1.負責替客人帶位、倒水、接待客人 2.處理餐飲外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、上菜 3.菜單介紹、顧客服務與維護環境清潔安全

1. 設備組裝/維修能力， 2. 基礎加工:各式鑽孔、攻牙、研磨電動工具使用。 3. 協助至客戶端(PCB廠)進行產品設備之維修、組立、安裝等工作。 4. 協助送取貨、至客戶端檢修排除異常之工作 5. 具基礎機械加工概念佳; 基本視圖能力、主動性強、重視團隊合作 6. 視專案調配，有時需配合加班

🛠️【堆高機維修人員】月薪40,000～45,000元｜高薪徵才｜日班8:30～17:30 💰 月薪40,000～45,000元！ 🔧 有堆高機／機械／車輛維修經驗的你，歡迎加入！ 如果你具備維修實務經驗，想找一份薪資優渥、工作穩定、能持續累積專業技術的工作，歡迎加入我們！ 🔧【主要工作內容】 ✔ 負責堆高機日常維修、保養 ✔ 進行設備檢查及基本故障排除 ✔ 確認堆高機運作狀況，維持設備正常使用 ✔ 配合主管安排完成相關維修工作 ✔ 累積堆高機維修實務經驗，提升專業技術 🌟【我們期待這樣的你】 ✔ 具堆高機、機械、汽車或相關維修經驗者佳 ✔ 熟悉基本機械維修及保養 ✔ 喜歡動手解決問題，對維修工作有熱忱 ✔ 工作認真負責、具良好配合度 💰【薪資與工作條件】 💵 月薪40,000～45,000元 📈 薪資依經驗及工作能力面議 🕗 日班｜8:30～17:30 👤 需求人數：1名 📍 工作地點：雲林縣虎尾鎮文科路576號 🚀【有經驗就別讓機會溜走！】 如果你有維修相關經驗，正在尋找4萬元以上的工作機會，這個職缺值得你來了解！ 📞 預約面試請直接來電 蔡先生｜0930-097552 👉 歡迎直接電話聯繫 👉 有相關維修經驗者優先洽談！

1.配電盤內零件配置及接線 2.機台各部位開關安裝及接線

1. 佈置及清理餐桌，確保用餐環境整潔且舒適。 2. 帶領顧客至適當位置，安排座位提供貼心服務。 3. 將菜單遞交顧客，回答餐飲問題並提供適當建議。 4. 顧客QRcode點單確試內容，通知廚房及內場上菜。 5. 依序上菜並主動提供用餐所需協助。 6. 處理顧客帳單結算，確保交易正確無誤。 7. 製作基礎飲料及鬆餅，呈現符合標準品質之產品。 8. 支援主管交辦事項，協助完成業務運作需求。

7-11超商門市銷售服務

工作內容 磁磚送貨司機***薪資40000元*** 1.需搬運磁磚 2.具備手排檔3.5T小貨車執照。 3.會開堆高機者尤佳。 4.有載重獎金

只要你有活力、有學習上進心、態度積極主動! 公司優渥的挑戰獎金制度，歡迎加入富展汽車的行列! 福利與制度： 1.教育訓練 2.業績獎金(高獎金) 3.公司產品優惠價 4.不定期聚餐 5.年終尾牙 6.需支持公司自媒體經營,參與影片拍攝及社群經營 本公司有完整的規模制度，配合保養廠、驗車廠及專業的教育訓練。 在庫車輛保持在70-80台，車款多元化，進口車、休旅車、代步車、貨車、...等， 提供消費者多重選擇。 〝以客為尊、誠信經營〝的經營理念，讓公司業績不斷攀升! 只要你 積極、肯努力 ，富展汽車絕對是你可以發揮的舞台! 富展汽車商行地址：高雄市仁武區鳳仁路15-8號 連絡電話 0976056223 歡迎您加入富展汽車的行列!

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1. 機檯遊戲諮詢、茶水服務、定時清潔機檯、環境打掃、維護客人桌面清潔 2. 經驗不拘!月休8天~ 3. 意者請攜帶履歷親洽~

1.住民需求評估.服務計畫擬定及執行.社會福利諮詢.資源連結.個案諮詢及輔導.定期評估.紀錄撰寫....等 2.活動方案規劃及執行.帶領團隊活動並記錄 3.社會資源開發結合與運用.各項補助款申請及核銷 4.其他主管交辦及相關行政業務

【外場】 1. 顧客接待、帶位、置桌、收桌及場內清潔作業。 2. 良好的服務態度（樂釜的企業理念是貼心、細心有溫度服務）。 3. 主動發現客人需求，並優先提供服務。 4. 面對客人能保持專業態度（良好情緒、用字遣詞）。 5. 保持良好個人衛生與服儀整潔。 6. 個性外向喜歡與人接觸。 7. 臨場反應佳喜歡有挑戰的工作。 8. 盤點訂貨。 9. 其他主管交辦事項。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【加薪】 每半年固定提報加薪。 每月店長評鑑表現優異亦可提報加薪。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 樂釜近年持續拓展中，只要不怕辛苦每個人都擁有快速升遷的機會! 我們重視品牌的溫暖，希望能傳達給每一位顧客以及員工。

1. 居家服務排班、溝通及協調。 2. 訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善。 3. 個案異動評估及家屬溝通連絡 。 4. 個案所需資源協調與轉介。 5. 相關評鑑、督考事項落實與執行。 6. 督導照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效。 7. 開案及照顧服務員工作分配及調度。 8. 關懷電訪、居家訪視。 9. 其他主管交辦事項。。

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門診各科護理照護工作。