1. 銷售系統櫃、實木傢俱。 2. 依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主提供服務。 3.有業務經驗尤佳。 歡迎以下的求職者加入 ◆對系統傢俱設計有濃厚的有志之士 ◆對業務性質工作有興趣之士 ◆無經驗者、應屆畢業生、轉職人士【公司可培育-保障3個月薪資3萬3千元，第4個月為3萬元+業績獎金】，可透過優渥設計完整的教育訓練和晉升體系，打拚自己在優渥設計的事業。 高額業績獎金等你來挑戰!!

1. 系統櫥櫃廚具組裝，有經驗者佳。 2. 木工裝修經驗經驗兩年以上，可即刻上工者，薪資另面議。 3. 應徵學徒無經驗可，培訓者需可吃苦耐勞（無誠者勿面試）。 4. 可協助分期付款購車、購買工具。 5. 工作地點：雙北地區。＜歡迎中南部北上求職，可補助租房費用。＞ *********************************************************** 享生日禮金、結緍禮金、生育禮金、不定期聚餐、集團年終尾牙各款精品抽獎資格、國內外旅遊...。

1. 專責處理顧客完成公司提供之服務，包括內、外勤 2. 處理實木傢俱產品售後服務 3. 處理系統工程現場施工異常 4. 提供產品售後服務及異況相關事項的諮詢服務 5. 處理換貨、查詢、貨物跟催出貨事宜 6. 協助部門日常行政事務處理 7. 其他行政作業及主管臨時性交辦任務 8. 主要工作地：桃園市蘆竹區南山北路二段55號 - 物流中心 　(預定2026年6月搬遷至新廠桃園市大園沙崙里7鄰沙園路259號)

1. 親切接待患者，安排進入診間治療。 2. 協助醫師臨床看診，維持上診流暢。 3. 醫療設備、診間備物材料前置準備。 4. 能夠熟悉操作牙科所有器材、設備。 5. 牙科器械清洗、消毒、包裝、放置。 6. 會用北昕系統為佳。

門市店數不斷擴張，因應公司的發展前景持續募集各方人才！ 重視團隊精神，良好互助工作氛圍。 只要您想挑戰業績目標性質工作及對酒有興趣，歡迎您投遞履歷。 【工作內容】 1. 提供顧客高滿意度的購物體驗，介紹噶瑪蘭威士忌的特色、品質與價格。 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀。 3. 成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 。 4. 負責門市店務經營、執行業績目標達成與相關行政作業(統計銷售情形、盤點貨品存量及當日業務報表)。 5. 主管交辦事項。 【休假及福利制度】 1. 排班制度，每月休假至少8天起，辛勞工作的同時保有自己的生活品質。 2. 新人獎金、績效獎金、生日禮金、旅遊補助...等。 【教育訓練與升遷制度】 1. 新人教育訓練/不定期線上課程，讓您更快速上手。 2. 良好的升遷制度，依照職級調整底薪。＊實際升遷情況視個人學習速度及能力而定。 【注意事項】 1. 請注意本職缺報到日期需為一個月內。 2. 此職務須配合門市(雙北)輪調。 3. 本職缺為排班排休制，若只能上平日，請勿投遞。 4. 需定期盤點倉庫貨品(理貨)，請先評估個人體力是否能接受。 【金車關係企業官網】 https://www.kingcar.com.tw/tw/index.aspx 【噶瑪蘭威士忌官網】 https://www.kavalanwhisky.com/zh-tw/intro.php?ref=aW5kZXgucGhw

主要工作內容如下: 一、具業務開發熱忱及獨立作業能力，.達成公司所訂定之業績目標。 二、開發酒吧.餐酒館.酒店等新客戶。初期有專人輔導。 三、福利健全享勞、健保晉升管道通暢。 四、年節獎金。 五、底薪加業績獎金$35000-$50000元以上

主要工作內容如下: 一、具業務開發熱忱及獨立作業能力，.達成公司所訂定之業績目標。 二、開發酒吧.餐酒館.酒店等新客戶。初期有專人輔導。 三、福利健全享勞、健保晉升管道通暢。 四、年節獎金。 五、底薪加業績獎金$35000-$50000元以上

主要工作內容如下: 一、因公司擴編，招募優秀人才，具業務作業能力，初期有專人輔導。 二、經營方式：原有客戶拜訪、新客戶開發。 三、福利健全享勞保、健保，升遷管道通暢。 四、享年終獎金、生日禮金、旅遊津貼、公司每月福利品等。 五、上班時間10：00至19：00，(1小時用餐休息時間)。 六、依政府規定，週休二日。 七、需小客車手排駕照。 八、底薪+業績獎金。 九、性別不拘。

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1.日常帳務處理、審核。 2.營業稅、營所稅、各類所得扣繳等申報及調節表編製作業。 3.政府專案核銷作業。 4.每月製作報表及管理報表。 5.協助準備會計師查核文件。 6.熟識帳務、稅法法規。 7.完成主管交辦事項。

歡迎有興趣者應徵，短期者勿試! 1.現場內外場工作，外場顧客服務 　(點單、送餐收桌服務/產品解說及服務客戶需求) 2.負責協助店內產品掌控、結帳、盤點及清潔規範等相關事宜 3.完善的保障（勞工保險、健康保險、勞工退休金提撥、 　　　　　　　　意外險、職災保險、全勤獎金、伙食。） 4.健全的教育訓練（新進員工職前訓練、員工在職訓練、 　　　　　　　　　專業技能訓練、進階管理質訓練...等） 5.完善的升遷制度（完整的績效考核、個人考核評估、晉升考試） 6.優沃的獎金（分紅配股、員工紅利、年終獎金、績效獎金）

1.機械相關圖面繪製 2.需機械相關科系 3.資料匯整 4.DM修飾

教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 與家長溝通幼兒學習狀況。 規劃並舉辦親子活動。

●英語教學規劃與執行。 ●訂定英語教學目標、作業批改及測驗輔導。 ●英語學習評估。

1.指導學生作業，協助輔導加強，包括學習策略、學習方法、學習計畫的制定、學習成效評估等。 2.掌握課程學習狀況與諮詢，並與家長聯繫、討論溝通。

1. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 審核廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3. 審核客戶應收款項帳務。 4. 審核其他一般會計帳務。 5. 審核營業稅、營所稅等各項稅務作業　。 6. 提出各項作業流程改善建議。 7. 完成費用暫估及編製月結報表。 8. 編製各項差異分析報表。 9. 編列預算並追蹤執行進度。 10. 配合會計師查帳作業，並將調整分錄入帳。 11. 核對各明細分類帳與總帳勾稽，並與試算表覆核。 12. 懂成本會計及稅務會計

1.護理之家住民評估與照護相關工作。2.主管臨時交辦事項。