1.負責汽車外觀和內裝的清潔、保養和美容。 2.按照客戶需求進行洗車、深層清潔和消毒等相關專業服務。 3.協助顧客完成公司提供之服務，包括內、外勤。 4.提供產品與相關產業事項之介紹、推廣以及諮詢服務。 5.提供產品售後服務等事宜。 6.傳達公司發布之訊息。 7.維護客戶關係、拜訪與支援等工作。 8.維護清潔工作環境，確保工作場所整潔衛生。 9.協助門市營運作業。 10.須能夠配合公司進度加班或外出工作。 11.根據公司要求進行專業技能培訓和學習。 12.配合管理層交辦的各項任務要求，完成其他相關工作。 ※每月依工作績效另有獎金制度。

1. 具備基本清潔能力，進行日常環境清潔 2. 具備資源分類和回收知識，熟悉垃圾及資源分類流程

1. 撰擬、審閱、修改各類公司營運管理所涉法律文件及合約 2. 整理公司業務相關法令，並提示相關單位法律風險及意見 3. 處理公司內外部爭議案件，包括調查內部檢舉案，處理勞資爭議調解及訢訟案件 4. 其他主管交辨事項

1.督促駕駛同仁在出車前實施酒測 2.督促駕駛同仁準時報班及路線班次應依排班表準時發車 3.客服電話處理 4.車輛及駕駛人力調派管理及行政事務 5.協助主管交辦事項

1.郵件收發 2.訪客接待 3.監控巡邏 4.公共安全與安寧維護 5.緊急狀況及突發事件處理

1.照顧個案飲食起居及個案身體照護清潔、陪同外出、陪同復健、陪同洗腎或就醫等 2.居家打掃及整理環境 3.長照服務相關項目、居家喘息 4.具備照服員訓練證書，長照小卡

1. 協助備餐及環境清潔，維持住民居家空間的整潔與舒適。 2. 協助住民進行如廁、移位與翻身等日常生活動作，依需求提供個人衛生清潔服務。 3. 測量生命徵象，觀察並通報住民健康狀況，確保其身心安全。 4. 協助住民完成復健活動及使用輔具，支持其生活自主性與健康促進。 5. 記錄服務過程與住民狀況，撰寫相關服務紀錄文件。 6. 鼓勵參與健康及休閒活動，陪同住民外出及促進其社交互動，提供情緒支持。 7. 參與在職訓練及工作相關會議，持續提升專業技能與知識，例如長者專屬疾病或感染控制等。 歡迎加入我們，提供溫暖與專業的居家服務，期待您的參與一同守護長者的幸福生活！

1.備料 2.簡易出餐 3.確保食品符合衛生標準 4.維護內外場清潔和整潔 5.服務態度良好 上班期間供餐😋 不定期聚餐🍲 達標請飲料🥤 不需餐飲經驗，願意主動學習、 積極負責任與同事互相幫忙即可。 可外送佳，外送有額外外送津貼。 有經驗工作能力強 具溝通協調能力 有升任主管意願可詳談 升遷管道明確能力高薪水皆可談 歡迎二度就業 兼顧上班及家庭生活

《大園區作業員工作內容》 1.打菜、餐前準備、餐後整理及洗滌。 2.生產器具及作業環境之清潔保養。 3.其他主管交辦事項。 ●工讀生/計時人員福利： 1、勞保/團保、免費供午膳 2、依法提撥退休金 3、提供員工制服及免費清洗 4、設有醫務室

1.飯店房間的清理打掃 2.更換床單 3.清潔浴室，補充衛浴用品 4.房間的消毒 5.協助其他區域的清潔作業

1. 協助現場物件的吊掛、移動，確保操作過程安全。 2. 進行物件的整理、分類與歸位，保持工作場地整潔有序。 3. 協助包裝作業，確保產品包裝安全完整。 4. 協助進場與退場的材料搬運，配合工作進行。 5. 進行簡單工具的操作與日常維護。 6. 支援庫存物料管理與盤點作業。 7. 負責工作場所的清潔及維護。 8. 配合主管完成其他臨時交辦事項。

洗、切菜、備料 結帳收銀 滷味台操作 上班時間: 18:00~22:00 提供員工餐、員工制服

提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 保持家中環境整潔，並為嬰幼兒善後 ***本中心有加入準公共化**** 入職滿一年享有久任獎金24000元 滿3年以上30000元 滿5年36000元 滿10年42000元

ATEC 廣力達｜資材倉儲專員（採購/倉庫/正航系統） 1. 職務摘要（Job Summary） 本職位為 1 人負責採購＋倉庫＋正航帳務 的核心角色，負責原物料/零件/包材的採購下單、交期跟催、收料驗收入庫、庫存管理，並建立正航系統的 領料出庫與完工入庫日結制度，每週一早上提供紙本週報（領料/完工/缺料未交）供主管管理。 2. 核心工作內容（Key Responsibilities） A. 採購與交期管理 • 依訂單需求與庫存水位執行採購（詢價/下單/跟催） • 開立採購單（PO），確認規格、數量、交期、付款條件 • 供應商交期跟催、延誤預警、急單協調（拆單/先交部分/替代料） B. 收料、驗收、入庫（正航） • 進料收貨核對 PO/送貨單/數量，執行基本驗收 • 正航入庫過帳、庫位上架、標籤管理（料號/數量/日期/庫位） C. 倉庫出庫（日結制度） • 倉庫依正航領料單出料（領料單必須掛訂單號） • 每日領料出庫過帳 100％ 完成（不可跨日） D. 完工回報 → 完工入庫（日結制度） • 收集每日完工回報（成品為主，並包含半成品） • 每日完工入庫過帳 100％ 完成（不可跨日） E. 庫存與盤點 • 庫位管理、FIFO（如適用）、循環盤點/月盤點、帳差分析 • 呆滯料整理與處置建議（報廢/退供應商/轉用途） F. 不良品/客訴處理（簡易品保功能） • 來料異常、不良品退換貨/補料/折讓處理與追蹤結案 • 供應商改善追蹤（簡版紀錄即可） G. 報表與週報（週一固定） • 每週一早上列印紙本週報並存檔： 1. 領料週報（上週） 2. 完工入庫週報（上週） 3. 缺料＆採購未交週報（本週展望） ________________________________________ 3. 必備條件（Qualifications） • 具 正航進銷存系統 操作經驗（採購/入庫/出庫/報表） • 具採購下單、交期跟催、收料入庫、庫位/盤點管理經驗 • 具 Excel 報表整理能力（篩選、排序、基本函數） • 細心、有紀律，能配合 每日帳務日結 與跨部門溝通 加分： • 熟悉工廠料件（PU/塑膠/五金/包材/加工件） • 有來料驗收、不良品/客訴處理經驗 ________________________________________ 4. KPI（考核指標） • 領料單當日過帳率：100％ • 完工入庫當日過帳率：100％ • 週一週報列印率：100％（3 張） • 採購交期達成率（OTD）：≥ 95％（逐季改善） • 庫存帳實準確率：≥ 98％（盤點差異率 ≤ 2％） • 缺料造成停線/延誤：逐月下降 ________________________________________ 5. 工作特性（適合的人） • 喜歡制度化、願意把流程做「準、穩、可追蹤」 • 能扛責任、能溝通、能在一人職狀態下維持秩序 • 不怕被打斷，但能回到流程把日結做完 ________________________________________ 6. 重要規則（必須接受） 1. 領料單必須掛訂單號（MTO），未填不出料（急件須主管核准並留紀錄） 2. 每日領料出庫與完工入庫必須當天過帳（不可跨日） 3. 每週一早上固定列印週報、主管簽核存檔

本職缺為115年本會新擴區之獨老方案，職務內容如下： 1. 個案服務：至案家訪視、評估、資源連結、轉介與個案管理。 2. 活動辦理：活動企劃與執行、核銷。 3. 社區資源連結、運用與管理。 4. 福利資源盤點、整合及運用。 5. 整理獨老方案活動執行成果報告。 6. 獨老志工管理：安排獨老志工關懷服務銜接、服務追蹤。 7. 其他主管交派任務。 8. 服務區域：竹南鎮、西湖鄉、通霄鎮、苑裡鎮、三義鄉、銅鑼鄉。

職責與職務: 1. 外送便當並負責收錢、找零等事項。 2. 閒暇時協助環境整理等相關事宜。 3. 出勤穩定以及排班配合度高以及願意配合主管交辦事項者佳 3. 有餐飲業服務or外送經驗且服務態度親切者優先錄取。

﹡協助店長管理，包括內外場的協調，確保運作流程順暢。 ﹡執行與監督跑單、擺盤、送餐等工作，提供顧客高品質的服務體驗。 ﹡顧客接待，處理點餐、帶位流程及顧客反饋，理順流程與妥善解決突發情況。 ﹡檢查並確保用餐區域及工作區域的整潔與舒適，維持品牌形象。 ﹡協助並監督飲品或餐點準備，以及內外場活動的支援安排。 ﹡配合排班安排，協助輪值與支援同事工作。 ﹡協助調度人力資源，確保運營效率。 ﹡協助處理收銀作業與日常報表，監控營收及庫存狀況。 -由前輩帶領，提供完整服務技巧相關教育訓練。 ★本職缺為總部代招，排班排休或工作相關問題，請在面試時直接與面試官/門店店長洽談，謝謝。

愛美語國際語文教育邀請您加入我們，共同弘揚學習美語的熱情與價值！自2001年成立以來，我們持續推動符合國際標準的教學環境與課程，榮獲多項大獎。作為國內首家通過ISO認證的美語機構，我們的ECAM課程深入人心，不止讓學員達成流利溝通的目標，更為他們的人生鋪設夢想的基石。 1. 負責規劃、執行美語教學課程，並確保學員達成學習目標 2. 與團隊合作進行教材開發，並活用多媒體教學工具 3. 評估學員進步並提供個別輔導以激發學習動機 加入我們，您將有機會： - 獲得在職教育訓練，提升教學能力 - 享有健全的升遷制度，為職涯開創更多可能 - 享有勞保、健保及特別休假等完善的福利制度 - 參與設計專業創新的教學方法，為學員打造美語佳境 如果您的熱情在美語教育，我們需要您的加入，讓我們一同創造更多可能！

1.具備托嬰中心主任資格(兒童及少年福利機構專業人員主管證照及對應服務年資) 2.擬定並執行中心營運方針與發展計畫 3.熟悉幼兒教育理論及發展規範，設計並實施教育活動，促進幼兒身心健康發展 4.領導與培訓團隊，提升員工專業技能，確保教學品質維持高標準 5.管理中心財務，包括進行預算規劃與控制，確保資源分配達成最優效益 6.代表中心與各團體接洽聯繫、接待外賓、家長及訪客 7.具備危機處理能力，能及時應對突發事件，並針對風險進行預防性規劃與管理 歡迎充滿熱忱、專注於幼兒發展的您加入我們，共同打造溫馨、專業的托嬰中心，期帶您的加入! 工作待遇: 儲備期/月薪 45,000元 正式開辦待遇依規定調整(48,511元以上) 依公共托嬰辦法給薪