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- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
- 12/27
- 桃德園-娃娃車司機-八德區
- 桃園市八德區
- 桃園市私立瑞恩帝兒幼兒園
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,800~37,300元0 ~ 10 人次主動應徵
早晚娃娃車接送幼生 協助園所交辦事務
- 12/27
- 歐都納門市-銷售夥伴(三越南西店)
- 台北市中山區
- 歐都納股份有限公司(ATUNAS)
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
【職務內容】 1. 戶外用品銷售。 2. 個性活潑熱情具有親切度、有企圖心、喜好戶外運動者。 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理及陳列。 4. 維持店櫃週遭之整潔。 5. 顧客關係的維持及售後服務。 6. 業績促進及達成。 【薪獎制度】 1. 入職培訓期:基本薪資 2. 考核通過:依學經歷敘薪+業績獎金 每月平均薪資32,000元~48,000元以上,視實際銷售業績而定。 【休假制度】 月排休 8-10日(依月曆紅字天數) 【法定福利】 1. 勞保、健保。 2. 勞退金 6%足額提撥。 3. 公司另提供 員工團體保險。 4. 特休假比照勞基法規定給予。 【獎金類】 1-員工生日禮金 2-年終獎金 3-三節禮金 4-績效獎金 【保險健康照護類】 1-員工團體保險 2-公出特別保險 3-定期健康檢查 4-醫療救助 【娛樂活動類】 1-國內、外員工旅遊 2-員工聚餐 3-春酒、年度早餐會活動 【福利補助類】 1-婚喪慰問金 2-生育禮金 3-子女教育補助 4-課程進修補助 5-員購優惠折扣 6-汽車停車費補助 7-志工假、運動假 【發展與制度類】 1-完善的在職教育訓練(含內、外部課程) 2-透明公平的升遷制度 3-成立福委會,綜理公司之所有福利活動 4-符合勞動法規的工時制度
- 12/27
- 設計工程師-高雄
- 高雄市前鎮區
- 世倉國際股份有限公司.
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
具溝通協調能力,字體工整,學習能力強, 工作內容:工令圖面繪製、現場圖面繪製、報價作業 機械、自控、土木系佳,熟CAD及office
- 12/27
- 專案業務
- 新北市林口區
- 世倉國際股份有限公司.
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.協調和組織能力強(團隊工作) 2.性格沈穩,樂觀積極,責任心強(工作態度至上) 3.客戶開發、既有客戶維繫、客戶案廠廠勘。 4.倉儲空間規劃、貨架配置簡圖、報價。 5.基本軟體熟練(WORD、EXCEL、POWERPOINT等)、會AutoCAD佳。 6.大專畢2年以上工作經驗,具小型車駕照。
- 12/27
- 組裝技術暨送貨司機
- 新北市林口區
- 世倉國際股份有限公司.
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容有: .負責運送貨物及各式零組件組裝,並於組裝完成進行測試確定組裝無誤之工程人員。
- 12/27
- 貨架施工人員
- 新北市林口區
- 世倉國際股份有限公司.
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容有: .負責各式貨架組裝,並於組裝完成進行測試確定組裝無誤之工程人員。 .異常問題匯報
- 12/27
- 倉儲設備-業務主管
- 新北市林口區
- 世倉國際股份有限公司.
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.立定目標,指導並且協調業務人員銷售技巧及建立訓練課程 2.客戶拜訪與關係維繫、負責大型客戶或指定專案之業務開發 3.行銷專案規劃、執行與管理,規劃設計各式貨架產品決定價格跟議價的空間 4.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估
- 12/27
- 項目管理
- 新北市林口區
- 世倉國際股份有限公司.
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.與工班協商,確定工程進度安排與人力的調度 2.在施工期間,應用貨架施工知識,進行監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向主管報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核 7.工程現場的狀況處理 8.備有汽車及勞安證照者佳
- 12/27
- ☆內湖區☆社區櫃台兼職秘書
- 台北市內湖區
- 台灣國際公寓大廈管理維護有限公司(台灣國際物業管理)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 190元0 ~ 10 人次主動應徵
櫃檯服務項目 1. 櫃台郵件包裹收發 2. 接待訪客貴賓 3. 協助社區主管行政庶務工作 4. 社區公共設施管理 5. 接聽、過濾、轉接來電,電話服務 6. 生活服務(ex:解決住戶問題) 上班時間: 07:00~16:00 每月10天 (平假日均有可能安排) 如果可以希望能夠長期配合
- 12/27
- 醫療服務-【病患關係專員暨衛教諮詢師(BU4/5)】(疾病/客服)
- 台北市信義區
- 采鋐健康整合集團-采鋐整合行銷【股】
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 專案行政事務處理,CRM系統登打(如:專案文書資料整理、系統建檔、服務記錄) 2. 個案臨床收案服務 3. 支援臨床駐診服務(每周約1-2次) 4. 專案電話客服、疾病或藥品衛教諮詢服務 5. 個案衛教管理及追蹤 6. 專案執行進度追蹤管理 7. 相關報表統整 8. 其他主管指派工作事項
- 12/27
- 醫藥電商-【社群行銷專員/資專/副理/儲備經理】(電商/品牌)
- 台北市信義區
- 采鋐健康整合集團-采鋐整合行銷【股】
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
\強力募集/我們需要對電商行銷有興趣的你! 這是一個具挑戰性與整合力的工作,你能接觸到美容保養、日本保健品的溝通行銷,還能參與結合線上線下的銷售生態經營,十足的燒腦工作,每天都在新靈感的點子激盪,雖然不輕鬆但成就感天天爆棚!希望找到對經營品牌有熱忱,勇與挑戰自己具備創意及溝通能力的人才,如果你喜歡經營自己,透過不同社群管道創造流量,很歡迎加入到我們的團隊一起開創新方向! 1. 創造社群互動、內容議題發想,結合時事進行企劃及文案撰寫、設計溝通 2. 負責社群媒體經營、客服回應及訴願處理 3. 協助洽談執行KOL、KOC、異業合作、媒體廣告等行銷案 4. 協助蒐集市場資訊、成效統整與分析 5. 協助協調各部門資源配置與運用 加分條件: 有自媒體經驗(有公開個人社群經營),不畏上鏡頭且外向性格者優先 熱情活潑、膽大心細,善於溝通協調、團隊合作且積極主動
- 12/27
- 醫療服務-【北區專案護理師(全職BU5)】(醫院衛教/個管諮詢)
- 台北市信義區
- 采鋐健康整合集團-采鋐整合行銷【股】
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
產品諮詢衛教說明、衛教APP教學使用,需協助專案相關彙整與管理報表,並配合臨床拜訪服務。 二至六上班(日一休息) 配電腦及公務機,交通補助另計 1. 當面收案並做臨床拜訪專案說明,協助臨床病患服務。 2. 以電話提供病人疾病或藥品衛教諮詢。 3. 個案衛教管理及追蹤,定期提醒病人回診。 4. 準時登打服務紀錄及工作回報。 5. 筆針教學及疑難排解,無償針頭申請教學及數位工具輔導使用。 6. 定期彙整專案報表、物資盤點及其他主管交辦事項。
- 12/27
- 門市服務暨親子遊戲區儲備幹部【觀光工廠】(歡迎居住土城區者投遞履歷)
- 新北市土城區
- 歐立食品股份有限公司(聖瑪莉(sunmerry))
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
知名烘焙品牌~【聖瑪莉】門市儲備幹部擴大徵才~~ 只要你勇於接受挑戰、對門市服務極具熱忱, 對工作的態度主動積極,並樂於與夥伴分享經驗, 歡迎擁有門市餐飲零售工作經驗的你,加入我們的行列~ ※工作內容: 1. 依公司標準化流程提供優質服務品質滿足顧客需求 ( 麵包,蛋糕區收銀服務、觀光工廠作業區導覽,產品包裝/銷售、咖啡/飲料調製等 ) 2. 積極達成門市營業目標 (主動把握銷售機會,並用心商圈經營) 3. 與小朋友及家長互動,維持場內秩序及小朋友安全維護。 (給予顧客最安心的體驗) 4. 關懷並激勵門市工作夥伴,並樂於指導新進同仁 (兼善天下的胸懷,分享工作經驗及精隨,培養個人領導力) 5.顧客抱怨與客訴處理 6.簡易的遊樂器材維修、設備清潔保養環境清潔與維護管理 7.統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 **輪班制,月休10天(實際排休8天,含加班費) ** ※觀光工廠營業時間 :平日10:00~18:00、假日09:30~19:00
- 12/27
- BA-【儲備店長】(人才培育計畫/住新店,文山地區佳)
- 新北市新店區
- 歐立食品股份有限公司(聖瑪莉(sunmerry))
- 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
如果你喜歡沉浸在麵包和咖啡的香味中, 也喜歡與顧客分享和互動, 更具有連鎖服務業門市管理經驗, 那麼~你就是我們要找的管理幹部! 本職務為知名烘焙品牌~聖瑪莉的門市儲備店長, 目標是經過6~12個月的計畫性培訓後能順利接任正式店長, 歡迎具有連鎖店門市管理經驗的菁英加入我們的行列~ § 我們認為一位優秀的烘焙門市店長須做好以下幾件事: 1.達成門市營業及獲利目標 2.服務好來店顧客並經營好商圈 3.落實公司對品質和安全的流程 4.培育和領導門市工作夥伴 § 為了讓你能做好上述店長的主要工作職責,我們會安排以下培訓計畫: 1.在我們的訓練店接受第一階段的專業職能訓練, 包括營運現場工作流程、商品知識與食品安全、 顧客服務與面銷、食材/包材/器具進貨與管理等。 2.通過第一階段考核後到特訓店接受第二階段的管理職能訓練, 包括商圈經營與特賣活動規劃與執行、營運財務控管、 報表製作與營運分析、人員領導與管理等。 3.通過第二階段考核後依店屬性和個人特質接任門市店長。 ※以上培訓過程需依培訓階段至不同門市訓練 每一個階段會有訓練考核和能力檢定, 通過才會進入下一階段培訓, 需有意願學習麵包門市管理且已具有門市管理經驗者方能勝任。
- 12/27
- 慶城店【麵包二手師傅】(捷運南京復興旁)
- 台北市松山區
- 歐立食品股份有限公司(聖瑪莉(sunmerry))
- 2年以上工作經歷,高中職學歷,月薪 32,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.主要負責整形、烤焙等工作。 2.配合門市需求做麵包加減。 3.排定工作作業程序維護工作環境。 4.其他主管交辦事項完成。 本職務月休八天 需配合兩個時段輪班 5:30~14:30 7:30~16:30
- 12/27
- CK-中央工廠【大夜班/麵包二手/儲備主管】
- 新北市土城區
- 歐立食品股份有限公司(聖瑪莉(sunmerry))
- 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
本職務為聖瑪莉中央工廠麵包燒烤部主管, 主要工作如下: 1.電腦系統操作(發註單和訂單資料處理) 2.工作程序安排 3.執行發酵、烤焙、裝飾等工作 4.與各組主管協調與溝通 5.排休假班表 *此工作須熟悉麵包燒烤流程 本工作為:輪班制,月休10天(實際排休8天,含加班費) 工作時間為大夜班12:30~09:30(中午休息1小時) 另有夜班津貼
- 12/27
- CK-大夜班麵包二手師傅(中央工廠)
- 新北市土城區
- 歐立食品股份有限公司(聖瑪莉(sunmerry))
- 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
本職務為聖瑪莉中央工廠麵包燒烤部主管, 主要工作如下: 1.電腦系統操作(發註單和訂單資料處理) 2.工作程序安排 3.執行發酵、烤焙、裝飾等工作 4.與各組主管協調與溝通 5.排休假班表 *此工作須熟悉麵包燒烤流程 本工作為:輪班制,月休10天(實際排休8天,含加班費) 工作時間為大夜班12:30~09:30(中午休息1小時) 另有夜班津貼
- 12/27
- HQ-倉管人員【聖瑪莉麵包】
- 新北市土城區
- 歐立食品股份有限公司(聖瑪莉(sunmerry))
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
【工作內容】 1、資材及原物料擺放管理 (烘焙相關原物料) 2、發放資材及原物料給各部門 3、系統單據覆核控管 4、進出貨點收管理 5、作業流程管理及優化 6、倉庫物流作業及系統流程之管理、優化、督導 7、定期盤點及維護倉庫環境 8、其他主管交辦事項完成 ※本職務相關注意事項,應徵時請留意! 1.出貨和整理倉庫時須搬重物 2.排班制,月休8天
- 12/27
- 門市服務人員【南勢角店】(捷運南勢角站內)
- 新北市中和區
- 歐立食品股份有限公司(聖瑪莉(sunmerry))
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
【主要工作內容】 1.麵包包裝上架 2.服務客人、收銀結帳 3.製作簡易咖啡、飲料調製 4.其他交辦事項完成 【歡迎有服務熱忱的夥伴】 聖瑪莉的文化是帶給客人溫暖、快樂的感受, 只要你積極主動、認真, 即使無經驗也歡迎您加入我們團隊!! 【休假制度】 1.輪班制,月休八天 2.排班9小時休1小時, 3.如有加班,加班費另計 【工作地點】 捷運南勢角站內
- 12/27
- 外語高手招募中!禮品店/銷售服務人員【微風北車店】(台北車站內微風廣場B1)
- 台北市萬華區
- 歐立食品股份有限公司(聖瑪莉(sunmerry))
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
如果你對門市銷售有興趣,樂於和國內外觀光客分享及互動, 具備日韓語或是英語聽說基本溝通能力,正在找尋能發揮語言能力的舞台, 那麼~你就是我們要找的工作夥伴! §工作內容: 1.銷售各式伴手禮、烘焙商品 2.收銀服務(結帳/退稅) 3.產品陳列擺設 §工作地點及時間 1.台北車站店:台北市北平西路 3號 (微風廣場B1) 2.輪班制,月休10天(實際排休8天,含加班費) (需輪早晚班,一日工時8小時) §工作待遇 1.月薪31000起(依經驗核薪,試用期後依能力與績效調薪) 2.另有外語加給(英日韓文):初階1,000/中階2,500 3.達到月營收門檻可依個人業績貢獻度分配獎金 4.達成月營收目標另有定額獎金 §在職語言訓練 到職後會安排韓語和日語進修課程, 而且有精通韓文和日文的工作夥伴, 只要你樂於學習!






