1.招呼遊客 2.紀念品銷售 3.紀念品盤點 4.輕食飲品沖泡 5.資產盤點 6.清潔設備及環境 7.臨時交辦事項。

臉部保養服務 身體保養服務 產品介紹解說 1. 提供臉部、身體、精油芳香、健康專業技術服務 2. 分享課程與產品資訊 3. 傳遞保養、保健、養生、SPA相關知識 4. 樂觀、積極、態度佳、高親和力，展現服務最佳精神。 5. 達成既定目標。

有批發零售相關經驗者佳 1.定期記錄並核對公司總分類帳 2.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 3.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理

移工引進前相關文書作業 移工入境後文件控管作業 完成雇主交辦事項 協助公司主管文件處理及交辦事項 協助移工年度報稅事宜

大鏟機操作駕駛保養

1. 熟悉AUTOCAD或REVIT (BIM) 等軟體操作技能。 2. 負責廠房各系統（機電、空調、消防、製程、室內裝修等）圖面設計繪製。 3. 協助成本估算報價/圖面清點。 4. 具機電、空調2D繪圖及空間管理設計經驗者佳。 5. 協助圖說明釋疑。 6.現場丈量尺寸，圖面修改/清點，。 7. 協助完成主管交辦工作事項。 8.具工程實務經驗，能獨立作業者尤佳 上班地點:新竹竹北或台中后里

複委託後台結算交割及相關辦法管理規劃。

能獨立作業處理客戶申報業務 1.客戶帳務處理 2.營業稅申報 3.營所稅申報 4.各類扣繳申報 5.二代健保申報 6.資訊平台申報 7.客戶財稅簽資料整理交會計師 8.國稅局異常處理 9.一般文書處理 *熟操作文中系統優先*

跟診協助醫師，引導病患治療

- 三年以上飯店客務服務相關經驗 - 服務飯店VIP客人 - 具基礎電腦系統操作 - 維繫良好顧客溝通技巧 - 具英語溝通能力流暢 - 具責任心，有團隊管理經驗 - 具餐飲服務管理經驗者尤佳 - 具OPERA系統操作經驗尤佳

❤【工作內容】 1.ISO 45001職業安全衛生管理系統及相關規章制度之維護及推行。 2.職業安全衛生教育訓練規劃、執行。 3.職業災害內容之統計、填報與通報、調查分析。 4.作業環境監測之規畫與危害鑑別與風險評估及改善成效追蹤。 5.自動檢查作業之查核、輔導改善、追蹤成效、文件歸檔與備查。 6.安全衛生防護具之採購管理。 7.安全衛生相關文件整編與歸檔。 8.主管交辦事項。 *須持有乙級職業安全衛生管理技術士。 *薪資已包含證照津貼。 ❤【我們需要這樣的您】 1.具職安法規概念 2.善於溝通協調 ❤【如果您具備以下特質】 1.處事細心 2.積極主動 那麼全台物流就是您的最佳選擇！ 期待您加入全台大家庭！共創美好未來！

1. 將衣物、圍裙、褲子…等清點與分門別類。 2. 其他主管交代事項。

1.主要在中部工地（工程結束需依照工地需求輪調）偶爾需支援其他工地 2.建築公共工程之監造 3.具品管證照並於檢驗停留點執行品管職務 4.需配合工程加班及輪調其他工地或輪班 5.自備交通工具

1.傾聽並能註記回覆顧客問題後續協助解決客戶疑問 2.熟悉公司規章及客服作業流程 3.承諾顧客之事項後續處理，相關需求表單填寫等 4.定期與主管檢視顧客滿意度，並調整日後客服技巧改善及調整

1.設計師能處理相關文書作業 2.處理施工圖及3D繪製 3.現場工程監管與協調 4.配合工地丈量、放樣、說圖能力。 5.需具備Auto Cad或Sketch up等繪圖軟體操作能力。 6.完成簡報、文字撰稿、提案技能。

職務內容: 1. 職缺招募流程(履歷篩選、面試邀約流程安排、人力銀行網頁維護) 2. 招募管道維護與開發(校園招募、社群招募等管道提升招募成效) 3. 規劃並執行招募計畫 4. 執行報到流程管理 5. 執行人事訪談與各分點管理職溝通招募需求與條件 6. 執行考核績效業務 7. 執行主管交辦事項 8. 維持企業形象 應徵條件 1. 準確執行主管指示 2. 具備良好溝通能力與職場經驗 3. 具備活動企畫與執行經驗 4. 具備實際招募經驗 5. 熟悉電腦文書操作與AI軟體學習意願

誠徵 《國小安親課輔 》正職或助教 內容：管理國小學生，適度給予課業上的輔導，複習功課，正向思考，生活常規 時間： 週一、三、四、五11:30-20:00 週二 14:00-20:00 （學生都離開可提早下班） 🔸年薪13個月 🔸勞健保+6％ 🔸職務加給獎金制度 🔸子女員工價 寒暑假另排時段 有經驗者佳 ps:歡迎對教育有著熱忱的心，一起加入我們的團隊！！！

1.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 2.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 3.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 4.危機處理 5.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 6.指導並且協調調度排班人員 7.規劃部門預算、部門管理和決定預算支出 8.劃分業務區域，立定目標，並幫駕駛人員建立訓練課程 9.專案開設與管理 10.會議紀錄追蹤 11.成員工作指派及管理 12.專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案)

1.行政事務處理 2.公文發送 3.撰寫活動企劃(公司可培訓) 4.活動執行推廣 5.主管交辦事項處理 ★依能加調薪★

1.綜理機構業務之經營管理及監督、策劃、推行及擬定年度工作計畫。 2.員工教育訓練規劃與安排、主持業務會議、團督會議及個案討論會。 3.主導及執行評鑑業務之相關運作、系統管理與跨團隊之連結及跨部門溝通協調。 4.主管交辦事務。