※資格條件 1. 學歷：教育部認可之國內各公私立醫學院醫學系或學士後醫學系畢業，須備畢業證書及醫師證書。 2. 經歷：完成教學醫院專科醫師訓練並取得解剖病理專科醫師證書。 3. 領有身心障礙手冊者加總分5％，惟須經本院評定具適任之工作能力者始予僱用。 4. 依國軍退除役官兵輔導條例第6條規定，條件相等而為退除役官兵者優先錄用。 5. 依輔導委員會各醫療機構運用醫療作業基金進用醫務人員作業要點第四條第二項，甄選成績相同者，以榮民為優先、榮眷次之（需檢附身分證明）。 ※工作項目：解剖病理作業。 ※工作地址：屏東縣屏東市榮總東路1號。 ※招募名額：2名（候補3人，有效期間3個月）。 ※薪資待遇 1. 待遇優，薪資面議。 2. 獎金：獎勵金及年終獎金依醫院內規定發放。 3. 醫院備有單身或家庭式宿舍可供住宿。

工作項目： 1. 門/住/急診及中藥藥事服務。 2. 臨床藥學照護。 3. 需輪值三班(若通過臨床藥師徵選及評核可免值三班)。 4. 主管交辦業務。 資格條件： 1.國內外公私立大學藥學系畢業具藥師證書或藥師專門職業及技術人員高等考試或經藥師檢覈考試及格待領藥師證書者。 2.歇業2年(含)以上需重新申請執業登記者，應具有執業登記前一年內已修滿20點積分之證明文件。 3.具醫院臨床藥師經驗滿一年或臨床藥學碩士班(具醫院專科實習實務)或取得六年制臨床藥學士(Pharm.D.)者，可報名徵選臨床藥師。 4.具備中華民國國籍。 5.具前述各項資格條件，如甄試總成績相當時，依下列次序優先錄用： (1)醫院實習指導藥師認證資格(有效)。 (2)通過英文檢定考試者。 (3)具學術論文發表經歷者。 (4)輻射安全證書。 (5)具有榮民(眷)身分者依國軍退除役官兵輔導條例第6條規定，條件相等而為退除役官兵者，優先錄用。 工作待遇： 1.月薪60,520-63,520元起。(不含值班津貼250~700元/班、能力進階獎勵金等皆另計) 2.每年依年資提敘薪資級距。 3.同級醫院服務年資可依規定進行薪資提敘。 遠端工作： 部分遠端，屏東榮民總醫院或龍泉院區(依專長及任務、意願分派) 屏東市崇武里榮總東路1號或屏東縣內埔鄉龍潭村昭勝路安平一巷一號

1. 客戶端現場產品安裝、施工等工作 2. 廠內產品組裝、加工、測試等工作 3. 其他主管交辦事項 4. 本公司每季另發季獎金

行政文書工作 熟悉電腦操作

1. 產品包裝及品質檢查 2. 包材清潔 3. 環境衛生檢查維護與教育訓練。 4. 生產線突發狀況處理 5. 須配合加班, 加班費另計 6. 主管交辦工作事項

1. 產品包裝及品質檢查 2. 包材清潔 3. 環境衛生檢查維護與教育訓練。 4. 生產線突發狀況處理 5. 須配合加班, 加班費另計 6. 主管交辦工作事項

1.行政文書處理 2.廠商詢價 3.雜項採購 4.跨部門溝通協調 5.代理生管職務 6.主管交辦事項

1. 針對預約的顧客進行確認 2. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 3. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 5. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 6. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 7. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 8. 芳香課程的說明與芳療課程操作，讓顧客選擇適合的課程 9. 提供芳香的療程、精油按摩舒壓等一般SPA相關工作服務 10. 解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 11.洗毛巾

1.貨品的輸送與成品包裝 2.將進貨紀錄在帳冊或卡片 3.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、發票及其他憑證是否相符

1.協助廚師烹調前與烹調中的準備工作 2.餐廳的相關事務協助

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.其他代辦事項

早午餐正職服務人員(民權店) 🍴 歡迎熱愛餐飲的小夥伴加入我們的大家庭！ 這裡是充滿活力、溫暖的工作環境，每天都能感受到濃濃的早餐香氣和滿滿的人情味！ ✨ 你的主要任務： 1. 負責送單、點單、等前場服務 2. 店內環境清潔，維持一個舒適的用餐空間 3. 完成交辦的事項 💡 加分條件：有早餐店工作經驗更棒哦！ 🚀 如果你具備服務熱忱，喜歡團隊合作，期待每一天與客人開心互動，這就是屬於你的工作！ 📞 心動了嗎？短期勿試！ 直接聯繫林小姐：0970-126800 等你加入我們的行列！

🏨 歡迎加入168inn旅館聯盟！我們以「誠信、當責」為核心，堅持服務、清潔、空氣、水質、設備、睡眠、餐飲七大品質，持續拓展特色旅館，為旅客打造舒適又有新鮮感的住宿體驗。✨ 1、協助櫃檯作業與行政業務。 2、處理旅客特殊需求與服務問題，必要時協調相關部門共同完成處理。 3、館內簡易維修，確保館店正常運作。 4、協助督導館內日常運作，與團隊及各部門保持順暢協作。 5、配合輪班、輪休制度，熟悉電腦文書及飯店相關系統操作。 • 提供完整教育訓練，協助熟悉櫃檯服務、飯店系統及營運流程。 • 168inn旅館聯盟持續拓展分館，提供順暢的升遷管道與職涯發展規劃。 • 以人為本，重視員工在團隊中的價值，鼓勵活潑、創意且持續進步的工作文化。 期待你加入168inn，和我們一起讓每位旅客住得開心、留下好印象！

🔸應徵此職務應有下列任一項資格符合： 一、領有照顧服務員訓練結業證明書。 二、領有照顧服務員職類技術士證。 三、領有身障、失智課程證書，及長照小卡 ⭕ 本機構薪資結構為6:4拆帳制度，也可採時薪制，詳細福利敬請內洽。 1.居家服務配合長照3.0，協助個案生活照顧，備餐服務、陪同就醫、外出散步。 2.協助移位、沐浴、日常照顧、陪伴 3.撰寫服務紀錄，參與團體督導會議，教育訓練 4.核心價值: 尊重、關懷、專業、創新 服務區域:沙鹿區、清水區、梧棲區、龍井區、大肚區

🔸應徵此職務應有下列任一項資格符合： 一、領有照顧服務員訓練結業證明書。 二、領有照顧服務員職類技術士證。 三、領有身障、失智課程證書，及長照小卡 ⭕ 本機構薪資結構為6:4拆帳制度，也可採時薪制，詳細福利敬請內洽。 1.居家服務配合長照3.0，協助個案生活照顧，備餐服務、陪同就醫、外出散步。 2.協助移位、沐浴、日常照顧、陪伴 3.撰寫服務紀錄，參與團體督導會議，教育訓練 4.核心價值: 尊重、關懷、專業、創新 服務區域:沙鹿區、清水區、梧棲區、龍井區、大肚區

護理師/儲備幹部 本中心專注於產後照護與新生兒照護服務，陪伴產婦、新生兒與家屬度過入住期間的重要時光！我們提供專業、安全又有溫度的照護環境，期待細心、積極且喜歡與人互動的你加入團隊，一起讓每位媽媽與寶寶都能安心被照顧！ （固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 🌟 護理師/儲備幹部的工作內容 1. 執行產婦與新生兒護理評估、生命徵象監測、健康觀察及異常狀況處理 2. 提供產後護理與新生兒日常照護包含餵食、沐浴、清潔、臍部照護及情緒安撫 3. 持續追蹤產婦與新生兒身體狀況並完整完成護理紀錄 4. 提供母乳哺育、泌乳照護、親子同室及產後恢復等衛教與健康諮詢 5. 觀察產婦身心狀況與家庭支持需求並依流程完成通報、就醫協助及後續處置 6. 執行新生兒健康評估與餵食狀況追蹤協助家屬建立正確的照護知識與技巧 7. 落實感染管制、手部衛生、隔離防護、環境衛生及母嬰親善相關政策 8. 依醫療團隊指示執行醫囑並協助醫療檢查、治療及相關處置 9. 遇到緊急狀況時依急救流程完成初步處理並協助後續醫療安排 10. 協助護理長進行護理行政、交班管理、照護品質追蹤、耗材管理及人力調度 11. 儲備幹部需協助督導護理及照護人員並推動團隊合作、流程改善與照護品質提升 💛 我們期待這樣的你 1. 具護理師或護士執照 2. 必須具備CPR、NRP及BLS資格並熟悉相關急救技能與處置流程 3. 具產科、兒科、嬰兒室或產後護理之家工作經驗者優先 4. 具管理經驗及危機處理能力者尤佳 5. 具備細心、耐心、觀察力、判斷力及良好的溝通協調能力 6. 能與服務對象、家屬及團隊成員維持良好合作關係 7. 具備團隊合作精神並能配合跨部門支援、行政櫃檯協作及主管交辦事項 8. 須適應輪班制度並配合白班、小夜及大夜班別之工作安排 9. 歡迎具護理專業基礎且願意持續學習者加入我們 如果你喜歡產後照護與新生兒照護，也期待在專業團隊中持續累積經驗，這裡會有充分發揮護理專業與成長的機會！我們重視每位護理人員的專業發展，也鼓勵參與照護品質管理與團隊運作。 誠摯歡迎具備護理專業、責任感與熱忱的你加入我們，一起用專業與溫度陪伴每位產婦、新生兒及家屬，期待收到你的履歷！🌷

在樂沐產後護理之家，每一天都洋溢著幸福與愛💖。我們專注於為新手媽媽和家庭創造溫馨的產後照護體驗，從健康支持到家庭教育，讓每位媽媽與寶寶的身心靈都能得到最完美的呵護🌸。加入我們，成為這個幸福旅程的一部分，一同打造優雅與幸福的故事！ 工作內容： 1.溝通協調並協助產後護理評鑑、督考等相關事宜。 2.協助蒐集業界市場銷售情資資訊彙整、熟悉網路行銷操作（自媒體與社群平台經營：官網、Facebook、Instagram、Youtube、Threads等）、品牌行銷活動及方案企劃、業務拓展、參展等行動方案執行 3.顧客諮詢、接待參觀、合約管理、房型安排、費用結算、入住退房（含嬰兒室交接）、課程安排、館內活動規劃及維繫客戶關係(機構內客人的生活關懷、機構外的客戶追蹤) 、處理客訴問題及回饋等客服人員相關規劃及文書、環境管理與庶務工作(餐點、清消管理、更換備品、庫存盤點及歸類放置等)各項作業流程建置與執行、行政業務(如報表、檔案、文件管理等)及營運業務(如零用金等) 4. 完成主管交辦事項 【關於您】 1. 具正面積極主動、樂觀開朗與喜歡分享特質並樂於服務與面對不同的消費者。 2.喜歡一切有關於美的事物；保持彈性與活力，樂於幫助團隊成員，喜歡學習並願意接受挑戰和公司一起成長。 3.舉辦線上線下活動、課程等相關經驗。常跟得上最新時事之梗，與充滿有趣新奇的創意想法。 4.獨立作業能力，可自主動積極且負責任的完成工作，並定時回報與分享，且善於溝通與文案撰寫，不論用文字或圖像方式將品牌價值與服務告訴更多人。 5.具醫護、保母證照或有產後護理機構經驗者優先錄用並能彈性隨時支援嬰兒室工作。 現在就行動吧！加入樂沐的行列，與我們攜手為每位媽媽與寶寶創造幸福的未來！

1. 維持嬰兒室清潔與整潔，準備與補充必要的照護用品與備品。 2. 協助執行新生兒日常照護，包括餵奶、換尿布及沐浴等基本護理。 3. 協助護理人員進行嬰兒健康觀察，記錄體溫、體重等基本生理數據。 4. 有嬰兒室經驗尤佳。 5. 配合公司人力需求進行排班與輪班。 6. 執行主管交辦之其他相關照護及行政支援事項。

1.視行業而定，跟隨師父學習專業的技能，並且處理該行業最基礎的工作 2.幫助師父處理日常生活各項雜事

1.監督水電工程現場施工 2.水電消防配管配線、高低壓電氣設備安裝 3.按照藍圖進行高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 4.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝 5.發電機設備安裝、電纜架、匯流銅排設備安裝、電話、對講機設備安裝