1. 電盤配線、試機 2. 線架、管路配管、線路拉設 3. 自動控制應用、程式設計、電路圖繪製 4. 現場溝通協調 5. 水電工程維護及修繕 6.出差津貼 7.出差住宿

工作內容： 1.產後母嬰照護及關懷 2.個別護理指導及團體衛教授課 3.護理品質監測 4.配合教育訓練及督考、評鑑事務 待遇說明： 1. 薪資依學經歷調整。 2. 夜班費：小夜480~585元、大夜640~780元(依學經歷調整)；包班費另計。 3. 年終獎金。 4. 佔床績效獎金。 5. 具調薪制度。 6. 院外公假在職教育時數。 7. 旅遊補助。 8. 春節上班人員供餐。 9. 特殊證照加給。 10.各項假別及加班依勞基法相關規定辦理。

1.疊貨，卸貨，送貨。 2.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛 3.5噸小貨車 手排小貨車 3.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索

1.負責嬰幼兒副食品 2.教職員午餐 3.負責公共區域打掃清潔

1.接聽電話 2.協助客戶詢價及報價相關的問題 3.負責文件之整理，建檔 4. LINE文字訊息回覆 5.完成業務主管其他交辦事項 薪$30000-$45000(含獎金績效)

1.負責一般文書資料處理、報表彙整、製作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 3.主管交辦事項

隨車助手(無經驗可) 工作內容: 1.貨物的包裝、裝卸、運送、搬運 2.將貨物送達定點，簽收貨物單 抽成約29500元~4.5萬元次月10號領現 額外享工會勞健保補助

1.從事會計交易的紀錄與維持，以及處理現金票據的收支與交易登記 2.訂單KEY打，發票整理，應收帳款管理。 3.庫存異動管理 4.進出貨管理 5.退回品整理

1.為顧客帶位或安排座位 2.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 4.上菜並提供有關用餐的服務 5.負責餐飲場所的內外場聯繫、培訓人員

🌱接受本會數學學習扶助專員培訓，無經驗者需實際帶班教學一學期 🌱國中小數學教學方法研發及課程發展規畫 🌱教學班級管理，課程教材教具製作，師資培訓、巡迴看課、行政表單提交等 🌱學生學習輔導 🌱與學校、家長之溝通協調 🌱其他主管交辦事項

月休6-8天（排休） 製作冰品 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑 問,並給予餐點上的建議。 .於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清 理環境。 .並負責結帳、收銀等工作。

提供居家個案身體照顧服務，日常照顧服務及家事服務

🔹 無經驗可，培訓上手！ 🔹 考取證照，成為專業美容師！ 🔹 完整培訓 + 員工福利，讓你輕鬆入行！ 📍 工作地點： 新北市新莊區中和街128號1樓 🕘 工作時間： 10:00-20:00（排班制） 你的工作內容 ✔ 提供美容芳香療程、精油按摩舒壓等服務 ✔ 與顧客溝通，安排預約、確認課程 ✔ 提供專業美容諮詢，協助顧客選擇適合的療程與產品 ✔ 完成主管交辦事項，確保店內營運順暢

1、操作GC、HPLC、TGA/DSC、KF、PH meter等儀器設備進行檢驗。 2、數據分析與報告整理。 3、設備基本保養。 4、主管交辦事項。

【三分春色，全球飲品手作第一品牌，採用頂級茶葉及原物料，萃做每一杯好茶。】 －工作內容： **月休8-10天,排班盡量配合學生上課需求。 **完善的培訓計畫,升遷管道健全!! 1.調製各種冷熱飲料並維持品質。 2.吧台設備維護以及周遭工作環境整潔。 3.提供顧客飲品介紹及販售說明。 4.負責結帳與收銀。 5.定期盤點物料與倉儲整潔維持。 6.快速與準確的外送服務。 7.提供最佳笑容與親切服務。 －我們能做到的： 1.免費員工飲品 2.員工購物優惠價 3.三節獎金 4.不定時員工聚餐同樂 5.完善的教育訓練規劃與升遷考核制度 6.享勞、健保 三分春色有限公司秉持著採用最好的原物料，給顧客最高品質的茶飲，新品牌新戰力，需要你/妳的加入！ 目前正積極展店中，只要您有積極主動的特質與對餐飲業的熱情，並對管理階層有著強烈的企圖心，加入三分春色絕對是展現才華的最佳舞台！

論件計酬

1. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀

1.案場勘查與評估 2.太陽光電系統設計繪製 3.工程管理與驗收 4.台電/能源局相關送審作業 5.其他主管交辦事項 6. 需配合出差案場(短期出差)

滿三個月穩定任職經考核通過後～享2000元職務津貼！ *國定假日上班補休一日 1. 顧客接待、帶位、置桌、收桌及外場清潔作業。 2. 有親和力，具有服務熱誠、肯學習之態度。 3. 對餐飲服務業富有興趣與熱誠。 4. 臨場反應佳喜歡有挑戰的工作 5. 其他主管交辦事項。 福利： 1. 全勤獎金2000元 2. 三節禮金、績效考核獎金、團體業績獎金 3. 供應午、晚餐及制服 4. 尾牙聚餐獎金、員工免費體檢、特休假 5. 員工休息室 6. 每月員工購物優惠 7. 介紹久任獎金3000 / 人 8. 良好升遷管道 9. 任職滿三年旅遊基金補助

協助到站客戶加油洗車並維持現場工作環境整潔,推廣各式副產品申辦信用卡及APP