建廠階段： 1. 新建電廠監造。 2. 協助機械設備技術資料、研究及手冊修訂。 3. 協助機械設備專案工程驗收工作。 4. 設備保養、查修、維護。 5. 上級交辦業務。 正式營運工作內容： 1. 協助標準流程建立。 2. 設備日常維修及定期保養。 3. 設備異常維修、緊急搶修作業。 4. 協助建立單元設備保養手冊及維修紀錄。 5.上級交辦業務。

1.協助本公司之IPO推動、協調及執行。 2.負責制修訂各項管理作業並確保內控制度之有效執行及法令遵循。 3.內控內稽相關事宜。 4.協助董事會及股東會相關事宜。 5.其他事項(EX:協助辦理變更登記)。 6.其他主管交辦事項。 未來將調任子公司擔任稽核主管 具備下列條件之一： １、擔任公開發行公司、證券或期貨相關機構之稽核人員滿二年以上者。 ２、於符合「會計師辦理公開發行公司財務報告查核簽證核准準則」（以下簡稱查簽準則）第二條所定之聯合或法人會計師事務所從事審計工作滿二年以上者。 ３、具有公開發行公司之業務工作經驗滿三年以上者。 ４、具有電腦程式設計師或系統分析師等專業工作經驗滿三年以上者。 ５、取得會計師考試及格證書、國際內部稽核師協會所核發之國際內部稽核師證書或國際電腦稽核協會所核發之國際電腦稽核師證書者。

1. 負責指定工作區域的深度清潔與日常維護，保持整體環境整潔美觀。 2. 執行垃圾分類、資源回收整理以及正確垃圾處理，以符合環保規範。 3. 進行健身房公共設施、健身器材的清潔和消毒，確保使用安全衛生。 4. 定期檢查清潔用品及設備使用狀況，進行簡單保養及更換申報。 5. 清潔廁所、淋浴間及更衣室區域，確保衛生清潔與用品補充完備。 6. 負責地板、窗戶、鏡面的清潔拋光，維持空間整體明亮舒適。 7. 依據規範安全使用清潔劑及工具，遵守工作現場安全標準。 8. 即時處理主管交辦的其他清潔相關事宜，並提供必要的協助。

1. 負責指定工作區域的深度清潔與日常維護，保持整體環境整潔美觀。 2. 執行垃圾分類、資源回收整理以及正確垃圾處理，以符合環保規範。 3. 進行健身房公共設施、健身器材的清潔和消毒，確保使用安全衛生。 4. 定期檢查清潔用品及設備使用狀況，進行簡單保養及更換申報。 5. 清潔廁所、淋浴間及更衣室區域，確保衛生清潔與用品補充完備。 6. 負責地板、窗戶、鏡面的清潔拋光，維持空間整體明亮舒適。 7. 依據規範安全使用清潔劑及工具，遵守工作現場安全標準。 8. 即時處理主管交辦的其他清潔相關事宜，並提供必要的協助。

大安區健檢診所坐落於捷運忠孝敦化站附近，致力於為民眾提供精準、專業的健康檢查與醫療服務，以營造舒適與衛生的診療環境為核心宗旨。診所的服務使用對象涵蓋一般健檢客戶及追求健康管理的個人或企業。 工作內容： 1. 負責診所內公共區域（如大廳、走廊、洗手間）的清潔與消毒。 2. 定時整理及收集垃圾，進行垃圾分類處理，維持垃圾區域的整潔。 3. 進行健檢房間及設備日常清掃、消毒，確保環境衛生安全。 4. 清潔並保養診所內窗戶、鏡面及其他玻璃設施，保持明亮潔淨。 5. 定期檢查清潔設備的狀況及用品存量，提出補充需求並報告異常狀況。 6. 遵守相關的清潔安全操作規範，安全使用清潔劑及清潔設備。 7. 支援診所安排的其他臨時清潔或環境維護工作需求。 8. 與其他同仁協作，共同確保診所營運中的衛生標準不斷提升。 歡迎有責任感、注重細節且熱愛清潔工作的您加入我們的團隊，共同打造整潔、舒適的診療環境。若您對我們的工作有所共鳴，邀請您立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 使用挖土機進行廢棄物分類、裝載及清運作業。 2. 熟練操作挖土機，確保施工過程中的精準度與效率。 3. 定期檢查和維護挖土機設備，避免機械故障。 4. 確保作業環境符合安全規範，遵守操作及環保規定。 5. 協助廢棄物的處理與分類，提高處理效率及降低環境影響。 6. 與團隊聯繫、溝通，確保施工進度與品質。 7. 判斷地形與土壤特性，評估作業風險並調整操作方式。

【職務說明】 1. 負責員工早餐(約30人)、午餐(約60人)。 2.廚房、餐廳設備操作與收拾 完成主管交待任務。 *小提醒*由於公司距各站點較遠，請評估交通後進行投遞；公司自有停車位，機車汽車都有位置可停，雨天也可至公司內再脫雨衣安全帽等，方便不濕身 【條件】 - 正職 - 耐心、細心、穩定性高 - 工作積極，手腳俐落 【公司待遇】 * 交通補貼 * 勞保、健保、勞退 * 每年健康檢查 * 年終獎金 * 三節獎金或禮品 * 生日禮金 * 員工福利委員會 * 免費豐盛員工餐 * 公司產品員工價 * 公司停車位 * 合作飯店員工價

【職務說明】 - 低溫倉儲貨架管理、凍庫整理 - 原物料控管，備貨、驗放 - 進出貨管理、庫存量管理，先進先出核對 - 支援生產 - 完成主管交待任務 會開堆高機尤佳，可學習補助考證 *小提醒*由於公司距各站點較遠，請評估交通後進行投遞；公司自有停車位，機車汽車都有位置可停，雨天也可至公司內再脫雨衣安全帽等，方便不濕身 【條件】 - 正職 - 需搬重約20公斤，有推車輔助 - 耐心、細心、穩定性高 - 工作積極，認真負責，配合度高 - 具手排汽車駕照 - 會駕駛堆高機 【公司待遇】 * 交通補貼 * 勞保、健保、勞退 * 每年健康檢查 * 年終獎金 * 三節獎金或禮品 * 生日禮金 * 員工福利委員會 * 免費豐盛員工餐 * 公司產品員工價 * 公司停車位 * 合作飯店員工價

【職務說明】 *貨物裝車、運送、上下貨(雙北為主) *車輛清潔，安全檢查 *需可搬重 *完成主管交辦工作相關事宜 *可穩定排同一時段尤佳，若遇貨量暴增會另行詢問是否可增加排班 *小提醒* 由於公司附近沒有大眾運輸，請評估上下班通勤後進行投遞；公司自有停車位，機車汽車都有位置可停，雨天也可至公司內再脫雨衣安全帽等，方便不濕身 【條件】 - 無經驗可 - 需配合完成運送 - 耐心、穩定性高 - 工作積極，願意接受指導及安排

1. 維持健身房公共區域（如接待區、更衣室、器材區等）之整潔與衛生。 2. 負責垃圾回收、分類與妥善處理廢棄物。 3. 協助其他清潔相關工作，確保整體環境舒適、安全與乾淨。 工作穩定、內容單純，易於上手。 無需相關經驗，公司提供完善的教育訓練。

1.執行及維護ISO 9001、ISO/IEC 17025，並通過考核成為報告簽署人員 2.儀器日常保養、維護、操作 3.直接管理品保人員、適時調配工項、技術考核 4.樣品檢測、撰寫文件(如SOP) 5.完成主管交辦事項

1. 負責專案執行與管理，並滿足客戶工期及公司成本要求之工程建置。 2. 撰寫專案規格書、技術文件、技術架構圖、進度報告等等。 3. 定期與合作廠商開會討論，訂定兩造配合工作, 並追蹤彙整進度。 4. 規劃設計、環境工程設備施工、設備安全及後續保養及現場勘驗。 5. 具備主動積極並具良好溝通、協調及清晰的邏輯能力。 6. 報到後需到彰濱廠實習。 薪資待遇 月薪為基本薪資區間（70,000～85,000元），含加班費計算；實際薪資依加班狀況調整。

1.衛教指導、協助定期檢視個案健康管理 2.隨時給予諮詢、關懷與追蹤服務 3.讓個案達成改善身體健康、控制或預防疾病的目標 4.櫃台掛號批價作業

全瀚企業有限公司，專注於提供最優質的清潔服務，將「清潔」昇華為一門「生活美學」的藝術。我們致力於用友善生態的方式，將空間化繁為簡、化亂為美，提升環境的品質與舒適度。我們的團隊，不僅專注於清潔，更重視專業與內心的成長，創造出滿足使用者需求的美好空間。無論是商場百貨空間還是五星級飯店，我們都努力讓清潔成為一份有意義的專業使命。誠邀您加入，共同攜手將環境轉化為世界更美好的地方！ 主要工作內容包括： 1. 維持產後護理中心的公共空間及設施清潔，營造溫馨舒適的環境。 2. 進行垃圾分類與資源回收，實踐環保理念。 3. 定期檢查及保養清潔設備，確保穩定高效的服務。 4. 協助日常清潔相關事項，與團隊共同完成任務。 我們提供以下福利與機會： - 健保、勞保、職災保險等保障制度完善 - 員工制服及在職教育訓練支持 - 重視人性化管理，提供良好升遷制度 - 專業培訓與學習機會，助力個人發展 讓我們一起為媽媽和寶寶打造最安全潔淨的空間！🌟立即加入，感受清潔服務的專業價值與生命溫度，成為全瀚企業的重要一員！

現場建築工事管理全般 1.工地現場之監工及管理作業 2.現場建築工事管理 3.配合營建工程進度，掌握施工進度及確保設備品質

現場建築施工相關工作

■工作項目 1. 收發信件、代收包裹 2. 社區櫃台服務 3. 簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 4. 負責文件表單的歸檔及保存，及簡易電子文書作業(需會操作Office辦公軟體)。 5. 面對住戶，需主動打招呼， 態度親切、微笑接待、積極主動。 6.服務社區住戶交辦的事項，如 : 送洗衣物、代叫車等。

《襄理》 1.管理店鋪營運事項，培養幹部成為專業經理人。 2.營運現場流程熟悉與品質管理。 3.食材/包材/器具等盤點與管理。 4.營運財務控管。 5.門市營運績效提升。 6.須具備餐飲門市主管2年以上經驗。 7.需配合輪班。 ※ 薪資：35000元~41000元 《儲備幹部》 1.營運現場流程熟悉與管理。 2.按照標準流程製作餐點 3.食材/包材/器具等盤點與管理 4.營運財務控管 5.需配合輪班。 ※ 薪資：33000元~39000元 《固定班別-正職人員》 1.負責收拾碗盤與清理環境。 2.按照標準流程製作餐點 3.負責點餐、結帳之工作。 4.固定班別，可任選時段，每週排休二日 ※ 薪資：30000元~36000元 【以上門市正職同仁享有】 *每月門市達標獎金。 *每日提供500元餐費。 *到職滿3個月且通過考核，享久任獎金。 *當月壽星，享有生日假一天。

《襄理》 1.管理店鋪營運事項，培養幹部成為專業經理人。 2.營運現場流程熟悉與品質管理。 3.食材/包材/器具等盤點與管理。 4.營運財務控管。 5.門市營運績效提升。 6.須具備餐飲門市主管2年以上經驗。 7.需配合輪班。 ※ 薪資：35000元~41000元 《儲備幹部》 1.營運現場流程熟悉與管理。 2.按照標準流程製作餐點 3.食材/包材/器具等盤點與管理 4.營運財務控管 5.需配合輪班。 ※ 薪資：33000元~39000元 《固定班別-正職人員》 1.負責收拾碗盤與清理環境。 2.按照標準流程製作餐點 3.負責點餐、結帳之工作。 4.固定班別，可任選時段，每週排休二日 ※ 薪資：30000元~36000元 【以上門市正職同仁享有】 *每月門市達標獎金。 *每日提供500元餐費。 *到職滿3個月且通過考核，享久任獎金。 *當月壽星，享有生日假一天。

1.負責餐點製作與顧客服務。 2.負責例行清潔工作，含收拾碗盤與清理環境。 3.負責點餐、結帳、收銀之工作。 4.每週彈性排班 (每次上班須至少4-6小時)。 高工時獎勵計畫 * 每月實際工作時數達160小時後, 自第161小時起，時薪調整為203元 (前160小時仍以198元計算，非回溯)。 【門市兼職同仁享有】 *每月門市達標獎金。 *每日提供300元餐費。 *到職滿3個月且通過考核，享久任獎金。 *特休代休金。