1.產品包裝組立作業人員 2.製程管理 3.製程品質管理及主管交辦事項處理。

1.訓練物理治療實習生臨床實習 2.協助物理治療生之臨床治療業務及病患之治療排程 3.呈報並檢視物理治療業務，提供因應之道 4.指導家屬及看護相關之衛教知識 5.擬定並執行治療計劃，撰寫治療紀錄 6.參予科內與組內教學會議 7.配合組的理念發展物理治療特色 8.提供病患優質的物理治療服務

吃苦耐勞者優先錄取; 營業細項:圖書,小說,漫書,雜誌,高國中參考書,語言業書,特考書,美術,電腦用紙,3C週邊,禮品,新潮飾品,手工藝,文具,紙品,辦公用品. 如果您想加入我們的行列,請立即應徵並填妥履歷資料送出即可! 或是您有完整電子檔履歷也可E-MAIL至eline@tcsb.com.tw 1.顧客服務及巡場等工作。 2.維持店櫃週遭之整潔。 3.負責櫃檯收銀結帳 4.顧客查詢服務 5.商品整理

1.審查核定財務收支狀況並提供審計和會計相關諮詢 2.所得稅結算申報、稅務規劃與稅報╱納稅事項、會計核算和帳務處理

麵包整理與販售.收銀.清潔

1.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足 2.完成公司及主管交辦事項 3.市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行 4.需會中、英打、word、excel。

報名資格： 個性積極開朗，無不良嗜好，認真負責、有愛心及服務熱忱，並能配合留宿、宿舍及學務相關工作者。 越南語尤佳 ★ ★ ★面試須知：有意願者請先到公司簡介下方下載面試須知的制式履歷表投遞，經本校書面初審通過者，電話通知參加甄試。

1.學生生活常規管理 2.班內家長聯繫 3.學生成績督促

#免經驗免簽約獎金高 #月休8-9天 #無經驗32-38K #有經驗50-80K 1.提供美容美體精油芳療技術服務。 2.分享美容保養資訊。 3.沉浸香氛環境體驗門店經營美好。 4.無經驗者可從助理做起專業訓練快速成為店長或講師。 5.透過溫暖手感為顧客帶來放鬆舒壓美麗而獲得成就感 《服務地區：新北市-三重區、新莊區》

★起薪依學經歷而定★ 建築專案規劃設計 建築開發評估與分析 專案管理 具內3D設計能力更佳

1.工地施工監造，具品管證書或職安證書者尤佳 2.負責施工現場工程、進度品質及資源等督導、監督、協調、審核等管理作業,以機電監造為優先,土建監造為主 3.應屆畢業或3年相關工作經驗者尤佳。 4.需外派宜蘭及基隆地區

1.協助處理財務作業、會計作業與部門行政事務等相關業務。 2.開立銷項發票製作應收帳款對帳明細表，並提供應收報表；彙整應付明細報表。 3.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票以及整理裝訂歸檔。 4.協助簡易出納會計事務及銀行往來。 5.會議的通知、紀錄及資料整理等。 6.其它主管交辦事項。

1.醫院內定點布衣搬運收送 2.工作需耗力，歡迎刻苦耐勞者加入 3.意者請攜履歷表，親洽醫院被服室

1.醫院內定點布衣搬運收送 2.工作需耗力，歡迎刻苦耐勞者加入 3.意者請攜履歷表，親洽醫院被服室

1. 產品採購、議價、發包、庫存管理、異常滯銷處理等作業。 2.供應商管理與應付請款對帳。 3.特賣活動與促銷規劃評估。 4. 市場行情評估。 5.進銷存管理與盤點。 6.供應商開發與維護管理。 7.懂QMS醫材文件管理佳。 8.二年以上採購經驗佳。 9.主管交辦事宜。

●工作內容 1.具備餐服相關證照，請於面試時主動告知(薪資加分項目) 2.桌邊服務：點餐、上餐、用餐協助 2-1.整潔工作：按照食安與品牌準則維持工作站整潔 3.樂於工作挑戰，喜歡與人互動的精神 4.與內外場工作伙伴協力完成工作目標，樂意學習餐飲業服務經驗 5.提供完整在職訓練、職務輪調機會 ●福利制度 1.正職人員：每日工時8.5小時(半小時休息時間)，加班費另計 2.正職人員：月休8天(國定假日、年假另計) 3.兼職人員：月休8~14天(國定假日出勤兩倍薪) 4.每半年考核工作站學習進度，調薪制度明確 5.工作時間彈性，適合學生兼職打工(排班以餐廳營運需求為主) 6.提供工作制服(押金) 7.供應晚膳(請依指定時間用餐) 8.【完善晉升管道－每年考核兩次】 ●獎金制度 1.季目標達成獎金、年終獎金(正職人員) 1-1.三節禮金 1-2.體檢補助(任職滿一年後) 2.員工用餐優惠 3.供應午、晚兩膳(請依指定時間用餐) ●保險 (部分福利依職務給予) 1.勞保、健保、勞退金提撥 ●團體活動 1.伙伴聚餐金、團康活動

●工作內容 1.具備餐服相關證照，請於面試時主動告知(薪資加分項目) 2.桌邊服務：點餐、上餐、用餐協助 2-1.整潔工作：按照食安與品牌準則維持工作站整潔 3.樂於工作挑戰，喜歡與人互動的精神 4.與內外場工作伙伴協力完成工作目標，樂意學習餐飲業服務經驗 5.提供完整在職訓練、職務輪調機會 ●福利制度 1.正職人員：每日工時8.5小時(半小時休息時間)，加班費另計 2.正職人員：月休8天(國定假日、年假另計) 3.兼職人員：月休8~14天(國定假日出勤兩倍薪) 4.每半年考核工作站學習進度，調薪制度明確 5.工作時間彈性，適合學生兼職打工(排班以餐廳營運需求為主) 6.提供工作制服(押金) 7.供應晚膳(請依指定時間用餐) 8.【完善晉升管道－每年考核兩次】 *外場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞襄理(儲備幹部) ＞副店長＞店長＞經理。 *內場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞大廚(儲備幹部) ＞主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量，逐步晉升。 ●獎金制度 1.季目標達成獎金、年終獎金(正職人員) 1-1.三節禮金 1-2.體檢補助(任職滿一年後) 2.體系品牌用餐優惠 ●保險 (部分福利依職務給予) 1.勞保、健保、勞退金提撥 ●團體活動 1.伙伴聚餐金、團康活動

1.資金調度與銀行帳戶管理 2.外幣管理 3.應收/應付帳款管理 4帳務處理 5.執行主管交辦之事項 *財金、會計系所畢業尤佳 此職務為培養公司內部管理部門(財務 會計 生產 等單位)儲備幹部

1.會計.出納.應收應付帳款(文中)。 2.負責工程相關文書資料處理.歸檔工作及庶務性行政工作 。