1.櫃檯(掛號收費)、注射(靜脈注射、肌肉注射、點滴)、跟診三大區輪流 2.工作環境單純、同事氣氛和樂 3.享勞、健保、生日禮金、三節獎金 4.周日固定公休

【工作內容】 洗 剪 燙 染 護 頭皮養護 【設計師薪資】 高抽成實抽五抽(不扣公用材) 燙染高抽成實抽六抽(物料自理) 商品另抽2％ 保障底薪32500六個月 【休假】 固定週日 週四店休/月休八天 【福利】 三節禮金 享勞健保 不指定多月/100位以上

【工作內容】 燙 染 護 頭皮養護 協助設計師 【助理薪資】 保障底薪實領$32500/助抽抽成超過另抽/商品另2抽 【休假】 固定週日 週四店休/月休十天 【福利】 三節禮金 享勞健保

【本單位擴大徵才，歡迎對長照機構有興趣的人加入】 1.一般日常護理、包括胰島素給予、協助服藥與記錄病患用藥記錄、等護理臨床工作。 2.緊急(意外傷害)應變處理。 3.住民健康評估及護理記錄撰寫並依照住民需求，擬照護計劃，主動評估執行狀況逐年修訂計劃。 4.健康管理、追蹤、處遇、家屬聯繫溝通等相關護理工作。 5.依據評鑑制度完成護理行政工作，配合護理團隊工作分配。 6.其他主管交辦事項。 向陽長照社團法人正致力於提供溫馨、專業照護服務的團隊，希望能邀請您一同為長輩們的晚年生活盡一份心力，我們目前正在尋找一位充滿熱忱與專業的護理師，向陽是一個人性化的護理環境，同仁都友善互助，我們相信，工作是為了成就更美好的生活，而非犧牲生活，在這裡，我們鼓勵同仁在工作與生活間找到屬於自己的完美平衡，將寶貴的時間留給更多值得珍惜的人事物，我們誠摯地邀請有興趣的您前來機構參觀，並與我們的團隊聊聊，更深入地了解我們對於照護的理念與工作的願景，若您對此職位感興趣，或希望安排時間面談，歡迎隨時聯絡。

我們正在尋找一位高效能，細心且靈活應變的私人特助兼店務督導，協助管理兩家健身房的營運，並支援投資專案的進度管理與執行，需要具備高度的責任感與行動力，能適應不同任務的調度，在關鍵時刻提供協助。 *店務督導：巡店管理，確保標準流程落實，協助處理店內行政事務 *投資專案支援：協助跟進投資案件進度，安排會議，處理相關文件 *私人特助：安排日常行程，文件整理，必要時支援開車（需有駕照） *其他支援工作：視需求提供協助，如簡單溝通協調，臨時事項處理 績效獎金制度 除固定月薪外，公司另提供績效獎金，依個人工作表現及管理成果核發。 績效評核包含： ✔ 老闆交辦事項執行效率與完成度 ✔ 兩家健身房營運管理品質（店長管理、行政流程、巡店改善） ✔ 店面營運目標達成情形 ✔ 專案管理與跨部門協調能力 ✔ 問題解決能力、主動性及責任感 ✔ 工作配合度與整體績效表現 每月績效獎金約5,000～30,000元，另有年度績效獎金。

什麼是房仲業 幾乎每一個人一輩子都會遇到需要買房賣房 但是幾乎所有人對買賣房子外行，因為沒有人教也很少遇過，所以都不知如何處理 服務業就是服務我會你不會 所以房仲業才會四處林立 因為每個地方都需要 賣房子有自己的想法 買房子的有自己的預算 雙方幾乎沒共識 需靠房仲從中撮合 所以房仲就需要很強的地產知識，很強的溝通能力 很豐富的經歷還有撮合能力 因為房屋交易單價高 幾百到數千萬甚至上億 佣金幾十到千萬都可能 是所有的行業交易金額最大也是佣收最多的行業 一筆交易佣金可能是別人十年薪水 問題是沒有學校教房仲 原因是教會賺的錢非常多 學校都是教苦力難賺的知識 而市場上很多店家把新人當免費清潔工或打雜工 根本沒有真正教 所以很多年輕人抱著熱情入行半年後絕望轉行 原因就是沒有人願意真正教 很多店家會用高獎金吸引新人報到 請問不會做給100％ 新人領多少呢 沒業積沒薪水 不會做怎麼會有業積 賣房子如果那麼簡單 買賣雙方自己做就好 幹嘛還付幾十萬服務費 我們公司秉持企業良知 建立完整制度提供合理薪資制度完整照顧到每個階層 新人有培育獎金 主管有輔導獎金育成獎金 組織輔導有組織獎金 主管有個人年終獎金組織年終獎金 各職級晉陞制度明確不搞黑箱作業 因為制度完善 公司主管樂於栽培新人 公司採師徒制 每位新人都有自己的主管當師父，不用怕沒有人帶沒有人教 公司不止教你如何成為房仲高手 更透過制度提供你發展舞台 如果你只希望當一輩子業務員 那你不一定要到我們公司 如果你希望學會房仲知識成為房仲高手又希望能有組織團隊 那一定要來我們公司 只有我們公司有提供這樣發展舞台

🔥保障底薪💰讓你在從事業務剛開始有個保障，不用擔心沒收入🔥 📌 工作內容 🏠 開發屋主，建立房源庫存 💼 協助租屋大小事，解決租客 & 房東需求 📢 上廣告、寫文案，增加房源曝光 🚪 帶看房子 & 房屋介紹，促成成交 🤝 維護房東關係，建立長期合作 🎯 加入我們的條件很簡單！ 📜 營業員執照（無經驗可協助考照） 🚗 機車 / 汽車（需有交通工具帶看） 🔥 想賺錢的決心 + 願意學習的心態！

工作內容 ： 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.【薪酬福利】 -門市人員無上限的業績獎金制度，讓付出與回報成正比 -職務加給獎金。 -工作滿一年以上享：生日禮金1,000、結婚禮金3,600、生育補貼6,000、喪葬補助3,100、職災津貼。 -員工手機折扣及門號優惠。 -特別假期、員工國內外旅遊、慶典聚餐等。 【獎 金 類】年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、分紅入股。 【其 　他】員工在職教育訓練、良好升遷制度 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資=總計38000 考核通過後薪資+達成多少績效領多少獎金 月休10天 4.晉升專員(銷售)獎金高 5.備機車 https://www.facebook.com/share/14NHpkUqpYd/?mibextid=wwXIfr

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我們是一家專注於中式料理的餐飲企業，我們的目標是提供顧客最優質的美食與用餐體驗。作為一個以客戶為中心的團隊，我們的服務對象涵蓋所有熱愛中式美食的消費者，不論是獨自外出用餐還是與家人朋友聚會，我們都致力於創造難忘的用餐時刻。 工作內容： 1. 負責中式料理的食材準備，包括選擇、處理與切割食材。 2. 運用專業中式烹飪技巧，烹調各式菜餚並確保其口味穩定與品質一致。 3. 規劃並執行每日菜單，根據市場需求及季節調整菜色。 4. 嚴格遵守廚房衛生標準，確保工作區域的清潔和整齊。 5. 管理食品庫存，進行食材成本控制，避免浪費。 6. 根據顧客需求或公司要求，協助設計創新的中式菜餚。 7. 定期檢查廚房設備的運行情況，確保設備安全並保持良好狀態。 8. 與廚房團隊緊密合作，分配和協調工作以提升廚房效率。 我們真誠邀請熱情與專業的您加入我們的團隊，一同為顧客提供頂級的中式美食體驗！立即投遞履歷，期待您的加入讓我們一同創造更多美好故事！

需有證照和回訓證明和加入工會證明

🍳 一展身手的美味魔術師，我們在等你！ 如果烹飪就是你的靈魂所在，讓我們一起將每道菜變成藝術，讓每位顧客留下舌尖的回憶！ 熟悉中餐台式料理,兼具其他料理系、擺盤等能力、具備菜單設計、成本控管、團隊管理與出菜品質控管能力 👨‍🍳 你將會： 1. 運用你的廚藝精準掌控食材，完成絕佳的中式料理烹調 2. 管理廚房運作，確保衛生標準達標並高效運營 3. 設計菜單、研發新菜色，把創意融入每一份味道 4. 帶領團隊協作，成就一個默契滿分的廚房團隊 5. 控制食材成本和庫存，讓資源發揮最大效用 🌟 展現你的主廚風采！ 只要你熱愛烹飪、專注細節且具深厚中廚技術，我們提供發揮天賦的一切條件。 讓我們一起在料理的世界擦出美味火花！

市區收送貨及業務開發.

1.協助集團公司日常財務帳務處理，包括記帳、核帳及對帳工作。 2.處理公司付款申請與收款確認，確保資金運作順暢。 3.配合審計作業及提供相關財務資料。 4.協助稅務申報資料準備，確保符合規定。

1. 網版印刷機操作、為印刷機準備印刷的材料，會有經驗的師傅指導。

有成本會計經驗 .........................

1.對纖體技術、SPA療程技術具興趣、願意學習者 2.具芳療師技術經驗者優先錄用，薪資另議。 3.對健康體重管理產業有興趣、具服務熱誠者 4.美容、護理、物理治療相關科系畢業者。

1.負責收送貨資料核對工作。 2.電話接聽,基本客服。 3.協助客戶管理。 4.倉儲管理。 5.其他工作處理。