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- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
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- 業務人員
- 台南市永康區
- 味王股份有限公司(味王)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
食品相關產品訪銷及新客戶開發等業務
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- 技術員(利潤共享,結構性調薪!)
- 桃園市中壢區
- 日月光半導體製造【股】(日月光)(中壢廠)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.缺額班別 : 早班、夜班 2.上班時間 : 07:00~19:05、19:00~07:05 3.12小時制,不需輪班,作二休二 4.無塵室,操作機台,看顯微鏡
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- 大廚房兼職工作夥伴
- 高雄市左營區
- 鍋中傳奇鍋貼王北方小館(【璞玉】)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
鍋中傳奇鍋貼王是一間有20年歷史的北方麵館。 我們急需中央廚房的正職/兼職工作人員。 誠意邀請對餐飲業有興趣及經驗的你加入我們! 【工作內容-早班】 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .使用機器處理各種食材:餡料、麵團、醬料等。 .打包醬料、湯料及各種食材成品。 .清理工作環境、設備和烹調用具。 【工作內容-午班】 .製作店面需要的餐點:蔥油餅、抄手、水餃等。 .點算及整理食品庫存。 .清理工作環境、設備和烹調用具。 【工作時間】 .08:00-12:00,13:00-17:00。 .每月休假8-10天,每週三店休,其餘休假天採排休制。 【招聘條件】 .願意學習,能穩定出勤。 .有廚房經驗為佳。 .有包手(水餃、抄手)經驗為佳。 【薪資待遇】 .時薪196-200 .年終,生日飲料和節日禮品 聯絡人1:王克偉 電話: 0933901266 LINE:0933901266 聯絡人2:陳佩璐 電話:0918601019 LINE:Luanna1008 *非誠勿擾,感謝!*
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- 工程部門- 電氣室技術員 (台北圓山大飯店)
- 台北市中山區
- 財團法人台灣敦睦聯誼會所屬作業組織圓山大飯店
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.飯店室內外配線設備檢修及保養 2.配合各單位報修處理 3.維持飯店用電設備之正常運作,遇故障時之狀況排除 4.具飯店工作經驗尤佳 5.其它上級交辦事項 6.須配合輪班(輪值大夜班另發給津貼)
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- 精武站-計時服務員
- 台中市東區
- 台亞石油【股】(總公司)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
精武站-計時服務員
- 4/21
- 採購助理
- 台南市永康區
- 生博科技有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
協助分析庫存量 協助下採購單.追交期,讓物料順利入庫 無經驗可,肯學
- 4/21
- 維修技術人員/主管
- 桃園市中壢區
- 三允工業股份有限公司
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
工作機台維修、保養
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- 物理治療師(台中康明診所)
- 台中市北區
- 中英醫院
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~44,999元0 ~ 10 人次主動應徵
1.具備物理治療師執照。 2.成人骨骼神經物理治療(modality及運動復健)為主 3.可執行徒手自費及骨震波 4.三節獎金、業績獎金。 5.具經驗者尤佳,歡迎對管理有興趣者加入 6.到職日可議
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- 機械設計製圖
- 新北市汐止區
- 鼎立豐機械有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~75,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.需熟AutoCAD、solidwork或solid edge 2.修改設計圖面 3.組裝及加工協調 4.現場組裝 5.有規劃及機械設計經驗 6.熟機械加工
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- 中醫診所推拿整復師
- 台北市內湖區
- 文華內湖中醫診所
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 藉由專業推拿、揉捏及敲擊技巧,緩解顧客身體緊繃與疲勞感。 2. 根據顧客身體評估,針對問題部位進行深層療程加強。 3. 執行中醫傷科推拿,包括拔罐、滑罐等療程,提供全方位治療。 4. 向顧客講解病理衛教知識,與顧客建立良好溝通關係 提升顧客保健與康復意識。 5. 確保治療區域衛生清潔,維護診所職業安全及設備運行。 6. 掌握中醫基本理論,熟練經絡穴位及適應證的應用技巧。
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- 實驗室製程研發與管理人員
- 台北市南港區
- 長盛科技股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 實驗數據分析 2. 培養操作方法開發 3. 研究資訊蒐集與問題解決 4. 具備細胞培養製程經驗3年以上尤佳 5. 可協助研發製程的管理與教育訓練 6. 其他主管交辦事項
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- 安親課輔老師
- 台中市后里區
- 夏恩英語學校-加盟校聯合徵才
- 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 3.寒暑假主題式課程教穴並協助活動規劃與執行 (如親子活動...) 4.處理家長要求,與家長協調解決 5.櫃檯行政事務執行 6.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 7.擁有英文、語文專長尤佳
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- ABC-MART淡新店 [早班工讀生]
- 新北市淡水區
- 艾比斯馬特國際股份有限公司
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 196~211元0 ~ 10 人次主動應徵
ABC-MART是日系企業,日本第1名通路鞋店,目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner,並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子!」的服務 歡迎喜愛銷售、服務人群,愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭,一起努力! ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者,決不會空手而回。
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- 358 台南仁德餐廳 正職服務員(全職)
- 台南市仁德區
- 麥當勞授權發展商_和德昌【股】
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起(實習期間月薪29,500元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃,肩並肩同儕工作模式,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
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- 業務工程師
- 新北市五股區
- 咸瑞科技股份有限公司
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.報價作業 2.開發機種進度追蹤 3.客戶問題處理/ 客戶關係維護 4.訂單/ 出貨相關作業 5. 其他交辦事項
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- 國內業務人員
- 新北市五股區
- 承豐精密工業股份有限公司
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.負責推展各項產品。 2.開發潛在客戶,拓展市場。 3.定期拜訪客戶,維繫穩定關係。 4.負責國內接洽及訂單處理。
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- 品保工程師
- 高雄市大寮區
- 鴻洋遊艇股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.遊艇品質檢驗工作 2.客服問題處理 ★正式員工福利★ 1.【現場加班專案獎金】配合公司加班之現場人員,加班工時達標後,另外發給。 2.【每月育兒補助】0~6歲補助5000元/每位、7~11歲補助1,000元/每位,在這生育低的時代,公司幫你養小孩,讓你無後顧之憂。 3.【五星級員工休息室】員工每月發給500元購物金,以及無限供應的現磨咖啡,讓你隨時隨地都能補給體力,活力滿滿。
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- 品管人員
- 新北市五股區
- 承豐精密工業股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
成品尺寸測量、抽驗與出貨檢查....等相關工作
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- 台北-法務
- 台北市大安區
- 華泓國際運輸股份有限公司(華岡集團)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 中英文合約擬定及審閱 2. 貨物保險投保與理賠作業 3. 法律爭議案件處理 4. 其他主管交辦事務
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- 👍日、夜班保全:蘆竹區海湖工業區
- 桃園市蘆竹區
- 寶城保全股份有限公司
- 1年以上工作經歷,專科學歷,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 收發文件 3. 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 4. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 5. 接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 6. 收發文件 7. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 8. 處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 9. 維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險






