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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 12/29
  • 事業二部 中和區(圓通路)日班保全
  • 新北市中和區
  • 廣源保全股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 39,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.巡邏社區周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.大門人員進出門禁管制。 3.監看社區監視器,確保社區安全。 4.使用智生活郵務系統處理住戶包裹及掛號信件。

  • 12/29
  • 事業二部 內湖區-日班保全
  • 新北市永和區
  • 廣源保全股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 39,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.防範意圖不良人士進入社區,必要時報警處理。 6.提供客戶全方位的大樓綜合管理服務,如:收發信件。

  • 12/29
  • 財務稽核人員
  • 新北市永和區
  • 廣源保全股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 至社區稽核財務 2. 孰悉社區系統,如魔法堂、新都興系統、雙子星系統...等

  • 12/29
  • 事業二部 台北市中山區-夜班保全員
  • 台北市中山區
  • 廣源保全股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 39,000~41,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • - 來賓、訪客及員工進出門禁管制。 - 安全及區堿巡邏檢查。 - 民眾諮詢服務與引導。 - 防火、防災及緊急事件之協助與應變。 - 臨時交辦事項。 -智生活

  • 12/29
  • 商辦大樓夜班保全
  • 新北市永和區
  • 廣源保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 2. 維持住戶公共安全及設施,消除火災、竊盜或其他危險。 3. 提供照明、取暖、空氣調節及通風設備等特殊服務。 4. 處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為。 5. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告。 6. 洽請清潔服務工作人員。 7. 接應訪客,並防止竊盜。 8. 收發文件。 9. 協助住戶或大廈委員會召開定期或不定期之會議

  • 12/29
  • 事業二部 內湖區-夜班保全人員
  • 台北市內湖區
  • 廣源保全股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~39,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.智生活郵務系統 2.門禁管制 3.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 4.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 5.保護被保全之人或物的安全。 6.由監看出入份子,以確保建築物安全。 7.給予意圖不良人士或入侵者警告。 8.提供客戶全方位的大樓綜合管理服務。

  • 12/29
  • 事業二部-北市中山區 夜班保全
  • 台北市中山區
  • 廣源保全股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.監視器監看。 2.住戶進出與會客人員進出管控。 3.各樓層電燈開啟與關閉。 4.大樓各樓層巡邏。 5.住戶包裹登記與領取(需會智生活系統)

  • 12/29
  • 中正區誠徵夜班保全(工作輕鬆)
  • 台北市中正區
  • 廣源保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5. 給予意圖不良人士或入侵者警告,必要時使用武力。 6. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務,如:收發信件。 7. 保護所運送之貴重物品或金錢安全抵達目的地。

  • 12/29
  • 事業一部 土城、土城區行政秘書
  • 新北市土城區
  • 廣源保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2. 協助處理庶務性行政工作。 4. 收發公文並處理會簽文件。 5. 負責外出送件、物件寄送及簡易業務處理。 8. 負責接待訪客、準備會議室及茶水。 9. 負責辦公室環境與設備之清潔與維護。 10. 支援其他部門業務(如:採購、業務、人事)。

  • 12/29
  • 監造工程師
  • 台北市中正區
  • 國振工程顧問有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工程施工管理與協調 2.工程品質管理及監督 3.監造計畫書撰寫、品質計畫、施工計畫及相關工程文件審查。 4.業主與施工單位工程問題協調 5.工程進度控管 6.施工圖面檢討、整合、繪製與修改 7.各項相關報表填寫與工程請款作業審核 8.工程監造其他作業項目 9.主管交辦事項

  • 12/29
  • 採購人員
  • 高雄市路竹區
  • 立創光電股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 28,590~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.根據貨物、商品或食材的庫存量,執行訂購和議價作業。 2.處理貨品遺失或延遲的採購問題。 3.進行驗收作業,確認貨品的品質和規格。 4.定期進行請款作業,並整理相關表單(如:請款單、驗收單、訂購單)。 5.建立、更新供應商資料(如:貨品價格、規格和到貨時間),以選擇最佳供應商。 6.具備策略採購與成本控制技巧。 7.主管交辦事項。

  • 12/29
  • 工地工程員(中山區)
  • 台北市中山區
  • 宏林營造廠股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容說明: 1、協助工地主任現場監工、施工管理。 2、進度品質控制執行。 3、工程數量計算、小包計價請款。 ★起薪依學經歷而定★ ★依個人工作能力不定期調薪★ ★週休二日,如遇加班日,加班費另計★

  • 12/29
  • 施工軀體圖繪製工程師
  • 台北市中正區
  • 宏林營造廠股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容說明: 繪製建築軀體圖、磁磚計劃、室內隔間等施工圖。

  • 12/29
  • 機電主任【台中市清水區】
  • 台中市清水區
  • 宏林營造廠股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1、建築水電工地之現場監督執行。 2、建築水電工程之預算編列。 3、建築水電之工程及材料發包作業、訂約。 4、建築水電五大管線進度推展。 5、建築水電之工程整合、協調。 ★起薪依學經歷而定★ ★依個人工作能力不定期調薪★ ★週休二日,如遇加班日,加班費另計★

  • 12/29
  • 機電主任【彰化縣員林市】
  • 彰化縣員林市
  • 宏林營造廠股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1、建築水電工地之現場監督執行。 2、建築水電工程之預算編列。 3、建築水電之工程及材料發包作業、訂約。 4、建築水電五大管線進度推展。 5、建築水電之工程整合、協調。 ★起薪依學經歷而定★ ★依個人工作能力不定期調薪★ ★週休二日,如遇加班日,加班費另計★

  • 12/29
  • 機電副主任【彰化縣員林市】
  • 彰化縣員林市
  • 宏林營造廠股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1、建築水電工地之現場監督執行。 2、建築水電工程之預算編列。 3、建築水電之工程及材料發包作業、訂約。 4、建築水電五大管線進度推展。 5、建築水電之工程整合、協調。 ★起薪依學經歷而定★ ★依個人工作能力不定期調薪★ ★週休二日,如遇加班日,加班費另計★

  • 12/29
  • 機電副主任【台中市清水區】
  • 台中市清水區
  • 宏林營造廠股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1、建築水電工地之現場監督執行。 2、建築水電工程之預算編列。 3、建築水電之工程及材料發包作業、訂約。 4、建築水電五大管線進度推展。 5、建築水電之工程整合、協調。 ★起薪依學經歷而定★ ★依個人工作能力不定期調薪★ ★週休二日,如遇加班日,加班費另計★

  • 12/29
  • 設備工程師
  • 新竹縣寶山鄉
  • 虹雲科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~46,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.半導體設備機台組裝 2.半導體設備機台調整 3.主管交代事項

  • 12/29
  • F18設備工程師
  • 台南市安定區
  • 虹雲科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,700~2,200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設備機台調整 2.主管交代事項