供高效的供應鏈解決方案。 1. 負責進口貨物的進貨流程，包括揀貨、點貨及確保貨物準確性。 2. 執行倉儲管理工作，例如物料接收、檢驗與儲位規劃，確保倉儲有序並保持工作環境整潔。 3. 操作自動化堆高機，完成貨物的提舉、搬運及堆放，並進行基本日常檢查與維護。 4. 定期執行庫存盤點，協助追蹤物料流動並更新庫存系統紀錄。 5. 遵守倉儲安全規範，確保貨物存放與作業流程的安全性。 6. 協助跨部門間的協調與溝通，確保倉儲和物流運作順暢。 7. 解決倉儲管理運營中的突發問題並提出改進建議。 歡迎加入我們的團隊，與我們一同為全球客戶提供專業、優質的貿易倉儲服務！立即投遞履歷，期待您的加入！

1.完成主管交辦事項 2.整理資料等記帳工作 3.收發信件及郵局包裹寄送 4.細心、負責任、主動性高，能穩定工作者、具抗壓性 5.無誠勿試 *營業稅期間「單月1-17日」依照工作進度必要時需配合公司加班

1.具護理師或護士證書 2.具愛心、耐心、細心提供長者&身心障礙者醫事照護技能者 3.會抽血、靜脈注射技術者佳 4.1~2年醫院或1年長期照護機構服務經驗者優先錄用

1.測量並且記錄住民的生理狀態，如：體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸、進食量、排便狀況等。 2.觀察記錄住民給藥之後的狀況。 3.提供住民基礎護理照顧，如：管路護理、更換管路、傷口護理等。 4.觀察、記錄住民的健康狀況，必要時採取救護措施。 5.接聽住民家屬電話，並且提供與住民照護相關之協助。 6.與其他專業醫事人員進行個案討論。 7.擬定住民之照護計畫。

本公司提供設備完善之醫療院所及優質之長期照護機構管理顧問服務等，期許成為台灣長期照護機構龍頭，未來並將涵蓋所有相關週邊產業，需要您的加入。 工作內容: 1. 負責督導護理之家(或長期照顧中心)現場營運事務及作業流程標準化 2. 觀察、瞭解、分析護理之家(或長期照顧中心)各功能別之績效（品質／效率），提出合理化的可實施的改進建議 3. 蒐集並分析護理之家(或長期照顧中心)經營績效，提供管理報表分析建議 4. 擬訂照護整體服務策略 5. 規劃與推動事業部之短中長期計畫發展與落實 6. 新據點開發評估、規劃及執行 7. 跨部門資源整合、溝通 8. 重大營運客訴處理 9. 人才發展及培育 10.工作地點依實際派發機構為主。

1.設計及安排唸搖、律動、藝術創作等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1. 輕鋼架及輕隔間施工作業，包括測量、裁切和安裝。 2. 鋁企隔板之安裝與調整，確保結構穩定性及整體美觀。 3. 室內防火裝修工程規劃與執行，遵循安全施工規範。 4. 裝修材料的選擇與檢查，確保符合工程需求及品質標準。