1.設計師需有2年以上設計經驗 2.熟平面.立面.大樣施工圖.3D圖.sketch up.渲染圖 3.底薪+高獎金年薪可達百萬 4.需自備交通工具.具備汽.機車駕照 5.請自備履歷.筆電及作品集 6.週休二日免值班 7.【福利】中秋.端午.員工聚餐.員工旅遊等 8.【員工獎勵】我們提供穩定客源.更有高額獎勵制度.期望每個員工在愛菲爾團隊不只荷包 滿.更能挑戰自我.提升專業能力.不斷學習 9.上班地點: 南屯.豐原.北屯.西屯

1.門市接待.公司環境清潔維護 2.協助設計師繪製圖面.準備資料.詢價 3.輔助設計師處理行政相關事務 4.薪資29500-30000(獎金另計)

1.協助設計師繪圖及案場處理 2. 無工作經驗可，對工作有熱誠 3. 需自備筆電、交通工具.

1.協助設計師繪圖及案場處理(無經驗可) 2.熟悉Auto cad平面製圖sketch up 3D製圖佳 3.月休8天 4.上班地點: 高雄市 5.請自備履歷

CNC加工機及其他現場加工機操作。

*底薪*月薪$40.000起 1.室內設計/系統家具相關門市產品介紹(無經驗可) 2.協助處理主管交辦事項 3.門市日常庶務執行 4.客戶關係管理與維持 5.對室內設計有興趣者.公司將予以培育成為專業室內設計師 6.基本電腦文書處理 7.月休8天 8.上班地點:桃園市 9.請自備履歷

1. 協助幼兒學習自理生活。 2. 提供幼兒日常生活的照顧。 3. 維護幼兒在園所之安全。 4. 配合幼教班與家長的需要。 5. 配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6. 與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7. 負責學校內環境美化與佈置。 8.帶班老師、教導孩子。 9.調薪機制：滿三年薪資加3000元、滿六年再加3000元。

薪資、福利制度： 1.三班護理人員：41,640元起(依規定可晉級者每年約調薪2％，最高12級)。 2.調薪方式：比照公務人員薪資調整。 3.夜班津貼：大夜班700元/日、小夜班500元/日（固定大夜班950元/日、固定小夜班700元/日）。衛福部夜班津貼另計。 4.各類獎金： (1)每月依個人點數發放績效獎金（依特殊單位加給、護理能力進階層級等計算） (2)休假補助獎金(最高16,000元/年) (3)生日禮券 (4)年終獎金(依國防部規定) (5)留任獎金(滿1年後每月核算，滿1-3年約1.8萬/年、滿4-5年約1.2萬/年) 5.提供教育公假每年28小時。 6.年休及加班費：依據勞基法規定。 7.住宿：台中市以外之單身同仁可免費申請宿舍。 8.服裝：每年發放制服兩套、護師鞋一雙。 9.其他：員工免費停車、社團補助、員工每年健檢、員工暨眷屬之特定項目醫療費用優待、哺乳室/托兒措施、員工圖書借閱、忘年會、院慶活動等。 10.自到職之日起三個月至經單位考核通過核定正式任用之日止，試用期間相關薪資福利及勞動條件與正職相同，若自到職之日起屆滿三個月，仍未取得正式任用（即未通過考核）者，除另有延長考核約定外，視為無法勝任工作逕予終止勞動契約並依勞動基準法相關規定辦理。

薪資、福利制度： 1.三班護理人員：41,640元起薪（具護理師證照者41,640元起薪），依年資每年可增加約710元。 2.調薪方式：比照公務人員薪資調整。 3.夜班津貼：大夜班700元/日、小夜班500元/日（固定大夜班950元/日、固定小夜班700元/日）。 4.獎金：視醫院營運狀況，依個人點數發放每月獎金（依階級、證照、工作複雜度、護理能力進階層級等計算，年終獎金則比照公務人員辦理）。 5.年休方式：依據勞基法規定。 6.住宿：台中市以外之單身同仁可申請宿舍(宿舍應有盡有，溫馨舒適)。 7.服裝：簽約後，每年發放護師鞋一雙，每隔2年申購背心及外套。

1.負責供應中心器械盤包清洗、配置、滅菌及收發作業。 2.負責供應中心衛材申請及盤點工作。 3.執行供應中心高壓、電漿、EO滅菌鍋操作之相關作業。 4.負責供應中心之環境定期清潔。 5.協助將已滅菌之器械、物品分類上架歸位。 6.配合執行護理長臨時交辦事項。

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 5.員工餐製作 每份餐點都從零開始用心製作所以不是一份輕鬆的工作但非常有挑戰性學得到東西，非一般連鎖店皆為半成品只需員工像機器人可比較。 ※平均月休十天(供一餐)，每日工作時數短約七小時，有充裕的休假日可自由應用。 每年農曆過年除夕至初三固定店休可和家人團聚度春節。

有經驗，具化工廠儀錶、電力、自動控制經驗能獨立作業者．

協助診所內事務 掛號工作 內部行政工作處理

月休8-10天。 1. 開店與閉店清潔整理工作 2. 餐前備料準備 、食材整理與冰存 3. 食材準備、備料，醬料及製作 4. 副餐及排餐擺盤 5. 營業中廚房內的衛生管理工作 7. 愛乾淨，隨時保持工作環境清潔，維護餐點品質。 我們重視團隊氣氛， 不怕你沒經驗， 只要願意學，我們都願意教！

對有意應徵飲料業的你 細心、積極、不害羞，更重要的還是對飲料的熱情！飲料店也是餐飲服務的一環，開放的作業空間，與客人零距離接觸，開朗、主動是飲料店員工必備的特質，不論是調配飲料，或是外送，從飲料製作流程中習得一技之長；與工作夥伴相處，也可以從中培養工作分配、責任感的概念。

1.游泳能力教學 2.與學員家長溝通 3.協助現場活動事宜 4.教學為排課制 5.維持游泳池秩序與安全

1.維護游泳池的秩序與安全。 2.管理、清潔與維護游泳池環境。 3.救援意外事故。 4.機房維護。

1.依據公司營運策略與年度目標，規劃並執行業務開發計畫，達成業績及獲利目標。 2.維護既有客戶關係，積極開發潛在客戶，建立長期合作夥伴關係。 3.擔任客戶與公司各部門間的重要溝通橋樑，整合客戶需求並提供完善的售前、售後服務。 4.分析市場趨勢、產業動態及競爭者資訊，提出產品推廣策略與市場開發建議。 5.協調製造、採購及相關部門，掌握產品生產進度、交期及出貨規劃。 6.負責產品報價、訂單審核、出貨追蹤及應收帳款管理。 7.與研發團隊合作，參與新產品規劃、產品導入及市場推廣策略制定。 8.接洽客戶自動化設備需求，提供專業技術諮詢與整體解決方案。 9.負責客戶服務、異常問題處理及客訴改善，提升客戶滿意度。 10.帶領客戶參訪公司及工廠，介紹自動化設備產品、技術特色及應用方案。 11.協助拓展策略合作夥伴及商業合作機會，提升公司市場競爭力。 12.配合國內外展覽、客戶拜訪及專案推廣，提升品牌能見度與市場佔有率。

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1.為顧客帶位或安排座位 2.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 4.上菜並提供有關用餐的服務