在學、大學畢或社會人士可，不限科系，但須經測驗合格後才會聘用。 具教學經驗、對教學有熱誠且能長期配合或寒暑假可任教者佳。 主要教授高中 國中/小各科科目(數學,理化,生物,自然,英文等科目 及高中物理 化學)，享勞保及勞退金福利。 工作時間：視排課狀況而定，週一~週五(1430~2130)、週六及週日(0800~2130)

在學、大學畢或社會人士可，不限科系，但須經測驗合格後才會聘用。 具教學經驗、對教學有熱誠且能長期配合或寒暑假可任教者佳。 主要教授高中 國中/小各科科目(數學,理化,生物,自然,英文等科目 及高中物理 化學)，享勞保及勞退金福利。 工作時間：視排課狀況而定，週一~週五(1430~2130)、週六及週日(0800~2130)

在學、大學畢或社會人士可，不限科系，但須經測驗合格後才會聘用。 具教學經驗、對教學有熱誠且能長期配合或寒暑假可任教者佳。 主要教授高中 國中/小各科科目(數學,理化,生物,自然,英文等科目 及高中物理 化學)，享勞保及勞退金福利。 工作時間：視排課狀況而定，週一~週五(1430~2130)、週六及週日(0800~2130)

在學、大學畢或社會人士可，不限科系，但須經測驗合格後才會聘用。 具教學經驗、對教學有熱誠且能長期配合或寒暑假可任教者佳。 主要教授高中 國中/小各科科目(數學,理化,生物,自然,英文等科目 及高中物理 化學)，享勞保及勞退金福利。 工作時間：視排課狀況而定，週一~週五(1430~2130)、週六及週日(0800~2130)

在學、大學畢或社會人士可，不限科系，但須經測驗合格後才會聘用。 具教學經驗、對教學有熱誠且能長期配合或寒暑假可任教者佳。 主要教授高中 國中/小各科科目(數學,理化,生物,自然,英文等科目 及高中物理 化學)，享勞保及勞退金福利。 工作時間：視排課狀況而定，週一~週五(1430~2130)、週六及週日(0800~2130)

在學、大學畢或社會人士可，不限科系，但須經測驗合格後才會聘用。 具教學經驗、對教學有熱誠且能長期配合或寒暑假可任教者佳。 主要教授高中 國中/小各科科目(數學,理化,生物,自然,英文等科目 及高中物理 化學)，享勞保及勞退金福利。 工作時間：視排課狀況而定，週一~週五(1430~2130)、週六及週日(0800~2130)

在學、大學畢或社會人士可，不限科系，但須經測驗合格後才會聘用。 具教學經驗、對教學有熱誠且能長期配合或寒暑假可任教者佳。 主要教授高中 國中/小各科科目(數學,理化,生物,自然,英文等科目 及高中物理 化學)，享勞保及勞退金福利。 工作時間：視排課狀況而定，週一~週五(1430~2130)、週六及週日(0800~2130)

1.在學、大學畢或社會人士可，不限科系。 2.面試時會進行筆試、及簡易的試教，以配發適合任教的班系。 3.對教學有熱誠且能長期配合或寒暑假可任教者佳。 4.主要教授高中、國中、國小各科科目(數學,理化,生物,自然,英文等科目 及高中物理,化學) 5.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度，皆遵照勞基法規定。 工作時間：視排課狀況而定，週一~週五(15：30~21：30)、週六及週日(08：00~21：30)

在學、大學畢或社會人士可，不限科系，但須經測驗合格後才會聘用。 具教學經驗、對教學有熱誠且能長期配合或寒暑假可任教者佳。 主要教授國中小各科科目(數學,理化,生物等)，享勞保及勞退金福利。 工作時間：視排課狀況而定，週一~週五(1430~2130)、週六及週日(0800~2130)

協助分校行政櫃檯事務、接聽電話及環境整理等。在學、大學畢或社會人士可，不限科系 工作時間：視排班狀況而定,星期六日可上班者佳。

在學、大學畢或社會人士可，不限科系，但須經測驗合格後才會聘用。 具教學經驗、對教學有熱誠且能長期配合或寒暑假可任教者佳。 主要教授國中小各科科目(數學,理化,生物等)，享勞保及勞退金福利。 工作時間：視排課狀況而定，週一~週五(1430~2130)、週六及週日(0800~2130)

協助分校行政櫃檯事務、接聽電話及環境整理等。在學、大學畢或社會人士可，不限科系 工作時間：視排班狀況而定,星期六可上班者佳。

百世資優數學線上學院招募國小數學兼職教師 歡迎對於數學有興趣及對教學有熱忱的人員加入我們的教學團隊 兼任老師一律經過筆試、面試及試教合格之後才予以錄取 教授的教材及考卷均使用公司所編寫的內容，老師不需額外編寫教材 為再提升老師數學教學能力，公司會定期舉辦在職教育訓練 享勞保、健保及勞退金福利 線上學院採遠端教學，老師須到校進行課程

1.通過新進人員評核月薪32500元（含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度,另可依分校績效領取團隊分紅獎金。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學能力(可帶班)佳 5.工作地點：高雄市三民區 6.休假制度：周休兩天。 7.福利：員工家庭日活動、三節獎金、年終績效獎金、團隊分紅獎金 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度，皆遵照勞基法規定。 【關於我們】 百世資優數學創立於1988，專注於國中小數學，是國小數學的龍頭。

【工作內容】 1.商品銷售與顧客服務 2.商品管理(進貨、陳列、清潔) 3.協助門市營運相關事務 【我們在找這樣的你】 ※具備服務熱忱，積極活潑，喜歡與顧客互動 ※對銷售工作有熱情，樂於挑戰業績獎金 ※無經驗可！我們提供完整的在職教育訓練，協助你快速上手 【加分條件】 ◆有銷售或門市經驗者尤佳 ◆有營養師或護理師相關證照者，另提供專業證照加給 ◆歡迎有志成為優秀管理者者加入，我們提供完善升遷制度與透明的職涯發展 【休假制度】 ※月休8～10天 ※假日可排休，非只限平日喔！(可排休3天假日)

【我們的工作環境與理念】 高效且流暢的生產現場，背後離不開強大的後勤支援。生產行政助理是連結生產前線與營運管理之間的重要橋樑，透過數據與表單的流暢運作，協助團隊創造更順暢的工作節奏。 我們非常看重團隊內的「職場倫理與專業操守」，每位夥伴都秉持著誠信、互相尊重與互信的態度共同打拼，營造和樂的團隊氛圍。這是一個步調充實、能多方學習，且能充分發揮溝通長才的崗位。如果您具備細心特質、樂於團隊協作，歡迎加入我們，與我們一同共享成長的喜悅。 【工作內容】 1. 生產數據管理：協助生產數據統計、日報表輸入、產量資料整理與初步分析。 2. 排程與物料追蹤：協助生產排程之日常聯繫、進度追蹤，以及現場原物料之行政確認。 3. 會議行政與協作：負責廠務會議之紀錄登打、追蹤決議事項，並協助相關生產會議報告之資料統整與協作。 4. 行政庶務與檔案維護：負責生產單位相關行政文書處理、表單歸檔管理與日常庶務。 5. 跨部門溝通聯繫：協助傳遞廠內最新管理規範與通知，確保前線與後勤資訊同步。 6. 團隊實地協力：配合年節、祝壽等品牌重要節慶大日，參與廠區第一線的實地支援與團隊協作，共同維持出貨流暢。 7. 主管交辦事項：協助生產相關基礎行政報表產出與跨部門文件傳遞。 【職務需求】 1. 經歷要求：具備行政、助理或工廠後勤相關工作經驗者優先考慮（我們重視您在職場累積的實務應對經驗與應變能力）。 2. 學歷要求：專科、大學以上畢業，不限相關科系（不論您的專業背景為何，只要願意投入、按部就班學習，我們都竭誠歡迎）。 3. 工具特長：熟練操作 Office 辦公軟體（尤其是 Excel 基礎函數運用與數據初步彙整能力、Word 格式排版與快速打字文書處理）。 4. 核心特質： ☆職場倫理與誠信：具備良好的倫理道德觀念、高度細心負責，並對生產數據與會議商議內容具備良好保密意識。 ☆積極溝通與和樂：性格開朗樂觀，樂於協助他人，能用溫暖且清晰的方式與現場師傅及跨部門夥伴進行日常交流。 ☆條理與彈性配合：面對多項生產行政庶務時能保持沉穩，且願意配合節慶大日進行現場支援，具備良好的團隊協作特質。 【工作時間與休假】 上班時段：09:00 ~ 18:00（中午休息 1 小時）。 休假制度：排休制(無固定休六日)。

1.設備維護保養維修。 2.設備備品管理。 3.維護保養紀錄文件填寫。 4.設備故障檢修及排除。 5.其他交辦事項。

一、工作內容： 1. 生產作業：操作生產線機器設備，確保機台穩定運作與生產效率。 2. 品質管理：執行製程中產品檢驗、包裝及品質控管作業。 3. 團隊協作：與技術與生產相關人員協作，落實生產流程與作業標準。 4. 作業回報：依主管指示，回報生產進度、製程及相關作業事項。 5. 輪班制度：需配合輪班生產，視產線需求安排加班。 6. 休假制度：依政府公告之休假日排休，每月約 8–10 天。 二、教育訓練制度： 1. 到職後提供完整教育訓練，包含生產流程、設備操作、安全規範及品質標準說明。 2. 由資深技術人員帶領實務操作，加速熟悉產線作業。 3. 依個人學習狀況，逐步安排跨製程或設備之學習，培養多能工能力。 三、職涯發展： 具備企圖心與良好表現者，公司將培訓並規劃為生產儲備幹部，發展管理與專業職能。

1.施工圖檢討及檢核。 2.機電工程工項工序進度協調、安排。 3.與土建工程界面及工序辦理協調、配合。 4.機電工程材料及施工等品質管理、自主檢查。 5.配合業主查驗及督導分包廠商進度及品質檢查。

* 負責公司品管體系的建立，對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 * 改善產品信賴度、可靠性、品質，進而全面提升產品品質。  * 負責ISO體制之推行、規劃ISO管理流程，製作相關品保表單，推動品質管理制度 * 供應商IQC管理，以及製品IPQC及OQC管理。 * 推行並落實QA管理制度，以及規劃品質系統相關之教育訓練。 * 主導內部稽核活動及外部認證，監督及管理TQM執行成效。 * 負責產品檢驗規劃之制定，以及產品功能之測試與驗證。 * 解析競爭產品之品質規格，以改進品質，降低品質成本之損失。定期分析並運用品質數據，透過統計技術協助改善製程與產品品質。 - 熟悉金屬材料性質及相關製程，如沖壓及焊接，進行製程優化。 - 分析並處理品質問題，提供相關改善報告與技術建議。 - 與團隊協作，進行品保技術培訓，提升員工品質意識與技能。