感染管制等相關工作經驗

1.放射診斷業務（含一般X光、CT、MRI…等） 2.具CT、MRI經驗尤佳 3.主管交辦業務

1. 協助醫師手術及門診作業及檢查。 2. 執行醫療及護理工作。 3. 疾病護理相關衛教說明。

手術室、病房推床、送餐等....相關事務

我們是一家致力於為非營利組織服務的專業協會，專注於推動運動平權及協助社會相關專案的執行與管理。我們的主要服務對象為身心障礙者，期待推動從小到大的運動平權鏈。 工作內容： 1. 負責協會日常會務行政，包括文書處理、文件整理及歸檔工作。 2. 撰寫企劃書，規劃與推進盃賽、活動相關專案。 3. 協助專案補助申請與核銷流程。 4. 協調與管理跨部門及跨組別的行政事務，確保專案執行進度。 5. 招開會議，包括會議紀錄及進度跟進。 6. 每月整理報表。 7. 負責處理主管交辦之臨時任務，靈活應對不同需求。 邀請您與我們一起為台灣身心障礙棒球共創更好的環境。

1.管委會定期、不定期之會議排定及通知、會場佈置、會議記錄及公佈、歸檔。 2.負責處理住戶之抱怨及有關缺點問題之補救、改進或補償，當面或書信或派員向其致意或洽 商處理。 3.負責督導有關人員與政府有關機構連縏協調遂行公務上之工作。 4.負責凡以本社區名義對外行文之任何信函文稿撰寫。 5.管委會之議決及提供社區之管理建議，擬定施行計劃及方法，提報管委會同意後，確實施行。 6.籌辦社區聯誼、企劃、活動規劃等廠商尋找及執行。 7.其他管委會及住戶交辦事宜。 8.對日常支出之費用，並須每日審查並確實紀錄，每週請財務委員審核零用金帳目。 9.為現場服務人員人事考核、督導與訓練。

1.服務處理社區事務(收發文件包裹、訪客登記換證、交管)， 完成現場主管交辦事項。 2.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 3.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 4.保護被保全之人或物的安全。 5.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 6.給予意圖不良人士或入侵者警告，必要時報警處理。

高速傳輸介面及連接器工程師職務內容: 1. 負責高速傳輸及相關連接器設計與結構評估。 3. 負責工程材料的測試與設計選用。 4. 繪製工程設計圖面3D(solidwork)/2D(CAD)。 5. 負責試模檢討及問題改善。 6. 負責驗證模型製作、測試分析與改善。 7. 負責生產製程的規劃與安排。 8. 負責試產檢討及設計修正。 9. 協助解決量產製造及製程中的機構相關問題。 10. 負責各產品工程技術文件之製作。 11. 建立及改善各項產品製程技術。 12. 連接器設計經驗3~5年以上尤佳。 工作地點 : 工廠(中壢區)及總公司(桃園區)

1. 相關案件規格確認及機構設計提案。 2. 模治具檢討與驗收。 3. 協助打樣驗證及試產至技術移轉導入量產階段。 4. 繪製工程設計圖面3D(solidwork)/2D(CAD)。 5. 相關電子週邊產品機構設計或有關工業/醫療/車用/消費性..等有相關週邊產品設計經驗者 尤佳. 工作地點 : 工廠(中壢區)及總公司(桃園區)

1. 進行進料檢驗(IQC)、製程中檢驗(IPQC)、出貨檢驗(OQC)等相關品保工作。 2. 運用五大核心工具(APQP、FMEA、CP、SPC、MSA、PPAP)進行相關品質管理工作。 3. 分析統計資料以及產品規格，以決定成品的品質標準。 4. 協助品質系統推行，並進行系統的稽核，以確保品質系統實施的有效性。 5. 可靠度驗證，提升產品品質可靠度。 6. 建立新產品品質系統，並執行驗證計劃。 7. 其他主管交辦事項。

1. 收貨、驗收、儲存和分發物料。 2. 記錄並處理進出貨物的數量和種類。 3. 定期盤點並維護庫存水平，確保足夠的庫存水平以滿足需求。 4. 按照公司的政策實行月度、季度、和年度盤點，確保帳料相符。 5. 貨物進出ERP系統維護與管理。 6. 各項表單維護 物料計畫表、CTB齊料日表、生產用請購單、生產用採購入庫單、欠料追料 表、各物料耗損率、安全庫存數量設定...等。 7. 維護倉庫的清潔和有序。

1. 負責產品量產導入工廠計畫。 2. 負責產品技術移轉並導入量產。 3. 提供其他部門相關技術支援。 4. 規劃並進行產品測試。

1.業務開發：具獨立開發業務及計畫撰寫能力，並透過資源整合進行輔導規劃與補助計畫提案。 2.產品企畫：設計前期研究及可行性分析、市場調查與競品分析、制定相應商業模式、計畫提案。 3.專案管理：企畫撰寫、政府計畫申請、執行及時程控管。 4.協助執行政府計畫，完成組織目標任務及主管交辦事項。

此工作內容僅開放以下時段安排上班： 入取者兩位，兩位得上完以下的安排的班別時段，兩位可自行商量安排，兩位同時缺勤時不再給予排班。 星期五：17:00-20:00 星期六：17:00-20:00 星期日：17:00-20:00 星期六：14:00-17:00 星期日：14:00-17:00 工作內容： 協助旅館的工作夥伴處理完成工作細節，例子： 1. 接聽外來電話，以專業口吻接聽並留下來電者資料待回撥電話。 2. 辦理入住後以咬字清晰不慌不忙的向旅客解釋客房設備與服務，親切的回覆旅客所提問的問題。 3. 協助清理消毒客用玻璃瓶。 4. 旅客預訂私人機場接送，親自協助旅客提行李下樓，確認車牌和司機，鞠躬揮手道別，直到視線無法看到車子再離開。 5. 客房退房，預先協助拆掉使用過的床單和收拾垃圾。 6. 維持大廳櫃檯的物品歸回原處，維持乾淨和整齊度。 7. 保持辦公室內物品歸回原處，維持乾淨和整齊度。 8. 協助外送員將食物送達客房。 9. 為旅客預訂餐廳門票等等。 10. 熟悉西門町美食和地理環境，提供外籍旅客公信力的美食、景點和交通介紹。 11. 迎賓接待旅客辦理入住，收集證件登記，行李寄存等服務。 12. 工作內容以協助正職人員處理部分工作事宜。 13. 面試者口條清晰，以專業服務方式回應旅客訴求。切勿生活化/口語化與旅客應答。

我們需要的是「專業美編人員」，業餘美編請勿投遞履歷。 任務： 1. 處理公司應節慶、發文、設備使用說明以及異業合作所需的海報設計。 2. 設計「有趣」的客房服務。有聯想空間，有趣且讓人會心一笑，或是讓外籍旅客有「原來如此」的感覺。 3. 原先設計的品牌logo再進化，用於延伸品牌對於「社會企業責任」的任務其實悄悄發生… 所以，非常歡迎天馬行空但能賦予實現它的你發揮所長。

1. 擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。 2. 建立完整的召募與任用制度（職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具），讓企業具備招募優秀人才的優勢。 3. 建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本。 4. 建立績效管理與薪酬制度，優化調薪政策、獎酬制度、退休金制度，維持企業的競爭力，留下優秀人才。 5. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 6. 定期分析企業人力資源管理性報表，以作為人力發展的依據。 7. 發展教育訓練體系、建立接班人制度 8. 人力資源部相關專案統籌管理。 9. 其他主管交辦事項。

1.白天、晚上、或整天可調整。 2.外場服務人員、上菜。 3.前置作業與收尾工作。 4.具服務熱忱，配合度高者。 ※自備黑褲、黑鞋、黑襪

1.負責門禁管制、車輛出入指揮及收發文件等工作 2.監督設備之清潔、修理及維護 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理 6.月休6~8天依社區安排

疊貨、搬貨、協助司機配送產品等相關工作 主管交辦事項

1. 店鋪商品理貨、陳列，POS系統收銀機操作、閉店結帳、行政業務，店鋪環境清潔。 2. 主推販售介紹商品，主動服務顧客 大直 時代廣場店：(固定休需輪班) 營業時間：每週一～每週五08:00~18:30（六日及國定假日公休） 地址：台北市中山區植福路308號 輪班時段：上班4~6小時(以實際排班為主) 早班：07:00~16:00 早班：07:30~16:30 中班：08:00~17:00、08:30~17:30 晚班：09:30~18:30