我們在找的不是單純的櫃檯行政，而是未來的店長與老闆代理人！ 如果你曾做過服務業／美業管理，有責任感、懂得帶人與溝通，渴望擁有一個能讓你發揮管理長才、收入隨能力成長的舞台，歡迎加入 T.work hair salon。 【我們給你的發展藍圖】 • 第 1～3 個月（熟悉期｜底薪 36,000～38,000）：手把手帶你熟悉門市營運、帳務、排程與團隊文化，建立現場信任感。 • 第 4～6 個月（代理期｜底薪 40,000～42,000＋達標獎金）：開始接手排班調度、庫存控管、第一線客訴處理與社群行銷協助。 • 滿 6 個月考核通過（正式店長｜底薪 43,000～45,000＋全店獎金＋淨利分紅）：成為老闆代理人，獨立掌管門市日常運作，共享門市獲利成果！ 【你將負責的核心任務】 ✔️ 門市營運與現場調度：顧客接待、動線安排、尖峰時段主動支援現場，維持高質感服務體驗。 ✔️ 預約與客戶關係管理：官方LINE 精準排程、降低放鳥率、舊客回流追蹤。 ✔️ 帳務與庫存成本控管：每日收銀結帳零誤差、染膏護髮物料盤點與採購把關。 ✔️ 團隊溝通與品牌協作：凝聚設計師與技術師向心力、協助新人訓練與店內社群日常操作紀錄。 【我們希望你具備的特質】 ▪️ 具備 1 年以上服務業、餐飲業或美業副店長／組長／管理經驗（無美業經驗可，有管理邏輯更重要）。 ▪️ 主動解決問題：遇到突發狀況能冷靜應對，習慣思考「怎麼解決」而不是只會「回報問題」。 ▪️ 身段柔軟、有同理心：願意彎腰支援現場，能用溝通協調取代命令來帶領團隊。 ▪️ 上班時間：12:00 ～ 20:30（月休 8 天以上，捷運台北橋站步行 3 分鐘）。

奇奇餐飲【復興分棧】是一家專注於提供高品質餐飲服務的餐廳，我們致力於以卓越的服務和精緻的料理滿足每一位顧客的期待。我們的主要服務對象為注重用餐品質的顧客，透過專業的團隊，打造賓至如歸的用餐體驗。 1. 負責每日開店準備及閉店整理作業，確保營運準備工作及交接流程完整無誤。 2. 使用點餐及結帳系統，進行準確快速的點單、收銀及結帳作業，提供高效且友善的顧客服務。 3. 根據餐廳標準操作程序(SOP)於煎台製作餐點，確保食物品質與擺盤一致性，並高效進行送餐及撤餐工作。 4. 負責維護工作區域衛生與整潔，確保符合食品安全與衛生標準。 5. 配合主管安排的日常工作，如貨品盤點、補貨及訂貨，確保資源供應充足。 6. 定期參與餐廳衛生與安全檢查，進行設備清潔和簡單維修，確保器材正常運作。 7. 協助培訓新進員工，提供技能指導與餐廳作業流程的講解，促進團隊合作與專業提升。 8. 主動參與餐廳內部活動及顧客服務評估，提供建議以提升顧客滿意度及營運表現。 歡迎加入奇奇餐飲【復興分棧】，成為我們充滿熱情且專業的團隊的一員！我們期待您的加入，夥伴們將與您一同創造更佳的用餐體驗，立即投遞履歷，開啟新工作的美好篇章！

1.辦理學生事務工作、校園安全、危機處理、防治學生藥物濫用、菸害防制、交通安全及災害防救事宜。 2.配合學安組(校安中心)住校輪值(值日、夜)及電話轉接待命勤務。 3.處理學生突發事件。 4.協助學安組相關業務。 5.熟悉Word、Excel…等文書處理作業。 6.臨時交辦事項。

我們是蒔見中醫診所，目前於台南市有三家院所，明年一月份將於台南市東區長榮路一段附近開立新院所，因診務擴展的關係，期望能在東橋院招募合適的助理人選加入團隊並經過完整的訓練。我們的核心管理團隊由在台北創建精緻中醫文化的中醫師、曾任職全球百大企業的專才所組成。理念是致力提升團隊成員對中醫及中草藥的知識能力，一起耕耘實現，拉近大眾與中醫、中草藥的距離。如果您也認同、想了解更多，歡迎加入我們。 ｜工作時間｜ 早班08:50-12:30 午班13:20-16:30 晚班17:20-21:00 ｜工作內容｜ 1. 耐心協助患者完成預約、看診流程及注意事項。 2. 掛號、預約掛號，電話接聽、回覆，批價作業及病歷管理。 3. 治療室與調劑室相關作業協助、診間作業協助及針灸後取針。 4. 主動關心患者體驗及進行患者衛教。 5. 診所耗材衛材補充、訂購，廠商溝通與其他行政事務。 6. 環境維護清潔，器械清洗送消。 7. 各式活動行銷文書處理排版設計。 8. 診所用品採購，影印文書。 9. 相關業務交辦事項。 10. 須配合輪班(早/午/晚班)

1. 現場監造 2. 施工協調 3. 協力商管理

地址 : 桃園市大園區埔心里海豐坡15鄰7-3號 (士電/凌群聯合工務所) 需熟AUTOCAD工具、需會圖層套繪技能. 如: 會有托盤、輕隔間、土建、機電等圖層互套需求. 主要繪製建物弱電路徑平面圖、竣工圖、機櫃配置圖

營運特助／商業操盤｜核心幹部培養職 一、職務定位 不是一般特助，而是 直屬核心主管的營運戰將。 參與品牌、IP、直播電商、全球資源與公司營運學習 協助推動決策、整合團隊、提升營收 培養成為未來的 營運主管／核心操盤手/項目負責人 二、你主要負責 跨部門整合 * 整合供應鏈、品牌、電商、直播、影音、客服、廣告、系統、團隊 * 推動重要專案落地 * 建立標準化營運SOP 三、我們希望你 結果導向，對業績有企圖心 邏輯清楚，能掌控複雜流程 抗壓性高，適應快速變化 對數據敏感，懂得持續優化 溝通協調強，現場反應快，配合度高 四、加分條件 有直播電商／品牌營運經驗 熟悉爆品、私域與直播轉化 具電商操盤或團隊管理經驗 五、適合你，如果你想 成為任何行業的「操盤手」「負責人」 進入真正的高效高收入戰場 累積品牌與團隊管理能力 我們要的不是一個只會執行的人 而是一個能把事情推動、把團隊整合、把業績做出來的人 歡迎投履歷/私訊聊聊。

宵夜店煮東西內外場 無經驗可

/職缺說明// 上班時間：0800-1700 / 1700-2000 休假時間：排休/固定周休二日 薪資計算：早班210/H，晚班240/H 工作內容：檢貨、點貨、理貨、上架、盤點、包裝、驗收、主管交辦事項 上班地點:觀音區 🎉福利🎉 -提供健保、勞保、團保 -可日、週、月領(計薪區間1日-31日) -提供機車停車位 -有交通車 -每日出勤獎金

【強力招募中】 1.無經驗可，公司有完整培訓。(附宿舍、員工團膳) 2.需輪班(三班制，00-08、08-16、16-24) 3.輪班津貼(約7000~8000元/月)、專業獎勵金(最高約4000元/月) 4.作業環境單純，團隊作業，注重溝通與作業環境安全。 5.穩定專長，增添實務檢修經驗。 【工作內容】 6.日常檢修-廠內更換、調整及修理電氣/電子設備的故障零件。 7.定期檢修-維護電力自動化系統之正常運作。 8.儀器校正-執行測量儀器校正任務。 9.任務支援-配合交辦事項進行廠內檢修。 ▶▶▶ 期間限定獎金 ◀◀◀ ☆應徵本職缺，錄取入職後最高享獎金48,000元。 分3次發放：3個月試用合格、滿6個月及滿1年，獎金發放時需在職。 ☆詳細獎金辦法於公司面試時說明，公司保留最終解釋及調整權利。

【強力招募中】 1.無經驗可，公司有完整培訓。(附有宿舍、員工團膳) 2.需輪班(三班制，00-08、08-16、16-24) 3.輪班津貼(約7000~8000元/月)、專業獎勵金(最高約4000元/月) 4.作業環境單純，團隊作業，注重溝通與作業環境安全。 5.穩定專長，增添實務檢修經驗。 【工作內容】 6.日常檢修-廠內更換、調整及修理電氣/電子設備的故障零件。 7.定期檢修-維護電力自動化系統之正常運作。 8.儀器校正-執行測量儀器校正任務。 9.任務支援-配合交辦事項進行廠內檢修。 ▶▶▶ 期間限定獎金 ◀◀◀ ☆應徵本職缺，錄取入職後最高享獎金48,000元。 分3次發放：3個月試用合格、滿6個月及滿1年，獎金發放時需在職。 ☆詳細獎金辦法於公司面試時說明，公司保留最終解釋及調整權利。

1.協助內控制度修訂、各項管理作業推動。 2.年度內部控制制度自行評估作業之有效執行及法令遵循。 3.協助稽核缺失改善情形追踨及協助各單位進行流程改善。 4.四大會計師事務所從事審計工作滿四年以上。

1.設備巡檢-依設備清冊及巡檢計畫檢查公共機電設備運轉狀態，記錄異常。 2.電力設備-巡查公共照明、配電設備及緊急供電相關設施，發現異常立即通報。 3.給排水設備 -巡查水塔、水池、抽水及排水設備、管線漏水與排水異常。 4.消防設備-巡視消防設備外觀、異常訊號及保養情形，協調合格廠商依法檢修及申報。 5.電梯設備-確認電梯異常、保養紀錄及故障通報，協調專業廠商維修。 6.弱電設備-協助確認監視器、門禁、對講機及相關設備故障，並追蹤維修。 7.日常水電維護-依個人資格及安全條件處理可自行執行的基礎維護事項。 8.設備保養-建立年度、半年、每月及每週設備保養計畫，追蹤廠商執行結果。 9.設備修繕-辦理故障初判、報修、估價資料整理、廠商會勘及修繕成果確認。 10.設備資料-維護設備清冊、圖說、操作手冊、保固、保養及維修履歷。 11.公共安全-發現設備危險或重大故障時，立即採取權限內的安全措施並通報。 12.工作報告-編製巡檢紀錄、設備異常表、維修前後照片及機電管理月報。 13.完成管委會和公司主管事務 機電人員應負責的工作成果：設備巡檢紀錄、定期保養計畫、修繕追蹤表、設備異常照片及機電維護月報。

【工作內容】 1. 櫃台：介紹餐點、建立良好顧客服務經驗，並操作收銀機完成結帳流程，負責客座清潔，包括碗筷整理與桌面環境維持整潔。 2. 內場：協助餐點簡易製作，依循標準作業流程處理食材準備。 3. 環境：定期維護店舖整體環境，確保餐廳內外衛生安全無虞。 4. 團隊協助：有效溝通、支援其他工作區域，提升整體營運效率。

💰 想找穩定高時薪工作嗎 ✔ 時薪230元 ✔ 無經驗也可以應徵 ✔ 學歷不拘 💰 薪資待遇 時薪：230元 💵 每天工作8小時：1840元 💵 每月工作22天：約40480元 ※ 實際薪資依出勤時數計算。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▏工作地點 ▏ 桃園市蘆竹區 ▏用餐制度 ▏ 自理 ▏休假時間 ▏ 週六固定廠休，另一天排休 ▏薪資待遇 ▏ 👉🏻 09:00～18:00👉🏻 230/H ▏工作內容 ▏ 🩷 商品理貨、撿貨 🩷 商品包裝、貼標 🩷 退貨處理、庫存盤點 🩷 其他主管交辦事項 ▏商品類型 ▏ 生活用品・服飾・電子商品(0-10KG) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📲 應徵方式 想了解工作內容、班別及面試資訊，歡迎直接詢問！ LINE：@717zppdt ☎️ 03-455-5535 聯絡人：宮美專員 📍 面試洽詢地址： 桃園市中壢區南園二路309號

1.用餐時間配膳工作 2.聯繫內外場之工作 3.工作區域清潔 4.其它主管交辦事項

1.辦公室文書作業 2.EXCEL表格資料輸入 3.財務報表編製 4.相關帳務處理 5.基本會計基礎 6.接聽電話 7.收發信件 8.主管交辦事項

喜歡與人互動、對電商與社群有興趣的你，加入職人道！ 你是不是平常就喜歡逛網路購物平台、滑 FB、IG、TikTok？ 喜歡與人溝通、協助解決問題，也對社群及品牌行銷活動有興趣？ 職人道正在尋找一位細心、積極、有責任感的夥伴，一起協助電商營運、客戶服務及品牌行銷活動！ 1. 電商平台管理與訂單處理（主要工作） • 負責電商平台日常管理、訂單處理及銷貨單開立。 • 核對客戶資料、商品品項、數量及訂單資訊，確保資料正確。 • 協助平台商品資訊維護及相關作業。 2. 客戶服務與現場接待（主要工作） • 擔任主要客服窗口，配合公司各平台服務時間回覆客戶訊息。 • 處理商品諮詢、訂單問題及售後服務。 • 接待現場客戶，提供產品介紹及基本解說。 • 了解公司出貨及售後流程，協助追蹤客戶問題。 3. 社群經營與影音內容協助 • 協助 Facebook、Instagram、TikTok 等社群平台管理。 • 協助社群互動、訊息回覆及日常維護。 • 參與短影音主題、社群內容及創意發想。 4. 品牌活動與團隊支援 • 配合公司促銷、展覽及品牌行銷活動。 • 協助活動前置準備及現場執行。 • 完成主管交辦事項。 【我們希望你具備】 • 個性親切、主動積極，喜歡與人互動。 • 做事細心、有責任感，重視資料正確性。 • 文字表達清楚，能親切、有耐心地回覆客戶。 • 具備基本電腦操作能力，願意學習電商及進銷存系統。 • 對社群平台、網路購物及行銷活動有興趣。 • 能主動追蹤工作進度，遇到問題積極協助處理。 【加分條件】 • 具備電商平台、訂單處理或客服相關經驗。 • 熟悉文中 ERP 或其他進銷存系統。 • 熟悉 FB、IG、TikTok 等社群平台。 • 具備現場接待、產品介紹或售後服務經驗。 • 曾參與展覽、促銷或品牌行銷活動。 • 會使用 ChatGPT 等工具協助工作。 只要你做事細心、喜歡與人互動、願意學習，也樂於參與社群及行銷活動，都歡迎加入我們！ 加入職人道，一起提供更好的客戶服務，讓更多人認識我們的品牌！

MG (Morris Garages)汽車新能源車系即將全新在台上市,新能源車系包括有插電式混動(PHEV)及純電動車（BEV)等多種組合. 工作要求 1.建立團隊:為營業所招募優秀銷售團隊,並通過總代理各項考核 2.訓練團隊:定期做各項產品訓練及公司內部各項規範管理流程訓練 3.管理團隊:帶領團隊完成各項KPI指標,且能協助銷售顧問按照公司要求完成業績目標. 本公司待遇好,福利佳,職務晉升機會通暢 歡迎有熱情且有信心的管理者來電約面談