我們是一間專注於空調、水機電工程的公司，致力於為客戶提供高品質的設備安裝、維修及保養服務。我們的主要服務對象涵蓋商業設施、辦公大樓及住宅等，並秉持誠信與專業的精神，持續打造安全又高效的環境。 工作內容： 1. 負責水電系統的安裝、維修及保養，確保系統正常運作。 2. 熟悉消防相關設備的操作和維護，遵守相關法規。 3. 閱讀及解釋電路圖、施工圖，並能依據圖紙規劃系統佈置。 4. 執行故障診斷和排除，提供有效的技術解決方案。 5. 進行空調及水機設備的檢查與維護，確保運行效能。 6. 配合工程施工，協助水電管線的配置及安裝。 7. 定期檢測與測試電力及水路系統，確保運行安全。 8. 確保所有工作都符合安全規範與工程標準，並提供必要的技術支援。 歡迎對水電工程有熱忱並希望投入空調、水機電等專業領域的您加入我們！期待您的履歷，讓我們攜手合作，一同創造更加優質的服務！

※※※ 需有7年以上工作經驗及SA證照 ※※※ 無相關經驗者 請勿投此履歷 1. 具保養品/化妝品製造及研發相關經驗，能獨立作業 ，具溝通協調能力者佳。 2. 保養品/化妝品配方研發、劑型開發、化妝保養品模擬樣品分析。 3. 要會建立ISO/GMP 品質管理文件及系統規劃。 4. 要會PIF及產品登錄。 5. 其他條件：化妝品科系畢業尤佳 ，熟清潔劑、保養品相關產品尤佳。 6. 完成主管交辦事項。 ※具化妝品相關證照者尤佳 ※具獨立化妝品開發配方者佳 ※依能力敘薪 ※另有獎金

【工作內容】 1. 內、外場各工作站學習並能獨立作業。 2. 協助營運現場值班作業、人力調配、員工培訓。 3. 執行訂貨及庫存管理。 4. 執行與追蹤各項營運績效管理目標。 5. 協助推動公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 【工作地點】 1. 南港車站店：台北市南港區忠孝東路七段371號B1 2. 南港中信店：台北市南港區經貿二路186號之1C棟3F 【備註】 薪資包含本薪、津貼及全勤獎金。

【內場兼職工作內容】 1.麵食、麵點、炒台類產品製作即出餐品質控管。 2.廚房環境衛生與清潔維護。 3.協助備品收納和食材收貨整理。 【外場兼職工作內容】 1.負責帶位、點餐及送餐。 2.收拾清潔碗盤、整理桌面及周邊環境。 3.外帶/外送餐點打包及品項確認。 【排班時段】 早班:09:00-17:00、晚班:1830~22:00，假日:12:00~22:00內排班 【薪資】時薪200元起，工作滿4小時免費供應員工餐。

【內場廚務工作內容】 1.配麵、煮麵及炒飯、炒麵製作。 2.煎台、蒸台操作。 3.擀麵皮、包製餡餅及捲餅。 4.工作環境、器具清潔及維護。 5.按照學習狀況，依序安排工作站學習餐點製作。 【薪資】 ●內場正職夥伴 月薪35K~38K(月休9~10天) ●熟手面議 備註: 薪資包含本薪、津貼及全勤獎金

【內場廚務工作內容】 1.配麵、煮麵及炒飯、炒麵製作。 2.煎台、蒸台操作。 3.擀麵皮、包製餡餅及捲餅。 4.工作環境、器具清潔及維護。 5.按照學習狀況，依序安排工作站學習餐點製作。 【外場服務工作內容】 1.負責帶位、點餐及送餐。 2.收拾清潔碗盤、整理桌面及周邊環境。 3.外帶/外送餐點打包及品項確認。 4.小菜台工作備製及清潔維護。 5.櫃台結帳。 【薪資】 ●內場正職夥伴 月薪36K~41K(月休9~10天) ●外場正職夥伴 月薪35K~40K(月休9~10天) ●熟手面議 備註: 薪資包含本薪、津貼及全勤獎金 【工作地點】 1.內湖店： 台北市內湖區舊宗路一段128號1樓(內湖大潤發) 2.美麗華店：台北市中山區敬業三路22號B1(美麗華百樂園)

【內場廚務工作內容】 1.配麵、煮麵及炒飯、炒麵製作。 2.煎台、蒸台操作。 3.擀麵皮、包製餡餅及捲餅。 4.工作環境、器具清潔及維護。 5.按照學習狀況，依序安排工作站學習餐點製作。 【外場服務工作內容】 1.負責帶位、點餐及送餐。 2.收拾清潔碗盤、整理桌面及周邊環境。 3.外帶/外送餐點打包及品項確認。 4.小菜台工作備製及清潔維護。 5.櫃台結帳。 【薪資】 ●內場正職夥伴 月薪38K~43K(月休9~10天) ●外場正職夥伴 月薪35K~40K(月休9~10天) ●熟手面議 備註: 薪資包含本薪、津貼及全勤獎金 【工作地點】 1. 南港車站店：台北市南港區忠孝東路七段371號B1F 2. 南港中信店：台北市南港區經貿二路186號之1C棟3F

1.負責協調業主之需求 2.控管工程進度品質、預算與時程。 3.工程專案設計、報價、發包、執行、及成本預算編列。 4.下包商之開發、監督與評估。 5.新客戶業務開發

1.分裝設備操作、線上包裝作業及障礙排除 2.上下料加工生產

◤快樂服務人◥ 您，期望回饋鄉里 您，渴望關懷弱勢 您，熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案，招募組訓義工，服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心，照顧本鄉本土長輩，凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度，激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力，幫助沒有社工經驗或背景，在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度，讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長；並鼓勵進修，提供公假與補助。

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