清潔餐館的餐碗盤（有洗碗機） 無需經驗，歡迎二度就業人員 工作滿三個月，包吃住、包來回機票 詳情請洽Line ID 邱先生➡️ james0928544888 吳老闆➡️ rickwoo168

【職缺亮點】 ◆無製造組裝經驗也可以！ ◆科技廠內提供教育訓練及現場教學 ◆工作地點位於科技廠區 ◆週一～週五固定日班 ◆08:30～17:30 ◆正常工時8小時，中午休息1小時 ◆工作內容以機台、儀器組裝及設備相關作業為主 ◆非傳統粗工，不需長時間日曬 ◆無需具備專業技術，現場有人員教學及帶領 ◆穩定長期工作機會 ◆適合想進入科技廠、學習機台組裝及設備相關工作的人員 【工作地點】 科技廠區｜無塵室工作環境 實際工作於科技廠無塵室內，主要負責機台、儀器及相關設備的組裝作業。 進入無塵室前需依廠區規定更換無塵服並完成相關清潔及消毒程序。 【工作時間】 週一～週五（週休二日） 08:30～18:00（正常工時8小時） 12:00～13:00午休 上、下午休息時間為15分鐘 ※ 如有加班，依公司相關規定另計加班費。 【主要工作內容】 主要協助科技廠內的機台及儀器組裝工作： ◆機台及儀器組裝 ◆螺絲鎖固及零組件組裝 ◆卡榫及相關零件安裝 ◆依照作業指示進行零組件定位及組裝 ◆使用工具及器械協助硬體移動 ◆設備及零組件指定位置擺放 ◆協助物品搬運及定位 ◆配合現場主管指示完成工作 ◆遵守廠區作業及安全規定 ◆完成主管交辦事項 【外派基本條件】 ◆勞健保、勞退 ◆團保(試用三個月後享團保) ◆週休二日 ◆國定假日依法休假 ◆特休依法給予 ◆加班費依法計算 ◆無固定年終、三節獎金 【無經驗可以嗎？】 可以！無製造、組裝相關經驗可。 我們希望找的是： ◆願意學習 ◆工作態度穩定 ◆能配合現場主管指示 ◆能配合公司及廠區工作制度 ◆有責任感、細心 ◆能穩定出勤 不要求你一開始就會機台組裝。 入廠後會依照實際工作內容進行教育訓練及現場教學，由主管及現場人員帶領，逐步熟悉機台、設備及組裝作業流程。 【適合什麼樣的人？】 ◆想進入科技廠工作 ◆沒有製造組裝經驗，但願意學習 ◆想累積機台、設備及組裝相關經驗 ◆能穩定週一～週五上班 ◆做事細心、有責任感 ◆能配合廠內工作流程及安全規定 有機台組裝、設備組裝、機械、電子、製造或技術員相關經驗者當然歡迎，但不是必要條件。 【工作環境特色】 這不是傳統粗工，也不是單純大量搬運的工作。 工作主要於科技廠無塵室內進行，工作環境較為穩定。 工作會接觸到： 機台組裝 → 零組件安裝 → 螺絲鎖固 → 設備定位 → 工具操作 → 作業確認 ◆不需長時間日曬 ◆非大量搬運重物 ◆主要以機台及儀器組裝為主 ◆現場有主管帶領及教學 ◆有完整工作流程及安全規範 適合想從基礎開始累積科技廠製造、機台組裝及設備相關工作經驗的人員。

本公司結合王桂業建築師事務所與室內裝修設計專業，專注於雙北地區變更使用執照、室內裝修許可申請及建築規劃 🏠📐 從商業、辦公、住宿到教育與照護空間，協助客戶讓每個場域合法、安全，也更貼近實際使用需求。加入我們，讓圖面與文件不只是排版，更成為空間實現的重要起點！ 1. 協助變更使用執照、室內裝修許可及相關申請文件的整理、排版與製作 2. 使用AutoCAD、Revit、SketchUp繪製及整理建築、室內設計相關圖面 3. 使用Adobe 、Photoshop進行圖面、簡報及文件編排 4. 依照案件需求整理工程圖紙、申請資料與圖面版本 5. 協助建築設計、室內裝修規劃及各類申請案件的行政作業 6. 與建築師、設計師及團隊成員協作，確認圖面與文件內容的一致性 7. 參與商業、工業、倉儲、休閒、文教、衛生福利、辦公、服務及住宿等空間案件 如果你喜歡建築與設計，歡迎加入本公司，一起讓好空間順利落地！

需求資格： 1. 大學以上畢。 2. 善於溝通，工作認真負責，主動積極。 3. 具備行政文書處理能力、熟悉office相關作業系統。 工作內容： 協助本校行政或教學單位行政相關工作。 *學士學歷月薪$37,000元；碩士學歷月薪$41,000元；其餘依規定投保勞健保。 *每年寒暑假休假 21日，包含寒暑假期間每周五固定全校休假。 *表現績優者，得依規定轉任為正式編制職員。 相關資訊可至本校人事室徵才訊息上查詢： https://per.tpcu.edu.tw/p/412-1007-4070.php?Lang=zh-tw

1.建築工程現場勞安規劃、執行、檢查、教育訓練及配合內外業作業 2.督導及協助工地環保相關作業及事務 3.督導及協助勞安環保資料統計陳報、召開工地定期與不定期安衛環保相關會議 4.其他主管交辦事項

具水電／機電工程領班或以上實務經驗 5 年以上。

具水電／機電工程領班或以上實務經驗 5 年以上。

1.掛號郵件之處理 2.訪客記錄與通報 3.車輛出入管制 4.停車場車位之管理 5.社區巡邏打卡 6.門禁管制，維護社區、大樓安全 工作時間: 夜班18:30~06:30 具經驗

1. 國外原廠採購與供應鏈排程： - 負責歐洲原廠日常採購下單、交期主動追蹤與排程管理。 - 核對商業發票與裝箱單，主動協調交期延誤與排程預警。 2. 進出口物流與報關協調： - 安排國際空運、快遞（DHL/FedEx）或海運排程，與報關行密切配合進出口清關、稅則確認及驗收提貨。 - 處理進口驗收異常、短溢裝及不良品退換貨（RMA）索賠事宜。 3. 技術諮詢與規格轉譯（核心）： - 協助內部業務/工程團隊，將台灣客戶之加工圖面、加工瓶頸與特規需求轉譯為英文，向原廠技術團隊提出專業諮詢。 - 吸收並整理國外原廠最新技術型錄、規格變更、停產通知與產品資訊，同步至內部團隊。 4. 專案批量特價爭取： - 針對重點客戶的大量訂單或年度專案，向歐洲原廠爭取特殊專案折扣。 5. 專業展會支援與展品專案： - 配合國內外大型機械展（如 TIMTOS、台中機械展等），規劃參展項目並向原廠申請借展樣品。 - 掌控展品進口海空運時效，並於展後處理結轉樣品或退回手續。 6. 國外原廠來台商務接待統籌： - 規劃歐洲原廠代表訪台之商務行程。

【多元壽司選擇，外帶你熱情溫暖的問候】 1.招攬顧客、餐點介紹 2.全方位工作技能-顧客服務及收銀；產品製作及陳列 3.維持門市整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

【多元壽司選擇，外帶你熱情溫暖的問候】 1.招攬顧客、餐點介紹 2.全方位工作技能-顧客服務及收銀；產品製作及陳列 3.維持門市整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1. 使用針筒進行抽血。 2. 進行醫檢等相關作業。 3. 擬具報告，以供醫師診斷參考。 4.加班費、年終/績效獎金另計。

1.先以信義區松山區支援日班案場 2.支援四個案場保證288H 3.有機車為優先 4.配合現場勤務 5.表現狀況良好可在調整薪資 6.有經驗者佳 有意願可先致電詳談

1.先以信義區松山區案場為主 2.支援四個案場保證288H 3.配合現場勤務 4.有機車為優先 5.表現良好可在調整薪資 6.會安排現場見習 有意願可先致電了解或傳訊息

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1. 優化作業流程與精實推動。 2. 建立作業的標準工時與改善工時。 3. 進行產能評估與提升產能。 4. 提升作業效率與製程瓶頸分析和改善。 5. 跨單位專案推動與協調。 6. 自動化設備導入可行性評估與效益分析。

-【工作項目】- 1. 拜訪桃園地區國小學校，向老師介紹我們的教育出版品與教學資源。 2. 舉辦教學座談／教學推廣活動，協助老師實地了解教材。 3. 建立與維護老師關係，成為教育現場信賴的夥伴。 4. 協助經銷通路推廣與配合銷售活動。 -【除公司的福利制度外，我們業務同仁還能享有…】- 1. 不必自備交通工具，公司提供公務車。(油費實報實銷.上下班油費,保養費公司全額支付) 2. 穩定的薪資結構，並且另設有業績獎金與出國獎勵制度，績效達成年年調薪。 3. 提供完整教育訓練制度，新人導師制、實地觀摩培訓。 -【工作特色】- 1. 翰林教育市場穩定、具長期價值——我們深耕國小領域數十年，服務對象明確、信賴度高。 2. 服務對象以國小教師為主，市場環境單純。 3. 不是純銷售，而是結合「教育理解」與「實用推廣」的顧問型角色。 -【投遞前歡迎先認識我們】- ◆ 翰林人才招募專頁：https://recruit.hle.com.tw/about_us.html ◆ 翰林招募影片：https://www.youtube.com/watch?v=LTrDwH4PRqo ◆ 翰林品牌精神影片1：https://www.youtube.com/watch?v=ClcfZ0iql4U&t=6s ◆ 翰林品牌精神影片2：https://youtu.be/QC59V99NmNA

1.處理進貨上架、出貨理貨及退貨商品整理作業 2.協助物流加工作業 3.執行作業區環境整理、清潔維護作業 4.其他主管交辦事項 【需搬重物】

1.設備維修及保養(電機、空調、消防設備、照明)。 2.汙廢水、給排水設備的維護。 3.商場巡檢，以確定設備操作的準確性。 4.確保大樓設備正常運轉。 5.支援設備故障的叫修服務。 6.其他主管交辦之事項。

一、工作內容 ．負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發文件與包裹 ．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 ．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 ．控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ．社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 ．現場主管交辦事項 二、時間：07:00-19:00 三、休假：月排休6-7天 四、薪資：46,000元/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券或禮金 ．生日禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度