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清潔、行政文書處理、點名、安親課輔(上班時間星期一~星期五) ※時薪200起~依能力經驗彈性調薪

指導學生數學問題，並提供專業的師資訓練。

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1.國中學生課業輔導 2.如有具備家教經驗者可優先面試 ※歡迎對於教學、輔導有熱忱的人員加入我們輔導團隊，一律經過筆試、面試及試教合格之後予以率取。

1.顧客帶位、安排座位、遞送菜單、上菜、收盤等相關餐飲服務。 2.顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤、整理桌面、清理環境等。 3.解決顧客提出之疑問或給予餐點上的建議；其它依現場主管工作指派。 4.任職期間依工作能力可以轉為正常班別。 5.工作時段(2選1)： ➜【早班】工作時間為10:00-15:00 (提供午餐) ➜【晚班】工作時間為16:30-21:30 (提供晚餐) ．此職缺為【正職】，可直接線上投遞履歷或親洽面試，說明如下： ➜親洽面試時間：週一至週五上午10:00-10:30或下午13:30-14:00或16:30-17:00。 ➜親洽面試請自備履歷，並先電話預約找「店長或主廚」安排面試!!! ．此職位具備細心耐心及良好的溝通能力。 ．此職位請自行評估身體力行。 ．願意接受公司培訓並遵守與執行主管交附工作。 !!!任職期間依據「工作能力」與「工作績效」調整月薪及各式獎勵金!!!

我們是全國最頂級的連鎖養身集團，全國有30幾家分店，員工也有4、5百人，並持續展店中。 1.櫃檯行政作業、文書處理、電腦輸入及接受貴賓電話預約並提供資訊。 2.維持櫃位清潔。 提供消費者滿意的服務、親切的笑容、舒適優雅的環境、尊貴的款待、自在的享受、平易的消費 3.公司晉升制度員工皆有機會晉升組長、主任、副理級以上幹部。 ◆ 制度類 1.新進/在職教育訓練 2.入股分紅 ◆ 獎金/禮品類 1.結婚禮金 2.住院慰問金 3.意外受傷慰問金 4.年節紅包 5.年終獎金 ◆ 保險 1.勞保 2.健保 3.團保(意外、職災) 4.勞退提撥金 ◆ 休閒類 1.聚餐/唱歌 2.每月慶生會 3.每年員工國外旅遊 ◆其他福利 1.員工餐廳 2.員工制服 3.員工休息室、沐浴間(岩盤浴) 4.員工宿舍(台北) 誠心邀請您一同打拼 創造美好的未來 歡迎妳/你加入我們這個歡樂的大家庭

我們是一家專注於美容/美體服務的專業機構，旨在為顧客提供最優質的美容美體體驗。我們的服務範圍涵蓋多種美容項目，致力於提升每一位顧客的身心健康與自信。我們的客群主要為重視個人外貌與健康的消費者，無論是初次體驗還是長期支持的忠實顧客。 職缺名稱：實習行政櫃檯(斗南店) 工作內容： 1. 負責門市營業內部日常行政事務與電腦文書工作，例如文件整理與建檔處理。 2. 每日營業數據報表統整與建檔，提供主管使用。 3. 接待來店顧客，處理基本的客戶需求，並提供親切的櫃檯服務，包括安排預約與登記。 4. 接聽顧客來電，提供產品服務資訊及解答簡單問題，必要時做好記錄。 5. 協助店內物資與美容產品的庫存清點，並做好管理與補充登記。 6. 維持櫃檯與店內整潔，提供舒適的門市環境。 7. 協助活動的籌備及執行，例如會員活動或推廣計畫。 8. 其他臨時交辦事項，協助支持店務運營。 歡迎對美容美體行業充滿熱情、具備高度責任心並擁有良好溝通能力的您，加入我們的團隊！若您追求在專業美容領域學習與發展，現在就是您的機會！立即投遞履歷，我們期待您的加入，共同創造健康美麗的體驗！

店內產品銷售以及購買產品客人的服務及整理店內整潔

1.駕駛聯結車，將貨品輸送至指定目的地 ●有經驗優先，需有職業聯結車駕照(無此聯結車駕照請勿投遞履歷！) ●備註： 1.貨櫃貨物運送 2.依照時間及地點 交付和簽收 3.負責車輛定期檢查 保養和維修 4.配合公司調度.可溝通 5.有進出口cy作業經驗者為佳 6.享勞健保 三節獎金

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 5.工作區域和設備的清潔以及保養

1.負責運送貨物(中彰投地區)、協助客戶下貨及倉庫理貨 2.搬運裝卸貨物(需搬重物) 3.開3噸半貨車，需備小貨車駕照 4.備大貨車駕照者優

-電機.機械.理工科 -電腦操作機台/文書處理 -產品檢驗與測試 -專科以上

1.整理倉庫、疊貨、理貨、每月底協助盤點整理 2.送貨，將貨品完整送至客戶並請進行簽收 3.具汽車駕照.堆高機執照(需操作天車) 4.有送貨3.5頓貨車駕駛經驗

設備電路維修及維護,略懂自動控制(PLC)尤佳

1.根據生產流程操作機器 2.維護生產線流程運作順暢 3.檢查生產程序，做好品管，並協助產品符合標準 4.檢查產品暇疵

護理相關工作 1.身體健康，年齡不拘，退休護理人員亦歡迎，全職兼職均可。 2.上班時段：日班、小夜班、大夜班，需輪班。

1.檢查產品,良品裝箱

1.定期拜訪加盟店,維繫穩定客戶關係. 2.協助加盟店提昇業績. 3.總部政策,各項活動宣導執行. 4.商品查補、商品結構調整、銷售計劃執行. 5.加盟店店務管理改善 6.客戶售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度)