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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/19
  • 評鑑督導
  • 苗栗縣獅潭鄉
  • 雲鵬長照機構
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 20,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • *系統資料稽核: *住民~ 1、個案資料完整性 2、結案病例完整性 3、護理照護各評估單 4、自立支援個案填寫 5、住民檢驗報告後續追蹤狀況 6、護理計劃 7、生命徵象異常追蹤(與疼痛指標核對) 8、疫苗接種率分析 9、緊急意外事件與指標連結性 10、家屬連繫紀錄check(社工跟護理) 11、就醫管理的急診住院(連結非計畫性急性住院、感染、疼痛指標) 12、巡診狀況,必要時需補足照會管理單張 13、管路移除訓練名單 14、九大指標收案、分析追蹤 15、PDCA季分析、半年分析 16、閾值設定 17、每三個月跨專業,挑選個案並評估,視情況需要可一同參與會議 18、整合性服務 *護理人員~ 1、機構內外教育訓練及心得 2、繼續教育積分 3、定期員工體檢分析並追蹤 4、機構代辦事項 5、機構場上各環境清潔表單執行狀況 6、場上感控稽查 7、評鑑資料夾建置 8、病歷及各資料夾排序 9、評鑑作業手冊檔夾建置 10、評鑑資料統整

  • 10/19
  • 業務負責人助理
  • 苗栗縣獅潭鄉
  • 雲鵬長照機構
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 協助業務負責人之交辦事項

  • 10/19
  • 生產技術員(週輪班)
  • 彰化縣大村鄉
  • 禹昌企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,100~52,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 獨立操作生產設備,紀錄生產數量 2. 成品繳庫、邊料回收作業 3. 簡易機器故障排除 4. 原物料較重,需有體力可搬動。 5. 無經驗可,有資深工程師會進行培訓 *日夜輪班制,一週一輪。

  • 10/19
  • 文字攝影編輯企劃(台北)
  • 新北市板橋區
  • 臺灣柯美股份有限公司(GAMA翠光、ORIMA歐力馬)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 專題企劃及採訪、撰文 2. 代編刊物編輯撰文 3. 美編設計稿校對及送廠 4. 雜誌及年鑑發行及行銷作業 5. 依據業務開發與廣宣需求支援相關工作 6. 網站內容編輯撰文、經營FB社群網站

  • 10/19
  • 英文助教老師(兼職)
  • 台中市潭子區
  • 臺中市私立天才文理短期補習班(夏恩英語梧棲分校,夏恩英語潭子頭家分校)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【英文助教 招募中】 加入台灣知名兒童英語補教品牌 —— Shane English School(夏恩英語) 夏恩英語長期深耕兒童英語教育,以外師教學為主,打造自然全英文的學習環境,讓孩子從小培養英語聽說能力與國際視野。我們重視教學品質、孩子的學習成果,以及團隊合作的教學精神。 【工作職缺】 英文助教 【工作內容】 1. 協助與外籍教師溝通協調,具備基本英文溝通能力,可與外師進行日常教學與班務溝通。 2. 協助維持課堂秩序,陪伴與照顧學生,需具備帶領國小學童的能力與耐心。 3. 協助與家長進行中文溝通,回覆家長問題與傳達學生學習狀況。 4. 協助課堂活動進行、教材整理及班務行政事項。 【應徵條件】 • 喜歡孩子、有責任感與耐心 • 具基本英文溝通能力 • 個性主動、願意學習、具團隊合作精神 • 有補教業或兒童相關經驗者佳 歡迎對兒童英語教育有熱忱的您加入我們的團隊!

  • 10/19
  • 英文助教老師(全職)
  • 台中市梧棲區
  • 臺中市私立天才文理短期補習班(夏恩英語梧棲分校,夏恩英語潭子頭家分校)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【英文助教 招募中】 加入台灣知名兒童英語補教品牌 —— Shane English School(夏恩英語) 夏恩英語長期深耕兒童英語教育,以外師教學為主,打造自然全英文的學習環境,讓孩子從小培養英語聽說能力與國際視野。我們重視教學品質、孩子的學習成果,以及團隊合作的教學精神。 【工作職缺】 英文助教 【工作內容】 1. 協助與外籍教師溝通協調,具備基本英文溝通能力,可與外師進行日常教學與班務溝通。 2. 協助維持課堂秩序,陪伴與照顧學生,需具備帶領國小學童的能力與耐心。 3. 協助與家長進行中文溝通,回覆家長問題與傳達學生學習狀況。 4. 協助課堂活動進行、教材整理及班務行政事項。 【應徵條件】 • 喜歡孩子、有責任感與耐心 • 具基本英文溝通能力 • 個性主動、願意學習、具團隊合作精神 • 有補教業或兒童相關經驗者佳 歡迎對兒童英語教育有熱忱的您加入我們的團隊!

  • 10/19
  • 工程師(鳳林、光復、瑞穗)
  • 花蓮縣瑞穗鄉
  • 志誠工程行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.擔任營造廠主任技師工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 3.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 4.協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 5.整理完工後之相關資料並且建檔備查 6.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理

  • 10/19
  • 工地主任(月薪)
  • 苗栗縣頭份市
  • 兆崴系統科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 70,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 控管工程進度、監督施工品質、現場人力分配 2. 監督分包商施工,確保工程順利進行 3. 與業主、監造、協力廠商協調各項事宜 4. 檢查分包廠商施工前之準備工作

  • 10/19
  • 泰炒捌食儲備幹部 4萬7起,獎金另計(德民店)
  • 高雄市楠梓區
  • 捌食捌記(泰炒捌食)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 47,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 人員的選用及訓練及輔導正確觀念 2. 監督店鋪工作人員遵守公司規章及操作流程 3. 店鋪的其他事項管理 4. 負責店鋪工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 5. 督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 6. 營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 7. 負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 8. 員工之教育訓練 9. 協助主管推展餐廳業務 10. 協助公司主管處理工作上交辦的事務 11. 協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估

  • 10/19
  • 工地工程師
  • 新竹縣寶山鄉
  • 均豐工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 60,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核

  • 10/19
  • 採光罩/鋁門窗/不銹鋼施工安裝半技工-半技師
  • 雲林縣虎尾鎮
  • 藝鑫勝鋼鋁實業
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 2,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🎉【我們要找的就是你】🎉 想學一技之長,挑戰多元的金屬施工技術嗎? 讓我們一起完成精彩的作品,打造獨特的建築造型吧! 🚀【加入我們】 1.採光罩/鋁門窗/不銹鋼施工安裝,需有基礎 1.可學習金屬加工技術及操作工具 3.培養團隊合作能力,與師父及同事協作完成工程 4.主管交辦事項處理 如果你對金屬加工感到好奇、對學習新技術充滿熱情,歡迎投入這充滿成就感的旅程! 我們是一支充滿幹勁並重視合作的團隊,期待你的加入!✨✨

  • 10/19
  • 儲備店長
  • 台北市士林區
  • 筠集餐廳(筠芝和牛本舖)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 48,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 配合營運政策及機動性支援; 協助上級主管完成其交辦項 督導基層員工工作情形及考核; 需略懂廚房相關庶務 全勤1500另有生日禮金 店面商品銷售有5%獎金

  • 10/19
  • 儲備店長井棧新楠店
  • 高雄市楠梓區
  • BYGREEN國際餐飲開發(香草工坊,井棧)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本公司專營定食及鍋物餐飲服務,旗下經營井棧定食GOOZHAN及香草工坊等餐飲品牌,主要服務一般消費者、家庭客群及百貨商場顧客,致力提供穩定品質與良好用餐體驗。 具餐飲主管管理經驗或連鎖品牌餐飲管理經驗尤佳 工作內容: 1. 協助店長執行門市日常營運管理,確保餐點品質、服務流程及作業標準落實。 2. 協助人員排班、工作分配、新進人員訓練及團隊工作協調,維持門市服務效率。 3. 執行食材庫存、訂貨、成本及食品安全衛生管理,確保門市符合相關法規與作業規範。 歡迎具餐飲管理經驗且重視服務品質與團隊合作的人才加入井棧定食GOOZHAN,與我們共同提供專業、穩定的餐飲服務。期待您的履歷投遞。

  • 10/19
  • 量測工程師(薪35K起)
  • 台北市大同區
  • 天中天工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.現代高科技量測技術應用. 2.提供顧客精準的量測服務. 3.Auto CAD,3D掃描...等軟體之應用. 4.為著眼全球布局,公司步伐立足海外,公司夥伴們皆有機會出國工作與學習之機會,開拓視野. 5.公司提供內部教育訓練,歡迎熱愛學習新事物但非相關背景的夥伴一起加入天中天大家庭.

  • 10/19
  • 節目主持人
  • 台北市中正區
  • 理財周刊股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.網路影音節目主持與製作協調: 擔任節目主持人,掌控節目節奏,並與幕後團隊協作。 2.節目文案與腳本撰寫: 協助企劃節目主題,撰寫具吸引力的影音腳本與相關宣傳文案。 3.對財經時事具敏銳度: 關注市場動態(無財經相關背景可,但須具備強烈學習意願) 【應徵條件與特質】 1.優異的表達: 口條清晰、具親和力,能自在面對鏡頭。 2.靈活的臨場反應: 具備良好的溝通協調能力與抗壓性,能應對突發狀況。 3.加分條件(非必要: 具備社群媒體互動經驗,或曾有校園活動、展場、影音節目等主持經驗者佳。)

  • 10/19
  • 現場工程師(台南)
  • 台南市永康區
  • 興中營造股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.應用建築及土木工程學知識及經驗,協助解決相關問題。 2.工地施工品質查核。 3.工程進度安排,上下游廠商連絡等事務。 4.主管交辦事項、廠商請款核對等工作。

  • 10/19
  • 工務人員
  • 雲林縣斗六市
  • 俊翰興業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責催促工地 2.核對廠商的合約數量及單價 3.工程進度安排,上下游廠商連絡等事務

  • 10/19
  • (直營店人員加入,保障底薪+高獎金)《專營三重重劃區大樓》歡迎不喜歡賣舊公寓華廈的你~誠徵儲備幹部&普專底薪+獎金&高獎金高專!
  • 新北市三重區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (新北市區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 1,000~1,000,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【住商不動產-三重徐匯捷運店&三重國小捷運店】 109年 年度業績破1億2 110年 年度業績破1億8 111年 年度業績破2億 112年 年度業績破2億7,單人平均450萬 113年年度業績 2.8億 114年年度業績 1.5億 親愛的房仲菁英您好: 你還在孤軍奮戰,不知如何作業且感到不知去向嗎?那你應該知道『選擇比努力重要』、『選擇對的公司更重要』!只要您有熱情、有理想,想達成財富自由,那住商三重徐匯&三重國小就是您最佳選擇。 ***歡迎參觀我們YOUTUBE*** 了解更多關於我們三重菁英團隊-住商三重徐匯&三重國小 https://youtu.be/17GulKBcYlk https://youtu.be/DLrAw5GBa-M ***歡迎參觀我們的粉絲專頁*** FACEBOOK搜尋:三重菁英團隊-住商三重徐匯&三重國小 https://www.facebook.com/116048813373530/ 只要您有↓↓↓ √不怕挑戰! √熱情的心! √勇於面對挫折! √認真學習的熱忱! √積極敢衝的勇氣! √鞭策自己的決心! √精進自己的企圖! √渴望財富自由! →→→歡迎加入我們 ***目前正擴大召募中*** 歡迎想在強大團隊中輕鬆累積財富的房仲夥伴加入。 【住商不動產-三重徐匯捷運店&三重國小捷運店】 有資深冠軍店長、協理手把手無償教學,團隊互助合作,讓您不用樣樣皆通也能輕鬆做業績。 【住商不動產-三重徐匯捷運店&三重國小捷運店】 百坪明亮寬敞的教育訓練中心及簽約中心,讓員工有舒適環境交流與學習,讓您能逐步從工作中成長進而達到專業。 【住商不動產-三重徐匯捷運店&三重國小捷運店】 每周例會讓您了解最新市場資訊,更新作戰功略,讓您穩扎穩打事半功倍。 【住商不動產-三重徐匯捷運店&三重國小捷運店】 每季特賞獎勵,有吃有玩各種大大小小獎賞好康通通有,家人們跟著一起受惠。 【住商不動產-三重徐匯捷運店&三重國小捷運店】 提供多項公司資源,謄本、591、樂屋網、名片、影印、輔銷物、工具軟體...讓您在領取高額比例獎金的同時,不用額外付出開銷。 【住商不動產-三重徐匯捷運店&三重國小捷運店】 我們秉持『取之於社會、用於社會』的企業精神,每筆成交捐助三重蘆洲公益團體,奉獻愛心傳遞溫情。 【住商不動產-三重徐匯捷運店&三重國小捷運店】 每年周年慶好禮五選一 委託送好禮 回饋客戶 110年業績獎勵抽獎活動兩台偉士牌 110年破年度目標送出27支IPHONE13獎勵同仁 110年尾牙抽汽車 111年5月委託成交送IPHONE13 111年12月委託成交送IPHONE14 111年破年度目標送出33支IPHONE14獎勵同仁 111年尾牙抽長灘島雙人遊、大阪雙人遊、沖繩雙人遊 112年2月破月紀錄頂級飯店二日遊 112年9月10月特賞591廣告金 112年10月業績破2億獎勵澳門三日遊 112年11月業績獎勵特賞購衣金 112年11月12月進案賞高級餐卷、頂級飯店住宿、IPHONE15 112年尾牙抽白宮行館、福容、尚順住宿券以及多家高檔餐廳餐券 【住商不動產-三重徐匯捷運店】 於105年4月18日開幕,成績卓越 榮獲105年全國業績冠軍店 經紀人組,雙料冠軍 106年 全國業績冠軍店 交易安全獎 拾級而上獎 最佳銷售店第一名 TOP加盟店第一名 新秀經紀人員獎 最佳銷售經紀人第一名 TOP經紀人第二名 【住商不動產-三重徐匯捷運店】 107年4月1日擴大營運 ※卓越成績※ 107年 住商不動產-三蘆區冠軍店 107年 住商不動產-三蘆區經紀人第一名 108年 住商不動產-三蘆區冠軍店 108年 住商不動產-三蘆區經紀人第一名 109年 住商不動產-三蘆區冠軍店 109年 住商不動產-三蘆區經紀人第一名 109年 住商不動產-三蘆區冠軍店 109年 住商不動產-三蘆區經紀人第一名 111年 住商不動產-最佳人效店第三名 111年 住商不動產-最佳開發業績第三名 111年 住商不動產-最佳銷售銷售件數第三名 111年 住商不動產-千萬經紀人 112年 住商不動產-最佳流通店第三名 112年 住商不動產-最佳人效店第三名 112年 住商不動產-大型店第二名(三重國小) 112年 住商不動產-中型店第二名(徐匯中學) 113年 住商不動產-年度最佳開發業績店 & 最佳銷售件數 皆為第二名 113年 住商不動產-績優店第二名、最佳銷售、TOP第二名經紀人 114年 住商不動產-TOP菁英總業績店第三名-三重國小捷運店 114年 住商不動產-TOP菁英楷模獎第二名暨千萬經紀人獎 114年 住商不動產-千萬經紀人 114年 住商不動產-TOP經紀人包辦第一名及第三名 115年 住商不動產-半年度Top加盟店獎 115年 住商不動產-領航巔峰獎 115年 住商不動產-菁英楷模獎多達9位業務 【住商不動產-三重徐匯捷運店&三重國小捷運店】 ※豐富的公司福利※ 106年員工旅遊 新竹老爺六福村二日遊 龍洞四季灣二日遊 花蓮理想大地3日遊 菲律賓巴拉望五日遊 107年員工旅遊 宜蘭晶英酒店二日遊 澳門三日遊 泰國五日遊 麗晶郵輪三日遊 108年員工旅遊 香港三日遊 澎湖三日遊 菲律賓長灘島五日遊 109年員工旅遊 台灣西部五日遊 桃園北海岸五日遊 宜蘭花蓮五日遊 110年員工旅遊 台灣中部五日遊 墾丁小琉球五日遊 111年員工旅遊 花蓮五日遊 澎湖三日遊 基隆宜蘭三日遊 112年員工旅遊 巴拉望五日遊 韓國五日遊 113年員工旅遊 越南五日遊 宜蘭二日遊 114年 員工旅遊 泰國五日遊 長榮桂冠二日遊 115年 員工旅遊 長灘島五日遊 連續兩個月 國內旅遊 大溪威斯汀二日遊&宜蘭礁溪二日遊 【住商不動產-三重徐匯捷運店&三重國小捷運店】 @高獎金報酬 @周末可排休 ~誰說房仲業都沒有家庭生活可言 ~誰說房仲業都沒時間運動休閒 【住商不動產-三重徐匯捷運店&三重國小捷運店】 秉持~樂活工作~ 工作時間認真+效率=成交享高收入 休息用力玩開心玩放心玩~ 聰明工作,快樂生活! 【公司福利】 ※豐富的休閒娛樂 1.國內旅遊:定期舉辦員工出遊,加深團隊情誼,享受家庭生活。 2.國外旅遊:不定期舉辦出國旅遊充電放鬆嗨翻天 3.每月郊遊日:野餐、騎腳踏車,童玩節,健康與家庭皆能兼顧。 4.員工聚餐:加深員工情誼,每位同仁都是家人,與公司共同成長。 ※優渥的薪獎制度 1.業績獎金:依業績分層跳級計算,挑戰高收入、高成長的夢想。 2.團隊獎金:團隊共戰共榮,互助合作,利潤資源共享。 3.年終獎金:獎勵同仁一年的辛苦付出,與員工分享利潤。 4.E化平台:物件流通、重點大樓、成交客戶,快速電腦配對。 5.行銷廣告:住商官網、大家官網、樂屋網、591、大量文宣廣告。 6.員工保險:員工團體保險 7.基本福利:生日禮金、三節禮品。 ※完整的教育訓練 1.內部教育訓練:新人12週業績灌溉計畫,加盟總部實體課程,數位學苑,分級分層,定期舉辦訓練課程,心靈成長、法令新知、市場趨勢分析,加強專業知識、提升專業技能。 2.外部教育訓練:不動產營業員執照、線上不動產經紀人模擬考證、估價師進修學分班、卡內基訓練、銷售與領導認證培訓等。 ●新人保障底薪。 讓新人有充裕時間及沒有經濟壓力環境下,培養成熟穩健、獨當一面的經紀人。 ●升正式營業員後,公司定期複習專業不動產知識與法規,並協助個人業績的穩定成長 ●升經理後,擁有穩定業績及高額獎金,年收入200萬元以上,同時極力栽培具備管理長才。 ●升店長後,透過經營管理,擁有盈餘分配,年收入無上限,真正實現自我人生目標,完成自我價值實現理想。 主要商品 / 服務項目 1.房屋買賣仲介服務 2.房屋租賃仲介服務 3.免費不動產諮詢服務 4.房屋市場行情分析 5.不動產相關法令諮詢 6.客戶售後服務 ***歡迎參觀我們的粉絲專頁*** FACEBOOK搜尋:三重菁英團隊-住商三重徐匯&三重國小 https://www.facebook.com/116048813373530/ ***歡迎參觀我們YOUTUBE*** 了解更多關於我們三重菁英團隊-住商三重徐匯&三重國小 https://youtu.be/17GulKBcYlk https://youtu.be/DLrAw5GBa-M

  • 10/19
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  • 新北市三重區
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