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- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
- 3/12
- 企業專業講師
- 新北市中和區
- 鼎泰豐小吃店股份有限公司(鼎泰豐)
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 課程講授(專業知識/溝通/服務/管理..等課程)。 2. 教材教案撰寫及訓練課程設計開發。 3. 具備專業講授技巧並熟悉多元教學方法。 4. 具備良好抗壓性、情緒管理、邏輯分析及溝通協調能力。 5. 具備餐飲服務相關工作經驗。 6. 具備餐飲業課程教授經驗者佳。 7. 擁有訓練發展及講師訓證照者佳。
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- 餐廳整理員【新竹店】
- 新竹市東區
- 鼎泰豐小吃店股份有限公司(鼎泰豐)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,500~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容: 餐廳環境清潔及整理、推餐車及其他支援性工作。 薪資: 月薪41,500起(全薪培訓),每年兩次升遷考核 ★於台北及新竹工作,每季發放$10,500元區域獎勵金 福利: 多元獎金制度、員工消費折扣、日本觀摩考察補助津貼 供膳、春節團圓休假(除夕、初一) 應徵條件: 無經驗可(全薪培訓),具餐飲清潔經驗佳。 對餐飲業有熱忱、主動積極有責任感
- 3/12
- 中央廚房高階主管
- 新北市中和區
- 鼎泰豐小吃店股份有限公司(鼎泰豐)
- 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 負責食品廠生產製程管制、品質管理、營運銷售等廠區管理工作。 2. 負責產線作業之規劃與管理,進行廠內之生產排程、交期及產量、控制生產成本。 3. 控管原料、設備、人力及各項生產成本與費用,確保內外部供應順暢與獲利 4. 負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理)。 5. 協助工廠人員管理(如:招募、培訓、考核、勞工關係協調)。 6. 協助配合品保單位執行生產品質管理&製造過程中之製程巡檢、實施品管計劃 。 7. 新廠區之規劃與建置 8. 主管交辦事項
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- 餐廳整理員【台北地區】
- 台北市大安區
- 鼎泰豐小吃店股份有限公司(鼎泰豐)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,500~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容: 餐廳環境清潔及整理、推餐車及其他支援性工作。 薪資: 月薪41,500起(全薪培訓),每年兩次升遷考核 ★於台北及新竹工作,每季發放$10,500元區域獎勵金 福利: 多元獎金制度、員工消費折扣、日本觀摩考察補助津貼 供膳、春節團圓休假(除夕、初一) 應徵條件: 無經驗可(全薪培訓),具餐飲清潔經驗佳。 對餐飲業有熱忱、主動積極有責任感
- 3/12
- 餐飲工讀生【新竹店】(可接受實習)
- 新竹市東區
- 鼎泰豐小吃店股份有限公司(鼎泰豐)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 230~260元0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容: 外場接待、餐點介紹、點餐等顧客服務工作 薪資福利: 時薪:平日$230起/假日$260起 (未來視工作表現及累計工時調整時薪) 員工消費折扣、排班彈性、供膳 春節團圓休假(除夕、初一) 應徵條件: 無經驗可、熱忱、開朗、喜歡與人互動
- 3/12
- 料理助廚【新竹店】
- 新竹市東區
- 鼎泰豐小吃店股份有限公司(鼎泰豐)
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 48,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容: 備料、烹煮菜餚、擺盤與出菜順序及衛生管理等廚務工作。 薪資: 月薪48,000起,依廚務技能狀況敘薪,每年兩次升遷考核 ★於台北及新竹工作,每季發放$10,500元區域獎勵金 福利: 多元獎金制度、員工消費折扣、日本觀摩考察補助津貼 供膳、春節團圓休假(除夕、初一) 應徵條件: 須具備中餐丙級證照、刀工及中式料理炒鍋一年以上經驗佳 對餐飲業有熱忱、主動積極有責任感
- 3/12
- 整理兼職人員【新竹店】
- 新竹市東區
- 鼎泰豐小吃店股份有限公司(鼎泰豐)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 230~260元0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容: 餐廳環境清潔及整理、推餐車及其他支援性工作。 薪資福利: 時薪:平日$230起/假日$260起 (未來視工作表現及累計工時調整時薪) 員工消費折扣、排班彈性、供膳 春節團圓休假(除夕、初一) 應徵條件: 無經驗可(全薪培訓),具餐飲清潔經驗佳。 對餐飲業有熱忱、主動積極有責任感
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- 料理廚師【台中店】
- 台中市西屯區
- 鼎泰豐小吃店股份有限公司(鼎泰豐)
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 58,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容: 備料、烹煮菜餚、擺盤與出菜順序及衛生管理等廚務工作。 薪資: 月薪58,000起,依廚務技能狀況敘薪,每年兩次升遷考核 福利: 多元獎金制度、員工消費折扣、日本觀摩考察補助津貼 供膳、春節團圓休假(除夕、初一) 應徵條件: 須具備中餐丙級證照、刀工及中式料理炒鍋三年以上經驗佳 對餐飲業有熱忱、主動積極有責任感
- 3/12
- 點心工讀生【台北地區】(可接受實習)
- 台北市信義區
- 鼎泰豐小吃店股份有限公司(鼎泰豐)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 230~260元0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容: 傳遞蒸籠類餐點、餐點品質檢測及主管交辦等廚務工作。 薪資福利: 時薪:平日$230起/假日$260起 (未來視工作表現及累計工時調整時薪) 員工消費折扣、排班彈性、供膳 春節團圓休假(除夕、初一) 應徵條件: 對餐飲業有熱忱、主動積極有責任感
- 3/12
- 傳菜工讀生【台北地區】(可接受實習)
- 台北市大安區
- 鼎泰豐小吃店股份有限公司(鼎泰豐)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 230~260元0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容: 餐點品質檢測、整菜擺盤及主管交辦等廚務工作。 薪資福利: 時薪:平日$230起/假日$260起 (未來視工作表現及累計工時調整時薪) 員工消費折扣、排班彈性、供膳 春節團圓休假(除夕、初一) 應徵條件: 對餐飲業有熱忱、主動積極有責任感
- 3/12
- 傳菜工讀生【高雄店】(可接受實習)
- 高雄市左營區
- 鼎泰豐小吃店股份有限公司(鼎泰豐)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 230~260元0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容: 餐點品質檢測、整菜擺盤及主管交辦等廚務工作。 薪資福利: 時薪:平日$230起/假日$260起 (未來視工作表現及累計工時調整時薪) 員工消費折扣、排班彈性、供膳 春節團圓休假(除夕、初一) 應徵條件: 對餐飲業有熱忱、主動積極有責任感
- 3/12
- 業務助理人員
- 新北市五股區
- 利眾貿易股份有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.出貨單、訂單之處理及整理 3.完成業務主管其他交辦事項 4.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業
- 3/12
- 國內業務主管
- 新北市五股區
- 利眾貿易股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.業務行銷管理及協調聯繫工作 2.精通國台語,具五金金屬業務經驗者佳
- 3/12
- 機構設計工程師
- 新北市五股區
- 新武股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 專科以上,自動化機械相關科系畢尤佳。 2. 自動化設備系統設定/組裝及配線專業經驗者。 3. 組合裝配機件、安裝、運作測試及校驗機台。 4. 負責製程現場問題處理,協力廠督導管理。
- 3/12
- FAE(售後服務維修)工程師(中部)-歡迎應屆畢業生
- 台中市神岡區
- 新武股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
NC線切割加工機、放電加工機、工作母機、CO2板金雷射切割機、CNC沖孔機、CNC折床、CO2及UV雷射鑽孔機等設備安裝及售後保養維修服務及操作教育訓練。 具相關經驗者佳、有語言英日文者尤佳、無經驗可。
- 3/12
- 英文助理
- 新北市五股區
- 新武股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,100~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.進行口述翻譯、文件公文翻譯及口譯 2.英文書信往返翻譯、溝通 3.其他主管交辦事項
- 3/12
- 業務助理
- 新北市五股區
- 新武股份有限公司
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,100~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 專科以上,1年以上工作經歷 2. 具有會計與國貿基礎概念 3. 處理進口報關資料及文件製作等行政作業 4. 工廠,貨運,船公司等連絡及安排 5. 處理出口押匯、信用狀以及帳務相關之工作 6. 熟悉電腦文書軟體操作
- 3/12
- FAE(售後服務維修)工程師(南部)-歡迎應屆畢業生
- 台南市安南區
- 新武股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
NC線切割加工機、放電加工機、工作母機、CO2板金雷射切割機、CNC沖孔機、CNC折床、CO2及UV雷射鑽孔機等設備安裝及售後保養維修服務及操作教育訓練。 *機械相關科系尤佳、有語言經驗者尤佳、無經驗可。
- 3/12
- HR人力資源主管
- 新竹市東區
- 合康連鎖藥局(合康生活股份有限公司)
- 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1. 擬定企業人力資源相關政策,並執行選、訓、用、留作業,以達企業的策略目標。 2. 配合企業數位轉型與優化,招募優秀人才。 3. 優化員工培訓系統,強化企業的人才資本。 4. 持續優化績效管理與薪酬制度,以具備企業的競爭力。 5. 熟悉勞工相關法令及特殊人力資源議題,確保良好與和諧的勞資關係。 6. 執行員工關係相關活動及員工相關問題能予以妥善回應,並提出解決方案。 7. 跨部門溝通協調並協助高階主管、各部門主管或門市主管執行相關業務。 8. 其他人力資源相關專案規劃、執行與改善。 9. 具有整合能力,擅長溝通、跨部門合作和協調能力佳,有熱忱負責任。 10. 曾任Full function HR 加分。
- 3/12
- 財會主管
- 新竹市東區
- 合康連鎖藥局(合康生活股份有限公司)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.帳務審核與內控制度: A.審核各類費用、付款申請及帳務處理作業,確保帳目正確性與合規性。 B.建立並優化公司財務制度與作業流程,提升效率並確保內控制度健全。 2.財務報表與結帳管理: A.編制與審核各項財務報表(含月報、季報、年報、損益表、資產負債表、經管報表、調節表、科餘表等)。 B.負責月結與年終結帳流程,並與會計師協作查帳事宜,確保報表準確及時。 3.稅務規劃與申報: A. 規劃與執行稅務申報作業,包括營業稅、營所稅、補充保費、各類扣繳等,符合法令規範。 B.應對稅務稽查並協助改善相關流程與缺失。






